Мое личное оценочное суждение:  При оформлении автокредита не дали на подпись и не выдали страховой полюс компании Компаньон.Деньги,и не малые-92000руб,были перечислены кредитным банком на счёт этой компании сразу же после заключения кредитного договора,т.е в ноябре 2013г.И до сих пор никаких предложений о подписании с ними договора нету.Написал притензию о возврате денег,и опять ни ответа ни привета,а это по закону идёт незаконное обогащение чужими деньгами.Ни один телефон ни одного города не отвечают.Что же это за страховая компания-очередное фуфло,или обыкновенные вымогатели денег с народа?Мало с нас их сосут,так появляются ещё такие надуватели.
Положительных отзывов нет и не может быть

Мое личное оценочное суждение:  Господа! я создал эту страничку:https://vk.com/club97165716 для того чтобы объединить нас всех кого обманул СГ Компаньон. Я знаю что нас очень много кто остался без страховых выплат и без транспорта. Вступаем в группу, собираемся все вместе в скором времени подготовлю проект документа для сбора подписей вылажу в открытый доступ потом отправим в администрацию Президента.
...

Мое личное оценочное суждение:  Добрый вечер!!! Мы московские сотрудники СГ КОМПАНЬОН. Как известно 04.05 у нашей компании приостановили лицензию. В пятницу 05.05 утро началось с вызова каждого сотрудника в кабинет,где нам предлагалось подписать мировое соглашение с выплатой 2х окладов,выплату компенсации за не использованный отпуск и зарплату за май месяц,которая должна была прийти 15 июня. Представитель отдела кадров склоняла к подписи, заранее подготовленных документов по расторжению трудового договора по соглашению сторон. В случае отказа она озвучивала отсутствие каких-либо выплат, так как в понедельник все счета компании будут заморожены. Большинство подписало эти соглашения.Но уже через час нас собрали всех снова и сказали, что максимум 1 оклад т.к денег на счетах нет. После этого по офису поползли слухи что будет обыск,компьютеры всех сотрудников заблокировали и удалили все почтовые ящики,как нам было сказано для того, чтобы временный управляющий и проверка ничего не нашли. После отказа ряда сотрудников подписать предложение на предложенных условиях, этим сотрудникам было устно озвучено о том, что с понедельника они работают в офисе Московского филиала, потому что офис Управляющей компании, где мы работали переоформлен для нового бизнеса руководства компании Компаньон. При этом денег для расчета с сотрудниками в соответствии с ТК у компании нет. Задолженность перед партнерами также не погашена. В течение всего сегодняшнего дня с нами не связывалось ни руководители, ни отдел кадров. Мы даже не будем говорить, как поступили с коллегами из регионов... Среди нас есть мать-одиночка, которая не получила даже расчет зарплаты за май месяц. Нам сообщили, что наш трудовой договор составлен с большим количеством нарушений. Ситуация усугубляется тем, что Генеральным Директором задним числом назначен Антон Гареев , бывший Генеральный Директор Оранты, которая обанкротилась немного ранее. Просим вас юридической поддержки и помощи, куда рекомендуете обратиться?
их нет

Мое личное оценочное суждение:  Сегодня всех увольняют))) Компания свернулась
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Пока не заметила
Офис в Москва Сити конечно шикарный! как в фильме Духлес себя почувствовала)

Мое личное оценочное суждение:  неадекватное руководство хаос условия труда отсутствие бизнес-процессов отсутствие автоматизации срочные трудовые договора
Коллектив

Мое личное оценочное суждение:  Отрицательных впечатлений нет.
Ск Компаньон нашли мое резюме и сами позвонили мне, пригласили на вакансию менеджера. В указанное время я подъехала. Встретили приятно, предложили чай, кофе.Понравились предложенные условия труда,стажировка два месяца, после официальное оформление, карпаративная связь, квартальные бонусы.После собеседования соответственно обещали позвонить, и не пришлось ждать! Через 2 дня меня пригласили стажироваться.

Мое личное оценочное суждение:  1. Руководство Компании. 2. Общая организация работы в Компании. 3. Младшие руководители пытаются быстрее отлизнуть у старших руководителей. 4. Низкий уровень запрплат, не считая старших руководителей. 5. Само отношение руководства Компании к сотрудникам, как к быдлу, уважения "0". 6. Срочный трудовой договор. 7. Мотивационная часть з/п - это интересная вещь, про нее все говорят (особенно руководители), но ее ни кто не видел. Вообщем если Вы хотитете получить, нервную, малоопличаваемую работу с бестолковым и безграмотным руководством, то вам именно сюда.
отличный коллектив.

Мое личное оценочное суждение:  упаси Господь связаться вас с этой шарашкиной конторой: обещанных денег не платят, выжимают все соки, офис - полный отстой. генеральный вообще полный неадекват, руководители - шайка аферистов. короче, даже врагу не посоветую.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Руководство. Директор и зам два царька на одном троне общаться с любым из них дело не благодарное, лгуны, не выполняют свой же собственный регламент, позволяют себе материться в присутствии коллектива, явно выраженное мазохистские наклонности в отношение подчиненных женщин. Серая схема оплаты труда с выдуманными KPI, обещание заоблачных высот после испытательного срока.
Коллеги, отзывчивые и понимающие Проработал 3 года.

