Мое личное оценочное суждение:  Нравится вахтовый автобус,удобно добираться,нет задержек на рабочем месте,уходишь всегда вовремя.Возможность карьерного роста,поддержка от руководителя. Комфортное рабочее место. Получение опыта.
На мой взгляд, завышены цены в столовой, хотя есть выбор большой.

Мое личное оценочное суждение:  Главный плюс для меня это оплата жилья для иногородних. Я из другого города и мне оплачивают жильё, ещё обучение за счёт компании. Ещё хороший тут коллектив , но мне нравятся не все и не во всех отделах кем взаимодействую. Главное конечно зарплата, но с этим здесь проблем нет

Мое личное оценочное суждение:  Компания достаточно масштабная удивительно, что несмотря на происходящее в стране метта держится на плаву. Нравится цель компании «Быть в жизни каждого». Ничего плохо о работе сказать не могу.

Мое личное оценочное суждение:  Работаю швеей и моя зарплата зависит от количества и качества выполненной работы, соответственно могу зарабатывать больше, платят вовремя.

Мое личное оценочное суждение:  Метта - клоака производства. Постоянная текучка кадров, т.к к людям относятся по-скотски.
нет

Мое личное оценочное суждение:  идиотки кадровички и их начальство. Главное узнать есть ли тройки в дипломе, пообещают перезвонить , но забудут.
нет

Мое личное оценочное суждение:  никаких плюсов в этом гадюшнике нет.
Напишу правду. В метте реально работают недалёкие люди в том числе и руководство.

Мое личное оценочное суждение:  Тупорылые менеджеры, вечно в поиске новых "жертв" в свою помойку. Вешают лапшу, правду не скажут. Достаточно поговорить с работниками так все плюются в сторону руководства, не один хорошего не скажет. Зп чб, что бы избежать налогов. Т.Е позиционируют себя как КРУПНОЕ развивающееся предприятие и наглым образом обманывают государство. Вот и недополучения в бюджет от таких руководителей.
Менеджеры по персоналу. Либо ВЫ все тупые, либо снова ВЫ все тупые раз у вас такая текучка и вы не можете найти сотрудников.

Мое личное оценочное суждение:  постоянные штрафы от охраны обыски,обнюхивания,хотя в субботу охрана сама валялась(боролась)пьяная возле поста.Зарплату задерживают,постоянно оставляют на выходные и на ночные смены,
вахта

Мое личное оценочное суждение:  Скотское отношение к работникам. Тупые кадры и тупорылый директор. Задержка ЗП .
Нормальных людей в руководстве нет

Мое личное оценочное суждение:  Задержка ЗП. Обещают одно - по факту совсем другое. В объявлениях пишут 30 тр, но могут заплатить 10 тр и всё. Не советую. То что писали что помойка - всё верно.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Говно компания с говно политикой и говнодиректором. На территории бардак, зп чернобелая. Не советую.
нет таких

Мое личное оценочное суждение:  РЕАЛЬНО НАДОЕЛА ЭТА МЕТТА. ОДНО И ТОЖЕ И НЕ ОДИН ГОД. И ТАК ВСЕМ ЯСНО ЧТО ПОМОЙКА С ТУПОЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКОЙ. УЖЕ ТОШНИТ КОГДА СМОТРИШЬ КАК ОНИ ИЩУТ СОТРУДНИКОВ В "супер компанию"
ЗАБАНЬТЕ УЖЕ ЭТУ мЕТТУ (ООО МОЛНИЯ) НА САЙТАХ ГДЕ РАЗМЕЩАЮТ ВАКАНСИИ !!!

Мое личное оценочное суждение:  На многих сайтах очень давно висят вакансии типа "Мастер участка", "Сменный мастер", "Начальник производства" итд. Как-то не придал этому значению что вакансии висят больше года, неужели в миллионном городе нет 3-5 достойных человек на эти должности??? Оказывается что кадры и странный директор просто показывают работу. Кадры - малолетние сопливые девочки, у которых любая фраза начинается : "Метта крупно развитая компания ... Много лет на рынке .... Служебный автобус... ". Директор. Смазливый человек , который говорит еле слышно и задаёт невнятные вопросы. ЗП чб. Т.е часть официально, остальное в конверте. Могут сказать что вы приняты, но через день позвонить и сказать что они передумали. Трата времени.
Хочу предостеречь ищущих работу. НЕ ВЗДУМАЙТЕ ИДТИ ДАЖЕ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ В ЭТУ ПОМОЙКУ !!!

