Мое личное оценочное суждение:  Сидит в компании гнойный прыщ по имени Митрофанова Ольга, удалив который компания бы решила много проблем. Первая - кадровая текучка в отделе. За последний год из отдела ушли 5 человек, причина всему несносный характер данной особы. Ее ор слышен на всем этаже, даже если она не права, будет пытаться доказать обратное, истерично вопя, бешено выпучив глаза. Вторая - регулярные конфликты с...»
стабильная компания, вежливые сотрудники, вкусные обеды, корпоративные праздники

Мое личное оценочное суждение:  засраный офис. Лицимерное руководство, которое поет дифирамбы о том, как они тут все дружно работают, и изображает бурную деятельность. Рядовые менеджеры сидят в офисе по 10-12 часов каждый день. Это норма!!! И при этом их могут обвинить во всех сметных грехах, даже в тех, о которых они не подозревают.
бесплатное питание

Мое личное оценочное суждение:  Об этой компании можно много писать ,но я решила вкратце! На собеседовании оооочень многое не говорится ! Начальство зомбирует тебя эти теремком ,покупателям аж жопу надо лизать! Зимой не выносимо работать в уличных теремках , холодно очень ,летом сознание теряешь на плите,тепмература поднимается выше 40 градусов. Час не оплачивается,но и поесть и отдохнуть нормально нельзя (в ресторане Теремок с этим получше). Выйти можно три раза по 10 минут (в туалет,покурить,по телефону поговорить ),а куда даваются остальные 30 минут? Желудки болят ,т.к поесть нормально нельзя ,постоянно прирываешься когда покупатель придет! Смены по 16ч и 15 часов ,ноги гудят ,пространство маленькое ,сидеть нельзя ,только когда обедаешь !!! Работа не благодарная ! Начальство тебя не ценит , чувствуешь себя как в концлагере ! Очень много нарушений со стороны работодателя ,очень очень очень много ! И это ещё не все минусы !!!! Если тяжелое положение ,или ты приезжий ,или пока другую работу ищешь ,а деньги срочно срочно нужно ,то можно потерпеть ! За счет приезжих и держится эта компания ,местные не потерпят такого обращения ! А так надо искать достойную работу !
Зарплата вовремя ! Можно неплохо заработать,за счет смен. И все пожалуй.

Мое личное оценочное суждение:  Зарплата черно-белая. При окончательном расчете при увольнении в наглую недоплачивают_ т.к. зарплата черная, то бездоказательно чем и пользуется руководство компании. Расчет производят с окладов, не включая в расчет премии, надбавки и т.п. Расчет не использованных ежегодных отпусков так же производится с голого оклада.
Они к сожалению отсутствуют.

Мое личное оценочное суждение:  зп черно-белая. Официалка строго в 15 и 25 числах, а конверт может идти до 7 дней. плюсов много, но они не могут перекрыть минусы. Проработала в теремке приличный срок, повидала всякое и многое. Отношение офисников к поварам скотское, сначала заманивают улыбками, бонусами, обещаниями о высокой зп, а потом за людей не считают. Для начальства работники всего лишь расходный материал. В печку их, в прямом смысле, и сжигают медленно, упиваясь результатами ресторана. Да-да. Для начальства главное, что бы ресторан функционировал, а то что там сотрудники работают минус 1,2,3 человека - им все равно. Работаешь с выходными, работай без них, работаешь без выходных, работай еще и ночью без обедов и перекуров. Стандарты так называемые, чуть ли не каждый день менялись. Куда вообще смотрит главное руководство?! Оно открывает новые рестораны, в России и (слышала) за границей. За границей и слова сказать работнику нельзя, а в России можно попинать по всем ресторанам Москвы, причем могут выдернуть в середине рабочего дня и отправить в ..., извините, ж...у! И это называется производственная необходимость и сказать ты ничего не можешь. Хотя, некоторые, посильнее духом, разворачивались и уходили... в офис... увольняться. Вот еще, чтобы в офис попасть, надо управляющей 10 раз поклониться, чтобы та(тот) соизволили написать на вас заявку. Администраторы бывают разные. И хорошие и плохие. С одними день пролетает и не заметишь, с другими, хоть вой на луну. Нужна информация - звони в офис сразу, потому что ни администратор, ни управляющая не могут дать ответ. Секретари там что надо,похожи на быдло, даже норм делового этикета не знают. Сидят и сплетничают о том, о сем. Жалко только работников, там, в ресторанах, в цеху( у которых кредиты, дети и т. п.). Крепитесь те , кто работает, и не ходите те, кто прочитал.
своевременно выдавали з/п, бесплатное питание, так же оплачивают униформу и мед.книжку, если отработаешь полгода не вычитается из зп, платят за обучение, почти всегда рядом с домом. Есть соц-пакет (правда мутят они с ним) при расчете платят по полной( если через полгода уходишь, до 0,5 года вычеты за все), возможность работать вахтой, хорошая система качества продукции! хорошая, но можно лучше.

