Мое личное оценочное суждение:  Была у них недавно,задачи дают на сообразительность и надо например знать сколько граммов в фунтах ( не каждый знает что это 453 грамма, и я не очень поняла при чем тут американская система исчисления веса). Они решаемы( уравнения,доли и %,кружочки и геометрия), но их на 4 листа ( примерно 50 штук) и на время-15 минут, При этом решаешь задачи в присутствии Hr ,далее идут вопросы по резюме.Hr адекватна.Но потом начинается веселье,Вот начальники ,кто там работают произвели впечатления белых воротничков после НЛП курсов,агрессивные , причем сразу агрессия и давление.Это не стресс интервью, чувствуется нездоровая атмосфера в воздухе , интриги,Контора типа западная, с абсолютно русской системой управления. У меня родственник работает в иностранной It компании, там совсем другая атмосфера и условия .
Недалеко от метро

Мое личное оценочное суждение:  Компания занимается лизанием попы американским заказчикам, при этом пафоса у них немерено, а платят немного по рынку Москвы. Был на собеседовании, проходишь по офису, смотришь на людей и понимаешь что не хочешь у них работать. Если во время встречи рекрутер сидит в телефоне, то это нормально. Потом разговаривал с руководителем одного из отделов, который даже не знал ничего обо мне и на какую должность я претендую. Хотя 5 минут назад я это рассказывал рекрутеру. Дают задачи вполне решаемые, но мозг при этом выносят знатно. Еще циничную помню фразу их "Руководителя" - Если ты не будешь работать, я тебя уволю. Кандидату остается только добавить: - А если ваша компания внутри гнилая, то я сам уволюсь. Если они на собеседованиях так себя ведут, то как с ними работать. Не рекомендую даже для получения опыта собеседований к ним ходить, только настроение себе испортите. Когда я еще вырасту как специалист, к ним я точно никогда не пойду.
Используют современные технологии.

Мое личное оценочное суждение:  Много из себя строит Андрей, дебильные задания дают на собеседований простые в тоже самое время, но не решив их этот говнок не будет с тобой разговаривать, хотя подходишь идеально под работу. Да по одному внешнему виду, все понятно,жует жвачку постоянно, Хрен разберешь, что говорит из-за этого. Вечно в вальяжной форме говор. Понтов много, а юзают обычный селениум + аппиум. Чтобы такие пришли в себя, как говорят их надо поставить на пол и обоссать.
Два огромных помещения с перегородками, внешний вид нормальный. Вид с окон, так себе.

Мое личное оценочное суждение:  Платят всегда немного ниже рынка. Отсутствие карьерного роста. Не все сотрудники компании работают на 100% своих возможностей. Когда твой сосед пол дня посвящает интернет шоппингу и соцсетям - это демотивирует.
Неплохой проект. Удобный офис. В целом отличный коллектив. Печеньки.

Мое личное оценочное суждение:  Согласен с предыдущим отзывом о рекрутере - странная надменная бабенция с комплексом провинциала. Вместо полноценного технического собеседования дают домашнее задание, которое по объему походит на целую работу. Это вызывает определенные подозрения. Эта компания не того уровня, чтобы корпеть над таким заданием, чтобы к ним попасть. Лучше пойти на нормальные собеседования в другие компании, у которых условия не хуже, а даже лучше.
Близкое расположение от метро

Мое личное оценочное суждение:  Расположены в здании со стеклянными стенами. Место секретаря - около входной двери. Входная дверь тожеь стеклянная. Когда сидишь в кресле на ресепш аакурат напротив двери, то впереди видны рабочие места ресепшионисток из компании напротив. Ощущение, что ты в "Доме-2". Молоденькая менпоперша Анна Елохина очень недружелюбно отзывалась о предыдущем секретаре: "Девушка из Курска, она решила, что Москва не ее город и уволилась". Наверно, неспроста девушка свалила, даже не дождавшись, пока ей найдут замену. При входе в офис нужно звонить в звонок. Однако дверь никто не откроет, ибо секретарское место у них пустует. Тупо стоишь под дверью и ждешь, пока пройдет кто-нибудь из сотрудников. Беседу проводят две тетки: Анна Елохина и бухгалтерша. Им нужен не офис-менеджер, как таковой, а помощник бухгалтера. Задавали вопрос, могу ли я отличить счет от счета-фактуры. Когда я сказала Анне, что всему можно научиться, девушка заерепенилась и ответила, что так не думает, ибо ей самой понадобилась не одна неделя, чтобы разобраться в бухгалтерских документах. Я попросила менпопершу не судить о кандидатах по себе. Анна просила рассказать, какой я вижу свою идеальную работу. Тетке просто хотелось потрепаться. Анна очень любит задавать секретарям тупые задачки, типа этой: "В Новой Зеландии 3/4 населения любят мясо, сколько процентов населения мясо не любят?" Когда Анна спросила меня. знаю ли я, где находится Новая Зеландия, мне почему-то захотелось спросить ее, знает ли она, что Москва- столица нашей родины. Тупая менпоперша и в едет себя по-тупому. Я встала и ушла, не попрощавшись. Из хорошей компании сотрудники не сбегают.
Близкое расположение от метро Дмитровская