Мое личное оценочное суждение:  Тупые сотрудники кадровой службы. Даже друг друга не знают по именам, не то что работников. Текучка большая, так как полная жопа, а не руководство.
???

Мое личное оценочное суждение:  Прочла отзывы, тоже в сердцах решила оставить свое слово. У меня муж работает в данной организации... В свое время стоял выбор между этой организацией и другой. Выбрали ЦКБ "Прогресс". Не могу ничего сказать про внутреннюю обстановку рабочую, не больно то мне это и интересно. Могу сказать только об оплате труда. Знаете, большинство людей живет и платит ипотеку. И я еще никогда не видела чтобы на столько задерживали заработную плату. У меня уже золота не осталось - все сдала в ломбард для того чтобы жить и оплачивать ипотеку. На мой взгляд - это кощунство. И ведь сразу так не уволишься и не уйдешь. Нигде не ждут с объятиями. А работодатели, откровенно говоря, именно этим и пользуются на сегодняшний день. Как буд-то сами не имеют детей, семьи, и вообще им чужды людские проблемы. Как раб.силу используют. Рабочим придумали наитупейшую отмазку типа "финансиста нет, поэтому задержка в заработной плате". Но ведь и финансист уже месяц как вышел на работу! Рабочий класс-они не совсем грамотный народ, они и ведутся на подобные отговорки руководства. А по сути деньги просто напросто прокручиваются в нужном для руководства русле, в то время когда должны были давным давно пойти на оплату труда. Вот сейчас решила заняться в плотную этим делом, сбор документов и подача заявления будет в соответствующие органы. Даже если мужа попросят уйти, то хотя бы есть вероятность, что в будущем не будет такого бес предела.
Начальству хорошо - могут оставить своих подчиненных и заниматься своими делами... Особенно в ночные смены)))

Мое личное оценочное суждение:  гнилая контора. Первый вопрос который мне задали :" Есть ли у меня тройки в дипломе???" О наличии проф.знаний и стажа не спросили. Много лет висят вакансии на одни должности. Никак не могут найти. Либо так ищут, либо так надо. Не советую ходить даже на собеседование.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Мерзкая компания. А положительные отзывы пишут тут под давлением руководства многочисленные кадровики, среди которых также немалая текучка
их нет

Мое личное оценочное суждение:  Это насколько нужно быть не профессиональным, если при отборе кандидатов и рассмотрения их резюме требуют предоставить копию диплома? Рассматривают не опыт и навыки, а наличие бумажки. И это требование коммерческого директора!
Откуда?

Мое личное оценочное суждение:  ...
Чот я смотрю с апреля месяца ни одного положительного отзыва. То ли имидж-мейкер в запое, или кто у них там за рейтинг компании в инете отвечает, или его ваще уволили на хрен... Скучно блин, а кто расскажет сказочку на сон грядущий про лучезарную компанию..???...

Мое личное оценочное суждение:  нет
Даже сидя на рабочем месте я регулярно искала себе новую работу,хотелось уже попробовать себя в новой сфере, но при этом не меняя специализации, я по своей природе-продажник, поэтому и хотелось быть в большом полете. Компания Метта огромная, до 5 000 человек у них работает во в всем производстве. И вот на моем любимом сайте http://www.superjob.ru наконец-таки появилась вакансия о том,что в эту фирму требуется продавец, настоящий,такой как я. Собеседование я прошла быстро и сразу же меня приняли на испытательный срок,на старой работе-мне пошли на встречу,чтобы я сдала все свои обязанности без отработки. И уху, я уже здесь,как полгода, работаю и продаю.

Мое личное оценочное суждение:  нужна помощь в поиске работы
У меня подруга работает вэтой компании, рассказывала много положительного-меня всегда приглашает к себе, сейчас в нашей фирме вообще полнейший кризис, хочется попасть к вам на продажи,хотя я и с клиентами умею работать, опыт за плечами более 4-х лет. на данный момент подходящей для меня вакансии не нашлось, я регулярно просматриваю, если, вдруг что-то появится-я буду рада звонку. 89617845685 Марина

Мое личное оценочное суждение:  Причины увольнения: -неадекватные указания и жадность начальства. -отстуствие электриков, два электрика на предприятии. Это повлеко СМЕРТЬ системного администратора от удара током. Его заставили чинить высоковольтную линую
По факту зарплата 20 тысяч Обещают больше но после первого месяца накладывают штрафы за брак всего цеха. Условия работы - дышать парами кислоты, металлической пылью, пачкать руки в смеси медной пыли, масла и ржавчины. Больше трех месяцев никто не работает.

