Мое личное оценочное суждение:  Высшее руководство неадекватные товарищи, отсюда большая часть проблем. Отношения в коллективе на троечку. Перспектив мало, поэтому вменяемые уходят. Почти все нормальные сотрудники которых я знаю в итоге уволились. Соответственно уровень профессионализма невысок. Как следствие большая часть начальничков дослужилась до своей должности своей жопой и имеют серьезные комплексы по этому поводу. Про...»
Рядом есть отличная столовка. В принципе более-менее нормальный офис, но опенспейс и при этом оказаться около окна - это удача.

Мое личное оценочное суждение:  Коллектив - в основном нормальные люди, но это качается по большей части средних сотрудников. Готовьтесь к тому что у вас будет как минимум 2 начальника, не считая гендира, и у каждого будут свои задачи, порой разнящиеся. Зарплата тут читается по-еврейски, оклад + премия (27 + 23 примерно), то есть болеть накладно, да и ДМС только через год работы никчемный. Заботливый генеральный пытается обучить свой руководящий состав, тратя на это миллионы, увы в основном впустую. Отношение руководителей к сотрудникам многих подразделений как к рабам. Перспектив для роста внутри компании нет. Трижды подумайте прежде чем устраиваться.
Почти что и нет, кроме как раздутого имени компании при трудоустройстве в другом месте

Мое личное оценочное суждение:  В оупэнспэйсе раньше не работал, не знаю как это. Джинсы только по пятницам.
Приходил на собеседование неделю назад. В целом в конторе всё в порядке – зп белая, отпуск, можно договориться на гибкий график. ДМСку обещают сделать. Еще какие-то плюшки есть, корпоративы, все дела. Сразу поговорил и с кадровиком, и с двумя руководителями, кому больше подойду. Собеседование прошел, выхожу на работу через неделю.

Мое личное оценочное суждение:  Длительное нахождение в командировках. Невозможность свободного заезда на территорию офиса, свободных парковочных мест практически нет.
Все четко и слажено!!!Откликалась на hh.ru на вакансию «Руководитель проектов». Оперативно связались и пригласили на собеседование. На почту прислали подтверждение встречи с подробной схемой проезда, даже указали сколько времени заложить на собеседование (первый раз с таким столкнулась). На собеседовании помимо стандартных вопросов попросили еще решить кейсы! Задачки показались адекватными, по теме. В этот же день состоялось собеседование с непосредственным руководителем, который долго и подробно рассказывал о проекте (во всех красках- плюсы и минусы). Конечно требования к кандидатам серьёзные, это было понятно с первой минуты общения, но при этом мотивация соответствующая. Обещание перезвонить в течение 2-х недель сдержали, перезвонили через неделю . Компания в целом очень понравилась(«белая», это здорово ), но я не готова к длительным командировкам (хотя понимаю, что это неотъемлемая часть моей работы). Пришлось отклонить предложение.

Мое личное оценочное суждение:  Служба персонала вообще не читает резюме. Вакансия висит на сайте БФТ как горящая (http://www.bftcom.com/career/vacancy_list/analytics-pc-saumi-moscow), при этом на отправленное резюме, полностью соответствующее описанию вакансии, никакого ответа в течение 2 недель! На звонки милые люди предлагают оставить мне мой номер телефона и вроде как мне служба персонала должна перезвонить, разумеется никто не перезванивает. Когда уже высказала своё недовольство, вроде как вежливая по началу барышня мне выдала "если Вам не звонят, считайте это отказом. Я отправляю своё резюме и жду отклика." Каково Вам сравнение девушки с ресепшн себя с высокооплачиваемым специалистом? Редкое хамство.
Очень вежливые люди в общении по телефону

Мое личное оценочное суждение:  Сперва беседу проводила менеджер по персоналу. Очень была продуктивная беседа. После пришел руководитель отдела, который оставил о себе крайне негативное впечатление. После лишь одного неверного ответа он стал всячески пытаться провалить мои дальнейшие ответы, при этом мне говорил "я не стебаюсь над вами". Как руководитель может себе позволять такие выпады?? Было ощущение, что у него плохое настроение, и он хотел на ком-нибудь оторваться. Имидж компании упал в моих глазах. Судя по многим комментариям - была похожая ситуация. Рад, что есть такой сайт - где можно высказать свое впечатление.
Красивый офис, собственно и все.

