Мое личное оценочное суждение:  По-началу было не плохо, после переезда на Дмитровское ш. все изменилось. Начальство - самодуры, коллектив - крысы(не все конечно) копают друг под друга, подставляют, хотят выглядеть в глазах начальства лучше чем есть на самом деле. На общественном транспорте крайне неудобно туда ездить. ЗП платили во время. После того как написал заявление на уход сразу стал "врагом народа". По уходу хотели удержать часть ЗП, но у них ничего не вышло. Несколько раз оставался на переработку ни разу не заплатили. В общем так себе конторка. Если вы планируете туда устраиваться подумайте!
Из положительного получил опыт работы в данной сфере и познакомился с хорошими людьми.

Мое личное оценочное суждение:  1. Большая часть з/п выплачивается в конверте. 2. Вольно трактуется КЗОТ, а именно: нет выплат перед отпуском, нет выплат перед праздниками (за декабрь выплачивают после 20-го января). 2.1. ДМС нет и не обсуждается. 3. В случае конфликтного ухода, есть риск не получить большую часть з/п (см. п.1) 5. В случае сокращения, есть риск не получить выходное пособие (см. п.1). 4. В связи с девальвацией, компания как и все импортеры, испытывает проблемы с продажами. Бизнес очень чувствителен к курсу доллара. 5. Весь 2015 год шли сокращения и оптимизации. Яркий пример: убрали бесплатные стаканчики из кулеров. 6. Офис на Дмитровском шоссе д. 157 является зданием бывшего завода, поэтому в большинстве рабочих помещений нет окон. Вообще. 7. Вентиляция работает кое-как, почти у каждой двери ставят вентилятор чтобы загонять воздух из коридора. 8. Бизнес-центр (он же бывший завод, см. п. 6) охраняется бывшими сотрудниками ФСИН, отчего и порядки соответствующие: передача пропуска - штраф 5 тыс., оставить машину на гостевой - штраф и конфискация пропуска. 9. В этой местности нет и не планируется метро.
Компания занимается импортом банковского оборудования и немного разработкой софта для систем управления очередью СУО. Клиенты - Альфа-Банк, РСХБ, Эльдорадо, и др. Удобно ездить на работу по дмитровскому направлению из области.

Мое личное оценочное суждение:  Уволился по собственному желанию, прежде всего из-за небольшой зарплаты. Спустя некоторое время после начала моей работы в Гамма-Центре была изменена система мотивации и условия мотивации стали отличаться от тех условий, которые озвучивались при приёме на работу, на которые я изначально и приходил. Фиксированная окладная часть конечно была небольшая, но я связываю изменение мотивации с кризисным периодом, на который пришёлся период моей работы в компании, продажи довольно сильно упали. Перспективы карьерного роста туманны, но в принципе наверное возможны. Добираться на Дмитровское шоссе мне было не очень удобно, хотя утром от метро есть корпоративный транспорт, но мне неудобно было добираться и до места отправления корпоративного автобуса. Текучка сотрудников в компании действительно довольно сильная
Приветствую всех! Прочитал тут много отзывов о Гамме-Центр, большей частью отзывы здесь конечно отрицательные, поэтому и решил написать свой. Каждый человек имеет право на своё мнение, потому ничьи отзывы не осуждаю и никому своё мнение не навязываю. Итак, я работал в Гамма-Центре около года в отделе по работе с региональными банками. В целом, о работе в компании, о коллективе и о руководстве у меня остались очень хорошие впечатления. Компания серьёзная, задачи и продукция интересные, руководство нормальное, ничего неадекватного как пишут здесь в некоторых отзывах, я не замечал. Раньше офис находился недалеко от м.Сокол, но в мае 2015 года переехали на Дмитровское шоссе. Условия размещения в офисе на Соколе на мой взгляд были лучше. Зарплату платили всегда вовремя, при увольнении рассчитали честно и сразу. Хорошая система адаптации для новых сотрудников. Частичная компенсация питания. Во время работы периодически проводились интересные тренинги по продажам. Очень советую специалистам с небольшим опытом работы. Работа в Гамма-Центре даст хороший опыт