Мое личное оценочное суждение:  НЕ ТЕРЕМОК А ОДНО НАЧАЛЬСТВО - БЫЛ КАК ПОСЕТИТЕЛЬ В РЕУТОВЕ ПАРКЕ ПОВАР-КАССИР МАРИНА ОРЁТ ПОСЫЛАЕТ НАХУЙ,В ЖОПУ НАЗЫВАЕТ МЕНЯ КАК ПОСЕТИТЕЛЯ МУДАКОМ,ГАНДОНОМ,ШВАЛЬЮ БОЛЬШЕ Я В ЭТОТ РЕУТОВ ПАРК НЕ ПОЙДУ ХОЗЯИНЫ РАЗБЕРИТЕСЬ ВЫ ТАМ СО СВОИМИ СОТРУДНИКАМИ
НЕТ

Мое личное оценочное суждение:  1. Обман заработной платы...!!! Все те рекламы , которые у них висят на ресторанах и где написано , что заработная плата составляет от 30 до 45 тысяч рублей(!) , всё это вранье!!!! От 30 тысячах можно и не мечтать , чтобы заработать 30 на 1 разряде , нужно работать 6 через 1. 2. Колектив . В каждом ресторане он разный, я работала на Литейном 22, там Колектив ужасный. А) директор -госпожа Нагорняк с круглогодичным пмс и с комплексами неполноценности , работников даже за людей не считает , в её понимании "ты г@вно и звать тебя никак, позволяет себе оскорблять , унижать работника , всегда в разговоре -крике переходит на личности . все стажеры , котрых при мне посылали на её рестораны убегали уже после первой смены, практически все. Я согласна была терпеть и выполнять жёсткие стандарты компании , я готова была работать в режиме " нон-стоп" , но за достойную плату. Получала я в среднем 20 тысяч из котрых больше полвины плалить нужно было за жильё. Не выдержала и ушла. Не жалею.
Действительно очень строгие стандарты , качественная продукция , отсутствие просрочки, еда полезна для здоровья.

Мое личное оценочное суждение:  После собеседования с Шамковой Екатериной, которая возомнила себя опытным руководителем, остались очень негативные впечатления. Например, на мой вопрос, можно ли мне подумать до вечера? - сказала вы все уже решили для себя наша вакансия вам не подходит; разговаривает "сквозь зубы"; как такая крупная компания доверяет подбор персонала такой женщине ?!
Вкусная еда !

Мое личное оценочное суждение:  Я была только на собеседовании. Первое,увольте вашего рекрутера, как можно проводить собеседование, не смотря на соискателя!!! Второе, компания обманывает. Я пришла на собеседование, Т.к. меня привлекла рекламная брошюра, где заманчивый соц.пакет,с оплачиваемым проездом. Оказалось, проезд оплачивается только на период обучения (4 дня). Далее, з.п.,только 25500 на руки, в рекламе до 45! Про вопросы на собеседовании это отдельная тема! Не понятно, кого вы ищете?? Зачем задавать глупые вопросы из серии кем я хочу себя видеть!? Не лучше спросить, что я умею делать. Почитав комментарии бывших работников и после собеседования, сложилось впечатление, что это работа только уже для отчаявшихся в поиске работы людей.
Таких нет.

Мое личное оценочное суждение:  При собеседовании не говорят конкретно ,что подходит им человек или нет. Сказали ,что до 19:00 подумайте хотите ли Вы у нас работать,а мы Вам позвоним . В итоге никто не позвонил. Я считаю ,что с требованиями этой компании,отдел кадров должен быть более компетентным.
Очень хорошее впечатление от офиса на Загородном 18 .

Мое личное оценочное суждение:  Это полный писец!!!!Работать по 14-15 часов на ногах получать копейки выслушивать вечное недовольство админа и управляющей.Стоять на кассе это вообще жопа не дай Бог плохо обслужишь тайника и получишь 2 тебя отимеет весь коллектив.На блинах и на кашеварне начинаешь жалеть что ты не мутант с херовой кучей рук потому что своими двумя физически не успеваешь все делать а над тобой стоит какая нибудь овца и орет быстрее быстрее.Короче люди нех тут делать я проработала 4 месяца и сваливаю за это время тут поменялось 5 блинопеков 3 кашевара 3 кассира все бегут!!!!!
их нет!!!!!!!!