Мое личное оценочное суждение:  срочный договор. самодурство директора. в данной организации все войны из-за КВ. корпоративной культуры нет. на руководящие должности приводят своих. рыба гниет изнутри.
отличный коллектив. настоящие профессионалы. из плюсов- все)

Мое личное оценочное суждение:  Была на собеседование в данной организации. В ходе собеседование сказали что ваша кандидатура одобрена и мне перезвонят. В итоге в течение 1,5 недели кормили обещанными звонками, в понедельник сказали выйти на работу, приезжаю с пакетом документов, ждала минут 15, думала всё сейчас оформят, но ни тут то было.руководитель не подписал приказ, хотя за 1,5 недели думаю подписать приказ секундное дело. В итоге только время убила с данной конторкой. Не ходите туда!!!
доброжелательный менеджер по персоналу, хорошая транспортная развязка

Мое личное оценочное суждение:  Оформляют только по срочному договору с последующей пролонгацией. (Вначале 3 мес., потом 6 мес., далее на 1 год) Да и сам трудовой договор оформлен коряво, со множеством нарушений. Например не прописаны сроки выплаты з/п. В связи с этим компания выплачивает аванс и оклад как хочет. Условно это 15 и 30 числа, но часто бывают задерживают. Оклад в договоре прописывается не весь, а только 2/3.Остальное выплачивается, как премия. Само помещение напоминает скорее склад, чем офис. По всему длинному коридору стоят стеллажи с папками. В одной большой комнате сидит сразу несколько управлений: продавцы, убытки, юристы, операционисты и т.д. Можно себе представить какой там стоит шум, порой сосредоточиться на работе бывает очень сложно. Нет нормального помещения что бы люди могли пообедать. Импровизированную "кухню" сделали из архива, то есть в небольшую комнатку, где хранятся текущие документы, поставили два холодильника и две микроволновки. И сотрудники по очереди ходят туда кушать, т.к. больше трех человек помещение в себя не вмещает. Сам директор этого офиса (г-н Полянский С.В.) настоящий самодур. Видно он возомнил себя, что он там царь и бог. Люди для него как быдло. Почему то он считает, что оставаться после 18 часов- это норма. Если надо кого то заменить на время, то он просто назначает "дежурного" даже не интересуясь у человека, а может ли он подменить. Это просто ставится перед фактом. А если кто пытается ему возразить, то сразу увольняет. Люди там меняются с такой скоростью, что порой не успеваешь запоминать. Заманивают клиентов более низкими тарифами, чем у конкурентов, а когда наступает страховой случай чаще всего выплачивают только через суд.
Нет.

Мое личное оценочное суждение:  Просто мизерные зарплаты. За почти пять лет индексировали один раз, причем на смешные 1500 рублей. Объемы работ, наоборот, постоянно увеличивали в разы. На требования о повышении зарплаты был один ответ - "не нравится - увольняйтесь". С новыми работниками заключали только временные трудовые договоры в нарушение законодательства. Премий нет. В общем, отношение головной организации к рядовым сотрудникам филиала просто скотское.
Хороший коллектив рядовых сотрудников, работающих на местах. Официальная запись в трудовой книжке.

Мое личное оценочное суждение:  Руководство больных людей (позволяют матом кричать на своих сотрудников как в кунс лагере) Обманывают всех и как могут не стесняясь, а еще и ржут над этим, как многие ведутся (начиная с персонала, заканчивая партнеров которые многое не знаю!!!) Бонусы это миф в этой компании, о котором все говорят Офис похож на гадюшник Очень нервная обстановка внутри компании ЗАСТАВЛЯЮТ работать до 19 и более, либо есть вероятность того, что тебя уволят Берут на работу начальником/директором/руководителем, вытягивают твою всю базу партнеров и после начала первых результатов, начинают все делать для того, чтобы ты сам уволился. Берут себе на работу не сотрудников, а исключительно покупают твою базу и тебя вышвыривают как котенка Трудовой договор "СРОЧНЫЙ НА 3 МЕСЯЦА", потом опять на три, тут должно уже насторожить Оплата телефона, дороги, ДМС можете забыть. Если вы хотите себе испортить жизнь, нервы, честь, лишиться базы, тогда вам туда!
1 - Саморазвитие 2 - Опыт работы с неадекватным руководством, очень закаляет (есть там 3 белых коня - ген. директор зам. директор и "БАРАН" в прямом смысле) 3 - ЗП платят вовремя 4 - Красивые надежды на великое будущее компании КОМПАНЬОН

Мое личное оценочное суждение:  1.Обычная практика - многочасовые совещания с перетеранием ни о чем, заканчиваются как правило заполночь. Низкоинтеллектуальное руководство с параноидальными придирками. 2.Генеральный на всех в офисе ругается матом. 3.Руководители подразделений также оскорбляют своих сотрудников. 4.Договор срочный у кого на два месяца, у кого на три, у кого на шесть, сказали, что об этом нужно "договаривыться". 5.При увольнении трудовую книжку возвращают не в день увольнения, а через месяц, то же самое и с расчётом. На собеседовании говорят, что компания с иностранным капиталом, что является враньём, обещают оплату мобильной связи, что тоже не соблюдается. Удобный офис - гадюшник без кондиционеров. Адекватные люди редко задерживаются более чем на пару месяцев. А умные просто не рассматривают эту компанию в качестве работодателя.
Когда к ним устраиваешься, кажется, что положительные строны есть, после месяца работы понимаешь, насколько ты вляпался.