Мое личное оценочное суждение:  ужасное руководство и коллектив,обманывают с зарплатой- обещают одно,а по факту выплачивают совсем другое, много спорных ситуаций на работе,короче мутная компания не советую идти к ним!!!!
нет их и не будет!

Мое личное оценочное суждение:  Дорога отвратительная, крайне не удобный проезд, на машине не возможно. Бывшая промышленная зона! Замануха при приглашении. Ну Менеджер по персоналу это ЧудО!!Точнее ведущий менеджер-не понятная кривая юбка, не бритые ноги, тапки со шнуровкой, ГРЯЗНАЯ ГОЛОВА, запашок и мокрые подмышки.ФУ! Ничего не понятно о вакансии, не конструктивное собеседование, руководитель департамента-отдела нормальный, замученный. Зря потратил время! Обещают все белое, через год ДМС:) смешно, но видимо через год работы все начинают пользоваться ДМС.
НЕ УВИДЕЛИ! МНОГО МИШУРЫ, НО ЭТО ДЛЯ БФТ -ГОРДОСТЬ.

Мое личное оценочное суждение:  Работал в Петербургском подразделении компании. Сначала писали софт для дочерней структуры БФТ. На тот момент все было более менее нормально. Спустя год отдел сменил направление деятельности - стали работать по заказам от госсектора (вместе с ним случился переезд в "прекрасный" БЦ и смена руководства). Начался ад. Полное отсутствие процесса разработки, работа по ночам/выходным, сплошные "показы" заказчику, для которых экстренно пишутся залипухи и фейки. Высокая текучка кадров, постоянное обещание золотых гор/дмс/премий. После отпуска. в который достаточно трудно попасть, потому что "показы" и "сдавать надо", нужно проверять зп. Было много случаев, когда отпускные выплачивали не правильно, и приходилось по несколько месяцев оббивать пороги руководства чтобы получить свои деньги! Были случаи, когда договоренности на собеседованиях не выполнялись (человек озвучил, что он учится и ему нужен отпуск для сессии, о чем руководство после трудоустройства "забыло"). Этажи в БЦ, на которых находится офис - ужас (в помещения иногда забегали тараканы). Соседи по этажам сплошь "Рога и Копыта". ЗП по рынку предлагают среднюю, повышать не будут, на премии лучше не рассчитывать. имхо стоит идти если только совсем приперло.
Поработал с большим стеком технологий.

Мое личное оценочное суждение:  После собеседования сразу дали понять, что примут на работу. Обещали, после согласования заработной платы с московским офисом, в течении недели выслать на почту точные суммы по ЗП. Через неделю пришло письмо подтверждение, что меня точно берут, но окончательные суммы ЗП еще согласуются и будут отправлены в течении следующей недели. Но и за вторую неделю ничего не пришло, на телефонный звонок вежливо ответили, что все хорошо, со дня на день ждать письма. В конце четвертой недели просто не ответили на звонки.
На первый взгляд, сотрудники показались воспитанными и приветливыми людьми. Но, после того как на последнии 2 звонка никто не ответил, мнение поменялось.