Мое личное оценочное суждение:  нету
Я был на собеседовании в этой фирме, но потом, все-таки, решил уехать жить в другой город, личные обстоятельства. Мне понравилось то.что тут не было очереди на собеседование, значит в компании нет текучки кадров, все здороваются-такие доброжелательные, мне сказали,что перезвонят, хотя по вакансии , которой я пришел больше искали сотрудника с опытом, поэтому возможно я и не прошел бы,но в целом-компания стоящая, видно,что масштаб делает свое дело,огромное производство, а значит и хорошая тут зп

Мое личное оценочное суждение:  Бывают моменты, которые не устраивают, но это мелочи, в любой работе они есть и это нормально.
Очень удобно, что есть вахты. Отдаленность не смущает вообще и экономия какая на проезде)))

Мое личное оценочное суждение:  Отрицательных впечатлений не сложилось, так как по сей день продолжаю работать в компании "Метта".
При всем уважении ко всем пользователям сайта "Компании "Метта" с различными отзывами позволю себе отметить несколько несоответствий, изложенных в отзыве "Анонима": по всей видимости, девушка, оставившая столь не лестный отзыв о Компании, пыталась устроиться в Метту на должность офис-менеджера. Так вот, что касается размера заработной платы офис-менеджера "от 15000 руб", то это соответствует действительности не в полной мере - Компания охотно компенсирует своим сотрудникам часы переработок и доплачивает сверхурочные. Конечно, это исходит только от желания работника - захотел заработать больше, больше и поработать придется! На это с радостью соглашаются молодые девчонки, которые устраиваются на работу сразу после институтов, без опыта работы и не обремененные мужьями, детьми... Что касается наставника, то скажу следующее: человек, находящийся на стажировке, получает обучение, а также задания от менеджеров или супервайзера на протяжении рабочего дня. Ну не может же сотрудник полностью бросить свою работу и целиком посвятить свой рабочий день одному новичку! По истечении 2-3 дней работодателем принимается решение о приеме кандидата на работу. В случае, если стажер не подошел на требуемую должность, с ним производится расчет - оплачиваются дни стажировки. Возможно, Аноним не поняла, к кому ей необходимо было обратиться по вопросу расчета, который происходит с человеком позднее недели стажировочных дней - после закрытия табеля, это правда! В отзыве написано про (дословно) "полное отсутствие заинтересованности работника" - так это уже не к работодателю, а к соискателю - не заинтересованы работой, так сидите дома! Так же аноним пишет якобы "огромную текучку кадров". В Метте настолько стремительный рабочий процесс, настолько бурная трудовая деятельность, что в действительности не каждый может выдержать такой темп работы. В людях, привыкших не спеша ходить по коридорам, распивать чаи в дело и без дела, курить в рабочее время, Компания не заинтересована. Метта динамично развивающийся холдинг, предоставляющий своим сотрудникам высокие заработные платы и требующий, в свою очередь, 100% отдачи на рабочем месте. Возможно, негативный отзыв был оставлен Анонимом из-за обиды, из-за того, что не пригласили на работу в Компанию, так как она уже "давно ищет хорошее место работы", но по всей видимости безрезультатно.

Мое личное оценочное суждение:  А про детектор скажу так - задаются общие вопросы на честность. порядочность и адекватность работника.
Зарплата соответствует тем обещаниям, которые оговариваются при трудоустройстве. Всех сотрудников, кто не имеет личного транспорта привозит и увозит вахта по трем направлениям города (Сипайлово. Проспект. Черниковка). В офисе также имеются все условия для комфортной работы. хорошая столовая. Все условия для успешной работы имеются, все зависит от вашего желания.