Мое личное оценочное суждение:  1. Средней руки стандартная русская компания родом из девяностых годов с серой зарплатой, отсутствием дмс, соцпакета и других подобных пряников. Хоть контора и позиционирует себя на уровне Роснефти или Роснано.2.больничный оплачивается только несколько дней, а дальше болей пока не надоест, дотацию на питание урезали до стоимости беляша на вокзале. 3. Финансового роста нет, на какую зарплату пришел с той и уйдешь не зависимо от выслуги лет и роста в компании. 4. Очень и очень много разных руководителей, штат раздут неимоверно в итоге работать не кому и зарплаты у простых низкие, начальники то хотят и соответствующие оклады. Процветает кумувство, устраивают родню, друзей и друзей друзей. 5. Уровень зарплаты в компании меньше чем на таких же позициях у других по рынку в среднем на тридцать, тридцать пять процентов. 6. Расположен офис хуже не придумаешь, добраться если ты живешь не на севере столицы проблематично, да и сам офис и бизнес центр оставляют желать лучшего , класс АА --!в туалетах падает плитка, зимой снег и лед на территории не убирается, а если и убирается то там же и складируется, машину не запаркуешь рядом с офисном на территории. 7. Раньше были подарки к дню рождения, фитнес корпоративный,курсы языков. Сейчас нет. 8. Руководство ставит не адекватные задачи и планы, по крайней мере за ту за что они платят, по опыту общения с представителями и сервис партнерами в регионах они думают что в гамме уборщица получает тридцать восемь тысяч в месяц! И когда узнают что тут люди как джумшуты за копейки вкалывают сначала не верят. 9. Очень огромная текучка среди руководства и менеджмента, кто то сам, кого то сами. Если ты не родственник иль знакомый большого начальства. 10. Процветает стукачество, жополизство, коллектива как такового как единого организма нет. Есть только внутри отделов и групп, могут подставить или свалить свои неудачи на тебя или наоборот присвоить себе твои заслуги. 11. Начальство живет само по себе, отдельно от народа. Руководство среднее по адекватности, бывает и похуже. Так что как то так работается в гамма центр. Компания из всех сил и мании величия пыжится: мол мы первые на рынке, аж с начала девяностых. Но продаж нет, в компании кризис внутренний и сокращения. При том конкуренты которые появились позже и не кичатся тем что они начали торговать в этом бизнесе чуть ли не после войны с Наполеоном спокойно продают оборудования не смотря на мировые катаклизмы. Так что виноват бездарный менеджмент и просчеты руководства, а сокращают нас, простых сотрудников и наши зарплаты.
Особо и нет. Зп вовремя всегда.

Мое личное оценочное суждение:  самые адекватные люди уволились разом.остались одни крысы,Рожина предводитель всей этой шайки.Кушаков-жучара. платят всем копейки.обманывают с зарплатой,подставляют друг друга все.коллектива нет!поэтому и нет результатов в работе.всех по сокращали,в отпуска за свой счет отправили. компания БАНКРОТ! Не суйте свой нос в эту гнилую фирму!
рядом с метро находились,хотя сейчас настолько нищие,что даже на аренду денег нет)

Мое личное оценочное суждение:  Жуткая компания, которая не держится за своих сотрудников.Постоянное выяснение отношений между отделами, нет сплоченности между сотрудниками.Кидалово с зарплатой (зп не индексируется ни один год). Текучка не только обычного персонала, но и руководства. И с недавних пор увеличение объёма работы и сокращение расходов на зп сотрудников. Полное неуважение! За хорошую работу не похвалят, а найдут повод недовольства.Бонусы и премии если и выплачиваются, то не всегда понятно как рассчитываются. Больничные не оплачиваются, зп 50/50 (на карту и в конверте). Обещанного роста в карьере и не ждите,даже если и будет, то на зарплате это не отразится! Не советую терять время на эту шарашкину контору!
Их нет.

Мое личное оценочное суждение:  Грязная клоака, где процветают стукачество, подхалимство, хамство руководства, денежная разводка и серая зарплата!
Не могу вспомнить!

