Мое личное оценочное суждение:  Странная контора. Заявлено, что дизайнер должен сделать 27 простых коробок, задача представляется вполне реальной, если бы не лицензиары, с которыми ведёшь переписку ты сам по почте. Приёмка выглядит так : делаешь дизайн, показываешь непосредственному начальнику, он вносит правки, правишь, скидываешь в чат продакт-менеджерам, после одобрения кидаешь лицензиарам. Тут начинается веселье. Мне сразу дали самых доколебучих-трех котов, на каждую коробку, которых было 5 шт( одобренных продактами, которых надо трясти, чтоб получить чёткое задание, задавать много вопросов, чтоб понять, что, тупо, писать на упаковке, а потом исправлять написанное, т. К. Они могут передумать,изменить название, поменять вырубку, да и просто решить,что оно им не надо было и ты работал зря, твоя работа уже не актуальна, поэтому не зачтётся в план) было от 10 правок, хотя весь дизайн был строго по их брифу. Отвечать лицензиары могут в течении 10 дней 1 раз! и по 6 раз возвращать с правками дизайн тебе. Т. Е. Согласование дизайна уходит в далекое будущее. Вообще непонятно как подгонять согласование в таких условиях, ведь скорость ответа и желание докопаться до дизайна, от тебя не зависит. Причем, если ты делаешь меньше 70% плана, ты получаешь белую зп, которая тут 25 тыр. 71%-49 700. 72%-50 400 и т.д.оклад - 70 тыр +10 тыр премии в случае 100% выполнения плана. У меня за 2 недели работы в компании было сделано 5 простых и 3 сложных коробки, окончательно согласованных ни одной, соответственно, по плану у меня ноль.
Отпуск 14 дней +7 и +7, причем последние настоятельно рекомендуют беречь, вдруг заболеешь, а в компании больничный оплачивается только 3 дня, остальное в счет будущего отпуска, или если\\\" трубы у вас прорвет \\\" - цитата. Отпуска за свой счет нет в принципе. Это выясняется не сразу, hr об этих тонкостях на первых собеседованиях умалчивает ,выясняется это на последнем. Вообще в офисе давящая атмосфера. Офис обшарпанный,все сидят друг на друге, окон нет, дышать не чем, но все ничего. Самое яркое впечатление производит кухня. Это что-то! Такого я не видела. Сразу видно отношение к людям в компании. Кухня-это лестничный пролет со столами и стульями, на которые страшно садиться, опасно, что развалятся под тобой. Грязные, замызганые окна прикрыты шторкой от душа. Неизгладимые впечатления!
Есть внутренняя почта, на которую регулярно приходят сообщения о чьем-то увольнении. Увольняются постоянно, непрерывная текучка, а не расширение как вещает hr Светлана Матвеева.
К трудоустройству не рекомендую. Нервно, дергано и непонятно, как дизайнеру тут получать оклад, когда выполнение плана зависит от времени реакции лицензиастов. Надеяться, что начальство замолвит слово? А если нет? Не надежная схема. 80 оклада под большим вопросом. Кстати, после сбора всех согласований, надо провести дизайн ,чтоб он был виден хозяину предприятия -Борису Леонидовичу. Проводит дизайн Инесса, которая тоже любит тянуть до последнего, чтобы держать тебя в тонусе, не иначе. В самом офисе работать очень не комфортно. Дизайнеров отпускают на удаленку через 2 месяца в офисе, но как со всей этой кашей разбираться из дома, если в офисе -то непонятно как? Дистанционно уговаривать учесть несогласованные дизайны? Очень сильно твоя зп тут зависит от множества третьих лиц.
Вообще думаешь как тут умудряются работать люди и сколько им должны платить, чтоб они терпели все это?
По истечении 2 недель мне ничего не заплатили. Лучше не связываться с данной организацией

