Мое личное оценочное суждение:  Работаю на проекте "Ямал СПГ". В "СНЭМА-СЕРВИС" сейчас хроническая задержка зарплаты, выплачивают мелкими частями. Остатки за январь получили 9 марта. Последняя выплата - 20 марта - половина оклада за февраль. Это какой-то позор! Устраиваться сюда не нужно. Наплетут с три короба, чтобы заманить, а кончится тем, что поедете на Север голым и приедете так же - без копейки. Семья будет смотреть на...»
Не тот случай.

Мое личное оценочное суждение:  Хамство со стороны руководства, очень нездоровая атмосфера. Зп в среднем ниже чем в остальных организациях на севере, отсутствуют полярки. Постоянные задержки заработной платы, размер не соответствует обещаному. Похоже неплохая текучка в конторе. Очень жаль потерянное время и деньги.
Выдается спецодежда полный комплект, проезд, медкомиссия оплачивается.

Мое личное оценочное суждение:  Спасибо Вам огромное за обман с командировочными,ребята когда Вы узнаете что командировочные теперь при работе на крайнем севере 300 рублей в день.То жаловаться уже будет поздно.Прошу Вас не пачкайте свою трудовою символикой этой так называемой компанией.Являющейся по сути посредником для набора людей.Текучка не большая,она колоссальная.Очень жалею потраченное время.
Есть отдельные сотрудники для набора извините за выражение тл на работу,есть тела вот и всё.Если так поработать то работать можно.Но связывать свою жизнь с этой компанией не советую.

Мое личное оценочное суждение:  Не очень прозрачна стандартная программная система предоставления работнику информации о начислениях и удержаниях. В сомнительных случаях требует похода в расчётный отдел.Регулярная задержки з/п. Отсутствие индексации з/п как таковой. Отсутствие льгот. Зачастую отстаивать свои права работягам приходится через прокуратуру. Для достижения цели любят "пользоваться кнутом", про "пряник" забыли.
Нет коллектива, есть просто отдельно взятые сотрудники.... Ни кто никогда на себя не берёт ни какую ответственность - любая провинность карается очень жестко... Люди боятся... Руководство - никакое... Женщина - руководитель - эмоциональная бездарность... Должностные обязанности идут в разрез с фактической работой. Квалифицированным специалистам лучше продолжить поиск работы и не терять время на эту организацию.

Мое личное оценочное суждение:  ужасная компания на Яреге последние слесаря кип и а увольняются а руководству и дела нет
коллектив на Яреге был отличный

Мое личное оценочное суждение:  Регулярная задержки з/п. Отсутствие индексации з/п как таковой. Отсутствие льгот. Зачастую отстаивать свои права работягам приходится через прокуратуру. Для достижения цели любят "пользоваться кнутом", про "пряник" забыли.
Очень дружный и сплоченный коллектив в аппарате управления. Действуют совместно и организованно, это видно на этом сайте как они сообща обманывают людей. При неудобных вопросах любят напоминать о трудностях 90-х. Хочу предложить им, чтобы к 9 мая они ссылались на трудности 41-45 гг. На собеседовании очень красиво "поют", а это реально надо иметь талант.

Мое личное оценочное суждение:  Постоянно задерживают З.П!!у многих настроения работать в этой компаний уже нет!!!!
бесплатный перелет до рабочего места!!

Мое личное оценочное суждение:  суточные выделяются так чтобы не сдохнуть от голодной смерти , условия проживания в общежитии ужасны ,(плесень, клопы, тараканы)
оплачивают билет до места работы

Мое личное оценочное суждение:  рога и копыта
нет

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Подскажите пожалуйста номер телефона филлиала в астрахани очень хочу устроиться в компанию.БУДУ ОЧЕНЬ ПРЕЗНАТЕЛЕН!!!!

Мое личное оценочное суждение:  Генерал не всегда адекватен, при увольнении обязательно кинут по премии. Перспективы развития компании нулевые, скорее наоборот. В целом это компания шабашников, которые пытаются работать по правилам которых нет. Зарплата по отрасли на 20%-30% ниже, вследствие чего высокая текучка кадров естественно самых нужных и квалифицированных. Понятно что существующий дополнительный социальный пакет действует только в отношении угодных руководству людей.
Компания не плохая, работать можно, люди хорошие но все сами по себе... Для молодых придти и опыт какой ни есть получить можно, только вот людей у кого можно учиться как и везде практически нет.

Мое личное оценочное суждение:  опыта можно набраться,делать нечего там
нету

Мое личное оценочное суждение:  Нет коллектива, есть просто отдельно взятые сотрудники.... Ни кто никогда на себя не берёт ни какую ответственность - любая провинность карается очень жестко... Люди боятся... Руководство - никакое... Женщина - руководитель - эмоциональная бездарность... Должностные обязанности идут в разрез с фактической работой. Квалифицированным специалистам лучше продолжить поиск работы и не терять время на эту организацию.
Своевременная и неплохая з/плата

Мое личное оценочное суждение:  организованности нет вообще (это бесит больше всего) з/п унизительная, дают частями (зато постоянно корпоративы для офисников) начальство жополизы кто связался с Снэмо - себя не уважает!!! НЕ ВЗДУМАЙТЕ ТУДА ИДТИ РАБОТАТЬ.
на Ванкор на самолете отправили, а вот обратно на поезде, с пересадкой и на боковых местах

Мое личное оценочное суждение:  Зарплата плохая, много алкоголиков, нет перспектив и постоянства, далеко не лучший вариант трудоустройства
Берут на работу всех подряд, у молодых есть все шансы стажа поднабраться