Мое личное оценочное суждение:  Проработал я в этой конторе на средней, скажем так, должности. Ну что сказать, видал я места и похуже. Хотя хуже офиса я не видел нигде. Это просто какой-то совковый фильм можно снимать. Далее, что касается коллектива. В целом все люди неплохие и, понятно, что в жизни менять что-то трудно, поэтому приходится выполнять идиотские приказы генерального и убеждать себя самого, что белое это черное и наоборот. Впрочем, если ты заключаешь договоры, где оплачиваешь товары или услуги, то живется тебе неплохо, в особенности если ты работаешь в маркетинге, куда денег никто не жалеет. Убеждаешь генерального, что это может сделать только один подрядчик и все путем. В остальных случаях работать с генеральным сложно, но можно, если полностью забыть про чувство собственного достоинства. Я не смог. Уйти в отпуск это тот еще квест, до дня отлета у тебя нет уверенности, что у директора не перемкнет (что частенько бывает) и ты не останешься дома решать дебилистический вопрос, типа кто будет оплачивать пролитую банку майонеза или сгоревшую лампочку. А если ты в отпуске, то отдохнуть тебе не удастся, поскольку уже в аэропорту тебе начнут слать письма с идиотскими вопросами в стиле "У нас захлопнулась дверь. Что нам делать?" . Что касается поваров-кассиров, их никто за людей не считает и делает что хочет, превышая все мыслимые и немыслимые нормы выработки, а про нормы на рабочем месте (температура, свет, площадь и т.п.) я вообще молчу. Короче если готовы потерять к себе уважение, милости прошу
Зарплата всегда вовремя

Мое личное оценочное суждение:  Пришёл устраиваться на вакансию грузчика,специально искал график 3/3 в объявлении предлагали именно его,прошёл собеседование в офисе сразу скажу что заявленная зарплата в размере 29409 возможна только после присвоения сотруднику четвёртого уровня подготовки когда присваивается этот уровень неизвестно и в объявлении об этом ни чего не говорят.Так вот после прохождения собеседования в офисе меня отправили на ознакомление с предприятием и там выяснилось что график 3/3 не существует и вообще у них человек должен работать и в свои выходные тоже,об это тоже нигде не говорится,так что уважаемые соискатели если ищете график для совмещения двух работ то вам не в эту фирму им нужны РАБЫ.
Удобно добираться в офис.

Мое личное оценочное суждение:  1. Локация офиса- неудобно добираться 2. Сам офис- совдеп полный, с туалетом под ключ 3. Ждёте повышения зп- даже мечтать забудьте. Вы, в понимании руководства, дебил, отсталость существо, вам вообще авансом платят за ваши заслуги. 4. Вас будут заставлять подделывать бумажки 5. Вам будут давать идиотские задания, типа проверять показания спидометра у машин и придумывать ремонты в теремках, вас будут унижать. 6. Укороченный день перед праздничным днем? Не, не слышали... 7. Добиться документов от менеджеров- нереально, им куда проще прикинуть умственно отсталыми дебилами. Особенно отдел ИТ в этом мастер, во главе с их начальником, а затем отдел маркетинга. С такой же последовательностью они лижут у генерального. 8. Руководство- все нормальные люди уже давно покинули эту контору, к слову о текучке кадров, слишком много уходят, да руководству это на руку. В кругах топ-менеджмента, как в публичном доме. 9. Серая зп 10. Нет никаких перспектив для развития
Возможность посетить с экскурсией ресторан, производство. Рядовые сотрудники в моё время- неплохие люди.

