Мое личное оценочное суждение:  Очень интересно салон готовился к корпоративу, за час до начала они решили освободить шоу-рум с машинами, но как всегда в этом заведении машины не запускались. В тот день в смене было 2 человека, но тот что работает до 21:00 Алёшенька, решил по среди рабочего дня поехать домой и переодеться, а кто то в это время носился с бустерами. В итоге домой я ушел где то в 18:30. Нецензурно выражать свои мысли крайне запрещено в этом заведении, т.к. работают очень нежные менеджеры (не все, но в семье не без урода).Есть такой там Игорь Петрович, ему категорически запрещено работать, главное сидеть в своей каморке, смотреть видосики и строить из себя большого начальника или спать в машине которая стоит на ДОПе, мол не по масти ему бустер носить, а уж про топливо вообще молчу. Так же, поскольку у Игоря Петровича там работает девушка, он просил меня иногда оставаться до 19:00 или 21:00 т.к. девушку надо отвезти домой. А у меня не должно быть личной жизни судя по его мнению. Есть еще один мини БОСС Алёшенька, то бустер ему принеси, то топливо, то машину достань, а сам он в это время стоит в шоу-руме и лясы точит с менеджерами, работать некогда надо потрепаться. Он бедолага машины чистил возле входа в салон в -30, бедненький, это там легенда. Среди перегонщиков запомнился еще Александр, работал с ним в смене пару дней, хороший человек и сотрудник. Без завышенного чувства собственной важности. Про него ничего плохого не скажу. При трудоустройстве сказали что график работы 5/2 с 09:00 до 18:00, по факту вовремя я ушел всего 2-3 раза за месяц. Сказали что выдадут спец одежду, шкафчик для переодевания - но нет, после устройства шкаф пропал а спец одежда видимо лежала в нем. Крайне не приветствуется если у Вас есть свое мнение, это не правильно по их понятиям, т.к. вы должны лизать жопу каждому, а то на Вас пожалуются, мол плохой сотрудник. Трактора у них нету, снег чистить нечем, бегай один по сугробам с бустером и наслаждайся пока босс видосики смотрит, а мини босс с менеджерами шуточки шуткует. Работал в отделе ПСО, если у Вас нету собственного мнения и вы готовы лизать жопу то это место для Вас. Говорю конкретно за ПСО (перегон), сугубо мое личное мнение и личный опыт в ГК АВАЛЮКС СЕВЕР.
Зимой, в этой компании можно стабильно лепить снеговиков, играть в снежки, кататься на санках, снегоходах. Если Вы любите добавлять лед в напитки то всегда можно отколоть кусочек льда на стоянке, но только если вы до нее доберетесь. Всегда можно поднять настроение, видя как автомеханики заталкивают машинку на подъемник в горку, ибо полы под наклоном. Каждую смену ждут проверку с ГАЗа, что очень забавляет. Перед мойкой положен кафель, а это очень хорошо, т.к. всегда можно выйти из машины и сломать себе что нибудь. Нету зоны выдачи нового авто, вернее она есть, но ее как бы и нет, что очень облегчает работу, ибо машины каждый раз выдаются где попало. Автосалон выглядит достаточно весело, каждое утро глядя на это здание поднималось настроение. Как рассказали мне некоторые сотрудники, раньше они вообще трудились на улице под открытым небом, а по бокам были занавешены шторы, что очень хорошо говорит о высоком уровне данного автосалона. Очень удобный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 но по факту до 19:00 и больше. В автосалоне из 10 машин запускаются только 1-2, т.к. в остальных либо сел АКБ, либо нет топлива, благодаря этому всегда себя держишь в тонусе, то бустер принеси, то топливо. Много хороших людей работает в слесарном цеху, механики, мастера цеха и т.д. помогут, подскажут если что. Адекватные мастера приемщики.