Мое личное оценочное суждение:  На счет самой компании за такой короткий срок не сформировалось отрицательного впечатления. Но в IT отделе, к сожалению, не всё гладко. Дело в том, что по идее IT специалист, должен 90% времени находится в состоянии ожидания, и чем больше процент ожидания тем лучше. Это говорит о том, что он не занимается лишней работой, и о том, что всё работает стабильно, а если произойдет какой то сбой, то человек со свежей головой примется за устранение проблемы. В этой фирме вся техника работает весьма стабильно. Но занятость 100% всего времени. Возможно работодатель посчитает это правильным, так как вряд-ли понимает специфику работы it отдела. Но для IT специалиста это большая проблема. Из-за этого получается, что нету времени для обучения или для совершенствования системы. Поэтому многие шаблонные рабочие операции откладываются в долгий ящик или сделаны на скорую руку. Отсюда получается, что не настроены базовые вещи для технической поддержки пользователей, а это как снежный ком создает необходимость делать лишние технические операции в итоге отнимает ещё какое-то время. Вот и получается, что приходится с каждой операции тратить лишних 5-10 минут, а разобраться и наладить ту или иную операцию нету времени, так как всё время занят. Бюрократия - это отдельный разговор, за свой короткий срок работы я не успел разобраться что к чему, но совершенно точно могу сказать, что для it специалиста бюрократии слишком много. Но если вы смелый, ловкий, умелый и хотите обучиться it мастерству, готовы работать 100% времени и собираетесь построить мини it империю, то здесь для вас самое место, это не паханое поле, облагородив которое вы получите хорошие плоды.
Всё по честному. Я проработал там неделю и мне заплатили за эту неделю сполна. Причем они могли меня объегорить на раз - два, но не сделали этого. Обещанный кофе действительно очень хорош. Офис очень красивый. Коллектив очень приличный, порой даже возникает ощущение, что что-то не так, слишком вежливые и не желающие зла люди, лично по моему опыту, это большая редкость. Я работал в IT отделе. И огромнейшим плюсом является то, что компания не скупиться на технику, и все компьютеры современные, благодаря этому у пользователей редко ломаются компьютеры и возникают какие-то непонятные проблемы. Для России это удивительно, но весь софт в этой фирме лицензионный.

Мое личное оценочное суждение:  Состав - приезжие. Индексации заработной платы нет. Много начальников, которые перестают что-либо делать. Те, кто кто не входят в категорию неприкасаемых, - ломовые лошади. Атмосфера в коллективе напряженная. Следят. Переписку читают.
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Трудоустраивался в эту компанию. В начале все нравилось и все было в порядке, был ответный интерес и контакт. После второго собеседования компания пропала, перестала отвечать на письма и звонки. Ждал 3-го -финального собеседования 2 недели. Впустую потратил целый месяц на трудоустройство и поездки в Москву. Сказали мол "Мне будет скучно работать у них". Такое ощущение, что компания сама не знает чего хочет, может только дергать людей просто так и давать обещания хорошей работы. Если вы имеете 300-т летний опыт работы и притом вы молодой, идите и устраивайтесь туда.
Положительных сторон я не увидел

Мое личное оценочное суждение:  Индексация з/п отсутствует как класс и об этом явно заявлял гендир Моносов на одном из собрании, мол, если не устраивает, то - есть большой рынок труда. Избыток сидельцев-на-жопе-начальников разных мастей, когда-то вышедших из рядовых сотрудников, а теперь, получив должность, отсиживают зарплату. При этом, специалистов-мастеров не пытаются удержать никак, текучка приличная, причем и среди новичков и тех, кто в компании проработал 3-5-7 лет. Не увольняются только всё те же всевозможные начальники и начальнички. Квалифицированным спецам не советую.
Компания финансово стабильна, офис в неплохом месте, до метро 10 минут. Работают на полстраны - там где заказчики. Заказчики это органы власти, министерства, департаменты и проч. Хороший вариант для студентов без опыта, приезжих, госслужащих.