Мое личное оценочное суждение:  По правилам сотрудники должны приходить за час до открытия ресторана, чтобы подготовиться к рабочему дню, и примерно полчаса после закрытия уходит на уборку. Мой рабочий день был с 9 до 22.30, но в некоторых ресторанах приходилось работать и с 8 по 23.30. Человек имеет право на неоплачиваемый часовой перерыв(3 раза по 20 минут), остальное время нельзя даже присесть! Что касается уборки, то мы и полы мыли, плиты чистили(очень тяжело и грязно), и посуду мыли. В ресторанах где есть работница зала получше, т. к. она моет туалет, коридор, и выносит мусор. Нам же приходилась всё делать это самим. Зарплата зависит от проходимости ресторана, тайных покупателей и мониторинга. Тайный покупатель учитывает время обслуживания, наличия речевого стандарта, внешний вид, общую атмосферу и пр. Речевой стандарт это не только обращение «сударь, сударыня», но и навязывание дополнительных блюд. Если какие-то продукты списываются к вечеру, то мы должны их навязать покупателям, иначе администратор будет ругаться. Что касается коллектива и начальство, то это вопрос везения. Мне повезло, и я более-менее влилась в коллектив, и начальство было адекватным. Но в другом ресторане я наблюдала как гнобят сотрудницу(в том числе травила и администратор). Ещё одним минусом является форма-неудобная и уродливая. Летом в ней очень жарко, да и к тому же у нас плохо работают кондиционеры(и не только у нас). Попадались мне неадекватные посетители, которые и оскорбляли, и ворчали. Но за плитой стоять ещё хуже, т. к. очень жарко, и постоянно дышать испаряющим маслом тоже не очень хочется. Огромная текучка кадров, и это не удивительно, т. к. работать там может только человек с стальными нервами. Вот к примеру, передаю я заказ холодному цеху, в итоге повар меня не так услышал, и начинала беситься. Но я то знаю, что я всё верно передаю, ведь с другими поварами у меня такого не было, а с ней постоянно(и не только со мной). Или посетитель требовал от меня объяснения, почему в блине «Цезарь» кетчуп, или в «Греческом» нет овощей. Ещё есть дежурные смены. Это значит, что в свой выходной день мы должны ждать звонка, и если позвонят, то тащиться на работу(не в свой ресторан, а куда пошлют). Я проработала там не долго, как только нашла новую работу сразу уводилась, и ничуть не желею. Никому не советую туда идти работать, если только через аутсоринг(будет не офоциальное оформление, но зато зарплата выше в 1,5 раза).
Официальное оформление, белая зарплата, зарплата приходит всегда вовремя, хорошее начальство, бесплатные обеды, возможность быстрого карьерного роста

Мое личное оценочное суждение:  Перед походом на собеседование, нужно заполнить анкету из 6 страниц (ее скинули по е-мейлу). Нужно указывать паспортные данные, серию и номер диплома, данные о родственниках и их местах работы, данные о своем здоровье и т.д. Обычно такие анкеты заполняют перед оформлением на работу. Но заполнять такую анкету еще до собеседования, как-то слишком.
Офис у них интересный) Кто был, тот поймет о чем я. Собеседование проводила менеджер по персоналу Александра. Собеседование было адекватным, без неуместных вопросов. По условиям мне все понравилось. Но сказали, что претендентов на данную вакансию много (работа в офисе, не в кафе) и будут собеседовать еще неделю минимум. В итоге мне не перезвонили, видимо, моя кандидатура не подошла. Плюсы: Оформление строго по ТК. Бесплатные обеды. Офис в центре, в 5 минутах от метро. Вменяемый менеджер по персоналу (кто часто ходит на собеседы, понимает, как это важно)) Молодой коллектив

Мое личное оценочное суждение:  Пашешь как папа карло, по 14 часов с незаметными перерывчиками на поесть-попить-пописать... Если стоишь на плите - к концу дня задыхаешься от испарений горящего масла. Если на кассе - ненавидишь людей:)) В любом случае, носишься весь день как белка с шилом в пятой точке, всегда кого-то не хватает, нужно быть гребаной осьминожкой, чтобы все успевать. Как таковым управленцем админ может и является, но где-то очень глубоко в душе и максимум 10% времени. В остальном - помощь сотрудникам на всех позициях, вплоть до мытья посуды и полов... оптимизация расходов компании на рабочую силу, ое!! Ведь мы команда, мы можем и вдвоем за десятерых пахать :)) Но это лирика. Самое интересное начинается, когда речь заходит о приземленном и материальном. Стажировка у админа (даже с опупенным опытом) 3 месяца на линейной должности, и только после - на руководящей.Обучение (4 дня по 12-13 часов) админам не оплачивается (мол, у них же совсем другая мотивация!! - ага, щас, мы наверняка альтруисты по сравнению с рядовыми сотрудниками). Далее до момента присвоения 1 разряда (квалификации) часовая ставка составляет.... па-ба-ба-бам!!! ... 90 рублей!!! Это меньше, чем у рядового сотрудника-аутсорса! И тот счастливый момент постоянно оттягивается, дабы сэкономить на тебе хоть пару смен. После этого ты станосишься админом-стажером, и на протяжении 3х месяцев ставка ... 120 р :) т.е. в месяц ты получишь меньше 25000, хоть и выжмешь из себя все соки)) поэтому многие ставят себе график 3/1, 5/2, 7/0, что угодно, лишь бы копеечку заработать. После стажировки твоя ставка может увеличиться до мифических 160 (О, боги!) руб. в час, но это если твой ресторан будет ох как популярен у сударей и сударынь)) И да, не забудем про многочисленные проверки сан врачей и тайных покупателей, по результатам которых солидный кусок твоей кровно заработанной денежки может быть откушенным беспощадно и безвозвратно;) Резюмируя, могу сказать: если твой организм целиком и полностью не из прозачной плоти и крови, а из непоколебимого энтузиазма и неиссякаемой энергии, приправленной желанием спасать мир безвозмездно, ты свято веришь, что не в деньгах счастье, а о понятии "личная жизнь" ты знаешь только понаслышке и мечтаешь стать "частью чего-то большего" - о да, тебе здесь рады!! ;)
Офиц. оформление, белая зп, бесплатные обеды. Корпоративное обучение, неплохой коллектив и отношение руководства.