Мое личное оценочное суждение:  не знаю
Скажите, стоит ли идти работать в Гамму сейчас, при нынешнем руководстве? Не кидают с з.п.? п.с.: работа в сервисе

Мое личное оценочное суждение:  ЖуДкая компания. Не рекомендую не клиентам не работникам!!! Обманывают всех работников и клиентов. Урезают зп, маты от директора... Директор гомосексуалист.
Нет

Мое личное оценочное суждение:  ЭТО СООБЩЕНИЕ ДЛЯ ТЕХ КТО РАБОТАЛ В ЭТОЙ КОМПАНИИ ИЛИ РАБОТАЕТ, СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ ПО АДРЕСУ pravosudiu@yandex.ru. ЭТО СООБЩЕНИЕ ДЛЯ ТЕХ, КТО ПОСТРАДАЛ В ТОЙ ИЛИ ИНОЙ СТЕПЕНИ ОТ НЕ ПРАВОМОЧНЫХ ДЕЙСТВИЙ СОТРУДНИКОВ КОМПАНИИ И/ИЛИ РУКОВОДСТВА КОМПАНИИ. А ТАК ЖЕ ТЕХ РАБОТНИКОВ, КТО ХОЧЕТ ПОМОЧЬ СВЕШИТЬСЯ ПРАВОСУДИЮ. ВАШИ ПОКАЗАНИЯ МОГУТ ОКАЗАТЬ НЕОЦЕНИМУЮ ПОМОЩЬ. ДАВАЙТЕ ОСТАНОВИМ ЭТОТ БЕСПРЕДЕЛ! напишите по адресу pravosudiu@yandex.ru в какой период времени Вы работали и другие сведения, которыми заходите с нами поделиться. Тем кто пока работает гарантируем ананимность, а так же консультационную поддержку!
Не указаны

Мое личное оценочное суждение:  ЭТО СООБЩЕНИЕ ДЛЯ ТЕХ КТО РАБОТАЛ В ЭТОЙ КОМПАНИИ ИЛИ РАБОТАЕТ, СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ ПО АДРЕСУ pravosudiu@yandex.ru. ЭТО СООБЩЕНИЕ ДЛЯ ТЕХ, КТО ПОСТРАДАЛ В ТОЙ ИЛИ ИНОЙ СТЕПЕНИ ОТ НЕ ПРАВОМОЧНЫХ ДЕЙСТВИЙ СОТРУДНИКОВ КОМПАНИИ И/ИЛИ РУКОВОДСТВА КОМПАНИИ. А ТАК ЖЕ ТЕХ РАБОТНИКОВ, КТО ХОЧЕТ ПОМОЧЬ СВЕШИТЬСЯ ПРАВОСУДИЮ. ВАШИ ПОКАЗАНИЯ МОГУТ ОКАЗАТЬ НЕОЦЕНИМУЮ ПОМОЩЬ. ДАВАЙТЕ ОСТАНОВИМ ЭТОТ БЕСПРЕДЕЛ! напишите по адресу pravosudiu@yandex.ru в какой период времени Вы работали и другие сведения, которыми заходите с нами поделиться. Тем кто пока работает гарантируем ананимность, а так же консультационную поддержку!
Не указаны

Мое личное оценочное суждение:  Карьерный рост там стремительный только у секретарей.HR-директор ,бывшая секретарша,знания и умения соответственные.До нее была еще хуже.Текучка действительно огромная.В этой компании можно наработать хороший опыт,но на какую зп ты пришел с такой и уйдешь, даже если отработаешь там 3 года.Политика -незаменимых нет.
Обычная средней руки компания.Со своими недостатками и достоинствами.В целом неплохой коллектив.Если у вас мало опыта и вы хотите чему то научиться не предъявляя больших требований, думаю не пожалеете.На достаточно регулярной основе проводятся тренинги.Процентов 30% компании реально работает более 5 лет.Хороший ректрутер Татьяна, не знаю работает ли она там до сих пор.Но не ждите какого социального пакета типа ДМС и прочего. Нормальная там служба безопасности,не знаю почему все в отзывах пишут что чуть ли не тотальная слежка за ними.Все в рамках разумного.По поводу того что смотрят какие страницы посещал,так это 100% компаний делает,просто вы об этом не знаете.На работе надо заниматься работой,тогда и бояться будет нечего. з\п серая,но без обмана.