Мое личное оценочное суждение:  Очень интересно салон готовился к корпоративу, за час до начала они решили освободить шоу-рум с машинами, но как всегда в этом заведении машины не запускались. В тот день в смене было 2 человека, но тот что работает до 21:00 Алёшенька, решил по среди рабочего дня поехать домой и переодеться, а кто то в это время носился с бустерами. В итоге домой я ушел где то в 18:30. Нецензурно выражать свои мысли крайне запрещено в этом заведении, т.к. работают очень нежные менеджеры (не все, но в семье не без урода).Есть такой там Игорь Петрович, ему категорически запрещено работать, главное сидеть в своей каморке, смотреть видосики и строить из себя большого начальника или спать в машине которая стоит на ДОПе, мол не по масти ему бустер носить, а уж про топливо вообще молчу. Так же, поскольку у Игоря Петровича там работает девушка, он просил меня иногда оставаться до 19:00 или 21:00 т.к. девушку надо отвезти домой. А у меня не должно быть личной жизни судя по его мнению. Есть еще один мини БОСС Алёшенька, то бустер ему принеси, то топливо, то машину достань, а сам он в это время стоит в шоу-руме и лясы точит с менеджерами, работать некогда надо потрепаться. Он бедолага машины чистил возле входа в салон в -30, бедненький, это там легенда. Среди перегонщиков запомнился еще Александр, работал с ним в смене пару дней, хороший человек и сотрудник. Без завышенного чувства собственной важности. Про него ничего плохого не скажу. При трудоустройстве сказали что график работы 5/2 с 09:00 до 18:00, по факту вовремя я ушел всего 2-3 раза за месяц. Сказали что выдадут спец одежду, шкафчик для переодевания - но нет, после устройства шкаф пропал а спец одежда видимо лежала в нем. Крайне не приветствуется если у Вас есть свое мнение, это не правильно по их понятиям, т.к. вы должны лизать жопу каждому, а то на Вас пожалуются, мол плохой сотрудник. Трактора у них нету, снег чистить нечем, бегай один по сугробам с бустером и наслаждайся пока босс видосики смотрит, а мини босс с менеджерами шуточки шуткует. Работал в отделе ПСО, если у Вас нету собственного мнения и вы готовы лизать жопу то это место для Вас. Говорю конкретно за ПСО (перегон), сугубо мое личное мнение и личный опыт в ГК АВАЛЮКС СЕВЕР.
Зимой, в этой компании можно стабильно лепить снеговиков, играть в снежки, кататься на санках, снегоходах. Если Вы любите добавлять лед в напитки то всегда можно отколоть кусочек льда на стоянке, но только если вы до нее доберетесь. Всегда можно поднять настроение, видя как автомеханики заталкивают машинку на подъемник в горку, ибо полы под наклоном. Каждую смену ждут проверку с ГАЗа, что очень забавляет. Перед мойкой положен кафель, а это очень хорошо, т.к. всегда можно выйти из машины и сломать себе что нибудь. Нету зоны выдачи нового авто, вернее она есть, но ее как бы и нет, что очень облегчает работу, ибо машины каждый раз выдаются где попало. Автосалон выглядит достаточно весело, каждое утро глядя на это здание поднималось настроение. Как рассказали мне некоторые сотрудники, раньше они вообще трудились на улице под открытым небом, а по бокам были занавешены шторы, что очень хорошо говорит о высоком уровне данного автосалона. Очень удобный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 но по факту до 19:00 и больше. В автосалоне из 10 машин запускаются только 1-2, т.к. в остальных либо сел АКБ, либо нет топлива, благодаря этому всегда себя держишь в тонусе, то бустер принеси, то топливо. Много хороших людей работает в слесарном цеху, механики, мастера цеха и т.д. помогут, подскажут если что. Адекватные мастера приемщики.