Мое личное оценочное суждение:  Мое знакомство с компанией Симба (она же Симбат), занимающейся продажей детских игрушек, расположенной на территории велотрека по адресу Крылатская 10, началось с просмотра отзывов.
Все отзывы оказались заказными, что подтвердила пометка модераторов (оставлены с одного IP). Мне это показалось подозрительным и я решила углубиться в историю данной компании. Оказалось, что у компании дела идут не очень успешно, поэтому руководство ставит едва выполнимые задачи сотрудникам и с периодичностью раз в год меняет работающую команду или люди сами уходят из-за высоких нагрузок и давления. Также смутил отзыв, что могут уволить одним днем без объяснений.
Но все равно я решилась сходить на собеседование по вакансии маркетолог, потому что понадеялась на лучшее.
Первое собеседование прошло с девушкой рекрутером в экспресс режиме и довольно доброжелательно, после чего меня пригласили на второе собеседование для общения с начальником PR и маркетингового отдела. На втором собеседовании ситуация резко изменилась. Рекрутер делала вид, что видит меня в первый раз, а вышеуказанная начальница, проводившая собеседование, задавала вопросы узкоспециализированной направленности об обязанностях, которые даже не были указаны в описании к вакансии. На все мои уточняющие вопросы она реагировала с презрительной ухмылкой и театральным закатыванием глаз. Оговоренный раннее мой опыт работы, когда я сообщила, что работала с детскими товарами 3 года, в этот раз стал непреодолимым препятствием, потому что они посчитали это недостаточным для того, чтобы претендовать на работу в их компании. Все вопросы и реплики моих интервьюеров свелись к тому, чтобы убедить меня в моей некомпетентности, да и чего уж там, умственной и профессиональной несостоятельности. После завершенного собеседования, когда я направлялась к выходу, меня грубо толкнул плечом один из местных сотрудников и прошёл мимо, сделав вид, что не заметил, как я чуть не упала.
Я обожглась и искренне раскаиваюсь, что все-таки решила пойти туда. Надеюсь, вы не повторите моих ошибок и сэкономите свое время. Всем удачи в поиске работы.

Мое личное оценочное суждение:  1. Добираться пешим не удобно. 2. Офис душный, тёмный. Класс D. 3. Кулер без стаканов. 4. Сотрудники бродят хмурые, кроме hr. 5. Время собеседования не Соблюдается. 6. Кредитный рейтинг компании отрицательный 7. Репутация в глазах потребителя негативная. 8. Отзывы сотрудников, пришлось пообщаться со случайными и незнакомыми, отрицательные. 9. Нагоняют на американский манер кучу народа...»
1.Парковка 2.Очень милые позитивно настроенные hr-менеджеры.

Мое личное оценочное суждение:  Минус только один - это то, что компания серая, это да... Но лично я пенсии и не жду. И кому-то, возможно, м.Молодёжная далеко, хотя на Крылатской (а это ещё дальше) Microsoft и ничего, ездеет же народ.
Вот читаю и диву даюсь...)) Нет корпоративов? - Кто Вам сказал? Да, в период кризиса их было мало, но они Есть, еще какие... лучшие сотрудники года награждаются грамотами и денежкой), и лучший новогодний отдел (было разыграно 3 места - призы: бюджет на корпоратив для 1 места, ценный приз для отдела за 2 место, гигантский торт для отдела за 3 место). А также новогодние подарки детям, скидки на продукцию Компании, корпоративный автобус-зато практически без переработок (10 мин.от метро - дождь, снег, град - мы в танке)), дресс-кода нет, коллектив реально дружный и ЗП (да серая, но выше по рынку, всегда вовремя и копеечка в копеечку + оплата мобильной связи).

Мое личное оценочное суждение:  Сбруева - директор HR. Обязательно со всеми в плохих отношениях, т к знает, что ей вас увольнять довольно скоро. Все заказные отзывы - ее инициатива. Но она провальна. Однако Сбруева об этом не знает, т к у нее плохое образование и вечный дикий страх потерять работу. Топоров, если еще работает - странный. Вроде че-то понимает, но вместе с тем похож на военного. Нет столовой Не выплачивают зп При увольнении обкрадывают Увольняют по 200 человек 2 раза в год, каждый год.Потом набирают Полиграфы Штрафы конские, за все. Зп чернееееейшая, поэтому штрафуют дико Зимой очень холодно Летом оооочень душно и жарко нет корпоративов нет карьерного роста Итог. Если вам не сильно горит - обойдите стороной.
Парковка. Красивый вид на пруд. Можно ничего не делать, т к никто не умеет тебя контролировать. Все управление на пальцах. Если идешь просто посидеть без особых напрягов - место , что надо.

