Мое личное оценочное суждение:  компания ужасная, в ней обыскивают на выходе, хватают за руки и требуют показать содержание сумок. руководство хамит, ругается матом и кричит (директор). дают задания, которые невозможно выполнить в указанные сроки, когда не делаешь - не платят премию. То есть изначально создают условия при которых ты ее не получишь, а это почти половина зп. Нет никаких льгот, никаких бонусов, нужно...»
нет

Мое личное оценочное суждение:  Если вы хотите хлебнуть экстрима - не сомневайтесь, вы нашли путь сделать вашу жизнь интереснее. Итак, начнем с условий. Самое важное - финансовые. Обещается одно, по факту другое, меньше процентов на 40 + руководство научилось пользоваться ст 74 и меняет з/п и обязанности на свое усмотрение. То есть, сразу вычитайте половину от зп, это и есть реальная цифра. Теперь об условия труда. В кабинетах...»
имя головной компании до прочтения отзывов

Мое личное оценочное суждение:  Основное слово - добывайте. У топ-менеджеров уровень школьников 3-го класса, нет элементарных знаний и навыков, зато есть много гонора и претензий. При найме на работу с вами подписывают документ под названием "Положение о договорной работе" и как только вы скажете хоть слово генеральному директору, коммерческому или руководителю отдела персонала, вас ведут под увольнение по статье. Принято увольнение в 1 день, при этом не гнушаются никакими способами, в том числе незаконными, например подкладывают документы в столы или платят за показания против вас и просто начинают над вами планомерно издеваться и запугивать. Корпоративная культура отсутствует как класс, директор ругается матом на всех, кроме своих начальников, коммерческий занимается только интригами. Задачи ставят не по вашей инструкции, а от балды, потому что так хотят. Могут поставить задачу из ответственности другого отдела, могут по другой компании. У всех сотрудников система оплаты дробная -60% оклад, 40% премия. Я знаю много случаев когда премии лишали потому что так захотели, без оснований, например директору не понравилось как ему ответили. В компании бюрократия, ведущая к тому, что для того, чтобы что-то сделать вам приходится ее нарушать, но как только вы ее нарушаете, вам тут же снимают премию. И вы просто утонете в отчетах и поручениях, их вам будут ставить в 4 разных видах не считая прямых от руководства. Ставить поручения вам будут все, и это будет полный атас, потому что там полный бред. Зарплаты низкие, работы очень много, издевательств еще больше. человек, проработавший год становится старожилом. Если вы хотите увидеть маразм высшего уровня - вам в эту компанию.
Имя головной компании

Мое личное оценочное суждение:  Меня изначально искренне удивило отсутствие схемы проезда и контактов по которым ели что можно уточнить проезд.После моего звонка девушка спустилась и забрала меня. Выписали пропуск,и на входе долго проверяли мой паспорт и данные в нём. Наверху в руки дали "анкету". Это была половинка листа А4 ...причём неровно обрезанная. Пока заполняла меня уже насторожили шумные дамы в кабинете.Я заполнила анкету и меня минуты через две позвали в кабинет. И там была Мария... У нас состоялся действительно странный диалог. Она спрашивала меня,я отвечала на вопрос,но не успевала я договорить а она уже задавала следующий.Потом задавала предыдущий вопрос ещё раз.Я повторяла ей одно и тоже наверно раза 4. Это всё ооочень странно :))
Прикольно было увидеть известную фабрику :))

Мое личное оценочное суждение:  Проходила собеседование в данной компании несколько раз: первое с дефективным руководителем по персоналу (которой явно уже пора на покой в силу своего приклеенного возраста и маразма), затем с гендиректором - который задавал странные вопросы: какой гороскоп, почему нет детей и планирую я их, где и кем работаю родственники. Затем какой-то мутный тест... На следующий день мне позвонили и сказали мы готовы Вас взять, но зарплату в 2 раза меньше от заявленной, с перспективой ее поднять по результатам работа)))) Естественно мой ответ Нет! В данной компании неадекватное руководство, обманывают людей и разводят на деньги!!!
не замечены!