Мое личное оценочное суждение:  Мда, за 2 недели сплошь хорошие отзывы, а до этого с 2014 года тишина была)))) Причем все последние положительный отзывы сделаны с одного IP-адреса (это видно). Стоит задуматься! Девочки-кадровики, вы настолько пиарите свою компанию, что аж страшно, может вас заставляют это делать? Или вам за это доплачивают? Это конечно не мое дело, но отзывы должны быть настоящими, а не фиктивными! Соискатели обратите внимание на этот нюанс.
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Собеседование в 3 этапа(не думал, что такое еще практикуется), куча народу на одну должность, моё самое любимое "мы вам перезвоним", далее отказ без объяснения причин хотя как говорилось ранее по телефону "если вы чего то не знаете, Вас обучат" хотя и опыт вроде есть не плохой. Если вы записались на собеседование то рассматривайте и другие компании так как Avalux трудоустройства не обещает.
Хороший офис.

Мое личное оценочное суждение:  Внешний вид сервиса не очень, но условия нормальные.
Ходил по автосалонам в поисках работы, зашел узнать есть ли свободные места. Мест не было, взяли номер телефона,через неделю позвонили предложили приехать на собеседование. Собеседование было с девушкой в отделе кадров и с начальником сервиса. В итоге позвонили на следующий день, предложили работу. На сегодняшний день работаю больше месяца, все пока устраивает, от сотрудников и о работе и о зарплате хорошие комментарии. перед тем как согласиться на работу в Авалюксе почитал отзывы на этом сайте и поначалу боялся соглашаться, но поговорил с сотрудниками- решил согласиться.

Мое личное оценочное суждение:  Пришел на собеседование, которое проходило в два этапа, первый был с менеджерами по подбору персонала (молодые улыбающиеся девушки, которые кроме улыбки что то внято объяснить не могут). Собеседование проходило в небольшой обшарпаной комнатушке, что изначально вызвало у меня недоверие к компании. Т. к. работу я искал на данную должность довольно таки долго я был согласен на серую зарплату и даже на эту компанию. После чего меня отправили на второй этап собеседования к руководителю Першину Алексею, после непродолжительных расспросов мне обещали перезвонить. Перезвонили на следующий же день и предложили данную должность. Я привез документы на оформление, по поводу трудового договора, который должен быть подписан до момента начала стажировки мне пообещали оформить его через две недели, что меня смутило в корне, но я решил им поверить на свой страх и риск. Первое впечатление о месте работы было кошмарным, это был не диллер а большой гараж, здание постройки времен СССР с небольшим автосалоном (все в один этаж). Место работы опять же тесная комнатушка в которой время от времени невозможно находиться из за загазованности т.к. так называемый кабинет находится прямо в цеху с постом диагностики. Гарантийный склад находится на улице похож на большой металлический гараж - ракушку без света. После двух смен стажировки я узнал что никто даже не в курсе и заместо кого взяли нового инженера. За пару смен работы я изучил портал соллерс, особенности работы в авалюксовской 1с, гарантийную политику, схему движения документов и с прошлым опытом работы в данной должности я был готов выйти работать один. Отстажировавшись две смены я с удивлением увидел повторно висящую вакансию в данной компании. Задав вопрос о оформлении меня в штат "улыбающиеся девушки" ответили что бы я отстажировался еще две смены и тогда они оформят меня официально. Выйдя в первый день третьей смены я начал задавать вопросы по поводу перевода меня в смену на что руководитель сервиса вежливо послал меня на три буквы (сказал что у вас мало опыта и вы нам не подходите и что увольнять сотрудников заместо которых я пришел они не собираются и т.д. и т. п.). Оплатить мои выходы никто не собирался (естественно без трудового договора, нормативно правовой базы у меня не было). За 12 дней работы в этом небольшом сервисе уволились человека три если не больше Вообщем никому не советую идти на данную должность и в принципе в данную компанию.
Из положительных сторон компании ООО Авалюкс стоит отметить молодой коллектив.