Мое личное оценочное суждение:  полиграф на вакансию дизайнера, на вопрос о необходимости полиграфа и каким образом политика кампании (серая зарплата; заказные отзывы; тп) вяжется с тем же полиграфом, эйчар несёт какой-то невменоз. Проверять не стал.
не помню таких

Мое личное оценочное суждение:  Офис
Профессиональный коллектив,созданы все условия для работы!

Мое личное оценочное суждение:  Коллеги, да вы посмотрите, что ж происходит! Несколько десятков последних отзывов прям под копирку заказная показуха как всё "хорошо" в этой компании!!!)) Видимо, написанное ранее всё истинная правда! Только в гнилой и загибающейся компании HR-ы могли додуматься до такого, чтобы писать нелепые и очевидно заказные отклики об этой "замечательной" компании. Так противно это выглядит, что даже идти на собеседование к ним отпало всякое желание. Хорошо, что есть этот сайт, где можно выявить подобные шарашкины конторы!
Думаю, что реальные сотрудники (как бывшие так и действующие), которые оставили тут реальные, а не фейковые отклики об этой компании, всё что нужно уже сказали.

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Работа в компании меня полностью устраивает. З.п. выплачивается без задержек. Сотрудники компании высокие профессионалы, которые делают свою работу.

Мое личное оценочное суждение:  В каждой компании есть минусы, но в этой они незначительно влияют на работу.
Для тех, кто привык "просиживать штаны' не в эту компанию. Тут работают, действительно специалисты, ну или ими становятся.

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Работаю в компании уже 5лет,все устраивает. Стабильная з.п. Обучение по новому ассортименту. Отличный коллектив, грамотные руководители !Если вы хотите стабильность и постоянство,советую.

Мое личное оценочное суждение:  хорошо там, где нас нет
Работаю в компании более четырех лет. стабильная заработная плата, лояльность руководства, хорошее расположение офиса, корпоративный автобус.

Мое личное оценочное суждение:  Плохие кондиционеры
Будешь хорошо работать - будешь хорошо зарабатывать! Бесплатная парковка! Зп без задержек.

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Зарплата выдается вовремя, отпуск оплачиваемый 28 календарных дней, хороший и дружный коллектив. близко с метро, частичная компенсация обедов.Относительно свободный стиль одежды.

Мое личное оценочное суждение:  Нет
"Хорошо там, где нас нет" верные слова!!! Работаю уже 5 лет в симбате зп не разу не задерживали.

Мое личное оценочное суждение:  Слабый соцпакет, однако имеется бесплатный автобус от метро. График работы можно подстроить с 9 до 18 или с 10 до 019
Добрый день! Компания Симбат с высокими требованиями к специалистам, потому-что является лидером на рынке игрушек. Здесь нет места непрофессионалам, занимать лидирующие позиции 20 лет можно, если в арсенале имеются крепкие бойцы. Отсиживать свой рабочий день не получится) Задачи сложные, тем самым интересные. Руководство компании всегда готово выслушать и помочь в решение рабочих вопросов.

Мое личное оценочное суждение:  Рыба гниет с головы.Все в этой компании пропитано неуважением к личности.Начиная от полиграфа,заканчивая постояннами штрафами за все.Здесь ты можешь быть на млн. прцентов быть уверенным,что попал в ад и ты по сравнению с еврейским боссом даже мизинца не стоишь и тебе в любое время могут воткнуть ножь в спину.Очень приветствуются очные ставки даже по конференц связи,даже в любое время суток,также ты можешь быть уверенным,что какой бы ты результат не показываешь,босс будет думать,что ты нихрена не делаешь,обманываешь ивообще,что-то ты всетаки замышляешь против него
Продукт вроде как качественный

