Мое личное оценочное суждение:  Не обращайте внимание на вакансии, они возьмут по знакомству на хорошую зарплату

Мое личное оценочное суждение:  Ниже среднего

Мое личное оценочное суждение:   При обзвоне с номера 89296823763 отказалась и сказала что не нужно в ответ услышала матерную речь менеджер на обзвоне от этой компании неадекватен и хамит. Так еще прислал смс оскорбительное.

Мое личное оценочное суждение:  Руководство экономического отдела не прочли резюме кандидата, и не имели представления о потенциальном работнике. На будущее, для тех кто еще отправиться на собеседование будьте готовы к таким вопросам: - Сделал ли Вам молодой человек предложение или нет? - Обещаете ли Вы что не уйдете через 3 года ни в декрет ни на другую работу. - Кем, где работает Ваш парень? (На мой вопрос какое это имеет отношение к данной вакансии мне ответили - НЕПОСРЕДСТВЕННОЕ!) - Открыто заявили о том, что мой возраст почти 30 и уход в декрет никому не нужен! - Карьерного роста нет. - Предвзятое отношение и отсутствие доброжелательности, стереотипное мышление. Убеждение в том что мне эта работа не понравится..скучна ..сбили меня с толку и удивили ..ХОТЯ приглашение на собеседование организация отправила сама! Об обратной связи договорились - но результат ноль) На этом все)
Хорошая подготовка отдела кадров. Логические таблицы, математические примеры, психологическое тестирование и беседа на 35 мин.

Мое личное оценочное суждение:  После 15 лет моей работы в целом в Тагмете пришел Саша Кузнецов Директором торгового дома.И сразу исчезли премии.Корпоративы только за свой счет.Стали в норме увольнения людей ,которым осталось 3-4 месяца до пенсии.Многочасовые совещания на отстраненные темы сначала у директора ТД,потом то же самое у его зама.Оскорбления.Скотское отношение.Отсутствие карьерного роста .Работать некогда.Одни идеи и разговоры.Политика рассорить всех клиентов между собой а пото поднять цену существенно снизила количество заказчиков.Из за неграмотного подхода к продажам клиенты не хотят работать с филиалом в таганроге,и именно из за Кузнецова.Растерял всех клиентов.Ушла по собственному к конкурентам,стыдно и больно смотреть со стороны как все рушится.РЕБЯТКИ ДЕРЖИТЕСЬ!Пока Кузнецова не уволят будет хаос!
Можно пойти на больничный.

Мое личное оценочное суждение:  После 15 лет моей работы в целом в Тагмете пришел Саша Кузнецов Директором торгового дома.И сразу исчезли премии.Корпоративы только за свой счет.Стали в норме увольнения людей ,которым осталось 3-4 месяца до пенсии.Многочасовые совещания на отстраненные темы сначала у директора ТД,потом то же самое у его зама.Оскорбления.Скотское отношение.Отсутствие карьерного роста .Работать некогда.Одни идеи и разговоры.Политика рассорить всех клиентов между собой а пото поднять цену существенно снизила количество заказчиков.Из за неграмотного подхода к продажам клиенты не хотят работать с филиалом в таганроге,и именно из за Кузнецова.Растерял всех клиентов.Ушла по собственному к конкурентам,стыдно и больно смотреть со стороны как все рушится.РЕБЯТКИ ДЕРЖИТЕСЬ!Пока Кузнецов не уволят будет хаос!
Можно пойти на больничный.