Мое личное оценочное суждение:  Почитал отзывы! Мда, надо было сначала читать, а уж потом идти на беседу. Сложилось ужасное мнение об отделе персонала! В кабинете 20 кв.м. помоему 6-7 человек сидят друг на друге, в результате все озлобленные, уставшие, косо смотрят друг на друга! Какое уж тут настроение, если такие ужасные условия труда. Посмотрел салон, остался в недоумении, новых машин мало, в основном подержанные. Устраивался менеджером по продажам. На следующий день мне позвонили и сказали, что могу выйти на стажировку, но оклад поставили на месяц 20.000 и никакой премии, даже если буду продавать!!! Т.е. месяц я должен жить и кормить семью на 20.000!!!! Нет уж увольте! Зато в общении с менеджером по персоналу мне озвучили сумму на первый месяц в 50.000, а далее с % от продаж! Как после этого можно людям верить?
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Одна из отрицательных сторон - это коллектив! Во время моей работы - это бухгалтерия и отдел кадров. Я работала в отделе кадров, но руководитель отдела меня посадила в кабинет с кол-центром! Мне постоянно приходилось бегать в кабинет отдела кадров за документами! Начальник отдела Ольга - малограмотный и молодой специалист. Вся компания считала, что работать она туда пришла только благодаря интимным отношениям с руководителем фирмы. Другие варианты даже не обсуждались, как иначе могут взять на место руководителя, человека, который даже говорит с ошибками "вода тикёт!". у и, конечно, знаменитый фин.директор - Юлия! Сплошые амбиции и хамство на каждом шагу! Руководители компании люди неплохие, зарплату не задерживали, но зарплата была в конвертах (черная). Проработала я там недолго - 4 месяца, ушла в хорошую компанию с официальной заработной платой и успешным и грамотным руководителем.
Мне было удобно добираться, от дома 20 минут.

Мое личное оценочное суждение:  отдел кадров(
Огромное спасибо РОПу Александру Викторовичу! Очень лояльный начальник, хороший коллектив. Жаль было уходить из этой компании ТОЛЬКО ради хорошего отношений руководителя отдела продаж! Спасибо за бесценный опыт и отношение!)))

Мое личное оценочное суждение:  отдел кадров....
Огромное спасибо РОПу Александру Викторовичу! Очень лояльный начальник, хороший коллектив. Жаль было уходить из этой компании ТОЛЬКО ради хорошего отношений руководителя отдела продаж! Спасибо з бесценный опыт и отношение!)))

Мое личное оценочное суждение:  отдел кадров(
Огромное спасибо РОПу Александру Викторовичу! Очень лояльный начальник, хороший коллектив. Жаль было уходить из этой компании ТОЛЬКО ради хорошего отношений руководителя отдела продаж! Спасибо з бесценный опыт и отношение!)))

Мое личное оценочное суждение:  По поводу работы в данной компании ничего сказать не могу, но вот по обстановке в отделе персонала и в самом автосалоне , дело удручающее. Назвать это здание автосалоном ну язык не поворачивается, непонятное строение из 80 ых годов, внутри тоже самое, бетонный пол и синие стены, ощущение что попал в огромный подъезд, в "шоу руме" стояло 3 автомобиля))) смешно ей богу! В отделе персонала тоже самое грязная мебель и стены, ну честно даже заходить туда особого желания не было! Просто рядом стоят автосалоны других представителей данного бизнеса...вы бы ребят у них поучились что ль.
не осталось

Мое личное оценочное суждение:  Ужасная компания. Проработала там 8 месяцев и ни разу не пожалела, что ушла. Устроилась туда по причине близкой расположенности к дому (3 остановки на автобусе), но даже это меня там не удержало! Огоромное "спасибо" директору по персоналу, таких я в жизни не видела, в глаза улыбается, а за спиной одни сплетни, аналогичное впечатление о фин.директоре, это просто ужас, она нас за людей даже не считает!!! Если вы цените свои нервы, дорожите своим спокойствием, искренний совет, не устраивайтесь туда, текучка огромная, я посмотрела висящие вакансии, в месяц по 17-20 вакансий открыто! Зарплата ЧЕРНАЯ!
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Отменили оклад, оставили одни % при этом объявили это в середине месяца. Половина сотрудников увольняется.
Можно было заработать.