Мое личное оценочное суждение:  По факту зарплата 20 тысяч Условия работы - дышать парами кислоты, металлической пылью, пачкать руки в смеси медной пыли, масла и ржавчины. Больше трех месяцев никто не работает. Причины увольнения: -неадекватные указания и жадность начальства. -отстуствие электриков, два электрика на предприятии. Это повлекло СМЕРТЬ системного администратора от удара током. Его заставили чинить высоковольтную линую
Обещание высокой зарплаты. "Если все будет хорошо, то деньги не проблема" "Если будут какие вопросы, заходи сразу ко мне напрямую" "Если нужны деньги, заходи и все без проблем решим"

Мое личное оценочное суждение:  По факту зарплата 20 тысяч Условия работы - дышать парами кислоты, металлической пылью, пачкать руки в смеси медной пыли, масла и ржавчины. Больше трех месяцев никто не работает. Причины увольнения: -неадекватные указания и жадность начальства. -отстуствие электриков, два электрика на предприятии. Это повлеко СМЕРТЬ системного администратора от удара током. Его заставили чинить высоковольтную линую
Обещание высокой зарплаты. "Если все будет хорошо, то деньги не проблема" "Если будут какие вопросы, заходи сразу ко мне напрямую" "Если нужны деньги, заходи и все без проблем решим"

Мое личное оценочное суждение:  Ужасная компания! Что и говорить хорошего, если директор этой компании без конца ищет няню своему ребенку через бесплатные сайты! и даже нянь без конца мучают детекторами лжи! Мой вам совет, не ходите туда работать! Гнилье одно!!!
Не нашлось таких!!!

Мое личное оценочное суждение:  Начнем с собеседования, такого у меня еще никогда не было, пригласили к 12:00, я пришел к 11:50, в итоге мне пришлось ждать до половины первого чтобы зайти к гендиру на собеседование, собеседование на должность инженера конструктора сам генитальный? Вы серьезно? У вас нет ведущего конструктора который может сначала пообщаться с кандидатом, а затем уже принять решение направить к генеральному? Сидел я сначала в отделе кадров полчаса, а затем в приемной у директора, что я узнал за это время, кто-то хочет с кем то завести отношения в отделе кадров, а в приемной у директора более рабочие вопросы, например что зарплату выплачивают надичными, что ясно говорит о бедной старости, ну да ладно это пустяки. Сколько я общался с гендиром? Не больше пол минуты, дал задачу, попросил решить задачу в приемной, больше полу часа ожидания в приемной и я покинул это место, не дождавшись гендиректор, потому что как выяснилось он любит контролировать все лично, занимается лично микроменеджментом, что не должно входить в обязанности руководителя всего предприятия, с другой стороны это говорит об отсутствии компетентных заместителей которые могут решить данный вопрос, отсутствие доверия заместителям. Цеха я сам не видел, но чистота в офисном здании точнее ее отсутствие и захламленность коридоров не оставляет приятных впечатлений. Кадровая политика, направлена на поиск инженеров с опытом работы от года и более.
Положительных не осталось.

Мое личное оценочное суждение:  Работал в цеху на автоматической линии гальванирования стульев. Производил пуско-наладочные работы линии. Обещали деньги после запуска линии. Деньги выплачены не были. В цеху ужасные санитарные условия. Пары никеля и хрома. Пары соляной кислоты попадают в глаза. Гальваники увольняются каждые два месяца. При увольнении не платят зарплату. В цеху нет питьевой воды. Дышать приходится пылью хрома и никеля. В других цехах предприятия не лучше. В цеху каркасов постоянная металлическая пыль. Вытяжки нигде не работают. Начальник охраны работает по понятиям. Всюду воровство. Собеседования проходят у генерального директора. Данные персонаж никому не доверяет принимать решения. В дальнейшем после устройства по всем вопросам заходишь к нему. Нет ответственных лиц.
Пока ты нужен тебе платят Как только твоя работа будет сделана, в моем случае это пуско-наладка линии, тебе перестанут платить. В моем случае мне предложили работать механиком за маленькую з.п. А за пуско-наладку не заплатили.

Мое личное оценочное суждение:  Шарага.. контора ни о чем!
отсутствуют!