Мое личное оценочное суждение:  Отправил резюме , на следующий день позвонили и пригласили на собеседование , сказав что завтра будет директор . Как дурак приехал , думая что устроюсь на работу . На месте мне дали заполнить анкету соискателя . Зачем ? Ведь все свои профессиональные навыки и сведения о предыдущих местах работы были указаны в моём резюме . . Потом с заполненной анкетой зашёл к Николаю ( начальнику ) где мы просто побеседовали в конце он сказал что мне позвонят в течение 3 дней . Ну и толку - звонка нет уже неделю , я потерял целый день + 1600 руб на дорогу . А объявление о вакансии электромонтажника они обновили правда зарплата на разных сайтах указана разная где 25 000 где 35 000 , мне по телефону вообще 45 000 обещали . Так что сами думайте нужна ли вам такая работа где вас уже на начальном этапе принимают за быдло ?
___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Мое личное оценочное суждение:  я почти 7 лет там отработал. нормальных работяг которые не молчат и высказывают претензии всегда там щемили по деньгам. а кто молчит и хавает что им говорят при своём остаются. а предыдущий аноним походу новенький и хочет просто выпендрится перед начальством, вообщем из тех о которых я упоминал. приятного подлизывания вообщем!!!
пусто

Мое личное оценочное суждение:  У снэма сервиса нет будущего как у компании! Руководство бездарное, особенно женщина генеральный директор Бикбулатова Зилия, она не управленец а только счетовод. талантливые руководители и работники ей не нужны если они не согласны с ее мнением. Лучшие начальники и руководители проектов ушли в по настоящему развивающиеся компании. Недавно ушел целый отдел, это явный показатель эффективности управления. Вообщем никому не советую идти туда работать, знаю не по наслышки, ООО Снэма-Сервис осталось не долго жить!
Сомневаюсь что у ООО Снэма-сервис они есть

Мое личное оценочное суждение:  их просто нет
ооо снэма-сервис не надежный партнер, не держат обещаний особенно женщина генеральный директор. не советую с ними кому нибудь иметь дело, кинут и не моргнут

Мое личное оценочное суждение:  з/п не та которая оговаривается и платится, очень низкий оклад по договору (такое впечатление что устраиваешься на прожиточный минимум)..согласен на счет руководства, на местах "дислокации" нету нормального начальника для управления подчиненными, творят что хотят.. Дедовщина отличается от армейской тем что здесь "руками" только не машут. думаю отношение к подчиненным такое же как приезжим гасорбайтерам.. очень большой минус, работаешь на крайнем севере, и нигде это не учитывается, никаких полярок ничего такого нет!!!
домой отправят в любое время..

Мое личное оценочное суждение:  Бригадиры,которые лижут жопы мастерам и пто!
Единственный там адекватный человек,это начальник департамента! Ну и дочка ген.детектора-Симпотичная)

Мое личное оценочное суждение:  Директириса нормально ваще не говорит, только орет, очень любит унижать. Хозяин компании-считает себя богом. И вообще работая там ощущаешь себя дебилом. В начале говорят одно сделать, потом говорят что этого делать не надо, надо вот это. переделываешь и находиться третий вариант. Короче хочешь "вынести себе мозг" и заработать комплекс неполноценности-милости просим. А да, забыла, обещают оклад и премию, а в итоге за год работы премию увидишь 1-2 раза и то в размере 3-5 тысяч, а оклад тоже не фонтан, в среднем от 10 до 18 тыш. и тот задерживают.
вообщем коллектив, хороший, отзывчивый, но в семье не без урода, думаю как и везде.

Мое личное оценочное суждение:  Руководсво задряхлело, не хочет меняться с менять стиль управления. Советы специалистов их не инересуют, все решения принимает только владелец бизнеса, можно упустить контракт только потому что не дал согласие владелец или протянул с рассмотрением. Много родственников работает. Новые идеи и таланты им не нужны. Ценят послушение и путую исполнительность. Генеральный дирекор злой. Вообщем перспектив развития карьерного роста в компании при таком же руководсве -нет!!!
Работники в основном положиельные, умные и хорошие люди. Рабочее месо оснащено хорошо, все инструменты для работы даны.

Мое личное оценочное суждение:  Правильно кто-то написал контора для пенсионеров и для пионеров, для тех кто без опыта работы и кому до пенсии податься некуда. Нет стимула , чтобы задерживаться в этой шараге!!!! А рук-во ВАще плохое, в самом прямом смысле. На самом деле в этой компании есть и родственники и люди по объявлению. Зарплата маленькая не у всех. Девушкам симпатичным лучше там не работать. Если отказал директору - увольняют. Финансовый директор неопытная, в прямом смысле слова. В своей работе не идиал. Открыто говорит, чтобы набирали не очень умных и способных, т.к. сложно с такими работать!! Коллектив в целом неплохой, но руководство придерживается политики «разделяй и властвуй». Директор скорее менеджер по продажам, нежели руководитель крупного предприятия. Из бухгалтерии ушли (или их ушли) многие ценные кадры. В Отделе кадров ситуация такая же. ПТО в целом стабильное. На участках работают умные и продвинутые спенцы, готовые кадры для крупных и стабильных компаний. Еще такая интересная ситуация: могут уволить, тех кто работает в офисе, только за то, что не поздоровался с директором или с его родственниками. Вообщем, эта компания для пионеров и пенсионеров (т.е. без опыта работы или для тех кто дорабатывает до пенсии) .
Не указаны