
Александр
Киев
11.09.2013 в 11:12
Мое личное оценочное суждение: 1) нет вообще никакой ставки
2) заставляют продавцов сидеть на кассе, розгружать машины, раздавать листовки. охранять товар...
3)требование выполнять план но пол дня продавец занят протиранием витрин, заменой ценников, разгрузками, кассой.
4) Каждый месяц высчитывают с чистой зарплаты (после инвентаризаций )один раз высчитали 250грн, второй 600.
5) неоплачиваемое сверхурочное время.
Итог: идти сюда работать крайность, если не жалко своего времени.и кстати знание товара продавцами низкое а это никого с начальства не интересует.
1) Возможность пройти тренинги ( на высоком уровне) но редко. 2) научиться общаться с покупателем
1) Возможность пройти тренинги ( на высоком уровне) но редко. 2) научиться общаться с покупателем
Комментарии

отправить