Мое личное оценочное суждение:  Ужасная компания.Не идите туда работать,если себя уважаете.!! Руководитель ИДИОТ!
нет

Мое личное оценочное суждение:  Эта организация вызвала у меня особое отвращение и в первую очередь из-за своей неорганизованности... Пока я там работала какие только междоусобные войны внутри компании не наблюдала. А именно в Фантош, между коммерческим директором и другими начальниками отделов. Этот директор лицемерный баран, он любил всех сотрудников сталкивать лбами и радовался, когда создавались интриги... Зарплату за последний месяц не выплатили, ушла со скандалом. Жалею, что не обратилась в трудовую инспекцию, кроме того он даже себе позволил физическое насилие против одной ст сотрудницы, которая к тому же сломала на лестнице ногу, то есть получила трудовую травму, за что ей компенсацию не выдали... Любые обязанности какие не хотели они делать сами вешали на как таковых офис-менеджеров, работы было валом, края не видать, завалили до обморочного состояния, отношения со всеми натянутые, никого не назовёшь коллегами, там просто все друг друга ненавидели... бухгалтер расчётного стола редкостная истеричка, начальница отдела маркетинга - дама лёгкого поведения, что не мешало ей неплохо там срубать бабло, засчёт "снисходительного" руководства, а нормальные сотрудники оттуда свалили, впрочем, как и я!!!!))))))))
Плюсов просто не было практически.

Мое личное оценочное суждение:  Начнем: позвонила их сотрудница и пригласила на собеседовании в компанию Метта, причем в таком тоне, как-будто это МНЕ ОЧЕНЬ надо. Но это мелочи. Я приехала на такси, сумму потраченную мне возместили. Собеседование провели в отделе персонала и направили меня в Фантош. Там собеседование провела менеджер Людмила, которая в тот момент показалась мне очень вежливой и адекватной. Пригласила меня на стажировку. Стажировка на офис - менеджера прошла не на будущем рабочем месте, к сожалению, но работать у них меня пригласили. Работать было сложно, так как никто ничего не объясняет, менеджеры по работе с клиентами просто разрывают, каждому надо что-то сделать, принести, отнести, сходить туда, сходить сюда и т.п. Уволилась как за таки из-за просто ужасного коллектива, паршивого отношения некоторых его сотрудников. Та же самая Людмила оказалась высокомерной, вредной, злой на весь мир просто, такого хамского отношения, как у нее, я на работе еще нигде не встречала - разговаривает грубо, если обращается, то глядя в свой монитор, не смотря на то,что человек сидит в другом ряду дальше чем она, и если не отвечает, то она поворачивается и начинает орать, что она ему сейчас говорила. Такой абсурд. Говорить нормально и даже лебезить она может только с клиентами, с продаж которым у нее проценты в зп падают. Другая Полина - вечно треплется, какая она тут самая лучшая МРК! Смешно смотреть. Ну и другие шавки есть. К счастью, хорошие люди от них отделились и ушли в другой офис. Расчет получила только через три недели. Пришлось постоянно звонить в бухгалтерию, узнавать, есть ли начисления, там, кстати, тоже какая-то истеричка в трубку орала, из-за того что ей позвонили не вовремя. В итоге пришлось ехать туда и самой относить расчетные листы в бухгалтерию, так как второй офис-менеджер это по каким-то причинам за три недели не сделала. В общем это было зря потраченное время и зря потраченные нервы.
Некоторые сотрудники в коллективе хорошие, дружные, но таких мало. ЗП выплатили в полном размере, но были трудности с получением.

Мое личное оценочное суждение:  Грязные цеха с использованными чайными пакетиками на стенах и потолках, грязь и туалеты послевоенного времени. На участках сборки невыносимый мат. Обед приносят в пластмассовых ведрах, как свиньям. В обеденный перерыв рабочие спят на полу. Об адекватности начальников цехов вообще промолчу. На сайте компании пишут о роботизированном производстве, не один цех с роботизированном оборудованием я не видел, компьютер в отделе кадров разве что...
Даже написать нечего(

Мое личное оценочное суждение:  Отрицательных сторон пока не заметила.
Отличные рабочие места в Метте, приятный офис и комнаты для работы. Так что не только зарплата ведет меня с утра побыстрее, но и любимая работа в комфортных условиях, ну и столовая, с вкуснейшим пловом и курочкой.