Мое личное оценочное суждение:  Максимальное неуважение к людям и несоблюдение трудового кодекса. Пройдя несколько этапов собеседования , один из которых детектор лжи, думаешь что идешь в какую то серьезную организацию. А после нескольких месяцев работы-либо ты становишься стадом как все, и принимаешь для себя решение мириться с неисполнением твоих прав, либо уходишь и получаешь клеймо предателя. З.П- ЧЕРНЮЮЮЩАЯ! 5 тыс рэ официальная , это меньше прожиточного минимума в Москве, но видимо с трудовой инспекцией руководство С-Трейд дружит уже давно и хорошо. Все отчисления и справки будут соответствующие. ЗП основная дается в конверте раз в полтора месяца. В общем работа г@vно) Но если не жалко пары месяцев, сходите, будет хороший опыт КАК РАБОТАТЬ НЕ НУЖНО!
Бесплатная парковка, действительно отличный вид на озеро)

Мое личное оценочное суждение:  Грязно! В комнате собеседований пылища толстым слоем. Может я излишне требовательна, но считаю, что если в компании порядок, так он везде. Собеседовали поочередно несколько сотрудниц. Вещали о зарплате, самой высокой по их сегменту, о коллективе, строгом отборе, о отличном ассортименте и передовых позициях на рынке. У меня только один вопрос, почему им не хватило на уборщицу? В общем, не сложилось сотрудничество у нас.
Красиво рассказывали о компании и зарплате.

Мое личное оценочное суждение:  прошла собеседование - обрадовалась! пришла домой и заглянув сюда... расстроилась жутко, но пошла. Подумала наговоры. Нет все правду пишут. Сама работа может быть и интересная, но коллектив... начальство... нет. точно нет. штрафы... не ходите сюда, оно того не стОит. Нервы, время. Расстройство одно...
редко, но встречаются хорошие люди. хотя...

Мое личное оценочное суждение:  Их очень много. Начиная с проверки на полиграфе, когда тебе задают кучу вопросов о том имеются ли родственники в налоговой, полиции и т.д. Уже стоит задуматься. Но все же устроилась... Про "серую" з/п сказали сразу, на собеседовании, но вот про официальный минимум промолчали. На первой странице договора красиво и жирным шрифтом выделен ваш якобы официальный оклад, который будете получать, а на след.странице есть "замечательный" пункт,где прописано, что вы работаете всего 2 часа в день... Соответственно этот оклад нужно будет разделить на 4 части, т.е. на руки 5 200 руб.! Только на нем мне и предложили сидеть после того как я собралась выйти обратно из декретного отпуска. Сказали, что вакансий нет и что после декрета они никого не ждут. И все это с лицемерной улыбкой директора по персоналу. Офис ужасный:пыльно,бардак. Отношение к сотрудникам плохое. На звание "компания" никак не тянет. Больше смахивает на захудалую контору, хотя и народу там много работает. Никому не советую туда устраиваться. Такого скопления лицемеров еще не встречала.
красивый вид на пруд

Мое личное оценочное суждение:  одни не образованные дебилы в руководстве
нет

Мое личное оценочное суждение:  Компания ООО "С-Трейд" у нас в городе искала мерчендайзера по гипермаркетам города. Вакансия сейчас висит на сайте Суперджоб. в марте отправила отклик, отказали. позвонила взяли. 1 день стажировки в Детском мире, без каких-либо материалов, типа матриц и планограмм, после сразу в рабочую неделю. оформление длилось около 3 недель, в это время я должна была оформиться во все гиперы, везде пройти службу безопасности. в итоге 3 из 8 меня швыряли около недели, ввиду отсутствия нужных документов о которых не позаботилась супервайзер. в один из них я за 3 месяца так и не попала. первую зарплату ждала 2 недели, причем на 2 разные карты. одну делали они, одну я сама. дальше больше. больничный из 2 недель оплатили 3 дня. прислали GPS трекер нерабочий, из за чего чуть не навешали штрафов, ибо у у них он числился как рабочий. после 3 месяцев работы написала заявление, 2 недели отработала, хотя по договору у меня длился еще испытательный срок, на что супервайзер отмахнулась со словами: "Че ты туда смотришь..." супервайзер Ирина Пушкарева не могла решить ни один поступающий вопрос, к примеру сломанную 1С чинили 2 недели. но 1 июля ее почему-то уволили. пришел некий Роман, не менее бездарный. Пушкарева хотя бы письмами закидывала с реестрами отгрузок, новыми матрицами. Этот вообще ничего.. теперь жду расчетных в полном объеме. по закону должны были выслать все в день увольнения, но на сегодняшний день Сбруева утверждает что придут после 7 августа. к слову, уволена я 2 недели назад.. причем на эти расчетные повесили штраф, ни от кого не могу добиться за что конкретно... НАРОД зарплаты как прописана в вакансии вы там никогда не получите!!!!!! а то что получите, будете ждать месяц!!!!!!!!!!! не тратьте нервы..... я очень жалею что связалась..
нечего даже говорить...

