Мое личное оценочное суждение:  Сотрудники отдела кадров компании машка-ра, вы если хотите врать, то делайте это хотя бы чуть-чуть более правдоподобно, а то чтение описания вакансии продавец-кассир, опубликованной на сайте «Зарплата.ру», веселит намного сильнее, чем любая советская комедия. Зарплата до 83 500 :) – это при вашей нищенской часовой 160 рублей в час, нужно отработать 37 дней в месяц по 14 часов, чтобы их получить. График – полная занятость, полный день. Занятость в вашей шаражке чересчур полная, настолько полная, что бедные ваши сотрудники, работая по 5-6 дней в неделю по 14-15 часов просто теряют сознание и падают с ног от физической и эмоциональной усталости. Машка-ра – один из крупнейших работодателей в Сибири! … а толку-то? Компания – одна из крупнейших, а зарплата – одна из самых низких, почти на уровне МРОТа. Наша компания предоставляет стабильную работу и гарантирует достойную зарплату! –конечно, работы у вас всегда хоть отбавляй, вместо тех, кто уволился из вашего дурдома, нужно искать других ЛОХов, готовых, как рабы, пахать за копейки. В машке-ра тебя ждёт трудоустройство за 2 дня! – конечно, вам нужно побыстрее привязать к себе ЛОХов договором и вытирать об них ноги, не опасаясь быть посланными на 3 весёлых буквы. Достойная официальная заработная плата 2 раза в месяц! – базара нет зарплата ОЧЕНЬ достойная, целых 160 рябчиков за час вашей каторги минус недостача на кассе, минус ворованный покупашками товар, минус оплата стоимости случайно испорченного в процессе выкладки товара, минус разница между текущей ценой товара и ценой, указанной на ценнике (при не поменянном, вне зависимости от причины, ценнике). Работа рядом с домом! – вот тут вы правы, учитывая то, что у вас, из-за невыносимых условий труда и нищенской зарплаты, такая катастрофическая нехватка сотрудников, что устроиться можно практически в любую торговую точку. Гибкий график и возможность совмещать учёбу с работой! – вашу работу и ваш график даже не то, что с учёбой, но и со сном-то сложно совмещать, а только заикнёшься про выходной, как директор тут же угрожает увольнением. Возможность быстрого карьерного роста! – просто красиво звучащая лапша на ушах, ничего общего не имеющая с реальностью (знаю это по многочисленным примерам). Обучение на рабочем месте! – всё обучение сводится к фразам: «Сделай то-то…», «Нужно быстрее сделать то-то…» - это называется обучение? Никто здесь толком ничего не объясняет, (хотя я - не глупее всех, всегда учился без троек), а если задаёшь вопрос, то на тебя смотрят как на дурачка и отвечают: «А если самому подумать, не?». Скидка 10% во всех магазинах сети! – вы бы лучше вместо этой скидки платили нормальную зарплату, я у вас практически ничего не покупаю, а покупаю в Ленте и Ярче. Яркая, современная и удобная форма! – а почему тогда мне выдали какую-то серую, бэушную и меньше фактического размера? Бонусы по программе «Приведи друга»! – вы чё (причём именно «чё», а не «что») вобще что-ли озверели? Да такого ада, как у вас, и врагу не пожелаешь, не хватало ещё из-за вашей парашки-ра и с друзьями испортить отношения, они же за вас потом с меня спросят, скажут: «ты куда меня привёл, парень?»! Короче, удачи в поиске новых ЛОХов и рабов, а МЕНЯ вы потеряли навсегда, и не нужно просить!

Мое личное оценочное суждение:  На вакансии грузчиков набирают всяких азиатов,кавказцев и прочих *****. А обычных русских парней динамят,проверка в службе безопасности длится по две недели и заканчивается ничем. Я сказал что у меня есть справка из МВД об отсутствии судимостей,написал в анкете что есть опыт работы,есть военный билет,есть медицинская книжка,НО им плевать на всё это. Я им просто не нужен и всё. Они наймут себе...»
Зарплата не слишком маленькая,много магазинов в разных районах

Мое личное оценочное суждение:  Новокузнецких сотрудников Марии Ра устраивают условия работы?! Не одного отзыва или фильтрация? Хорошо, я буду первой. Берут почти всех, в офисе на Бардина очередь из увольняющихся и трудоустраивающихся, очередь в ОК постоянна, менеджеры отдела кадров работают медленно, без особого «энтузиазма». Специфика, начиная от офиса и заканчивая колхозным супермаркетом на окраине города, - «пофигизм», который преследует на всех уровнях иерархической лестницы. «Пофигизмом» только не отличаются приказы о лишении дополнительных % к заработной плате. Трудоустраивалась на должность товароведа, прошла обучение на ул. Вокзальной, тоже мало приятного, менеджеры по обучению не без ореола «заумности», этот учебный центр вообще отдельное ООО, или ИП (договор об обучении), продающие свои услуги «Марии», явно зависящий от «текучести» кадров (кол-ва обучающихся). Дальше началось самое интересное, по крайней мере для меня. Товаровед – это в первую очередь грузчик! Все зависит от того, в какой магазин ты попадаешь, если нагрузка выполняется, будет и грузчик, и уборщица, и выкладчики товара, но завышенный план товарооборота, который экономисты рассчитывают по показателям «не выполнения», обеспечивает тебя отсутствием кадров. И вперед! Занимайся погрузо-разгрузочными работами, а еще и своими должностными обязанностями, на которые у тебя явно будет не хватать времени. УО – директора магазинов отдельная «песня», в большинстве своем безграмотное рыночное быдло, «вылезшее» по карьерной лестнице, с матерным лексиконом, но как говорится, каждому свое. Так что стремление оказаться на столь высоком уровне профессионального развития лично меня поверг в депрессию. Вообще, тема отдельная про персонал, как ранее описано, берут всех, включая асоциальных личностей. Корпоративная культура отсутствует, вообще «Кемеровская область» Розницы К-1 опустилась «ниже плинтуса» по рейтингу, толи благодаря нынешнему руководителю, Архипову, вернее его методам ведения бизнес-процессов, толи…без вариантов. Отсутствует полноценный обед, в некоторых магазинах совсем не кормят, в некоторых готовят из просрочки, УО экономят на списание. Воруют все и покупатели и персонал, практически, невозможно понять как это делают (особо не вникаю, это работа службы безопасности, которым также «пофиг»), но недостачи огромные. Если магазин с нагрузкой не справляется, см. выше (таких магазинов более 50%), в свои выходные дни работаешь бесплатно. Всю смену на ногах, масса требований от вышестоящего руководства (нелепые требования, так как выполнять их некому), вообще, если изначально проявишь себя как бескорыстный и безличностный сотрудник, успех в твоем понятии обеспечен. У каждого свое восприятие действительности, но уважающим и ценящим себя, свои нервы, «руки», труженикам нет смысла тратить время на трудоустройство. Получение незабываемого опыта обеспечено.
"Белая з/п"