Мое личное оценочное суждение:  Отвратительная организация. Спамят вакансиями на hh.ru и superjob.ru на должность директора отдела маркетинга уже годами. Приглашают, дают задание по текущим проблемам, слушают, что-то берут себе на заметку, а вам говорят до свидания. Политика такая. Свинская. Офис дрянной в жопе. Туалеты грязные.
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Начальники бездари, продукция неконкурентноспособна, и по качеству, и по ценам. Заключили в прошлом пару удачных контрактов которыми и кормятся до сих пор. Развития никакого нет, маркетинг на нуле. Ставят невыполнимые планы с целью порезать зарплату. Платить будут раз в пять меньше чем обещают на сайтах. Столовка паршивая, офис в жопе мира
Умеют запустить мозги на собеседовании

Мое личное оценочное суждение:  Слова словами. После собеседования меня отвели в 2 отдела: 1- отдел Fantosh, 2- отдел Metta (мебель). Предложили выбрать 1 из двух отделов, мне понравился Fantosh ( мне более -менее нравится эта одежда) , в котором я в последствии стажировалась 2 дня. Вот мои впечатления... В первый день на стажировке мне звонят из этой же компании из отдела по персоналу и спрашивают почему я не вышла на стажировку в отдел Metta? А вы куда смотрите, простите? Я здесь, в Fantosh! Сами ведь предложили выбрать, говорят так как -будто я совсем не вышла. Это говорит о неорганизованности людей в службе персонала, которые ,как оказалось, наврали мне по ЗП (17000- это потолок и больше быть не может). В Fantosh есть свой руководитель- её зовут Людмила. Более высокомерного руководителя я не встречала. Обратите внимание как она разговаривает с сотрудниками, как ведет себя со своими помощниками. Те работают на 2 фланга: первые- весь день терпят ее унижения, с красными лицами уставившись в монитор; вторые- жопу лижут. Много писать не буду, она свинья, да и только. И вы тоже на своей шкуре это испытаете. Столовая- к 13.00 если что-то останется... Дешево, но в рот не взять. Еда была одна и та же, вид у нее отвратительный, переваренная, пережаренная, разваленная. Думайте, что едите. Вахта- не ходит из Сипайлово, Дёмы, Зеленой рощи, Дока. 1 день приходилось добираться до Проспекта, а там уже пересаживаться. 2 день доехала до Хрусталя, и о Боже! Автобус 60х годов, в нем холодно, не погреешься. Постой на морозе! Владельцу компании плевать как вы будете добираться, зато вахта это такой + компании, пусть автобус сегодня развалится, зато он есть! И не нойте! Зарплата- Спрашивайте сразу на собеседовании какая часть официальная! А это 6000-7000р. А не 10000р, про которые вам говорят. Они сказали, что ЗП выплачивается без задержек, но слухи среди персонала ходят... В коридорах офиса постоянно стоит запах клея или что-то вроде запаха силиконового герметика, постоянно этим дышишь. В туалет зайдешь- простудишься, холодно, грязно... Перспективы в этой компании будут только у тех кто уже привык к свинскому отношению со стороны руководства, и кто работал в подобных условиях. Такие есть. Так что все + компании превращаются в жирные-------
Была на собеседовании. Взрослая женщина в отделе персонала много говорила о перспективах в компании, о дружном коллективе, о столовой, где можно пообедать на 100р, вахта развозит сотрудников на работу и обратно, зарплата 17000-25000. Мне сказали, что должность офис-менеджера является стартовой и поэтому есть перспективы роста до менеджера по продажам.

Мое личное оценочное суждение:  Сначала показалась отрицательным моментом местонахождение компании - ул. Деревенская Переправа, 17 Б (Нижегородка). Но, честно говоря, почти сразу понял, что это не проблема, так как у них ходит несколько корпоративных автобусов по городу, собирают людей на разных остановках и привозят к проходной утром, а вечером забирают и отвозят назад. Автобусы бесплатные, конечно. У меня машина общая с женой: то она, то я, когда как. Так что могу свободно в такие дни пользоваться их транспортом, если возьмут.
Пробовался на продажи. Изучил всё: сайты, отзывы, продукцию. Впечатление о компании яркое: крупное производство, выпускают офисные и барные кресла и стулья, тару, одежду (Фантош, как вроде тоже их компания). Удивило, что мебель продают не только в Башкирии, но и по России, есть они даже в Икее. Что понравилось: находятся в промзоне, но туда возит вахтовый автобус прямо из города (на нём я и поехал на собеседование утром); в кадрах поговорил с директором по персоналу, очень внятно и чётко она рассказала про компанию и как-то незаметно перешла к моим навыкам, этапам продаж, практике (поговорили по делу, ненапряжённо и в хорошем темпе); дальше - практически без лишних ожиданий - попал прямо к коммерческому директору (спокойный, чёткий), также поговорили по существу и без лишней траты времени, он же рассказал о перспективах и возможностях по зарплате (да, работа "полевая", разъездная, но зарплата достойная реально); пригласили на стажировку, дали материалы по продукту и план стажировки. На самом деле, поражён чёткостью работы всех. Неплохо регламентированный процесс. А ещё - простота попадания сразу к двум директорам в удобное мне время приятно удивила. В другой компании ждал 2 часа, когда коммерческий соизволит принять. Здесь моё время ценили. Кстати, попал на обеденный перерыв и для интереса сходил в столовую, которая находится тут же в офисе: съел горячий обед за 62 рубля (щи, второе, сок)! В кафе бизнес-ланч стоит 200-250 руб. Прямо экономия существенная. Да, ещё понравилось, что в "полях" нужно быть более 50% рабочего времени, испугался за машину свою. Но, оказывается, она не нужна, так как командировки по России (то в Москву, то в Воронеж). Дорога, проживание в гостиницах и командировочные выплачивает компания, как и положено. Всё, в общем, цивильно, прилично и солидно. Стажировка всего 2 дня и она оплачивается реально. Хочу пройти стажировку. Надеюсь, остаться. Понравилась мне "Метта". Нормальная компания.