Мое личное оценочное суждение:  Я никогда не писал отрицательные отзывы, хотя везде есть как плюсы, так и минусы, но тут реально нет ни одного плюса!!! Более того, когда меня уволили выжав из меня все соки, некоторые дадже перестали со мной здороваться, например, та же Орлова, с которой я тесно взаимодействовал или кадровичка Татьяна, с которой тоже общался, т.е. даже обычные рядовые сотрдники относятся друг к другу как к расходному материалу, нет ни уважения, ни какой-то культуры общения, что уж говорить о главе этой компашки. Думаю, что игрушки этой компашки не принесут и не приносят детям счастья, тк над этой конторой висит такой негатив, столько обиженных людей, каждый из которых пожелал ей ближайшего разорения! Ничего всё в этом мире временно, сегодня ты на коне, а завтра будешь под копытами этого коня. Так вот, зарплата официальная - минималка, могут легко кинуть с ней. Все ходят зашуганные, тк в любой миг любой сотрудник может быть уволенным без объясения причин. Болеть здесь нельзя, в отпуск тоже лучше не ходить. Бегают крысы периодически. Штрафы буквально за всё. Обед полчаса почему-то... Чувствуешь здесь как нигде больше маленькой батарейкой, закончился заряд, вытащили, выкинули и на это место вставили новенькую, еще полную сил (но не надолго). Каждому самому решать, конечно, хочется просто предостеречь нормальных ЛЮДЕЙ от этой компашки.
ИХ НЕТ!!! НЕ ХОДИТЕ СЮДА НЕ ПРИ КАКИХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ, ВСЕ ОТЗЫВЫ ОТРИЦАТЕЛЬНЫЕ - СУЩАЯ ПРАВДА. Я ТОЖЕ ДУМАЛ, ЧТО ВСЁ ЭТО ОБИЖЕНКИ, КОТ. ПЛОХО РАБОТАЮТ, ПИШУТ ОТРИЦАТЕЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ, ХОТЯТ ОКЛЕВЕТАТЬ, НО НЕТ... ЭТО НОРМАЛЬНЫЕ ЛЮДИ, С КОТОРЫМИ ПОСТУПИЛИ, КАК СО СКОТОМ.

Мое личное оценочное суждение:  Что может быть хуже глупого, лживого руководства, которое сейчас у власти в С-ТРЕЙД. Деньги задерживают. Штрафы и обещания. Раньше мы гордились нашей компанией, переманивали кадры у других. И люди не жалели, что пришли. Теперь стыдно работать в такой компании. Если директор глупа, то и коллектив подбирает под себя. Нормальные, умные люди, которые уважают себя- скоро все уволяться из этой компании. К лету улетят как птицы после отпусков. Останутся те, кто научится жить без денег и без одежды. Интересно на них будет посмотреть...
ИХ НЕ СТАЛО С УХОДОМ ДИРЕКТОРА ХАРИТОШКИНА!! ГДЕ ВЫ, ХАРИТОШКИН РОМАН??? АУ??? ОТЗОВИТЕСЬ!!!! МЫ ВСЕ ХОТИМ К ВАМ.

Мое личное оценочное суждение:  Не платят во время зарплату отделу мерчандайзинга!!!!!!Каждый раз придумывают новые отмазки и отговорки!
...