Мое личное оценочное суждение:  За все время-не нашел
Работаю в данной компании,и могу сказать что зп соответствует вкладу в работу.

Мое личное оценочное суждение:  Не нашел
Замечательные руководители. Отличный коллектив. Зарплата оклад + проценты (можно заработать достаточно, если работать)

Мое личное оценочное суждение:  Неуважение на каждом шагу! Начну с зарплаты, которую хоть и не задерживают, но платят 50/50 черную и белую. Какие-то доплаты и поощрения нужно просто выбивать. Оплата переработок это вообще не обсуждается. Премии, если и выдаются, то через какое-то время их вычитают в виде штрафов! Финансовый директор позволяет себе брать за несколько месяцев зарплату и не появляться на работе. Генеральным директорам лишней копейки жалко выделить на поощрение сотрудников, однако сами ездят на поршах и джипах. Хороших и квалифицированных работников долго не держат. Одно то, что хотят сократить (причем не по статье сокращение, а уволить за один день) юридический отдел за ненадобностью (!!) о многом говорит. Кадровики, которые постоянно ездят на учебу,не хотят отличать такое элементарное, как сокращение от увольнения. Кадровиков на данный момент уже 5 человек, и ищут еще 6! Надо задуматься зачем столько людей: либо они все неквалифицированные и не справляются со своими должностными обязанностями, либо огромный поток соискателей. В общем могу сделать вывод, что компания работает за счет глупых работников, которые подхалимничают и из-за этого сохранили место, не реально. Камеры, слежка, задержка з/п, премии.. где все это? обещать можно все, что угодно, нужно делать!! начальство - т.е. вышестоящее руководство забило на всех, никому нет дела до работников, решения принимаются самостоятельно!
Нормальный коллектив,молодой.Зарплату не задерживают. мне нравится коллектив, других положительных сторон я отметить не могу!

Мое личное оценочное суждение:  Приезжала в пятницу на собеседование девушка из отдела кадров обещала позвонить в любом случае! Но так и не позвонила! Думаю так в этой компании во всем! Отдел кадров абсолютно не компетентные молодые девушки и внешний вид их оставляет желать лучшего! Не понемаю почему руководство этой фирмы ничего с этим не делает! оч жаль времени потраченного на это .....))
нет.

Мое личное оценочное суждение:  Лицо компании - это отдел кадров. В этой компании - это КОШМАР и НЕУВАЖЕНИЕ к соискателям, а следовательно и к сотрудникам!!! Ведущий менеджер по персоналу позвонила в пятницу одной недели и назначила собеседование на четверг следующей (объяснение - "раньше нет времени") вот это поток соискателей (видимо текучка)!!!, обещала выслать описание проезда... до среды ждал, после повторного звонка - выслали. В назначенное время явился на собеседование. Спросил менеджера по персоналу с которой общался - мне вручили анкету и попросили заполнить, но не в офисе, а найти место "где-нибудь в коридоре". После заполнения я сидел в отделе персонала 50 минут!!! и был свидетелем бууурной активности и одного собеседования. Девочки (не менеджеры, а именно девочки) как на конвейере выдают всем приходящим анкеты, после чего в одной комнатушке 6 кв. м., где стоит 3 рабочих стола, собеседуют соискателей ВСЕХ ВМЕСТЕ ОПТОМ. Вопросы ШАБЛОННЫЕ У КАЖДОЙ, все с "дежурной" улыбкой и словом "ХОРОШО" после каждого ответа соискателя - работают как зомбированные роботы. Никакого решения не принимают. После этого спектакля всем говорят "я представлю Вас директору по персоналу, а она примет решение". Вот интересно - ЧТО ЗА "ЦАРИЦА ТАМАРА" там восседает?))) Но для меня останется это тайной - туда больше ни ногой, и Вам не советую. Показатель отношения к сотрудникам - НА ЛИЦО!!!
---

Мое личное оценочное суждение:  Коронная фраза финдира:Понаехали тут из своего Мусосранска, замуж за москвича выйти хотят. Обращаю внимание: сама- из Брянска, и на одного из начальников очень уж неровно дышит. А чтобы он на нее обратил внимание- его заявки на опалту не пропускает до тех пор, пока он к ней на поклон не придет.
Духота и теснота - зимой не холодно. И одна микороволновка на всех в бухгалтерии- запахи!!!!!!!