Мое личное оценочное суждение:  Не помню кто (и слава богу), кто-то из ТОП-менеджеров или собственников фактически издевался на интервью. Все вопросы из категории: а ну ка докажи, что ты не дурак. Не преувеличиваю -ВСЕ. Наповал убило предложение (а речь идет о управленческой "продажной") вакансии детально описать принцип работы кинескопного и LCD телевизора. И когда я (с трудом придя в себя, и не зная, то ли плакать, то ли смеяться)спросил: "И зачем же мне управляя продажам, иметь такие забавные знания?!" Мне сказали : "Как!!!??? Неужели вы не понимаете важность и т.д и т.п.Это же, типа, основа всех основ" После чего я понял, что бежать нужно как можно быстрее, закрыв глаза....В общем так скажу, г-да кандидаты! Обходите стороной эту организацию. Ну а тем кто вляпался - искренне сожалею.
их нет

Мое личное оценочное суждение:  Был на собеседовании.... После ПТУ туда можно устраиваться, для набирания опыта.. высшее образование там по сути не нужно.... 1.по деньгам слабовато... 35 тыс 2.за рулем по городу(на личном авто) и по ДВ региону в командировках... плюс замена если другие в отпуске.... -про выходные можно забыть... 3.прямой зависимости зар. платы от кол-ва проделанной работы - НЕТ.... мнение: компания 90-х годов... никакая...
Аккуратно и чисто в офисе. Встретили культурно.

Мое личное оценочное суждение:  Черная ЗП , нет социалки , карьерного роста , могут кинуть с премией . Служба безопасности читает почту и смотрит что ты смотришь на компе и кому пишешь , наверное и телефоны пишут .
Можно ничего не делать , если умеешь красиво обосновать .

Мое личное оценочное суждение:  Начальство - все полное д.... и в том числе директор-наемник - метр с кепкой. Наверное ,уже сам не работает там. Не советую никому в этой гнилой конторе работать. Обман по деньгам, причём капитальный. Контора идёт по наклонной. Поумнее и похитрее - гнобят других и не работают , священные коровы; поглупее и почестнее - пашут на них. Отстой - и питание, и офис, и команда, и руководство, и цели.
нет

Мое личное оценочное суждение:  НЕ договорился на собеседовании по зарплате, пошли на уступки, но не дотянули. Ну и ладно. Хотя жаль - от дома 15 минут!
Лазил по отзывам, улыбнулся последнему вопросу - ИДТИ ЛИ МНЕ РАБОТАТЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ? Блин, может ли эту фигню спросить профессионал с опытом, с достижениями, представляющий из себя ЦЕННОГО специалиста? Большие сомнения :-)! Профессионалы смотрят в первую очередь на другое - сколько лет компания на рынке, в "первых рядах" или "хвосте", сколько народу работает, как плотно расположилась по карте и пр. Я лично не пошёл пару месяцев назад , так как имел три предложения "на руках" - и выбрал с самой большой зарплатой, где сейчас и тружусь! Но это моё дело - есть 12 лет опыта в продажах, ХОЧУ БОЛЬШЕ ДЕНЕГ, ВООБЩЕ СЕЙЧАС РАБОТАЮ ТОЛЬКО РАДИ ДЕНЕГ И НЕ СКРЫВАЮ! А вот собеседование с рыженькой девочкой, а потом с руководителем продавцов - ПОНРАВИЛОСЬ, кофейку ещё дали и не хренового! Короче - ВЕРЬТЕ СВОИМ глазам, ушам, а не чужим сплетням!

Мое личное оценочное суждение:  Пока не выяснил
Какая сейчас обстановка ? Думаю идти сюда работать или нет ?

Мое личное оценочное суждение:  Коллеги если вы для себя рассматриваете работу в данном сегменте рынка то настоятельно вам рекомендую посетить других игроков рынка , которые более крупные и держат свои обещания : 1. ДИИП 2000 2. Профиндустрия Центр 3. Дорс ( бывшая Система) Что собственно я и сделал .
Если умеешь грамотно лизать руководству с МВА , то можно не плохо себе жить в этой компании . Главное язык подлинные .