Мое личное оценочное суждение:  Я в шоке с этой компании ВО ПЕРВЫХ работа директором не организованна вообще, все как идиоты носятся по залу а результата нет,ВО ВТОРЫХ сами мыли пол по вечерам без доплатных конечно,В ТРЕТЬИХ за красные дни календаря платят везде 1,5 или 2 размер оплаты труда , тут нет.В ЧЕТВЕРТЫХ есть крыса которая тырит товар и вычислить её не могут . В ПЯТЫХ платим за то что стырила крыса мы . В ШЕСТЫХ придя работать мне пообещали 14100 зп а по факту 10000-11000 . В СЕДЬМЫХ при увольнении мне поставили прогулов 3 дня что бы не выплачивать по полной, а выплатить копейки. Я НЕ ОСТАВЛЮ ЭТУ СИТУАЦИЮ И ПРИДЕТСЯ ОБРАТИТЬСЯ В ИНСПЕКЦИЮ ПО ТРУДУ. И ВООБЩЕ СОВЕТУЮ РД СМЕНИТЬ ВЕСЬ КОЛЛЕКТИВ Т.К ЧТО ТАМ ПРОИСХОДИТ ЭТО БЕСПРИДЕЛ.
Их нет

Мое личное оценочное суждение:  Если вы благоразумный человек желающей себе добра, никогда не ходите туда!!! НИКОГДА!!!!!
Что? вы смеетесь?

Мое личное оценочное суждение:  Все против людей,нагрузки огромные,работа по 12-14 в день. Все делается для того,чтобы не платить достойную зар.плату. Завышается план продаж,который нереально выполнить,соответственно никаких премий-голый оклад. Все просрочки за свой счет,никаких списаний и возвратов. Гадюшная организация, Ракшин будь ты проклят и вся твоя гнилая свора,в т.ч. Соколова и Гоман.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Господа, обратите внимание на Доску почета. Вглядитесь в эти одухотворенные, полные энтузиазма лица людей, которые работают по 12-14 часов в день, 7 дней в неделю, 30 дней в месяц и 12 месяцев в году на свою родную компанию. Вы быстро забудете что такое семья (если она у вас есть), а она забудет вас. Если вы одиноки, то не надейтесь что она когда-либо у вас появится, т.к. теперь у вас будет только Одно дело - Работа. (И лыжи по праздникам). Это даже не рабство - это круче!
нет

Мое личное оценочное суждение:  Начнём с того, что штат зависит от процента выполнения плана продаж. Если, по каким-либо причинам, план выполняется на 50%, то и количество работников тоже урезается на половину. В первую очередь урезается уборщица. В результате во многих магазинах этой компании грязь. Далее идут сотрудники по выкладке товара. Далее часть кассиров и администраторы (читай охрана). Все обязанности ложатся на плечи оставшихся. В основном страдает управляющий и его заместитель. Им приходится и товар принимать, и на кассе, и в зале торговом работать. Из за нехватки персонала происходят бешеные переработки. Товар выносится из магазина местным жульём (охраны нет). За все недостачи платит персонал магазина. Товар, в основном, привозится с РЦ г.Барнаул. Люди, собирающие товар на магазины, видимо со здравым смыслом не дружат. Может приехать поддон с коробкой (без верха, так называемый "телевизор") помидоров на который поставлен ящик пива в стекле. Забраковать, то что прислали с РЦ, практически не возможно. Говорят что есть процент списания. Но этот процент перекрывается с лихвой тем браком и недостачей который приходит с РЦ. Инвентаризации происходят по ночам силами персонала магазина и управляющих других магазинов. Никаких отсыпных и отгулов нет (персонала не хватает). В городе, где я работал, было 8 магазинов. Т.е. Каждый управляющий за месяц получал в "подарок" 8 ночных смен.
Не увидел

Мое личное оценочное суждение:  работал в этом магазине недолго и за всю сеть марии ра сказать трудно но думаю что в большенстве магазинов сети тоже самое администрация как на подбор родственно-шестерочная думают что им все позволено и закон писан для других и они его писали вобщем мелкие и недалекие местечковые царьки за подпись на заявлении об увольнении по собственному открыто требуют деньги уверенные что мы быдло неграмотное и забитое и можно с нами поступать как им хочется наверное есть и в этой сети хорошие руководители но видимо мне неповезло ребята не советую там работать ищите что то другое
не увидел

Мое личное оценочное суждение:  Начальство в офисе просто ужас.Работников ни во что не ставят,перевод с должности на должность ,как будто перевод в космонавты(просто не реально).Кто не справляется в товароведах тех переводят в зуо,только потому что поехали в Барнаул,а кто реально соображает и не поехал,того по "бараде".Вот у нас и справедливость.Такие люди у нас работают.
Классный дир.

