Мое личное оценочное суждение:  Раньше была клиентом Ортеки, теперь уже как полгода продавец. Подолгу привыкала к информации, которую нужно выучить и к работе с кассой. Стоять всю смену тоже иногда устаешь, но у меня с позвоночником все хорошо, в наших стельках так вообще комфортно. Выходных хватает, чтобы восстановиться

Мое личное оценочное суждение:  Устроившись в Ортеку я получила стабильную работу и зарплату. Очень удобное расположение работы, магазин в тц рядом с метро, мне до дома всего 2 остановки. Ассортимент хороший, у меня из ортеки уже и подушки ортопедические, и обувь. Клиенты самые разные, но мне приятно с ними работать и помогать им с выбором. Ну они конечно же есть недостатки, но их не так много - отсутвие кладовщика, меня это волнует больше всего.

Мое личное оценочное суждение:  Большая компания с грамотным управлением. Все вопросы решаются четко, задачи формулируются без зажеванных и непонятных kpi. Зарплата выше среднего по рынку.

Мое личное оценочное суждение:  Лизоблюды, подхалимы и небожители - вот три категории сотрудников НИКАМЕДа. Все построено на культе личности Шаитова, Руководители (именно так, с большой буквы, пишут их регалии) трясутся и ссутся по каждому поводу, маркетинг не понимает, что он делает и для чего. Поэтому и каждое совещание построено по принципу "против кого сегодня дружим". Руководитель отдела рекламы, в частности, - Екатерина Кошкина - умелая откатчица. Это хорошо известно на прежнем месте ее работы. Насколько жестокий человек по отношению к своему отделу, настолько и умелая в том, чтобы находить нужных ей подрядчиков.
Белая зарплата

Мое личное оценочное суждение:  1. Начальник придурок и хам. С воплями "Вы меня перебиваете, вы меня не слушаете" проводит все собрания и планерки. Неумение обращаться с кассой приводит к тому, что начальник сидит у себя в кабинете и откровенно там ныкается, пока сотрудники пытаются выправить ситуацию. Новых сотрудников оставляет без присмотра в салоне, а затем хамит этим же сотрудникам в письменном виде, когда сотрудники запрашивают уточняющую информацию по какому-нибудь, выражаясь словами начальника, "бизнес-процессу" (прям тошнит от всей этой манагерской лексики). На решение вопросов выходит только тогда, когда непосредственно человек из офиса спрашивает: "Ребята, а почему мне звоните вы? А где ваш начальник? Он должен мне звонить и узнавать, как исправить косяк". Не ходите, дети, в Щелково гулять. 2. Постоянный мониторинг того, чем ты занят. Ощущения прям как от просмотра фильма про зону, только на месте зека - ты сам. Ни сесть, ни поесть (начальник скажет вам, что на нормальный обед нет времени, но вы-то оформлены по ТК, и у вас проставлен обеденный час на смене! Попробуйте заикнитесь - сразу скажут ,что вы, "к сожалению, не прошли испытательный срок"). 3. Безалаберная работа кадровиков. Передают людей друг другу, устраивают сто собеседований, не способны в обещанное время связаться с кандидатом. 4. Перспектив никаких. Никаких отличий от Макдака.
1. Сколько по деньгам обещали, столько и выдали до копейки. 2. Неплохие разъяснительные курсы для нового персонала. 3. Шаговая доступность рабочего места. 4. Приятный дизайн и хорошая система кондиционирования в салонах.

Мое личное оценочное суждение:  Была на собеседовании. Как утверждали HR по телефону, сотрудник нужен уже завтра. Отняли массу времени на интервью и ожидание в коридоре. Обещали сообщить о результатах в скором времени, естественно не выполнили. В результате вакансия открыта второй месяц.
Приятный внешне офис/персонал на Савеловской.

Мое личное оценочное суждение:  Отвратительная компания, условия труда ужасные, постоянное напряжение. Зарплата на нн указана у медпредов от 120 000 :)))) ахаххаха насмешили, три шкуры сдерут, но больше 50 не получишь
...