Мое личное оценочное суждение:  Дорога плохая до офиса!
На мой первый взгляд. Крупная компания , большой штат сотрудников, давно на рынке! Я думаю все обещанные условия работы будут проходить в соответствии! В понедельник должны позвонить по результату первого этапа собеседования!

Мое личное оценочное суждение:  далеко ездить
Попал в компанию после института.Работаю уже почти год. Работы очень много, но она очень интересная. Зарплату сразу получил достаточно высокую 40 000р. Через 3 месяца подняли до 50 000р.Зарплату платят вовремя. Задержка максимум на неделю бывает. Требования у руководства очень высокие, но и зарплата соответствующая. Нужно выкладываться. Молодым ребятам самое то. Можно очень многому научится.

Мое личное оценочное суждение:  Давно ищу хорошее место работы и работодателей, заинтересованных в развитии своих сотрудников. Разметив резюме, в ближайшее время поступил звонок от организации "Метта". Разговаривала девушка оч. приятный тембр голоса, как оказалось, и на вид "девушка-ангелочек". Разрекламировала св. компанию: з/п от 15 000т.р., дружный коллектив, перспектива карьерного роста, стажировка длится 5 дней, оплачиваемая организацией-работодателем, при этом наставник - для обучения. Точь-в-точь об этом сказал начальник отдела продаж Ж.+ мерчендайзер отдела Н. Выход на стажировку развеил мои представления об описанном...1 - наставника не было, 2 - полное отсутствие заинтересованности работника, 3 - огромная текучка кадров, начиная от начальников отделов до простых рабочих (по личному опросу). Более того, на 2-й день "внедрения в рабочие обязанности", вообще отсавили 1-ну. Справилась-не проблема. В конце рабочего дня попросили на 3-й день не выходить, пояснив, что есть еще кандидаты. Против не была, т.к. были намечены другие планы - приглашение на другую работу). Однако рассчитывать за оплачиваемую стажировку меня не спишили, говоря, что позвонят сами. Перезванивала сама,раз 5. На вопрос какова стадия моего расчета получила хамский ответ - я за этим не слежу. А кто следит? Бухгалтерия, наверно. В Бухгалтерии назвали "чебуреком-человеком!", несуществующим сотрудником, а табель находятся у Ж.Р. Связываюсь с Ромарчук Ж.Р. и узнаю о том, что мне не обещали платную стажировку...После такого заявления, было просто дело принципа посмотреть на директора этой компании. Как только появилась, все забегали, говорили - все готово (только не заходите к ген. директору Ибатуллину А.В.). К нему я попала. Единственное, что есть правда - "Рыба гнеет с головы". Его слова резали уши: 1- вас рассчитают, 2-вам ничего не должен, 3-всего доброго!!! Если бы игра стоила свечь, просто так этого не оставила бы. Заработанную сумму забрала (отдел кадров возглавляет хамская девушка, плохо знающая трудовой кодекс), т.к. юрист. Не получила самого главного-порядочности! Желаю не попадаться на крючок в подобные организации и заранее делать письменное оформление всех условий труда.
Не обнаружила