Мое личное оценочное суждение:  Товара на прилавках нет,приходится выпрашивать,что бы принесли,на кассах кавардак:мало того,что стоишь в огромной очереди,так еще и обслуживают мужчины без спец.одежды...на днях охранник обслуживал,ну очень долго...
На Ивановского 20 магазин относительно большой(по сравнению с другими)и чистый(пока)

Мое личное оценочное суждение:  Ужасные люди. Ужасные управляющие. Самый главный владелец вообще не видит края все списывается на других людей которые работают. Ему плевать на вас. Он получает за вас деньги а вы их теряете. Разве это нормально. Ужасная работа. Еслив бы самый главный детектор самой компании поработал он бы ахринел от своих условий работы
Нету вообще. Кампания опускаеца ниже некуда

Мое личное оценочное суждение:  КАК Я РАБОТАЛА В «МАРИЯ РА» МОБИЛЬНЫМ КАССИРОМ! Добрый день всем! Магазин Мария Ра – это нечто!!!! Четыре года назад я работала в крупном магазине на Богаткова, что в городе Новосибирске! Про директора скажу только хорошее, жестко, но справедливо, может быть, потому что магазин был огромный и ответственности у руководства чуть больше! А вот недавно, волею судьбы, пришлось мне устроиться МОБИЛЬНЫМ КАССИРОМ, опять же в Мария РА, но в другом месте. Итак мобильный кассир - это человек, который приезжает в разные магазины и работает на кассе, но уже от другой компании. В обязанности входит не опаздывать, работать хорошо, вежливо и по графику. Так вот, отправили меня в магазин на Красном проспекте 173! Пришла, отработала 9 часов, а мне пишут 8. Спрашиваю ПОЧЕМУ? Директор отвечает, мол в туалет ведь ходишь, опять же на обед 10 минут, вот и время теряешь!!!!! У меня ШОК, думала позвонить в свою компанию, но на следующий день, уже старший кассир ставит мне часы как надо, хотя я и обедала 10 минут и даже в туалет ходила 2 раза!!! Но здесь была другая проблема! Я живу за городом и последняя электричка отправляется в 21-00, соответственно в моей компании график сделали удобный до 20-00. Но не тут то было, в Мария Ра мне закатили истерику, мол как это так у нас народу много, а ты домой собралась. Я им и объясняю, что устроилась приходящим кассиром из-за графика удобного мне, а не вам. С горем пополам, меня отпустили в 20-27, соответственно на электричку я опоздала, пришлось ночевать у знакомых!!! На третий день, мне с утра еще не раз напомнили про то, что работать надо как надо им, а не как удобно мне, хотя я напомню, я работаю на компанию, которая и распределяет вот таких мобильных кассиров, а не на Марию РА. Работала я с 8 до 16-00, так как мне нужно было заехать в офис нашей компании. В 15-30 в торговый зал выходит старший кассир и громко так объявляет: «А что сидим, а ну-ка в зал выкладывать товар!» На что я отвечаю, мол кассир работает только за кассой! В ответ грубым тоном услышала: «Ну с вами то все ясно!» Далее через 10 минут, пришли снимать кассу. В кабинете, где эта процедура происходила, сидела директор за своим столом, старший кассир и почему то рядом с ним Администратор. Получается в кабинете 2 на 2 метра где стоят столы, шкаф, и сидят две не худеньких женщины и мужчина, мне, кассиру встать было некуда. Поэтому через 10 минут мне громко сказали, что у меня недостача 119 рублей, 38 копеек. Естественно я их заплатила. Хочу отметить, что в те дни у меня не было недостач, и почему то администратор не стоял при пересчете денег, а был кассир и я. Ну да Бог с ним, хорошо хоть 119 насчитали, а не 3 тысячи, например! Ах, да чуть не забыла, в трудовом листке мне написали, цитирую: «Груба, не соблюдает торговую дисциплину, недостача 119 рублей, просьба в наш магазин, на Красном проспекте 173, ее не присылать». Вышла я из этого магазина и подумалось мне……Какое счастье, что я была лишь МОБИЛЬНЫМ КАССИРОМ в этом страшном месте, как же там люди то работают? И еще, человек я не злой и всегда улыбалась покупателям, за что они мне отвечали тем же и даже приговаривали: «Спасибо за хорошее обслуживание». Я уволилась, и не держу обиды на ту компанию, которая содержит вот таких мобильных кассиров. Но не исключаю, что и их вина есть в этом беспределе, нужно разъяснять начальникам из Мария Ра, на каких условиях к ним приезжают сотрудники. Ну да ладно, я проработала в этом Аду три дня и поняла, что в Мария Ра работают начальники, которые считают, что «КАЖДЫЙ СУСЛИК В ПОЛЕ АГРОНОМ»,хотя может и не все! И совсем умолчала о пересортице, антисанитарии и других проблемах данного объекта на Красном проспекте 173. Итог таков, в магазины этой сети я больше ни ногой, нервы нужно беречь и с совестью быть в ладах! Марина Р.
Какой может быть положительный отзыв, когда на рабочем месте унижают людей!???

Мое личное оценочное суждение:  Томский регион ,таких руководителей как здесь, нигде больше не держат.Такой руководитель, это самоубийство для компании.Съедает сотрудников одного за другим.Унижает при людно, разговаривает на матах, нецензурно,и все это летит напрямую в адрес сотрудника,не важно плохой или хороший сотрудник.В компании не лучшие времена, но так разбрасываться сотрудниками , это медленное самоубийство компании, такое ощущение ,что цель у него развалить компанию.Неужели собственник хочет этого, этого и не видит ,или действительно от него скрывают многое. А ведь реально можно создать команду и поставить такого человека, за которым пойдут сотрудники, и лоб расшибут , и достигнут результатов.Но за этим руководителем ни кто не пойдет,это просто хам и грубиян.Он получает огромное удовольствие когда унижает людей и отпускает их ниже плинтуса.Руководитель должен быть хорошим психологом и уметь увлечь за собой команду сотрудников. Отдел персонала не способны работать,и для чего им платить зарплату,а руководитель Томского филиала защищает персональшиков ,потому что у них какие то странные отношения , особые отношения в рабочее время , занимаются совершенно другим ,а не работой в персонале. Конкретно проблемами магазинов ни кто не занимается , а только требуют и требуют.А главное ведь магазины и стабильность работы в них,важно,и тогда общее благополучие компании возрастет. От такого руководителя бегут все кто на больничный, кто увольняется. Такого отношения скотского , даже к скоту грех применять.
00000ybxtuj [jhjituj