Мое личное оценочное суждение:  Ну... я туда устраивался на время учебы, летом (под заработать)... 1 на работе пришлось едрена мать работать по 8-9 часов 2 Не работали кондиционеры 3 Все время зырят менеджеры, за соблюдением регламента... 4 Я заболел и попал в больницу... 5 после того как я по жесткому кинул всем угрозы, они забыли что я у них работал=) 6 Заставляли бегать на другие филиалы за ошметками и того чего им не хватало...
Достойное соблюдение стандартов. Ставка по часам (не знаю как щас). Хороший обед.. Не является работой для умных людей!!!

Мое личное оценочное суждение:  Если вы хотите вернуться во времена рабовладельческокого строя и вдобавок почувствовать себя вторым или даже третьим сортом, то - добро пожаловать в теремок. Вот где реально стадо подлых.... Работа в офисе теремка (благо непродолжительное время) принесла серьезный стресс и большое разочарование в порядочности людей, работающих там. Кабальные условия труда без праздничных отгулов плюс постоянное ощущуние, что ты второсортный, неполноценный специалист - впечатления о работе там. В теремке работает большое количество приезжих, плохо устроенных людей, готовых за среднюю зарплату терпеть многое. А в моем отделе мне повезло поработать со старыми девами, никчемушками, готовыми сутками пропадать на работе и создавать впечатление своей востребованности и загруженности, при том, что им просто нечего делать дома из-за неустроенности в личной жизни (к сожалению для них). В теремке выпущена специальная методичка, где буквально дается понять, что все сотрудники - тупое быдло, которые не в состоянии решить ни одну, даже малейшую, проблему на работе друг с другом, не прибегая к помощи своего начальства, чтобы, видимо, оправдать его (начальства) наличия. И поэтому следует знать свое место (где-то на самом дне) и не рассчитывать на уважительное отношение и выполнение элементарных требований трудового законодательства, про перспективы даже нечего говорить - это одна большая печалька. Что и говорить, если одна из главных руководительниц сама - амбициозное, плохо воспитанное быдло, из приличного лексикона освоившее только "судари и сударыни", как бы смешно это не звучало от нее. Если у вас наличествует чувство собственного достоинства, самоуважение и плохая стрессоустойчивость, то ни в коем случае сюда попадать не следует. Кстати, если вы хотите за немалые деньги кушать продукты, просроченные или на грани окончания срока годности, то - добро пожаловать в Теремок - русские блины.
Их нет

Мое личное оценочное суждение:  Итак, я решила, что печь блинчики-это женская работа) с кассой справлюсь, уборка тоже дело ясное. Подумала я так и отправилась на собеседование. Прихожу я в это красивое здание в центре Москвы. Плитка, узоры...красивое помещение...и вдруг у лифта ТЕ САМЫЕ на своем языке щебечат и в спортивных костямах стоят. Ну думаю ясно... Зашла туда. Офис приятный. Заполнила анкету. Пришлось помогать заполнять анкету всем этим "раскосым" иных национальностей. Я человек добрый и мне не сложно что-то написать или подсказать, так как они по-русски не могут писать. Дело в их наглости...Только и думаю у кого украсть. Одна мадам села в сантиметре о меня, дыша на меня кариесом сказала: "Э а чё тута писата надо а" Короче, я хотела быстрее в кабинет уже попасть на переговоры) Попала! Общаемся с девочкой...Задает мне вопрос.. Какие у вас отрицательные стороны? Я не знаю что ей сказать! РЕАЛЬНО! Я люблю готовить, ответственна, пунктуальна, чистоплотна и в жизни у меня все ровно. Ничего плохо не делала...И не наблюдается у меня изъяна... Говорю, что мне трудно сказать. Она : Вы должны знать ваши отрицательные стороны. Я опять задумалась. Мне 28 лет, я обычной внешности, стройная, среднего роста, адекватная и имею образование. Сейчас кто-то скажет- зачем туда пошла?! Я уже это пояснила, так как женская работа и стабильная компания. Конечно, обещеные 45000р.график 22. В общем, она сказала, что не может меня взять на работу, так как я не знаю своих отрицательных сторон. Я ушла в недоумении. Позже звонок. Они. Приглашение на второе собеседование. Общалась другая девочка и уже ответ был положительный. Я еще в большем недоумении. Итак, обучение, стажировка и прочее.... Все очень долго... Потом сказали, что я не прошла стажировку и попрощались. Затем звонил менеджер и спросил: почему я не вышла? Я вышла. Короче, за всю эту фигню 2 месячную я получила 15000. И график был не 2/2. Конечно, я ушла. НО!!! Я получила самое важное. БОЛЬШЕ Я ТАМ НЕ ЕМ!!!! И вообще ЛЮДИ не ешьте в т аких забегаловках. Красиво все только снаружи!!!! Вот такая моя история. Можно получать 45000, но приготовьтесь к тому , что вы не будите спать и работать 5/2. Но мне сказали. что это тоже фантазии. Вот такой мой опыт в этой не русской компании Теремок!
Положительные отзывы пишут скорее всего люди из других стан, которые не имеют гражданства и для них любая зп за счастье.

