Мое личное оценочное суждение:  Самый худший коллектив и работодатель, наверно в макдоналдсе работать перспективнее и приятнее
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Решение о приеме на работу принимает молодая девушка, похоже стажерка, не умеющая ясно излагать свои мысли даже по телефону и постоянно теряющая нить повествования. Зарплата серая, официально идет МРОТ, остальное в конвертике. Тебя уверяют что больничные и отпускные рассчитываются с полной з/п, по факту конечно мало вероятно что будет именно так, но ведь надо сказать что-то, чтобы тебя заманить. Набор персонала идет нескончаемым потоком, что свидетельствует о том, что надолго в этой компашке никто не задерживается. По телефону говорят, что собеседование с непосредственным руководителем будет сразу после предварительного, но когда приезжаешь на предварительное к ней, если рожей не вышел, тебе скромненько скажут "Начальник сегодня занят". Т.е. брать тебя на работу или нет решают из личных предпочтений во внешности, даже не поговорив о профессиональных качествах, понравился - добро пожаловать, не понравился - заполни анкетку. При этом девушка-рекрутер принимающая решение не может ясно объяснить непосредственные обязанности. Когда она говорила, складывалось впечатление, что это просто набор не связанных между собой слов, логическую связь в этом потоке мыслей сложно было уловить, при этом человек ежесекундно закатывает глаза, как бы вспоминая "а что я вообще говорила". Хотя казалось бы вроде, лицо компании, постоянно общается с другими людьми, можно и выучить один абзац. Вопросы задают глупые, которые с профессиональной точки зрения тебя никак не охарактеризуют, ну это классика наверное всех менеджеров по подбору персонала в компаниях "средней руки". Если там рекрутеры такие, боюсь представить что за руководители сидят, которые таких берут. Непрофессионально. Хорошо что не перезвонили, от таких работодателей надо бежать.
Нет

Мое личное оценочное суждение:  бледная юнная девычка-кадровик , пригласила на должность и описала условия труда. А когда я подъехал на встречу сразу рассказала мне, как все обстоит в жизни и , что все, абсолютно все ищут работу))) типа , тут все от меня зависит)))) бумажки мои никакие ей не понадобились- близоручка хотела меня просто оглядеть)))) немного жаль своего потраченного времени на таких спициаглистов))) далее круче- оказывается рабочий день с 9 до 18 это означает, что помимо 5-6 поездок в день по Москве и не только в 9-00 водила должен забрать клиента за мкадом, сначала съездив и забрав а/м из центра, совершить всего 5-6 поездок по городу , а так же вечером повезти клиента в 18-00 из центра за мкад , вернуться потом в центр поставить а/м и счастливым ехать домой....или вернее опять на работу))))) когда я ее переспросил, мне , как дурачку объяснили, что все просто , а з/п будет 40 а после 2месяцев или смерти в аварии или от недосыпания и все 50 т р)))) этож надо, каки денжыщи!!!! в общем если в компании рекрутинг проводит самоуверенная в своей и мировой глупости девычка, то каковы руководители?)))) проходите мимо таких пик-пик оф)))
нет

Мое личное оценочное суждение:  з/п в черную, официально только 12 500 руб, отпуск не оплачивают, задерживали з/п на пару недель, ужасное руководство, Коммерческий выглядит, как будто он только что проснулся, с похмелья, подозреваю, что он пьет на рабочем месте
Хороший колектив

Мое личное оценочное суждение:  В общем: отпуск оплачивают только 2 недели, причем, это не скрывается, страховки нет, благодаря "не белой" зарплате при увольнении под расчет выдают копейки. Теперь о деталях: руководитель отдела - руководитель на бумаге, по сути - этот Александр Егоров - закомплексованный, неуравновешанный самодур, постоянно выясняющий по телефону семейные проблемы, а затем срывающийся на подчиненных. Пьет на рабочем месте (иногда запоями несколько дней с ночевкой на работе), не умеет руководить процессом, не разобравшись в ситуации орет, не стесняясь в выражениях. Боясь за свое место, лижет задницы протеже кадровиков из головного офиса и очередным фавориткам директора. Коллектив - серпентарий, бухающий с начальничком (за исключением нескольких человек, которые ишачут за всех, за что их и не жалуют, а отзываются о них "они типа работают")- весь день обсуждают "Дом-2", делают друг другу прически, любители ролевых игр типа "против кого мы сегодня дружим?", "с кем не разговариваем?". Причем, сам Егоров вызывает "старичков" и озвучивает от кого надо избавиться создав необходимые условия для этого. За время моей работы ни один человек не ушел по своей воле-вынудили, а на дорожку все делается так, чтобы выплатили по минимуму. В головном офисе работают, в основном нормальные люди. И кажется, руководство не подозревает о "нездоровой" обстановке в Долгопрудном. Если Вы уважаете себя и хотите работать в дружном коллективе, без интриг и с адекватным руководителем- то Вам не сюда.
Таких, к сожалению, не нашлось...