Мое личное оценочное суждение:  Томский регион ,таких руководителей как здесь, нигде больше не держат.Такой руководитель, это самоубийство для компании.Съедает сотрудников одного за другим.Унижает при людно, разговаривает на матах, нецензурно,и все это летит напрямую в адрес сотрудника,не важно плохой или хороший сотрудник.В компании не лучшие времена, но так разбрасываться сотрудниками , это медленное самоубийство компании, такое ощущение ,что цель у него развалить компанию.Неужели собственник хочет этого, этого и не видит ,или действительно от него скрывают многое. А ведь реально можно создать команду и поставить такого человека, за которым пойдут сотрудники, и лоб расшибут , и достигнут результатов.Но за этим руководителем ни кто не пойдет,это просто хам и грубиян.Он получает огромное удовольствие когда унижает людей и отпускает их ниже плинтуса.Руководитель должен быть хорошим психологом и уметь увлечь за собой команду сотрудников. Отдел персонала не способны работать,и для чего им платить зарплату,а руководитель Томского филиала защищает персональшиков ,потому что у них какие то странные отношения , особые отношения в рабочее время , занимаются совершенно другим ,а не работой в персонале. Конкретно проблемами магазинов ни кто не занимается , а только требуют и требуют.А главное ведь магазины и стабильность работы в них,важно,и тогда общее благополучие компании возрастет. От такого руководителя бегут все кто на больничный, кто увольняется. Такого отношения скотского , даже к скоту грех применять.
кое что есть хорошего

Мое личное оценочное суждение:  Томский регион ,таких руководителей как здесь, нигде больше не держат.Такой руководитель, это самоубийство для компании.Съедает сотрудников одного за другим.Унижает при людно, разговаривает на матах, нецензурно,и все это летит напрямую в адрес сотрудника,не важно плохой или хороший сотрудник.В компании не лучшие времена, но так разбрасываться сотрудниками , это медленное самоубийство компании, такое ощущение ,что цель у него развалить компанию.Неужели собственник хочет этого, этого и не видит ,или действительно от него скрывают многое. А ведь реально можно создать команду и поставить такого человека, за которым пойдут сотрудники, и лоб расшибут , и достигнут результатов.Но за этим руководителем ни кто не пойдет,это просто хам и грубиян.Он получает огромное удовольствие когда унижает людей и отпускает их ниже плинтуса.Руководитель должен быть хорошим психологом и уметь увлечь за собой команду сотрудников. Отдел персонала не способны работать,и для чего им платить зарплату,а руководитель Томского филиала защищает персональшиков ,потому что у них какие то странные отношения , особые отношения в рабочее время , занимаются совершенно другим ,а не работой в персонале. Конкретно проблемами магазинов ни кто не занимается , а только требуют и требуют.А главное ведь магазины и стабильность работы в них,важно,и тогда общее благополучие компании возрастет. От такого руководителя бегут все кто на больничный, кто увольняется. Такого отношения скотского , даже к скоту грех применять.
00000

Мое личное оценочное суждение:  На кассе работают не грамотные люди !! постоянно дают не правильно сдачу ! в последний раз обманули на 47 рублей ! УЖас, ужас,ужас просто и это в Томске ул. Ивановского 20/1
нет

Мое личное оценочное суждение:  Ужасная компания говорю Город Томск ул. Ивановского 20/1 касса работает долго ....очередь из 3 человек 20 минут ждать! Работает на кассе нерусской национальности парень который грубит постоянно ! Хлеб у них постоянно не пробивается !
нет

Мое личное оценочное суждение:  1) Хамское отношение Директора к сотрудникам 2) Мясо распаковывают и оставляют тухнуть на без того отвратительном не проветриваемом складе, где разит мусором, потом собственно, его выкладывают на витрину. (Также просрочка) 3) Кормят просрочкой из своего же магазина 4) Антисанитария
Их нет

Мое личное оценочное суждение:  Хабальское и пахабное отношение директора к подчиненным. Кассиров за людей не считает. График выходов не ведется. Квитков нет. Если тебя обманули с количеством часов или выходов никому ничего не докажешь. Директор строит из себя профессионала, а на деле высокомерная, эгоистичная дама, которой насрать на всех кроме себя. Себе любимой можно позволить и к косметологу в рабочее время сходить. Девочки, работающие здесь боятся отстаивать свои права, плачутся у нее за спиной, а в глаза сказать и слова не могут, потому что могут запросто услышать в свой адрес: "Рот свой закрой! Будешь директором, будешь делать как считаешь нужным." Никаких официальных документов не существует. Здесь рулят только словесные приказы. При невыполнении которых ты автоматически становишься врагом №1 и работаешь месяц без премий.
Скидочная карта (10%) для сотрудников, вежливый и отзывчивый коллектив офиса Марии Ра.

Мое личное оценочное суждение:  ужасная компания!завлекают людей хорошей зарплатой,поднятием классификации,а на деле все с точность до наоборот!Отношение директора как к скотине,за людей не считают.делаешь всегда чужую работу,кормят просрочкой за которую ты ещё и платишь!уволиться вообще проблема,просто так ещё и не отпускают!Учёт проходит ночью,за который тебе не платят!На кассе девочки стоят на ногах по 14 часов.Сидеть нельзя за кассой!вообщем дурдом....бегите от туда,а лучше не приходить,а мимо проходить!
10% скидка для сотрудников.