Мое личное оценочное суждение:  Расписывать много не буду, выделяю только основные замечания: - действует культура "да, мой повелитель, только вы во всем правы и никак иначе"... - условия работы удовлетворительные (но с каждым годом становилось все хуже и хуже). Забудьте про комфортные рабочие места, комфортные условия работы... эти времена в никамед прошли... Кадры совсем не принимают участие в развитии персонала, руководителям наплевать на своих сотрудников... "не устраивает - уходите"... Мне очень жаль всех тех, кто все эти годы сидел в этой конторе и боялся уйти... на самом деле все просто, нужно только сказать "все, хватит с меня"... - зп не поднимают, в последний год только и ссылались на кризис... а кризис оказался только в никамед...
после ухода в другую компанию (конкурент) я поняла, что положительных сторон в НИКАМЕД нет!!!

Мое личное оценочное суждение:  Общалась с Ситниковой Анастасией, милая девушка.... Но огромный минус в ее работе- отсутствие обратной связи, это очень важно Анастасия!!!!! Даже в случае отрицательного результата-о нем необходимо сообщить соискателю!!!!! Вакансия до сих пор размещается на HH, я была в конце июля....на мой взгляд за такой период времени можно найти сотрудника.
Довольно не далеко от метро, да и сама компания известная, крупная.

Мое личное оценочное суждение:  Странный менеджер по персоналу - Кузнецова Мария. Темпы работы - просто ошеломительные. Отправляла резюме на вакансию в эту компанию. Уже давно трудоустроилась, об этой компании и думать забыла. А тут спустя 2 месяца пришел отказ... 2 месяца вакансию не могут закрыть? Не находят достойных?
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Меня там сожрали. Хотя я вроде бы крепкий орешек. Вся причина - в раздутом штате. В ооооочень раздутом штате. Сотрудники грызут друг другу горло, стараясь доказать свою состоятельность и нужность. Каждую ерунду преподносят как продукт великих интеллектуальных мучений. Самое интересное, что многие из НИКАМЕДа действительно грамотные специалисты, но не так много обязанностей, сколько этих замечательных специалистов. В итого, что самое смешное, работа делается кое-как, медленно и с кучей ошибок, потому, что сделана она слишком большим количеством рук. Каждый тянул одеяло на себя, вот и получилась ерунда. Особо хочется отметить, что в каждом отделе (и ко мне применялось и в соседних отделах то же самое) есть особая фишка: руководство любит рассуждать о том, что здесь звезды не нужны. Но! Что самое смешное: слышат это далеко не зазвездившиеся, а напротив - наиболее адекватные. В общем, для меня это был адский опыт.
Действительно достойная оплата труда, действительно стабильная "белая" компания. Если вас не съедят, то всё будет хорошо. Прыгнете на сиську Сергею Эдуардовичу и будете сосоть, сосать, сосать....Если этот отзыв увидит собственник - да, вам не кажется, пиявки облепили уже всё ваше тело. Можете злиться сколько пожелаете, распугивая своих секретарш, а можете провести чистку....Больше половина народу сидит и имитирует бурную деятельность...При этом не плохие это специалисты, просто пора бы им начать действительно работать, но может быть в другом месте.

Мое личное оценочное суждение:  ...
Розничная сеть ОРТЕКА не имеет ничего общего с компанией-производителем обуви Ortek и Rintek, у них собственная сеть "Ортопедических салонов RINTEK" и "Обувь для здоровья". Не путайте эти разные компании.

Мое личное оценочное суждение:  работают в серую, хотя обещают белую зп - по факту в трудовом договоре стоит минимальная зарплата, остальное обещают отдать бонусами, которые нигде не зафиксированы и гарантий их получения нет (и по факту их тоже нет), т.к изначально идет лукавство; в магазине на Соколе сидеть приходится в подвале без окон; времени на обед нет; управляющая магазина некомпетентна в элементарных вопросах работы с персоналом;
практически отсутствуют, разве что частично неплохой коллектив

Мое личное оценочное суждение:  Все было вполне прилично, хорошая мотивация, белая зп, пока в отдел не пришла Гордиенко Н.А., она сумела развалить работу отдела, привела в отдел своих людей, которые стучат на нее и подставляя старых сотрудников выжила их с работы. Если она еще там работает, не вздумайте туда устроиться, Гордиенко сгнобит любого честного человека.
раньше была хорошая мотивация, без "потолка", сколько продашь, столько получишь