Мое личное оценочное суждение:  Водители и их начальник петушила Ухин
Зарплата

Мое личное оценочное суждение:  Тяжелая работа по 13.5 часов, в выходной могут вызвать на работу, если кто-то не вышел, сидеть, если покупателей нет, нельзя, если стоишь на кассе и попался тайный покупатель, и ты не все сказал, что положено - деньги снимают со всех сотрудников. в общем работа на первое время чтобы чуть-чуть подняться.
Стабильная компания, если повезет, коллектив будет хороший. Берут всех, обучают, выдают форму, кормят обедами.

Мое личное оценочное суждение:  Главная проблема водители маршрутов. Стучат на всех и вся. За что кстати получают деньги с Ваших штрафов. Готовы ради повышения собственной самооценки подставить напарника на маршруте. Особенно в этом преуспевает некая Степан. Приезжие бестолковые безграмотные люди. Начиная от руководства и заканчивая простыми водителями. Пытаются строить из себя что-то, но со стороны просто ущербны. Берут туда хромых и больных неврозом, а также людей которые в жизни ничего не добились.
Стабильная заработная плата. График. Полный соц.пакет.

Мое личное оценочное суждение:  Первое и самое печальное, что компания с оборотом более миллиарда рублей в год совершенно не заботится о быте сотрудников и не может себе позволить нормальный ремонт санузла для сотрудников. Да и вообще, то, что бОльшая часть компании несколько лет работала без кондиционеров ,а летом температура и до 40 градусов доходила должно вам дать представление о "заботе" о сотрудниках. Второе и еще более печальное, что директор компании довольно прижимист и каждая оплата контрагенту или банальная необходимость (типа оплаты нужной вам литературы и т.п) станет очень трудной задачей.
Могу только про офис сказать. Зарплата на 10-15% выше, чем по рынку. топ-менеджеры вообще нормально получают, но в связи с этим будут лить в уши генеральному, что они суперпрофессионалы, а вы ничего не понимаете. Зарплата всегда вовремя, правда полубелая (часть на карту, часть налом в кассе). Тем не менее, коллектив хороший, правда не без адептов религии Теремка)И это как вольетесь, будет поначалу вас жутко выводить, а со временем станет веселить. Также со временем вы поймете, что ваши инициативы никому не нужны и будете просто делать свою текущую работу.