Мое личное оценочное суждение:  Здравствуйте,хочу оставить свой отзыв о компании,к сожалению отрицательный. Мне как и многим из вас"посчастливилось"попасть в это болото. Пришла на должность Зуо,и поняла что Зуо это только звучит гордо,а на самом деле ты кто угодно,вплоть до дворника,но не руководитель,отсюда и отношение младшего персонала к тебе,а уж про УО и говорить нечего. Лично мое мнение такое,для того что бы избежать текучки и поднять показатели,необходимо всего лишь навсего поменять голову в лице директора продаж по НСО,Баллард ну и за одно ее пристебая Половникова,которые своим поведением и ненавистью к сотрудникам,не вызывают желание работать.У меня была замечательная УО,и как человек и как руководитель,но видя как она себя изнашивала на работе,видя в каком состоянии она приезжала с планерок и инвентаризационных комитетов,у меня самой сдавали нервы.А уж про проверки устраиваемые этими самыми чудовищами и говорить страшно. При чем в выражениях и оскорблениях вообще меры не знают,у меня вопрос к собственнику,неужели вы не в курсе что они творят,неужели вы незнаете как они покрывают тех кто с огромным т.о отчитывается,при чем у меня,даже не такой" умной"возникает вопрос,почему за счет вас,пользуясь большой суммой списания такие сотрудники набивают корманы и им выше названные все спускают с рук,а те у кого маленький т.о,пытаются всеми силами отчитать магазин,и в случае неудачи получаю только оскорбления и по голове. Я прекрасно помню как на вопрос УО на комитете,типа если вы знаете как улучшить результат и поднять т/о? Она получила такой ответ,что уши завернулись,а региональные директора обтекают грязью целыми днями,приезжают на магазин и плачут от унижения и ненависти. Задумайтесь господа собственники,я понимаю что таких как мы до москвы раком не переставишь,но репутация все ниже и ниже,а ее как правило очень тяжело восстановить,стоит ли терять сотни людей ради двух.Очень надеюсь,что мой отзыв дойдет до ВАС.Всего доброго!
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Пришла в компанию в должности заместителя директора,и сразу же столкнулась с тем что заместитель должен выполнять все обязанности вплоть до уборщицы.Ну думаю ладно посмотрим что будет дальше,показала себя с хорошей стороны и через год мне предложили должность директора.Естественно отправили на падающий магазин типа вытянуть из болота,ровно пол года не выходила с работы,собирала коллектив,учила,естественно выполняя работу за всех отсутствующих сотрудников. В обязаловку на директоре уборка территории,вывоз снега за свой счет,ни кто не компенсирует затраты,так как магазины в основном все не рентабельные. Потом дали другой магазин, опять на отмывай,все снова организуй. Но это пол беды,вы не представляете какое свинское отношение региональных директоров к директорам магазинов,как унижают и оскорбляют начальники службы безопасности,директор продаж по Новосибирску вообще не считает нас за людей,з.п зависит только от ее отношения к УО, и от настроения. Инвентаризационные комитеты это просто гистапо,на планерках обливают грязью.Рабочий день ненормирован , я открывала магазин в 7,00,так как на магазине не хватка персонала,сократили всех не смотря на т/о,до 10- ти стояла на кассе, и за администратора,а потом уже своя работа, продавец на выходном, я пеку и жарю, но раньше семи вечера уйти с работы не смей,в итоге 12 часов на работе,оплата за 8 мь, два дня в месяц бесплатно,выходной вс/пн,но на понедельник не смей планировать свои дела, компания в лице высшего руководителя придумает их тебе. Советую всем не соваться туда если вам дорога ваша репутация и здоровье
нет

Мое личное оценочное суждение:  Я Ст.Админ маг 370 п.Бачатский Посмотрел отзывы, правда думал такой беспредел творится, только у нас... Переработка, кормят просрочкой, башенные недостачи, особенно по вино-водке и на вопрос безопасника, почему постоянные недостачи ТОЛЬКО по вино-водке? В ответ я говорю, а когда мне смотреть если машину разгрузи, товар прими, в склад сбегай чтобы товар выставить, фруктовку до идеала доведи и отдел свой тоже на, что он мне ответил это твои проблемы, БЕЗОПАСНИК НАСТОЯЩИЙ ГУСЬ!!! Как таких ещё на работу берут!!! Безответственная скотина!!!! Так, что если кто-то смотрит это и думает устраиваться в МАРИЯ-РА или Работает БЕГИТЕ ПОКА НЕ ПОЗДНО С ЭТОЙ ШАРАШКИНОЙ КОНТОРЫ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Нету, не было и не будет! Правда Коллектив хороший на смене по 3 человека только!

Мое личное оценочное суждение:  Отвратительная компания. Полнейшая переработка, которая не оплачивается, кормят просрочкой, еду готовит уборщица. Устроилась продавцом выкладки, проработала 8 месяцев. В мои обязанности входит только выкладка товара, но я стояла на кассе, принимала и разгружала базы, принимала поставщиков. При этом на меня повесили сроки по молочке и по колбасе. Вовремя не уценила-покупай. Приходилось стирать даты, клеить новые. Директор говорила, чтобы в просрочку ничего не уходило. Людей просто травили! Также я готовила гриль и выпечку, все это было на мне. А мне всего 17, недавно исполнилось 18. В торговом зале, на складе грязь и бесплрядок. Я работала за троих. Собираюсь увольняться! Не советую работать в этой компании.
Рядом с домом

Мое личное оценочное суждение:  огромная неоплачеваемая переработка,т.е.магазин работает с 8 до 22,а оплачивают только 10-11 часов,зарплата не соответствует той,которую обещают,зачастую на магазинах не хватает персонала,работнику приходится выполнять работу другую,помимо своей,причем за так называемую подработку даже не оплатят по существу,кормят действительно просрочкой,более того просроченный товар продают,как уценненый!!! Учеты проводятся исключительно ночью,недостачи огромные,проработав год,в этой компании,желание работать в торговле напрочь пропало!!! не кому не советую такую работу!!!!кстати на новый год детям сотрудников нет подарков,женщин не поздравляют с праздниками,я уж не говорю о подарках,хотя бы в форме шоколадки! Ужасная компания,очень жалею о времени потраченном на эту работу!!!зарплата стартовая была 13500,со второго месяца стала уменьшаться,в итоге в январе я получила всего 6500
нет

Мое личное оценочное суждение:  Сотрудники службы безопасности не работают вообще не рассматривают не какое мнение кроме своего увольняют не разобравшись в сути дела и при увольнении списывают на тебя недостачу. Единственный кто может помочь в этой шараге только Некрасов начальник охраны а руководители смен к тебе добрые когда ты делаешь как им удобно а когда дело пахнет жареным они как последние падлы прячут свои хвосты а ведь от их слова зависит много... Так что товарищи соотнисите все + и -
Бесплатно кормят

Мое личное оценочное суждение:  Пришла, сказали требуются кассиры, приходи завтра на стажировку. Документов не взяли, не посмотрели, левого человека поставили к деньгам за кассу. В первый день, не смотря на тяжесть стояния на ногах все время, мне понравилось. Пришла на второй день, уже давали возможность самой рассчитывать покупателей. Под конец смены, сняв кассу не хватило 500р, считали при мне. Сказали, что ествественно это я прокосячила. Пришлось отдавать совсем не лишние 500р. Камеры на кассе видео не пишут почему-то, доказать, что обсчитали покупателя не получится. Работает постоянный один кассир, и отойти в туалет некогда. Сами кассиры говорили(обучающая и постоянная), что стажеры как приходят, так и уходят, не возвращаются, тепрь понятно почему.
Обучающая кассир, все дотошно объяснила.