Мое личное оценочное суждение:  Увольняюсь , терпения не хватает .
С новым годом коллеги ! Всем терпения !

Мое личное оценочное суждение:  большая текучка кадров, увольняются отделами. много приезжих (зато все русские) в коллективе стучат друг на друга. Был от этого не в себе когда узнал. переработки не оплачиваются, служба безопасности смотрит за новенькими(не играл ли на компе, чем занимался итд потом спрашивают чё ты в интернете делал на этих сайтах) некоторые руководители разговаривают с тобой с "камнем в кармане" . Перспектив в зарплате нет, если устроился сразу на нормальную з/п и должность там и будешь сидеть вечно. в среднем сотрудники работают до 2х лет. Мало кто держится дольше, хотя и есть такие кто работает от 4х лет и больше.
частично оплачивают питание, з/п платится вовремя, для сотрудников организован волейбол, хороший офис, руководители все адекватные. всегда помогают чем могут. Если найти нормальных людей,то сними можно ускорить свою работу

Мое личное оценочное суждение:  Происходит распил денег компании по всем направлениям : Менеджеры по работе с дилерами выбиваю сначала скидки у руководства под видом конкуренции на рынке и просьбе с клиентом а потом ее пилят с дилером , в результате компания не до получает прибыль . Участия в форуму НДО обошлось компании гораздо в большие деньги чем реально стоит , сначала все не успеваем потом гоним , расходы растут , а потом у сотрудника " обновки" Ну и самое главное последние время стали сливать тендеры Диипу 2000 , наверное " за красивые глазки " Нужно принимать меры , хотя наверное я все равно уйду .
Раньше было лучше , понятные задачи , хороший коллектив , адекватные деньги , и самое главное работа коллектива на компанию ! Пока я продолжают работать , но с каждым месяцем становиться все невыносимей . По этому решил написать отзыв или крик души для собственника , так как сам сказать не решусь но и молчать больше не могу .

Мое личное оценочное суждение:  В офис не удобно добираться и качество надо сказать не очень , есть с чем сравнивать . Непосредственный руководитель хамоват , смотрит на новичков с высока , но это я думаю скоро решу. Колектив вроде нормальный , но хозяин конечно с манией. Видно на этом рынке все компании немного с отклонением в отношении к сотрудникам . Ну поработаю посмотрю и напишу , если не понравиться то уже звали конкуренты .Сейчас время сотрудников специалистов и найти человека с опытом и своей базой не просто ! Помните об этом уважаемые работадатели .
Пока еще не заметил , работаю только неделю

Мое личное оценочное суждение:  Офис перенесли на Дмитровку
Как уволившийся тоже хотел какую-нить бяку написать, но по ходу передумал. В принципе многое из здесь описанного хоть и правда, но думаю это больше в прошлом. С недавних пор там новый Гендир, у него политика совсем другая, чем у старого, ну и соответственно на низы политика помаленьку меняется. По крайней мере как бывшие сотоварищи рассказывают. Единственное, что плохо (что меня вобщем и напрягло в свое время), что производство из Митино на Дмитровку перевели, полтора часа на дорогу – многовато получается. Хотя это конечно кому как. Раньше просто многие старые сотрудники в Митино пешком на работу ходили (я например). А так нормальная компания. Коллектив хороший. Ну и вообще, 20 лет на рынке, сбер и альфа в клиентах, это все таки не баран чихнул.

Мое личное оценочное суждение:  развод и кидалово
нет

Мое личное оценочное суждение:  Недоукомплектован соц. пакет (питание,спорт.мероприятия,подарки на ДР,НГ). Сложный процесс собеседований. Высокий темп работы.
Купил квартиру в Раменском, добираться стало очень неудобно (хотя офис реально рядом с метро). Работа нравилась, достаточно технологичный сегмент оборудования, масса интересных клиентских знакомств. Платили исправно (смог купить квартиру, к сожалению, не в Москве), коллектив дружелюбный. Каждую неделю играли в волейбол, проводился турнир по мини-футболу. Хорошо поставлено корпоративное обучение. Конечно, своя специфика в корпоративных взаимоотношениях есть, но после предыдущей компании (собственники с Урала), работалось в удовольствие.