Мое личное оценочное суждение:  Там все, за редким исключением приезжие, контора сильно на высококвалифицированный персонал не тратится, берут всех подряд - без регистрации, даже без гражданства, это особо доходная их статья - зарплата. Поскольку в сравнении с рыночной стоимостью аналогичных специалистов зарплаты сотрудников данной конторы меньше на 50-70%%! Это факт. Молодые, талантливые ребята приезжают в Москву, БФТ принимает такого на работу, выжимает все возможное и выплевывает, не парясь, потому, что приезжих из регионов полным полно. За сотрудников не держатся, даже топовые менеджеры не имеют специального образования и зарплаты у них такие же (в сравнение с приличными компаниями.) Самый большой минус коллектива это злоба и агрессия людей, которые "выживали", конечно не все такие, но те, кто занимает "типа руководящую" должность именно подобного плана. Категорически не рекомендую идти туда коренным москвичам и из ближнего подмосковья, вас сожрут. Приезжим же имеет смысл, но только до тех пор пока не решен вопрос с пропиской и жильем, как только, хоть чуть уверенности появится - бегом оттуда. Система мотивации отдельная веселая тема - выдают медали, кубки, вымпелы и грамоты (при этом ваша зарплата на уровне "ниже среднего") и нечего ждать.
Для всех приезжих без регистрации и даже без гражданства.

Мое личное оценочное суждение:  Приехала на собеседование чуть раньше назначенного времени. Никто никуда не пригласил, девушка внизу предложила присесть на диванчики около входной двери. На улице тогда было прохладно, ну что ж, не страшно, просто не снимала верхнюю одежду. Начиная с назначенного времени собеседования прождала менеджера по персоналу 20 МИНУТ!!! она спустилась и даже не посчитала нужным извиниться. И это можно было пережить) потом выяснилось, что вроде как у них нет свободных переговорок, поэтому собеседование проходило в мрачной и душной комнате метр на метр с мигающей лампочкой. Позитивом от этой девушки явно не веяло... Затем она пригласила вроде как руководителя. Вроде как руководитель - это девушка лет 25, явно гость столицы. При всей своей такой главенствующей позиции, выяснилось, что она не решает вопрос заработной платы, да и вообще она ничего не решает. Непонятно только, зачем ее вообще позвали. А вот дальше начался самый настоящий развод. Рассказ о том, что вы пока поработайте чуть ли не девочкой у меня на побегушках, а вот потом, через полгода вы откроете и возглавите свой собственный отдел, и зарплата конечно у вас тоже сразу же станет чуть ли не 500 тысяч рублей в месяц!!! Отсюда вывод - не стоит тратить свое время в пустую!!!
Ни одного!

Мое личное оценочное суждение:  Полно!!! Офис находится не так близко от метро, по дороге нужно переходить железнодорожные пути. Приглашение на собеседование получила по телефону от некой Борисовской Виктории (девушка явно из периферии, судя по её акценту), но в схеме проезда была указана фамилия Болдовская Наталья.Приезала в указанное время, позвонила с охраны по телефону, который сказал человек на охране. Ответили в офисе, что подождите мол, за вами спустятся. Жду 15 минут!!! Опять звоню уже по другому телефону, там мне отвечают, что мол подождите еще немного, пожалуйста.Жду еще 15 минут!!!И на 34 минуте ожидания подхожу к охране и отдаю пропуск обратно..Охранник мне сказал, что мол там болеют и девушка в персонале одна и не успевает... А мне что с этого. Я пришла на позицию помощника руководителя, а не уборщицу офиса, да простят меня уборщицы. В такой компании работать?Да иди те вы...Девушки отдела персонала, вас где набирают?По объявлению? Да, я всегда поражаюсь на непрофессионализм в отделах персонала, а особенно последнее время...
Нет, если только воспитанный охранник на первом этаже при холле (в теле такой мужчинка)

Мое личное оценочное суждение:  внимание!!!! развод!!на информацию о вашем предыдущем месте работы. вас расспросят о вашем предыдущем месте работы, узнают имя ген.директора и скажут вам гудбай. вы как кандидат им не нужен. полученную информацию будут использовать в своих целях- спамить предложениями организации в надежде впарить свои "продукты". не тратьте свое время!
не знаю