Мое личное оценочное суждение:  Даже не стоит туда суваться лучше работайте в другом месте. Это из моего личного опыта. После проведения инвентаризации и краеведческого учета на конец месяца, всегда случается х@..я. Не сходятся остатки товаров, и поэтому приходиться постоянно оплачивать эту шляпу. То срок годности истекает, то кто-то в наглую прет.
Пока не наблюдал такое

Мое личное оценочное суждение:  Я уже какой месяц хочю устроится администратором контролером,или на другую вакансию в "марии ра", при зтом имея высшее образование, так и меня даже не рассматривают - полная словом хуй.... эта контора и конторы новосибирска в целом - я за таких уродов - "работодателей"-не могу устроится в целом.и я убеждаюсь, что проблема не во мне - а в вас самих
никаких положительных сторон

Мое личное оценочное суждение:  ОТВРАТИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ!!! УО гнида редкостная (а с виду так не скажешь), решил поиметь с меня и моего сменщика деньги за недостачу при том что региональный директор сказала ничего не выплачивать, об этом чуть позже. ЗУО неадекватная, нервная, высокомерная, недотраханная сука. Тащат из магазина никого не стесняясь, а недостачу потом вешают на коллектив. Кормят просроченными продуктами из которых в свою очередь уборщица магазина... (БЛЯТЬ, УБОРЩИЦА!!!!) готовит супы, каши, и т.д. С ценниками вообще беда, меняют раз в пятилетку.. Администраторы работаю по 15 часов (за пол часа до открыти приходят, на пол часа позже закрытия уходят), а в табель пишут 12 часов.. где еще три?? Мне никто не ответил на этот вопрос! Магазин большой, администратор один, камер две и то одна над кассой, другая над алкоголем, залов два, тащат отовсюду и всему начальству похуй! недостача по алкоголю высчитывается из зарплаты Администратора, и сука, все знают что алкоголь воруют, но никто не сядет не просмотрит камеры. Ибо всем похуй. Обещают одну зарплату, а по факту: отняли за то, отняли за это.. вот, держи свои пять копеек.. Воришек, которых ловят Администраторы, либо обдирают до копейки (зависит от суммы кражи) либо избивают.. Говорить можно бесконечно.. Компания КОНЧЕННАЯ, проходите мимо нее, много не потеряете
нету ничего положительного

Мое личное оценочное суждение:  ...
Здравствуйте! Кто нибудь знает какой оклад у ЗУО, просто слыщал что скоро оклад ЗУО будет расчитываться по окладу (анологично УО)?

Мое личное оценочное суждение:  управляющая и зам хамло несусветное,бывший оператор и зам управляющего родственники гребли с магазина продукты лопатой домой,все об этом знали и не чего не кто не говорил не им не начальству.администраторы какие то алкоголики и наркоманы!кормят просрочкой в магазине постоянный холод!а про зарплату я вообще молчу!копеечки
.............

Мое личное оценочное суждение:  управляющая и зам хамло несусветное,бывший оператор и зам управляющего родственники гребли с магазина продукты лопатой все об этом знали и не чего не кто не говорил не им не начальству.администраторы какие то алкоголики и наркоманы!кормят просрочкой в магазине постоянный холод!а про зарплату я вообще молчу!копеечки
..................................................................................................................................................

Мое личное оценочное суждение:  Месяц работаю и уже планирую увольняться! Когда работаешь по 9 часов в день, хочется хоть бы раз за это время поесть горячего. Обеды у нас через раз. Едим просрочку. Больше всего меня убило, что принесли курицу-гриль просроченную, потом из нее суп сварили, у всех сотрудников потом болели животы. На работу берут исключительно по знакомству, так я три раза добивалась хотя бы встречи с управляющей, и пока та не узнала, что моя родственница N является ей одноклассницей, так и не взяла бы. И так абсолютно все сотрудники. "Чужих" , так сказать не берем, чтобы не болтали, что внутри магазина твориться. Региональный директор в курсе всего этого ( меня это поразило) . Читаю отзывы, смотрю, во всех магазинах такой бардак. У меня вопрос, я как кассир операционист должна отвечать за какие нибудь полки в зале? У нас между всеми сотрудниками поделены полки, мол выставляйте, проверяйте цены, протирайте, ищите просрочку. А на что, простите, работники выкладки? Которых, у нас кстати не достает.
Рядом с домом

Мое личное оценочное суждение:  Как в офис попадаешь,так на 2-3 часа все затягивается,толком не учат,но за то требуют дофига,колектив везде разный и новеньких не хотят принимать,начальство в офисе много о себе возомнило,пупы земли,цари и боги....в общем кантора не ах ти...работаешь просто потому что надо работать и деньги где то брать....
Кормят за счет канторы,скидка 10%

Мое личное оценочное суждение:  нет
Я с мадам Тамилиной работала вместе в Марии-Ра в г.Кемерово на ул Патриотов, 29.Изначально она работала кассиром и постоянно была чем-то не довольна.С администратором и другими сотрудниками у нее были конфликты.После того как она прошла учебу она перешла в магазин что на Ленина,35 в Кемерово,но и там разумеется долго не задержалась,а причина у нее осталась одна конфликт. В какой бы она магазин не переходила или будет переходить она всегда будет недовольна,мало того еще и грязью всех обольет.

Мое личное оценочное суждение:  Когда пришла магазин работать оператором.Мне обещали золотые горы.Зарплату начисляют совсем другую.Говорили что мне можно пройти курсы на заместителя директора.А по факту это только слова.Директор и заместители директора закрывают глаза на просроченный товар.Хотя просрочку должны снимать с продажи продавцы.Во время учета директор занимается приписками.Испорченные продукты промывают и снова пускают в продажу. Такие продукты продают во всех магазинах Марии-Ра.Работать противно в этой компании.
Бесплатное питание,график устраивает и все.