Мое личное оценочное суждение:  Минимальный соц.пакет (практически, его отсутствие).
Интересные задачи; Нормальный коллектив коллег (дружный, готов помочь, подсказать, научить); Достойная з/п (была - щаз не знаю); Нормально оборудованное рабочее место (комп практически не "вис", Мише-сисадмину - респект!) Вкусное питание в офисе;

Мое личное оценочное суждение:  Минимальный соц.пакет (практически, его отсутствие).
Интересные задачи; Нормальный коллектив коллег (дружный, готов помочь, подсказать, научить); Достойная з/п (была - щаз не знаю); Вкусное питание в офисе;

Мое личное оценочное суждение:  Ген.дир -полный пед , метр с кепкой . Хозяин-решил что Царь. Зарплата не вовремя , развод по мотивации полный . Мировые омбиции по продажам - а товар низкого качества , особенно собственный бренд DoCash . Производство и сервис занимаю позицию , ты продал вот и решай все проблемы . 30% своего времени тратил на работу с жалобами клиентов то на оборудования то на доставку , разве можно так менеджеру по продажам что то заработать ? Нужно срочно менять руководство по продажам и сервису иначе скоро придет п..ц. Все соискателям удачи ! Бывшим колегам мучиникам - привет .
Для тех кто устал и не хочет заниматься продажами а делать вид что работает - эта компания идеальна !!! ты делаешь вид что работаешь - компания делает вид что тебе платит.

Мое личное оценочное суждение:  Была некая странная "суета и тянучка" с "обработкой" моего резюме -- в отделе кадров его постоянно "теряли", меня никак не могли "запомнить", откликались на звонки сразу без "дипломатичности", но когда понимали ктоя, то общение уже было дружелюбным. Но в этом всём я сам "виноват" -- в русскоязычной версии резюме слишком "шифруюсь" (сами знаете -- с российскими "кадровичками" иначе нельзя!). Не сошлись по зарплатным ожиданиям в 2 раза :)
Специалисты (видимо, технической специализации) произвели на меня впечатление достаточно грамотных и воспитанных людей. Руководство тоже ничем меня "в шок" не повергло, очень мило и конструктивно побеседовали со всеми. Начальница отдела кадров оказалась милой и позитивной. Никаких "стрессовых" миментов не было. В общем, у меня остались положительные впечатления. Жаль, что не сошлись по компенсациям.

Мое личное оценочное суждение:  Не тратьте своё драгоценное личное время на сию помойну яму. К сожалению, повёлся - пошёл на собеседование... Боря "Стопка" - главный говорун и командир тамошнего HR - раскачивал крышу около часа. Браво матеряся и поигрывая "каверзными" тестами (типа стресс-тест и проверка разностороннего мышления) Боренька по всякому пытался опустить оппонента, возвышаясь на ним (надо мной:) эдаким великим (как он про себя думает) психологом-продажником. Вторым этапом шло общение с руководителями отделов. Об этом отрезке времени вообще ничего сказать не могу. Полная неинформативность беседы, скучающие вааще не заинтересованные мужчины, информационная пустота... В итоге вышел (вынырнул) из сей конторы (ямы) со странным ощущением, что где-то тут насрали... Вернувшись, залез в инет и с удивлением обнаружил в озывах, что я не ''избранный" и подобная "фишка" конторы в общении с людьми коснулась не только меня. Хорошо, что вовремя понял куда лезу. А ведь мог бы там и работать... Боже, храни Бориса (в сухом и прохладном месте)...
Действительно вежливая охрана)))

Мое личное оценочное суждение:  Начальство - все полное г. особеноо ген дир.Реально метр с кепкой. На производстве начальство тоже дерьмо. В пример руководства всегда любят ставить чубайса. Тут уже всё ясно становится. Не советую никому в этой гнилой конторе работать. Обман по деньгам, причём капитальный. Контора идёт по наклонной. Качество из про-во полнейшее г, т.к. руководство хочет всё получить за очень дёшево. Надеюсь скоро они наймут таджиков и те им всю контору спалят, просто сожгут.
Из положительного могу сказать только одно. Получил хороший опыт в разделение людей на хороших и плохих.