Мое личное оценочное суждение:  Бедный отдел мерчандайзинга((((Снова и снова одно и тоже болото(((Зарплату не дождешься,бонусы совсем не платят,зато одни штрафы и штрафы!!!!!Поставил не так одну коробку штраф!!!!!Опоздал на собрание штраф!!!!!!Сплошное недорозумение,а не работа!!!!!Но больше всего в этой нескончаемой мыльной опере,мне нравится главная героиня КРИСТИНА ХОМЯКОВА!!!!!Гражданка совсем завралась,одни обещания льются из е ее уст,но обещанного три года ждут,как ждал я пока не уволился!!!!Что вы терпите люди???Неужели вам это нравится????Сидите без денег,да и те что получаете три копейки!!!НЕ МОЛЧИТЕ, ИДИТЕ, ЖАЛУЙТЕСЬ ВЫШЕ,В НАЛОГОВУЮ,В СУД!!!!НЕ ДАВАЙТЕ ТАК СЕБЯ УНИЖАТЬ,ВЫ НЕ БЕСПЛАТНАЯ РАБОЧАЯ СИЛА!!!!
Конечно нет,нет,нет

Мое личное оценочное суждение:  Сплошной кошмар,не платят во время зарплату,Кристина Хомякова нагло врет,обещает,но не выполняет,и становится все хуже!!!БЕГИТЕ ИЗ ЭТОЙ КОМПАНИИ!!!!
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Не платят во время зарплату,требований миллион,но к сотрудникам отдела мерчандайзинга отномятся как к рабам,обещают,но не платят,одни штрафы
НЕТУУУУ

Мое личное оценочное суждение:  позвонила Настя с москвы отдел персонала , вежливая девушка , предложила пройти собеседование . Встреча была в кафе с рег супервайзером , девушка конечно очень странная ,1. даже не потрудилась открыть мое резюме ,очень торопилась ,видно было много кандидатов и она не рассчитала время 2. задавала глупые вопросы и сама же на них отвечала .я так понял что она очень плохо разбирается в продажах ( на вопросы знает ли она шаги визита или что такое смол ток она молчала и улыбалась ) Пыталась сыграть в игру со мной и завалить меня на все ее возражения ответил а она говорит нее не так надо было ответить так хотя так я ей и ответил .не компетентна она короче ,почему говорю так потому что отработал в продажах 10 лет .В конце собеседования она мне сказала что я боюсь продавать ,хотя я проработал во всех каналах сбыта от поиска клиента до работы с первыми лицами компании . Обещала дать обратную связь ,так и не дождался . Как то так ребята
вряд ли есть

Мое личное оценочное суждение:  Люди, подумайте прежде чем идти в эту компанию. Все кто уволился в феврале не могут получить расчет до сих пор.Сейчас уже март. Компания "серая". При увольнении вас заставят подписать документ, что вы претензий материального характера к компании не имеете. А деньги вам не выдадут. Сначала скажут-звоните. Потом скажут-не звоните. Денег пока нет. Как будут мы вам сами позвоним. Как вы будете жить все это время-никого не волнует. При этом компания расширяет ассортимент товара. Требования к сотрудникам повышаются. А вот с зарплатой не спешат.
Какие могут быть положительные моменты, если с зарплатой проблемы?

Мое личное оценочное суждение:  Уволили в течении дня. Я работала и старалась, делала план и всегда была на уровне хорошего работника, а уволили сама не знаю за что... Когда нужно было руководитель прямо был ласковым а потом во время увольнения как переменился вот Какие люди работают в отделе дизайнеров. Да и коллектив дизайнеров ужастен все только для себя ни кто ни чего не поможет не подскажет очень трудно было влиться в коллектив. Хомякова да согласна что как руководитель ни какой! Только план и план, ни когда не слушает и не посоветует, только все обещает так что обещала и зарплату повысить, но уволили меня в один день. Фирма если держит таких руководителей сами понимаете что за люди там работают... Проработала 7 месяцев.... Вспоминаю как страший сон!
Хорошего ни чего не могу сказать не разглядела за 7 месяцев работы там...