Мое личное оценочное суждение:  Целая куча. Осталось много негативных впечатлений и некоторых сотрудниках (в частности отдел кадров и бухгалтерия). Особенно руководители этих отделов!!! Оч заносчивые и высокомерные! Впечатления не приятные! З/п "черная", бывают периодические задержки. Про начальство вообще писать не буду - это отдельная тема, в двух словах - хачики, постоянно глядащие на твою грудь и попу) УЖАСНО!!!
Нет!

Мое личное оценочное суждение:  Уже очень давно хотелось написать свой отзыв. Когда то работала в бухгалтерии и до сих пор держу контакт с некоторыми людьми. Могу сказать одно,если вы хотите устроиться на работу именно в бухгалтерию,даже не думайте... Отвратительный коллектив,отвратительное руководство,при мне был фин.дир. не очень хороший,но как слышала сейчас пришел еще хуже,теперь задерживают зп,для него люди это мясо,ей абсолютно все равно что людям нечем платить за съемное жилье,что людям нужно платить за проезд,она в открытую смеется над этим,текучка нереальная,объем работы превышает физическую возможность людей его выполнить,увольняют одним днем,про главного бухгалтера вообще молчу,не дай Бог еще когда либо встретить такого лицемерного и подлого человека,если ты ей не понравился то она идет прямиком к фин.диру и льет на тебя грязь и приводит нелепые причины почему тебя нужно уволить...))) а фин.дир идет на поводу... может сама ее боится кто знает) Очень часто людей берут на одну зп,но после испытательного срока ничего не меняется) работа в авалюксе научила меня одному,прежде чем устраиваться на работу нужно обязательно читать отзывы сотрудников о компании. Надеюсь мой отзыв убережет кого то))) а если кто-то из руководства все-таки прочтет мой отзыв хочу сказать одно-рыба гниет с головы,задумайтесь об этом!
их нет.

Мое личное оценочное суждение:  Если ты не вынослив не терпелив, мямля, маминькин или папинькин сынок ,лучше не иди туда что бы самому себе не сказать что ты…….
Итак,буду честен!!! В разных отделах, разные отношения: руководитель-подчинённый... мне повезло!!! ЗП-безусловно ,если ты умрёшь то много заработаешь... в моём случае близко к дому... коллектив просто супер,... реальные плюсы это своевременная ЗП, коллектив, отпуск удобно себе время подобрать можно.... но повторюсь всё зависит от вашего руководителя, повторюсь мне повезло.....

Мое личное оценочное суждение:  1. Коллектив ужасный, особенно негативные впечатления остались от бухгалтерии и отдела кадров (особенно начальник о/к Поддубняк Ольга - молодая и мало грамотная, даже разговаривает неграмотно, постоянно заикаясь! Постоянные сплетни про бухгалтерию. А также заносчивая и высокомерная фин.директор - Антипова Юлия). 2. Руководство - это вообще отдельная тема!!! Одним словом ХАЧИКИ! 3. Заработная плата - при трудоустройстве обещают одно, на самом деле совсем другое (не соответствует обещанному на 50%). 4. Рабочие условия - офис ужасный, люди друг на друге сидят, на 1 чел. приходится 2 кв.м. 5. Текучка кадров - за мои 4 месяца поменялось 15% коллектива. Хочется пожелать сотрудникам компании "АВАЛЮКС" доброжелательного отношения к коллективу. А лично Ольге Поддубняк - поменьше амбиций, побольше терпения и пойти на курсы, где учат грамотно общаться с людьми)
Я за 4 месяца не увидела!