Мое личное оценочное суждение:  Не тратьте своё время!!! Если только вам не хочется получить опыт прохождения "странного собеседования". Ну так, для общего развития. Если всё же решитесь, настройтесь не принимать всё близко к сердцу. Девушки, проводившие интервью, по большому счёту, ничего из себя не представляют. Если они решили, что они супер-психологи, то они крупно ошибаются. У меня остались самые негативные эмоции после встречи. Никакого уважения и желания работать там не появилось. Удачи всем в поисках достойного места работы!
Вежливая охрана

Мое личное оценочное суждение:  Пришел в назначенное время, без опозданий, спросил девушку из отдела кадров которая меня приглашала на собеседование. Провели в переговорную, прождал минут двадцать, в итоге пришел сразу руководитель отдела по региональным продажам. Задавал какие то дурацкие вопросы, (я по образованию инженер) про трансформато спрашивал, правило буравчика, площадь треугольника посчитать... Нафига это менеджеру, вопросы то не сложные. Просил рассказать анекдот, анекдот - это собеседование. Просто что бы проверить как человек реагирует и ведет в нестандартной ситуации? но это глупо, есть другие более эффективные методы. В итоге именно по продажным навыкам меня он не спрашивал. Еще вопрос был вроде тех что психиатр задает что бы проверить не шизофреник ли человек, так как нормальный человек не задумываясь ответит на этот вопрос. Руководитель отдела заявил что не знает какие з.п. на эту должность что меня удивило, ну допустим да он не должен владеть такой инфой по окладу, но бонусную часть он должен знать. В итоге собеседования спросил какую я хочу з.п. (на время испытательного срока, фикс потом фикс + %) я сказал что хочу такую то сумму на руки она не маленькая но и не большая, ну и потом сколько бы хотел когда буду получать с процентами от продаж, на что мне он ответил что это как раз то что они мне и могут предложить, я конечно промолчал но он говорил что не знает зарплат)) Спросил почему открыта данная должность на которую я претендую, на что получил что сотрудник проработав в их компании три года решил сменить область работы, что в компании люди работают минимум три года, мне показалось это подозрительным. Вобщем впечатления не самые лучшие, как то все по дурацки и не серьезно для этой фирмы (у которых клиенты крупные банки ВТБ, сбербанк итд). Не знаю прошел ли я это собеседование но что то желание работать там не прибавилось. Надеюсь это все мое субъективное мнение, не совподает с реальностью.
Рядом с метро. На первый взгляд серьезная компания, занимающаяся продажей и производством оборудования для банков. По описанию хорошая перспективная вакансия, с достойной материальной компенсацией. Оклад + % , по описанию получается достойная з.п.

Мое личное оценочное суждение:  Более гадкой компании не встречал за свою долгую трудовую деятельность. Все коментарии о компании напрашиваются только матом...
ни одной

Мое личное оценочное суждение:  Да, действительно руководство самоутверждается на собеседованиях. Беседа прохидит в манере: "А докажи, что ты чего-то стоишь". Руководитель хочет слышать только собственные мысли из уст кандидатов, при этом самодовольно говорит, что встал на путь демократии - "Или говорищь как я думаю или ты дурак". При этом этикетом проведения собеседований себя не обременяет (видимо не проходил такого обучения).
Шаговая доступность от метро.

Мое личное оценочное суждение:  В компании ужасная текучка как я понял. Вакансия эта отрывалась и закрывалась раз 10. Собеседование проводит совершенно невменяемый менеджер по персоналу. Мало того что он все время лезет с вопросами про квартиру, про машину. Создается впечатление, что нужно еще и ключи от квартиры дать и сказать где деньги лежат. Он еще все время норовит перейти на ТЫ, хотя мы с ним совсем не знакомы, мне кажется что это крайне неуважительно по отношению к соискателю. А уж про дальнейшие собеседования я вообще молчу. Там сразу же становится ясно, руководители данной компании совершенно помешаны на проверке уровня IQ и стресс интервью. А сами, даже ударения в словах не научились ставить. Безграмотные, русский не знают. Вот у нас страна! Короче, не ходите, только время зря потеряете и нервы!
Не указаны