Мое личное оценочное суждение:  Теперь мы не можем получить зарплату за январь в полной мере. Выплатили какие-то гроши. и сроки зарплаты все время переносятся. Новая директор Хомякова все время врет и выдвигает столько требований, что обычному человеку выполнить их невозможно. За все штрафы-штрафы. Зарплату снизили с января. И она перестала быть привлекательной на фоне общего рынка труда. Хомякова носится с какими-то новыми безумными идеями, что говорит о ее некомпетентности в работе с отделом мерчандайзинга. ЛУЧШЕ БЫ ЗАРПЛАТУ ПЛАТИЛА ВОВРЕМЯ. Обещает что-то, не выполняет обещания, сваливает свою вину на других, делает вид что не обещала. Хватит писать книги по работе мерчендайзеров. Это не та работа, которая требует такого подхода. А над разработкой игрушек пусть думают другие люди. Если в компании дела плохи, то так и скажите- мы все уволимся. Когда же деньги дадут? Почему вам наплевать что вашим сотрудникам жрать нечего, нечем оплачивать жилье и кредиты? Обратите на это ваше королевское внимание госпожа Хомякова.
Было неплохое отношение при директоре Харитошкине к мерчендайзерам.Мы неплохо зарабатывали. По крайней мере то, что обещали-мы получали.

Мое личное оценочное суждение:  Скорее всего предыдущий отзыв оставлен отделом кадров, даже догадываюсь кем, Татьяной по подбору персонала. На собеседовании она вам будет втирать, как здесь здорово, но когда вы поймете, что попались на эту удрчку, а точнее, когда вас будут увольнять, онаперестанет с вами даже здороваться и сделает вид как будто вас не знает. Это вообще тенденция в компании. Люди, которые там подзадержались, считают себя царями и богами, вершителями судеб: конечно, я же работаю в компании симбат тойз, где даже думать не надо, всё построенно на поток, только и успевай делать, как марионетка. И когда кого-то увольняют, эти мнимые цари даже перестают смотреть в сторону этого человека. Но работнички этой конторы, очнитесь, вы работаете здесь не вечно, когда-нибудь вас тоже вышвырнут, когда высосут все силы из вас. И вы так же будете искать новую работу, приходить в новый коллектив и сами можете вполне оказаться в такой ситуации, вас также могут вышвырнуть одним днем А кадрам не советую верить, поверьте, у них также есть система штрафов, которые они получат, если не наберут вовремя персонал. Они же очень боятся за работу, потерять "зарплату выше рынка". Так что, слушайте себя и свои ощущения, когда пойдете туда на собеседование, а лучше, посмотрите на людей, которые там работают и сразу все сомнения отпадут сами.
Их нет, ни одного!!! Нет, наверное, зарплата выше рынка... но получите ли Вы ее полностью, вот в чем вопрос. Штрафы-штрафы-штрафы, скоро введут за то, что дышите воздухом этой помойки. И не забудьте, что вышвырнут вас одним днем, точнее вечером после отработанного дня, без предупреждения, да зарплату заплатят и всё... ни копейки больше и им будет по хер на вас и вашу жизненную ситуацию. А как же выплаты при сокращении? Если бы компания всем платила бы, уже бы разорилась, текучка как нигде Ах, да... как же прудик с лебедями, о котором там поют кадры... да, он естт, но будете ли вы его видеть, вот в чем вопрос. обед-то всего полчаса. Так что, придется наслаждаться обшарпанными стенами.

Мое личное оценочное суждение:  Смутило ,что нужно будет проходить полиграф) впервые встречаю компанию где это необходимо , я считаю что это необходимо для Гос. Работников)) а тут обычные продажи , не к чему, да и компания ищет менеджеров уже так долго каждые три месяца выкладывают вакансию!!! Мне кажется на них нужно отправить комитет по защите прав работников!!! А не им вершить судьбами! Если бы пришлось мне проходить полиграф то уж точно не в этой компами ради должности продажника!!
Обещали хорошею ЗП

Мое личное оценочное суждение:  Не буду писать про офис и прочие. Напишу про вершителя судеб, который сидит у них под лестницей.При устройстве на работу вы проходите несколько собеседований (это с кадровиком, с начальником и с непосредственным руководителем). И вот когда вы думаете что вас уже взяли на работу остается последний этап это полиграф. Вас приводят под лестницу к вершителю судеб. У него в норе пахнет потом и луком. Он начинает задавать вам нелепые вопросы про наркотики и друзей из ФСБ. Затем рассказывает пару историй из личного опыта, для того что бы вы открылись и доверились ему. Затем проводит тестирование на полиграфе и говорит вам до свидание. Затем он решает будете ли вы работать в данной компании или нет. В общем если у вас куча времени и нервом вам сюда!!!!!
Девочка кадровик довольно милая!!!!!!!