Мое личное оценочное суждение:  Уважающая себя компания не будет располагать свой ... дилерский салон на придворовой территории жилого дома. Машины продают прямо со двора. Стыд и срам. Как покупатель не стал бы в Авалюксе что-либо покупать Шарашкина контора.
Положительных сторон нет.

Мое личное оценочное суждение:  По телефону не говорят о заработной плате, мол приезжайте на интервью с HR и после, если Вы подойдете, то мол начальник продаж скажет какой оклад у Вас будет. Приехал, HR милая девушка Кристина (к ней претензий нет, но я её очень просил сказать мне по телефону з/п на испытательном сроки - сослалась на начальника продаж), у неё быстро заполнил анкету, пообщался и меня направили к Ивану Денисову (кажется его так звали). Захожу в салон, спрашиваю его. Пробегает мимо меня (не здороваясь) собирает консилиум из еще 2х сотрудников и проходим в переговорную. Никто не представляется... Начинает задавать тупые совершенно не компетентные вопросы с лицом, как будто он Президент РФ (парень тянет лет на 25, выпускник ПТУ). В общем ответил на все вопросы. Когда речь зашла о з/п, мол у нас меньше 10 т. р. з/п и 4 или 5 т.р. с проданного авто. Я не удержался и засмеялся)))) У меня спросили а за что платить фиксу или высокую з/п., если Вы еще ничего не продали... ну и мне окончательно стало всё понятно!!! В очередной раз разочаровался в автобизнесе в лице таких неквалифицированных и не компетентных сотрудников как Иван. После таких "красавцев" вообще по собеседованиям ходить нет никакого желания... А еще продают легендарные автомобили Крайслер и Джип с Фиатом. Ребята, мой Вам совет, учитесь этикету и меняйте кадровую политику!!! С таким отношением и подходом текучка кадров не уменьшится!!! П.с. А тебе Иван, желаю постараться сделать нормальное (человеческое) лицо и снять важность. Поверь - ты никто!!!
Хорошие автомобили

Мое личное оценочное суждение:  1. ДМС нет. 2. Пришлось повторно заполнять анкету аналогичную своему же резюме. 3. Интервью было с 2мя руководителями, ни один не представился, ни имени ни должности. 4. Обещают перезвонить и не перезванивают в срок, приходилось самому звонить HR и уточнять как обстоят дела. 5. На интервью действительно много чего обещают, успеваешь почувствовать что вот оно, то что ты искал ;) 6. Коментарии про увольнения после испытательного срока (на котором платят мизирную зарплату) - в расчёт не брались, ведь у меня не тот случай, т.к. мы договорились что ЗП не изменяется на время испытательного срока... надежда умирает последней. 7. С задержкой в 2 дня, и то после моего звонка, мне перезванивают... и сообщают что готовы взять на работу... НО... к сожалению позиция еще не освободилась, и чтоб Вам успели передать дела, мы пропишем в договоре что берем Вас на испытательный срок 3 месяца, на более маленькую должность, с подчинением человеку который собирается уйти, с ЗП на 30 т.р. меньше, чем мы с Вами оговаривали на интервью, а после испытательного срока все будет так как мы договаривались... 8. К сожалению, видимо то что пишут ниже - правда, и мне очень жаль, что не все кто собираются придти работать в эту компанию, видели этот сайт.
Положительные эмоции были связаны в основном только с тем, какие перспективы были обещаны.

Мое личное оценочное суждение:  Устроился в компанию совсем недавно и понимаю, что впервые работаю с РОПом, которому хочется набить морду за хамское отношение к персоналу.Человек, который без опыта руководящей должности пытается возвысится и доказать, что он начальник оскорбляя и унижая менеджеров.Подсидел директора по продажам, уволил персонал, который не заглядывал ему в рот, а отвечал на его острый язык. Менеджеры, которые работают с ним мечтают, чтобы его сбила машина или убила молния. Эту персону зовут Иван Денисов. Работать в нездоровой компании невозможно, теперь подыскиваю себе новую работу....
положительные стороны были до прихода нового РОПа Ивана