Мое личное оценочное суждение:  Во первых зарплата указана ДО вычета налога 13%, об этом я узнал на собеседовании... Как-никак, а не 25000 обещанных, а 21750 получается зарплата. Были вакансии грузчик-комплектовщик и просто комплектовщик, разницу так и обозначили - грузчики и комплектуют и грузят и разгружают... А комплектовщики только комплектуют, но работа в ночь... Так же сказали и на собеседовании... Но на повторном собеседовании у руководителя была другая информация... Комплектовщики до 5:30 утра комплектуют, а потом грузят машины до 9 утра)))Самое то после ночной смены погрузить пару, тройку десятков газелей))) Потом говорит подметаем территорию (она огромная), я спрашиваю, - А уборщиц нет что ли? Ответ ясный - Есть!Днем! Так же "иногда" надо ездить экспедитором на сложные точки, где надо таскать с километр. Гордо заявил - есть переработки, чем больше смен, тем больше зарплата... Капитан очевидность... Чего же не ходить работать каждую ночь то... Ерунда какая... Я бы может и ходил, если бы переработки оплачивали вдвойне, как положено, к тому же ночные... А вот то, что ночные смены должны оплачивать с повышенным коэффициентом, а переработки в 1.5-2 раза больше, ему все равно... Берут без санитарной книжки, точнее дают направление на ее получение за Ваш счет (в счет будущей зарплаты 2200) - (кому-то минус, кому-то плюс). Но Вашей санитарная книжка становится только через год работы... Поэтому это очередное обдиралово. Может ты там месяц отработаешь... Ну и самое главное... Как мягко сказала менеджер по персоналу, первые 6 дней стажировка - зарплата 500 рублей в ДЕНЬ))) Я еще уточнил - А стажировка тоже в ночь? Сокращенный график или как? Ответ - Нет, что Вы... Полные ночные смены с 21 до 9 утра... А руководитель добро добавил - Приходить в эти ДНИ лучше к 17 вечера... То есть стажировка по 16 часов в сутки за 500 рублей... Отлично вообще... А так-то 6 смен это почти пол месяца... За пол месяца 3000 рублей, минус санитарная книжка = 800 рублей за пол месяца. Спросил руководителя - Можно посмотреть на склад вообще хоть... Он ответил - Нет, там сейчас завал))) Про премии забыл... Премия от 0 до 4000 рублей в месяц. Выплачивается она из расхода отработанных смен!!! Ну не хитрость ли это? Вас заставляют работать сверхурочно не за двойную зарплату, а за 0 - 4000 в месяц. В общем смотрите сами... Скажу честно, я туда пошел т. к. сейчас с работой напряженка, не найти что-то подходящее в ближних районах... Так сказать от безвыходности, а не от великого счастья работать в "Теремке". В итоге я туда не устроился, но им ничего не сказал... Сейчас направление на руках для получения санитарной книжки... Подумаю 1 день, но работать бесплатно пол месяца не хочется совсем.
Положительные впечатления касаются исключительно доброжелательных сотрудников в офисе,и вообще отношению к тебе в офисе, но у них работа такая. Белая зарплата и на банковскую карту. Премии черным налом от 0 до 4000 в месяц. Я, видимо, понравился менеджеру по персоналу, поэтому сразу прошел повторное собеседование уже с руководителем, сразу выписали направление на получение санитарной книжки. Проще говоря устроился БЫ я туда в день обращения за 1 час. Если Вам говорят - перезвоним, отдадим анкету на рассмотрение и т. п. Считайте, что вы либо не получите работу, либо получите, но вряд ли. Если им нужен сотрудник - возьмут сразу.

Мое личное оценочное суждение:  по ТК какой страны интересно работают с 13.5 часов рабочий день?????
собеседование прошло мило

Мое личное оценочное суждение:  очень замороченно с трудоустройством!и ГЛАВНОЕ,з/п ни такая как указанна в приглашении на работу!и об этом сказали лишь в конце!!!Столько времени потратил,на эту блевотину!!!
вообще ни каких,очень растроен

Мое личное оценочное суждение:  Я работала в теремке без малого два года...Я прошла ад...Это не работа-это каторга!!Вы никогда не знаете сколько получите,целая запутанная схема по оплате.Зажратое начальство ущемляет,отбирает эти гроши,за которые люди платят непосильным трудом. Работа не 12 часов-это обман первый,работаете по 14 часов,за всё это время вы имеете право выйти три раза по двадцать минут!если сели обедать-толкай в рот не жуя,ибо подойдёт народ к прилавку и вас немедленно сорвут с этого мизерного перерыва.За все эти 14 часов вы НЕ ИМЕЕТЕ право не то чтобы присесть,да просто колени согнуть.Варикоз-это первое что вас будет преследовать.Потом лёгкие-вы будете дышать парами дешёвого масла,концерогенами,руки всегда будут обожжёные о плиты. Если нет у прилавка посетителей-заставят мыть,тереть,драить...и это при том,что тараканами всё кишит( особенно в ресторане на Охотном ряду) там блинопёки убивают тараканов теми лопатками,которыми делают блины!!!!!Это кошмар!!! Приходят технологи....это вообще отдельный разговор-держат в постоянном страхе,моральный прессинг. Теремок-это пристанище женщин предпенсионного и пенсионного возраста,которых никуда больше на работу не берут,а вот в Теремок добро пожаловать.Люди как пауки в банке-сгрызают друг друга. Зарплата серая.Выши заработанные деньги они называют-премией за тайного посетителя!! На кассе стоять трудно-огромный текст,который надо проговаривать каждому посетителю.Форма одежды очень неудобная-тело задыхается в нём,а ведь рядом плиты горящие с температуро 220-230 градусов!а если лето?!вентиляция,практически во всех ресторанах не работает.... Итог: работа по 14 часов, Никогда не узнаете и не сможете расчитать свою зарплату.За недостачу,где воруют администраторы,вы расплатитесь из собственного кармана!Будете мыть-драить и нет у вас времени на отдых. Не ходите туда.это Ад!Каждый кто там-каждый терпит и волком воет.А терпит кто?пенсионерки с кредитами. Это гадюшник и ад кромешный,поверьте мне! Льгот нет,ДМС-нет.обман и нажива на ваших грошах.
ПОВЕРЬТЕ,ИХ НЕТ!!!!

