Мое личное оценочное суждение:  Полностью черная компания, мутные схемы. Полное отсутствие компетенций у всего топа, начиная с ген дира. Работа ведется по принципам рыночных торгашей. HR отдельный экспонат, либо не от не от мира сего, либо на чем-то сидит. Все врут на собеседовании, врут и потом, нет оформления, не соблюдается ТК ни в чем. Постоянные поборы на ДР сотрудников, их детей, похороны, праздники и прочее, прочее. Очень неудобное расположение, от метро на троллейбусе, которого никогда не дождешься. Если хотите окунуться в атмосферу глухого хутора и побыть гастарбайтером - то вам сюда
окончание работы как на немецком заводе - минута в минуту.

Мое личное оценочное суждение:  Черная зарплата,офис находится в спальном районе, до бираться нужно от метро на троллейбусе, постоянные пробки,тякучка персонала, за год сменили три коммерческих, три начальника управления кадров, два главных бухгалтера, есть повод задуматься, прежде чем идти сюда работать.....на складе вообще беспредел, никто никого не держит. Запросто могут перевести сотрудника из одной компании в другую (их тут несколько) не согласовав. Рыба гниет с головы.Если хотите деградировать, то вам сюда.тут сотрудников за людей не считают!
Нормированный график

Мое личное оценочное суждение:  Черная зарплата,офис находится в спальном районе, до бираться нужно от метро на троллейбусе, постоянные пробки,тякучка персонала, за год сменили три коммерческих, три начальника управления кадров, два главных бухгалтера, есть повод задуматься, прежде чем идти сюда работать.....на складе вообще беспредел, никто никого не держит. Запросто могут перевести сотрудника из одной компании в другую (их тут несколько) не согласовав. Рыба гниет с головы.Если хотите деградировать, то вам сюда.тут сотрудников за людей не считают!
Нормированный график

Мое личное оценочное суждение:  Странноватая начальник отдела кадров. Вечно в уколах красоты, но часто не причесана. Видимо выпивает, так как очень бессвязная речь. Новым сотрудникам не стоит обращать на это внимания, остальной народ адекватен..
Директор сильно увлечен совещаниями и мало времени тратит непосредственно на работу. Легко поднимает з/п, если человек умело себя презентует.

Мое личное оценочное суждение:  Действительно, вся активность руководителя сводится к совещательной деятельности))) Иногда три совещания за день. Очень необычный директор. Еще Джамбо сильно уважает праздники, викторины, коллективные дни рождения и всякие веселые старты. Просто спасу нет!
Очень умеренные требования к качеству работы. Это хорошее место, если надо сделать передышку, поискать что-то новое на рынке.

Мое личное оценочное суждение:  Хамское отношение руководства к сотрудникам. Людей вообще не ценят в этой компании. Много мутный и серых схем. Постоянный прессинг.
При выполнении плана неплохая зарплата.