Интерьер Маркет
Интерьер Маркет

Илья
Москва
30.04.2019 в 07:35
Мое личное оценочное суждение:   Работал в этой компании 3 года и еще примерно 4 месяца, потом предложили место ближе к моему дому, поэтому ушел. Заработная плата приходила стабильно, без каких-либо задержек или штрафов просто так. Персонал квалифицированный, люди хорошо знают свое дело и всегда готовы прийти на помощь, было приятно поработать здесь, компания оставила о себе хорошие воспоминания!
Интерьер Маркет

Аноним
Москва
23.01.2014 в 16:35
Мое личное оценочное суждение:  Есть некоторые моменты, которые лучше исправить, но это не критично (работать вполне комфортно).
Пожалуй лучший работодатель за всю карьеру. Очень хороший коллектив: от обслуживающего персонала до руководства. Лояльность во многом. Кидалова нет, что заработал - все твое.
Интерьер Маркет

Вася
Москва
15.07.2011 в 16:50
Мое личное оценочное суждение:  Строгая дисциплина, для людей любящих расслабиться на работе - не самое подходящее место.
Никакого кидалова нет, если работаешь - то получаешь заслуженные. Работаю там давно, руководство понимающее, задержки с З/П редкие, доволен, хочу там работать и дальше. Не думайте, я далеко не рядом с руководством, работал сначала помощником администратора.
Интерьер Маркет

30.04.2019 в 07:34
Мое личное оценочное суждение:  Работал в этой компании 3 года и еще примерно 4 месяца, потом предложили место ближе к моему дому, поэтому ушел. Заработная плата приходила стабильно, без каких-либо задержек или штрафов просто так. Персонал квалифицированный, люди хорошо знают свое дело и всегда готовы прийти на помощь, было приятно поработать здесь, компания оставила о себе хорошие воспоминания!
Интерьер Маркет

Аноним
Москва
05.10.2009 в 12:51
Мое личное оценочное суждение:  Кидалово. Обещают хорошую зарплату, затем придираются к любой мелочи и оклад падает на твоих глазах. Причём ошибки могут быть и не твои, но это неважно, потому что кто главный – тот и прав. Главбуха нет (ушёл). Работаешь 100% по-чёрному: никаких договоров, ничего. Деньги в конверте, сумма зависит от того, какого босс о тебе мнения на сегодняшний день. Увольняют враз. Отработана система выжимания подопечного. Схема – стандарт, особо ничего нового, хотя компания только встаёт на ноги.
Не указаны