Мое личное оценочное суждение:  Ужасный, невыносимый моральный климат.Приехавшая из глухомани необразованная чернь выпендривается изо всех сил и жрёт друг друга.Гнёт пальцы и руководство.Например, управляющая Назарова Аида Ивановна не знает, что на одних её точках людям впаривают сёмгу развакуум, на других-рассыпанный и подобранный с пола сыр с плесенью, на третьих - режут овощи без перчаток.Она якобы не знает,что в Рио и Алексеевском Ашане не тянет вентиляция и люди задыхаются от дыма, что там полно тараканов, зато приходит с инспекцией и жрёт нахаляву.
Бесплатные обеды.

Мое личное оценочное суждение:  Минусов побольше. Опять же коллектив, под него подстроиться нужно. Когда идешь, не знаешь на какого начальника напоришься, то тихоня-зануда, то стерва-пила, но и их понять можно. Их сверху грызут, а грызут хорошо, а они вас! ! ! Убивает обращение "сударь", "сударыня"!!! Тайники в основном хорошие, некоторые даже постоянники, но с картой связной перебор. Я кассир, от кассиров зависит вся зарплата коллектива, можешь работай, не можешь уходи(если отпустят) смены по 10-15 дней 14 часовой каторги. Отдыха никакого. Обеды меняют раз в полгода, хотя по правилам раз в квартал.
Отличный опыт, школа выживания! Чистота. Единый дух коллектива (если не сожрут). З/П всегда вовремя. Бесплатные обеды. Дорога оплачивается на 80 %, проживание на 50%. Карьерный рост(если есть необходимые качества).

Мое личное оценочное суждение:  Типичный "серый" работодатель в сфере общепита со стандартный набором нарушений трудового законодательства ("серая" зарплата,увольнение на испытательном сроке без мотивации).Плюс к этому следует добавить: антисанитарное,не современное оснащение производства (оборудование,вентиляция) расположенного на территории древнего мясокомбината в Бирюлево и бросающийся в глаза не профессионализм сотрудников отдела по работе с персоналом.
Не замечены.

Мое личное оценочное суждение:  зашла в офис и создалось впечатление что попала в СССР, заброшенную деревню. Обустройство офиса - оставляет желать лучшего, и это на фоне одежды многих сотрудников. Начальник отдела кадров разговаривала свысока, хотелось лопатой корону сбить, учитывая мой опыт работы.
Очень приятный менеджер по персоналу, легко общаться. Результат собеседования (что не подошла), действительно сообщили.

Мое личное оценочное суждение:  Гнилое местечко. Непорядочно поступают по отношению к сотрудникам. Особенно - вновь пришедшим. Сложилось впечатление, что мной попользовались. Когда заикнулась о прекращении испытательного срока - оказалось "не подхожу". Уволили. Спасибо хоть не по статье. ))) Нет такой. И придраться по большому счету - не к чему. Попятнали трудовую только... Работы - тьма !!! Объем огромный. В 2-х программах. Текущие документы... за месяц папка-Корона - не закроется, и все время приходиться разбираться в ошибках прошлого периода. Потому делается все поверхностно, не добросовестно. Бухгалтера - асы. Выкручиваются, как умеют(успеют). Там подшаманят, здесь уберут/прибавят...Очень вольно. Бухгалтерию не любит руководство Теремка. Эта "монаршая Нелюбовь" чувствуется во всем. И по мелочам и по крупному. Холодная война. Не советую в эту компанию идти работать. Там. вообще, текучка страшная. Я не сразу поняла почему. Повторяю - внешне все красиво...Но... И зарплата - серая...
Зарплата - вовремя. Внешне - все красиво. С людьми расстаются легко. Ищут совершенства ))) в сотрудниках Пыжатся чего-то. Наши традиции, у НАС так принято... Плебс...

Мое личное оценочное суждение:  Отправляешь анкету через интернет, после чего позвонили и попросили приехать со всеми документами. В итоге в офисе заполняешь такую же анкету, тебе расскажут все положительное, после чего возьмут при этом анкету (и совсем ни разу не читав, держа анкету в руке скажут, что она уже отошла на обработку) и скажут всего доброго, с вами завтра в определенные часы свяжутся и скажут когда и куда приехать. Но прошел день, и так никто не позвонил. Пришлось звонить в офис, после чего выяснилось, что на !мое место! подобрали другого кандидата. Как будто у них там одно вакантное место...В общем зря потраченные 2 дня и проезд.
Вроде все культурно и хорошо, сразу рассказывают все плюсы, положительные стороны компании