Мое личное оценочное суждение:  Очень плохие условия труда!Нет никаких перспектив карьерного роста и повышения оплаты труда!Работатешь на износ, а благодарности нет, повышают по должности только знакомых и подхалимов! А зарплату обещают одну на собеседования,но после испытательного срока она не повышается!Очень жадные руководители компании, не ценят хороших работников и не пытаются их удержать (свято место не бывает - вот их девиз).
Кколлектив более менее, правда часто меняется, большая текучка! Хорошие специалисты долго не работают, постоянно очень много открытых вакансий!

Мое личное оценочное суждение:  Трудно понять как там работают сотрудники в целом. На этаже, простите, всего один туалет и он рассчитан на всех, причем с неработающим замком входной двери. Узкие проходы забитые хламом, офисное помещение, где сотруднику отводится всего три кв.м. Хачики везде снующие и вебкамеры, которые следят за вами.
Первая коммуникация с работником службы персонала

Мое личное оценочное суждение:  Лохотрон, мало кто проходит испытательный срок. За 4 месяца бухгалтерия поменялась раза 3, в целом по компании каждый день увольняется по несколько человек, постоянная текучка и набор новых. После испытательного срока как только заговоришь о полном окладе, увольняют без объективных причин, сложилось ощущение что берут просто 3 месяца юзают за небольшую зарплату, а повышать никто не собирается, им дешевле каждые 3 месяца брать нового человека на "испытательный срок" за три копейки. Кто-то пронюхивает сразу и уходит заранее сам, многие уходят не проработав и месяца.
Рабочий день более менее нормированный, задерживаться приходилось не каждый день.

Мое личное оценочное суждение:  тупые руководители, директор ОП осел полный, з/п во время не выплачивают
положительных сторон нет

Мое личное оценочное суждение:  плотность размещения рабочих мест.
более года в компании, задержек по ЗП не было. каждый руководитель подразделения самостоятельно подбирает работников. единственные отделы, где есть текучка, это бухгалтерия и отделы продаж, да и то, что реально приходится работать. Спрашивают руководители, а не все выдерживают что приходится работать, а не в носу ковырять. Руководители действительно не являются по национальности русскими, но я бы постоянно работал бы у таких нерусских, потому перед ними успел поработать и у русских и у хохлов, уроды были знатные. так что скорее все написанное напоминает "плаканье" работников, которые не захотели работать или не смогли нормально "вписаться" в коллектив.

Мое личное оценочное суждение:  ...
По поводу "человек человеку волк" - не надо обобщать всех. И никто оттуда не бежит,есть люди,работающие со дня основания компании.

Мое личное оценочное суждение:  Условия труда....
Соглашусь не со всем вышесказанном . Про отношения в коллективе и т.п. -это смотря какой деятельностью заниматься. Есть и дружные отделы. В остальном- 50/50

Мое личное оценочное суждение:  ребята не надо туда идти, бегите оттуда. как сам ремон машина не ахти, так и все остальное. бухгалтеры друг друга тепеть не могут особенно ненавидят фин. директора, молодая, тупая дура. В отделе кадров две подружки в кавычках терпеть друг друга не могут. Ждут когда уйдет кто то. хачики Беспредел.
нет

Мое личное оценочное суждение:  зарплата черная договаривались на одну суму а в итоге на четверть меньше, платят с задержками не ригулярно кампанией руководят азеры-хачики-кавказцы, постояноштрафуют за все в кампании человек человеку волк, все грызуця тикучка кадров страшеная, ни запоминаешь никаво, оч часто миняюца лица
за пол года не нашла

Мое личное оценочное суждение:  Довелось работать в этой компании, ничего хорошего. Люди меняются не успеваешь следить за новыми кадрами. Люди там работающие ищут работу сразу же как только туда поступают. Даже в администрации все друг друга ненавидят. Управляют компанитей хачики, не стоит туда ходить. разногласия есть среди и учредителей.
нет