Мое личное оценочное суждение:  1 в договоре указано что я должна работать 5 часов в день работаю 6 часов час не оплачивается 2 если подменил сотрудника это мне не оплачивается все часы ставятся сотруднику не вышедшему на работу он получает денежки и ходит с гордо поднятой головой ты в дураках 3 попал на больничный попрощайся с зарплатой несмотря сколько ты пробыл на больничном оплатят тебе всего 2 тысячи несмотря на отработанные дни. 4 условия работы ужасные 5 частенько устроены ближние родственники дочки сыночки и тд. которые появляются на работе пожрать а денюшки получают сполна и премиии 6 магазины не оборудованы камерами бери что хош и неси недостачи по 67 тыс. зарплаты нет. 7 админы магазина шизофреники, наркоманы, судимые одним словом люди не вадеквате. 8 директора это просто шавки не могут решить не одного вопроса 9 захотел уволиться проблема 10 получить справку о заработной плате нереально офис находится в Барнауле 11 ОЧЕНЬ ПОДУМАЙТЕ СТОИТ ЛИ ЗДЕСЬ ВАМ РАБОТАТЬ НУЖНЫ ЛИ ВАМ ПРОБЛЕМЫ
нет

Мое личное оценочное суждение:  Расскажу маленькую историю.Жил,говорят,на свете парень один. С друзьями мед-пиво пил,грамоте учился в меру сил и работал от души. В общем был он нормальным, адекватным малым. И все бы было хорошо,но незадолго до череды праздников,уйдя в нелегкий бой на сессию, потерял парень любимую работу... А деньги-штука тонкая,и чем их меньше,тем они нужны больше. А посему пошел парень куда глаза глядят,то есть туда,где рабочей силе всегда рады. А если быть точнее,то в цитадель МАРИИ-РА. Встретили его там тепло,грамотой-анкетой наградили и обещали за службу грузчиком злата-серебра от шестнадцати тысяч в месяц и чин дворянский администратора всея Марии-ра. Польстился малой на посулы знатные,развесил ушки наивные да и согласился на свою буйну головушку. Так долго ли,коротко ли наступил первый будний день и вышел парень на работу. К слову графиком его почтили чудным-два дня полноценной работы,два дня полудневного труда и два шаббата,а потом все от начала начинать. Встретил там парня соратник бравый,показал поле непаханное работы грузчикам доверенной, и уму-разуму выучил. И казалась работа парню добротной,а пища на трапезе обеденнои-вкусной. И отработал он первый день,хоть и подустал,и рохли воронной да необьезженной испугался по неопытности. На второй день опоздал парень на работу.Но не потому,что лодырем по округе слыл,а потому что не разумел,что на его долю грузчика поутру налог идет в виде труда дворником и даже на час-другой в дворянском чине администратора. А посему и приходить наш подневольный должен чуть-чуть ранее,чем петухи второй раз пропоют. И с этим парень смирился. А тут еще одна беда-пропал бесследно соратник бравый,будто и не бывало оного отродясь в цитадели. И остался парень один тянуть долю тяжкую. А купцы с накладными к праздникам спешат,товары разнообразные везут один за одним. Примаялся парень один товаром цитадель снабжать да еще и на всеобщее обозрение вместе с остальными успевать его ставить. И вознадеялся он,что на завтра обещан будет ему выходной на полдня драгоценный и так страстно желаемый. Однако прошли еще три долгих дня,а выходным бедного работника так и не одарили. Вещали,говорят,баре,что ищут они нового соратника,но,мол,совсем безуспешно. А парень тем временем уже совсем зачах-уж он и дворником вьется-мусор собирает да со снегом в баталии вступает,и укладчиком-как учили делает,добрый товар подалече хранит,а окаменелости доисторические,археологам интересные на люди ставит,и грузчикам успевает себя показать. Совсем бы парню туго пришлось,но приходили иногда на помощь три богатыря-администратора,пособляли,чем могли. А по вечернему закату,валясь с ног,снова слышал парень заунывные трели - поработай,мол,еще с денек и найдем мы тебе соратника,а там и отдых для твоего измученного тела не за горами...Так прошла еще неделя и совсем измотался парень. Не дают ему бедному роздыху.Уж и праздник близится,и купцы роем вьются. А соратника все нет. Даже богатыри-администраторы стали бояться заходить в пещеры-хранилища цитадели. И пища стала казаться не в радость. Да и давно заметил парень,что попадаются в ней кусочки несвежие,верно еще от первых мамонтов отрезанные. Мало таких,но все же встречались-а значит место быть имеют. В отличие в иные дни от самой трапезы... И взмолился парень-отпустите вы меня на волю вольную,к солнышку яркому да смогу чистому. А баре и отпускать его не желают-мол,нельзя же отказаться от такого трудолюбивого работника. И сбежал работник из кабалы Марии-Ра под покровом тьмы,забрав лишь документы и то малое,что ему полагалось. А полагалось ему так,будто были те мифические выходные в судьбе его и учли их при побеге со всей скромностью закона...и по сей день вспоминает он ту каторгу,когда работа кажется ему обузой. Ибо страшные и смутные были те времена. И то что выжил я...тьфу,то есть он,это уже великая радость...Спасибо за внимание...
До дома можно дойти за пять минут,если сил хватит...администраторы-тоже люди...можно успеть уволиться,пока еще жив...

Мое личное оценочное суждение:  Работал на выкладке товара, по 4 ч. в день, обещали 6000, но как говорится обещанного 3 года ждут... Это я еще не говорю о том, что я заменял то администратора, то кассира
Рядом с домом...

Мое личное оценочное суждение:  8 913 457 23 41 . кто хочет снятся в репортаже о марии ра звоните
нет

Мое личное оценочное суждение:  УЖАСНАЯ компания! "ШАРАГА" полная. Работаю пол года, в системе безопасности, инженером по водоснабжению. Никакой благодарности, одно говно в мою сторону. Вот уже второй раз лишают 100% премии, ссылаясь на то, что это я виноват в их старых долгах и косяках! Начальство редкостное дерьмо, таких ещё не встречал. Ну и посмотрев предыдущие комментарии, я уверен что это не лично моё мнение:) Вывод: люди, никогда, слышите НИКОГДА не устраивайтесь в эту компанию, не портите себе нервы и настроение!!!
Ни одного положительно отзыва не услышите!