Мое личное оценочное суждение:  Ставят заоблачные планы продаж. Заставляют продавцов изготавливать индив.стельки, под предлогом отказа - увольнение. Ужасная система мотивации. Постоянный прессинг и запугивание штрафами.... Отношение хуже, чем к рабам .Короче ужас. Если вы себя хоть чуточку уважаете, не рискуйте, бегите. Обещанную з.п все равно не получите.
Белая з.п

Мое личное оценочное суждение:  Пригласили на собеседование (пришло смс-сообщение и на электр.почту).Просили позвонить Глековой Валентине Александровне.Конечно,я позвонила сразу (безработной в наше время сложно).Глекова была занята,но взяли номер сотового и сказали,что она обязательно перезвонит.Ждала два дня,никто не перезвонил.Решила набрать Глекову сама.Пообщались позитивно-"Сейчас распечатаю Ваше резюме и перезвоню". Спустя 5 часов,я решила опять набрать её."Да-да,я про Вас помню,обязательно перезвоню,буквально через полчаса".Прошло три дня,никто-ничего.Мнение-если на этапе собеседования такое отношение к соискателям,о чем говорить в процессе работы к сотрудникам.Видимо не судьба мне работать в этой компании,я думаю это к лучшему.Отношение к сотрудникам(даже на этапе собеседования) значит многое!!!!
Как-то нет

Мое личное оценочное суждение:  просто село гадюкино возле савеловского вокзала... одни сплетни, склоки интриги и расследования... больные на голову все - от Ш до Б у всех в башке только одно - понюхать грязные трусы соседа... главная сплетница конторы - угадайте кто? если раньше это была лах...., то теперь черный пояс перешел к новым лидерам... короче могу сказать одно-если вы в это болото сделаете шаг, больше никогда не сможете
никаких

Мое личное оценочное суждение:  Очень не понравилась атмофсера внутри коллектива. коллеги любимые так и ждут чтобы нагадить. Неприятно приходить на работу где тебя ждут злобные существа. Более менее вменяемый человек Лобанов, да и тот как профессионал сомнителен, остальные - персонажи из фильма Бал монстров. была недостача на кассе, все свалили на меня, хотя потом выяснилось, что косяк сменщицы. Даже не извинились, сволочи
работа недалекот дома

Мое личное оценочное суждение:  Поддалась на россказни старой подруги, которая работает в этой шарашкиной конторе. Обещала золотые горы и небесную манну. Впоследствие узнала,что сотрудницы получают бонус приведя нового продавца, поэтому врут как заведенные. На деле жуткая дыра. Отношение к рядовым продавцам отвратительное. грубость -норма. Толком ничего не объясняют, а требуют всего и сразу. Зарплата - слезы, хотя обещали. Нигде так мало не получала За все время работы пришлось успокаивать трех коллег, которых довели до нервного срыва. Никому не рекомендую ортеку. Эта компания из глубокого совка
Виртуозно пудрят мозги при устройстве. Профессионалы

Мое личное оценочное суждение:  Большая текучка в кадрах, особенно в менеджменте среднего звена в ООО "Альмера ТС" (сеть салонов сети ОРТЕКА). Про порядок, регламенты, приказы народ не хочет слышать и работать по ним.
Работаю в компании более 3 лет. ЗП белая, платят без задержек. Компания очень быстро растет, развивается во многих направлениях.

Мое личное оценочное суждение:  Я в шоке от этой конторы! НИКАМЕД, ОРТЕКА, это просто рабство какое-то. Начальство следит за подчиненными, лишает зарплаты без оснований, все стучат на друг друга, при этом стукачам доплачивают. От управляющих требуют делать выручку, даже если люди просто проходят мимо магазина, при увольнении заставляют писать какие то расписки и обязательства, что мол если проболтаешься-приедет домой служба безопасности и настучит по голове. К сожалению, мое личное мнение, что повезло тем, кто успел сбежать из этой шаражкиной конторы, потому что у начальства сейчас то ли паранойя то ли припадок шизофрении. Будьте осторожны, при приеме на работу вам так распишут и раскрасят, пообещают и доплаты и премии, а потом будут пахать и навешают недостачу, чтоб не платить вам премии. Будьте бдительны! Не слушайте красивые песни! работать у них-себя не уважать. лучше идите в другие крупные компании, к примеру Ладомед, Ортолайн - там вроде у всех с головой в порядке.
Нет у меня положительных слов, отдала компании три года а в итоге выкинули на улицу без зарплаты.