Мое личное оценочное суждение:  Положение дел в металлургии из рук вон плохое, в связи с этим с лета 2014г. произошел пересмотр зарплат в сторону значительного снижения, сотрудников вынуждают брать отпуска по несколько дней в месяц за свой счет. В целом, уровень зарплат, не считая топовые позиции, ниже рынка. О корпоративной культуре. Корпоративы проводились на высоком уровне до кризиса, сейчас компания на этом сильно экономит. Хочу отметить, что данные мероприятия никак не сближают людей в этой компании, все общаются по подразделениям, если внутри не сильный раздрай. О социальном пакете. ДМС после испытательного срока. Клиники ширпотребные, взятые за откаты, навязывающие вам платные услуги. Стоматология отвратительная. Рабочее место организовано в нарушение норм трудового законодательства, комната переполнена, зимой дышать нечем, летом постоянные простудные заболевания из-за работающей сплит-системы. Ни о каком карьерном росте в ТМК не может быть и речи, повышение получают только родственники и приближенные к великим. Начальству на вас плевать. Скажите спасибо, что вас взяли - это лозунг ТМК. Кадровая служба действительно особая каста. Прочла тут все предыдущие отзывы, вижу, что многие клянут г-жу Светлову, так вот в Службе безопасности трудится руководителем такая же фурия г-жа Апакина Татьяна Григорьевна, вот уже как 9-ый год. Живет себе и здравствует, пожирает мелкую несговорчивую рыбешку, а если попадается крупная, выплевывает наружу. Вобщем г-жа Апакина портит всем настроение не только в своем коллективе, но и за его пределами, получая небывалое наслаждение от этого действа, дабы иного наслаждения в жизни не имеет. Поэтому девочки, которые хотят поработать под ее началом (отдел исключительно девичий, в нем наблюдается текучка кадров), предостерегаю вас, будьте благоразумными, обходите ТМК стороной. Поберегите вашу нервную систему, тем более на рынке есть куда более привлекательные компании. Я уже в этом убедилась))) Всем удачи!
Крупная компания с именем. Получен неоценимый опыт. Пожалуй, все.

Мое личное оценочное суждение:  При приеме на работу расхваливали компанию (процветает, прошла IPO и т.д.), на деле же ужасная бюрократия, зарплату за 2 года работы не повысили ни на рубль, переработки до 22-23 часов, карьерного роста ноль. Сейчас работаю в другой компании и очень довольна, что ушла, только жаль потраченного здесь времени. Никому не советую работать в этой компании.
Офис в центре, оплата питания

Мое личное оценочное суждение:  К сожалению, как и в большинстве отечественных компаний, сотрудник априори всем должен и должен быть предельно благодарен за то, что его просто взяли. Отношения некоторых департаментов просто хамское, стиль общения - а-ля СССР (к счастю, не всех). Самый кошмар - это кадровики (а с ними вы столкнетесь в любом случае): Если вы не вхожи в круг приближенных к кадровому руководству, то о повышении денег/должностей и приобретении прочих рабочих прелестей можете просто забыть. Если к вам персонально будут плохо относится, то даже то, что делают всем сотрудникам по умолчанию, вы никогда не получите или с боем и привлечением всех начальников, а то и "сейчас не успели - сделаем в следующем году". Берете 5 дней отпуска на неделю? 6ой вас заставят взять просто так "у нас так принято" (видимо, чтобы не отдыхали чересчур много). Каждое соприкосновение с кадрами - чувствуешь, что на тебя вылили ушат отбросов, и опять же - ты всем должен. Хоть я уже и давно там не работаю, как воспоминания накатят, не могу избавиться от чувства возмущения.
Крупная компания З/п платят более-менее регулярно (с задержкой до недели) Индексация раз в год (размер зависит от "приближенности" и степени влияния вашего руководителя, или от приложенных вами усилий) Нашла новых друзей Прекрасный вариант, чтобы получить опыт и уйти без сожаления.

Мое личное оценочное суждение:  Не совсем понятна политика компании - зачем размещать информацию о вакансиях, если резюме все равно не просматирвают. Пусть я и подходила полностью по критериям на вакантную должность - на посмотр это никак не повлияло, хотя вакансия была актуальна около 2 месяцев. Возможно вакансии выкладывают лишь для отчетности, а реально эти места в компании уже зарезервированы за детьми и родственниками руководителей?
---