Мое личное оценочное суждение:  Был только на собеседовании на вакансию программиста 1с. Офис "совковый" в здании велотрека. Трехуровневое собеседование (кадровик - ИТ специалист(с тест заданием) - Директор). Грубо говоря, предолжили работать "Папой Корлом": переработки обязательно, куча конфигураций, зп "серая", оформляют на неполный рабочий день, зп один раз в месяц(объяснили трудностями получения наличных). Забыл спросить про легальность копий 1с. В итоге отказался.
Место расположение офиса.

Мое личное оценочное суждение:  Задержки и не выплаты з/п (стали появляться отпуска "за свой счет"). Высшее руководство неадекватно в "высшей степени". Компания держится за счет бизнеса, который был построен в 90-х (отсюда и порядки такие). Офис, точнее офисный сарай, может бороться за звание худшего офиса в Москве. Были замечены попытки махинаций с системой учета рабочего времени. Умные люди после тщетных попыток что-то изменить "в системе" долго не задерживаются. Остаются любители создавать видимость деятельности (они вам достанутся либо в виде руководителей, либо в виде подчиненных).
Месторасположение (особенно для тех кто из СЗАО) - живописное тихое место у водоема. Парковка - мест всегда предостаточно. Уровень з/п - по верхней планке рынка (иначе больше привлечь народ было бы не чем).

Мое личное оценочное суждение:  Была там зимой на собеседовании. Прошла все этапы собеседования, начиная с отдела персонала, заканчивая посоедним этапом - полиграфом, кот. я к счастью не прошла, наверное, смутило то, что у меня есть в родственниках сотрудник ФСБ и не на последней должности. Скажете, причем здесь это... так вот, на проверке полиграфом задают такой вопрос. наверное, это уже должно навести на определенные мысли. навряд ли честная компания будет задавать такой вопрос... да и вообще какая вам разница, с кем я дружу и общаюсь. видимо, уж очень там всё не чисто. ну а так, из того, что успела узнать: больничные оплачивают только 3 дня, остальное за свой счет и не исключаю, что вообще уволят, если вдруг заболеете надолго. в кадрах не говорили, но потенциальный рук-ль на собеседовании упомянул, что оформляют на полставки. вроде бы что тут такого... но даже в этом плюют на работников, даже минимальный оклад кажется им слишком высоким, чтобы платить в белую хотя бы его... надо и его урезать в половину, люди и без того всё схавают, поэтому-то и берут скорее всего людей не совсем компетентных, чтобы держались за своё место и всё глотали. Отпуск вроде бы 28 дней обещают, но ты обязательно должен его разбить на 14+7, а оставшиеся 7 дней ты должен разбивать по дням. ну и штрафы за опоздания и еще всякие разные штрафы, на собеседовании как-то попытались уклониться от ответов на вопросы про штрафы. но пока я сидела и ждала очередное собеседование услышала разговор между мужчиной и женщиной, кот. как ращ и обсуждали штрафы, что увидеть обещаную зарплату крайне сложно, тк штрафуют за всё, а избежать штрафов крайне сложно. и это, думаю, только цветочки, ягодки будут, когда вы подпишете трудовой договор, если он там есть, конечно. тогда вам откроется еще много чего неизведанного. так что, решайте сами и делайте правильный выбор. не отрицаю, что может последовать реакция, чтр я вообще преступница и вообще засланец от конкурентов и вробще не достойна там работать, поэтому мне отказали. но не верьте, что все такие плохие.
их, думаю, нет. вечно висящие вакансии этой конторы и куча негативных отзывов, кот. здесь были удалены, тому доказательства. но на собеседовании вам скажут, что все эти люди были бездельниками и тупыми))),.. об уровне оставшихся и работающих вы сможете понять уже на собеседовании и сами сделать вывод, кто есть кто.вывод, к