Мое личное оценочное суждение:  Руководители Департаментов в основном женщины - а это АД!!!))) Женщина может управлять только в случае, если за ее спиной стоит умный, сильный муж (чина), любые другие случаи выливаются в истерично-демонстративное управление, а это явно не идет на пользу работе!!!
А мне нравилось работать в компании))) Несмотря на то, что компания наполнена неудовлетворенными девами за 30-цать, которые выносят мозг по полной (финансисты в основном), но было очень-очень весело!!! ТМК - это школа жизни, в которой каждому не помешало бы побывать. Ну и мое личное уважение, Оборский В. Б., Ляльков А. Г. и Коковин Г. В. - мастера своего дела!!! Р.S.: Зарплаты невысокие (около 2 тыс. $ получает средний менеджер), но кому интересна стабильность и белый оклад WELCOME!!!

Мое личное оценочное суждение:  Тут ловить нечего не было никогда. Всем желаю уйтить )))
))) Улыбает что Светлова прославилась по полной. Томас, ну зачем так жестко, реально ты прав, но выбрал бы слова приличнее. Мне стыдно, будь реальным - я тебя знаю ты нормальный чел. Юля реально неТОП и уровень торговать лифчиками на базаре вразнос, тем не менее, тем не менее, Оксана Кудря к примеру реально дает позитив и мног оеще кто, но вцелом компания не самая плохая, э/п - кончено ниже некуда

Мое личное оценочное суждение:  Ужасная компания! Бюрократия, руководство в большинстве своем - хамы, особенно стоит отметить Светлову ЮВ - редкий тяжелый клинический случай ( базарная хамоватая баба с полным отсутствием воспитания). Каждый второй мечтает уволиться, текучка большая.
Нет

Мое личное оценочное суждение:  график работы неудобный абсолютно,можно сказать все время на работе,категорически унизительный уровень зарплаты при данной напряженности работы и "быдловских" прошу прощения условий труда,старое оборудование(и обновлять не думают,только обещают),причем садят на сдельный уровень оплаты труда,далее отсутствие продвижения по работе даже с двумя высшими образованиями,т.к в цехах сидит начальник на начальнике,причем сидят крепко,почти за ничего не делая получают хорошие "бабосы",а ты "пашешь" и тебе кукиш можно сказать,вот и подумай,где справедливость?!и я бы мог еще назвать несколько,но не стану,придете сами поймете господа!!!
соцпакет,стабильность,на этом я бы сказал все.

Мое личное оценочное суждение:  Работал менеджером по экспорту. Есть такая а-ля мадам Адамс (из Адамс фэмили) некто Юля Светлова, 36 лет но выглядет на 50, самая больная на голову в мире старая дева, с жутким характером, сексуально озабоченная, верищащая, старающаяся показать свою значимость и просто как результат тупо мешающая работать. Работа нудная - как дятел долбишь всех во все места птому что "тебе это надо", а всем плевать. но ты будь в страхе. Короче, чуваки и чувихи, я вам правду скажу: если хотите себе вынести мозг и отростить геморрррр до колена, то вам сюда, тем более что тут зар плата маленькая исключительно на лимиту, перспектив нет, все как в песне: тебе повезло т не такой как все - ты работаешь в офисе........... ой еееееееее, ты счастливчик парень. Ушел короче не переживая ни о чем, а то глаза б мои не видели. Кстати поверьте мне - я не из обиженных по жизни...
Девченки на ресепшене действительно хорошие, да и вцелом по контрое, ну кому интересно.

Мое личное оценочное суждение:  Один сплошной негатив. Менпопер Катя опоздала на встречу - жрала где-то минут 20. Предусмотрительно взяла платочек и положила его на мобильный телефон, хлюпнула носом и заявила, что ей немного нездоровится, поэтому большую часть времени говорить буду я, соискатель. Менпопер Катя хотела знать ВСЁ, начиная с вопросов, где я родилась, кто мои родители, где прописана, как с мужем живу, сколько раз бегаю от него налево, по каким числам и во сколько. Компания понтовая, в холле на первом этаже круглосуточно крутят РБК. но люди - овны овнами.
Понравились только девочки на ресепшн.=) Какие-то стеснительные немного, но на ресепшн других и не берут.