Мое личное оценочное суждение:  Я мыла пола зимой в холоде и в куртке. У них существует еще и завтрак, но у нас пока не помоешь есть не пойдешь это издевательство я что им скатина я ходила по фиг на них я человек. И моешь два участка вспахивала как проклятая. И требуют что все блистало пусть сама себе драит до блеска я за 7 тыс не буду. плюс высчитывают получишь вообще 3 тыс. руб.
бесплатное питание рядом с домом

Мое личное оценочное суждение:  Господа модераторы сайта.По этой компании было более 100 отрицательных отзывов ,которые я совсем еще не давно читала.И сама размещала отзыв об этой компании.Сейчас ни одного отзыва нет! Вас попросил работодатель убрать их? Чтоб не портить себе репутацию ?И такая же проблема с компанией "Новэкс"- нет отзывов,хотя было очень много отрицательных.Так в чьих интересах Вы действуете?Люди перестанут размещать у Вас информацию,раз вы сохраняете только хорошие отзывы.Верните все на место пожалуйста.Пусть знают правду!
нет

Мое личное оценочное суждение:  Работа одним словом на износ. Если вам повезет, и вы попадете в тот магазин, где план товарооборота выполняется, то может быть с часами будет все более-менее, и вам их будут ВСЕ проставлять. Конечно, немаловажно какой директор вам попадется. А так вы будете дарить 2-3 часа компании. Когда только устраиваешь говорят бесплатные обеды и все такое, но в основном питаешься просроком, либо за свой счет если такое тебя не устраивает. Есть магазины где можно работать, есть исключения. Как говорят на собеседовании все взаимозаменяемые. Ты можешь выполнять не свою работу, например, кассир у нас занимается выкладкой товара, просматривает сроки. Технички могут выставлять товар. Заместители стоять на кассе. Операторы принимать/выставлять товар. через день приезжает БАЗА. 7-10 паллетов. Их надо разобрать. Бросить все свои обязанности и разбирать. РЕВИЗИЯ каждый месяц. Ничего не оплачивается. Зато после нее на всех сотрудников магазина вешают сумму которую они обязаны заплатить. Покупатели жалуются по несоответствию ценников. Я их понимаю. Но извините, мне не когда их поменять, мне товар принять надо, и выставить его. Больничные никто не любит, и вам оплатят тот месяц по ОКЛАДУ где вы взяли больничный, хоть там было четыре дня. В общем, хороших сторон я не вижу. Магазины в развитии направлены не на качество, а на количество. Можно видеть что они открываются практически каждый день, но увы, от этого мнение о них лучше не становится. Везде нехватка персонала. Уволилась наконец-то, и я так РАДА этому, больше не пойду работать в мелкие такие магазинчики вроде Мария-Ра, пятерочек, или горожанок.
Стабильно выплачивают зарплату.

Мое личное оценочное суждение:  полный капец работаеш в холоде пожрать недадут. Возле дверей моеш тряпка липнит люди идут на тебя дует 40 мороз.там без куртки работать нельзя здохиш от холода. Постоянно ходит и дрюкает, а мыть целую казарму гектаря полы ужас.
вовремя зарплату дают

Мое личное оценочное суждение:  Компания ужасная! В том месте, что называют "столовой" нет даже элементарного холодильника, туда постоянно молоко сносят протухшее, яблоки, лук, картошка гнилые, из этого и готовят, и сами жрут. Зато управляющей всегда и дорогой чай, и свежые плюшки, за казенный счет. Я только свежие себе покупала. Зарплата- слезы. В подобные продуктовые сети вообще не когда работать не пойду!
нет

Мое личное оценочное суждение:  График не подходит для нормальной работы кассиром,5/2,плохой график,хроническая усталость,сказывается на работе,ведь кассиры работают с деньгами,нужна внимательность,а получается по другому.На хамство покупателей нельзя ничем ответить,надо улыбаться и извиняться,а за что извиняться,за то что они плохо воспитаны?Стоя 9 часов работать нереально,обещают одну зар.плату,а получается по другому,даже не знаю стоит ли оставаться в компании,график не подходящий!!!Камер наблюдений нет,один администратор,охраны нет,одному человеку за всем не уследить,а платить всему коллективу,не справедливо!!!Примите во внимание,а то текучка кадров не прекратится и имидж компании совсем упадёт!
Тепло,светло,обеды со свежих продуктов,все заняты одним делом.

Мое личное оценочное суждение:  Капацкая Любовь Владимировна- директор 368 магазина по адресу ул. Нижне-Луговая 1 хамская женщина не советую к ней идти работать, персонал не уважает людей кормит просроченной продукцией, кассиры работают как рабы по 14 часов,а пишет по графику 11часов не благодарная женщина любит тех кто жопу ей лижет, пойдёшь против неё без проблем не уволишься и не переведёшься в другой магазин,и вообще БЕГИ С ЭТОЙ КОМПАНИИ НЕ ОГЛЯДЫВАЯСЬ!!!!!!!!!
Нет положительных сторон!

Мое личное оценочное суждение:  я согласен со всеми комментариями- шарага полнейшая, гавнище злоебуч....
ни каких полож. сторон ---------------------------------------------

Мое личное оценочное суждение:  мне хвитило сил пророботать только - 1 месяц, и то чтобы получить зарплату, где вышло где то 10 тыс. руб, ездил на попутках за свой счет--------------------------полная хуй......................................................................ня
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Мое личное оценочное суждение:  моя знакомая проработала в компании почти 3 года!!! РАБОТАЛА БЕЗУКОРИЗНЕННО!не отказывалась от дополнительных нагрузок в свои выходные.она работала в маг.по адресу г.кемерово маг.130 в итоге на собрании сотрудников пришёл бывший админ. кокин он работал в этом маг. 3 месяца назад. в итоге по слухам что бы устроить свою сожительницу на место моей знакомой(а сожительница работает в магаз.№160)он и его подруга окливитали мою знакомую в краже!и это при том что нет даже никаких доказательств!!!этот бывший админ.поймав за руку близкого родственника директора магаз. не сообщил в службу безопасности!вообще очень странно что дочь директора морозова екатерина устроена ей идёт стаж.оклад но очень странно что её там никто не видит!прямо мистика человек устроен но он не работает и вообще странно директор магаз.своим людям ставит лишние часы,а они в итоге отдают ей наличкой!перед учётом сдают по800руб.на какуюта просрочку (хотя она списывается)+ ещё составляют акт и всё это выщитывают с з/п и как это понимать?вообщем об этом магазине можно говорить очень долго,но у меня огромная просьба к директору розницы мария-ра к-1 сибиной разобраться в этой проблеме почему у вас увольняют и клевещут на сотрудников без фактов!!!
одно радует что есть ещё хорошее обслуживание

Мое личное оценочное суждение:  самое ужасные магазины в Новосибирске. Зар.плата не соответствует обещанной, ежемесячные высчеты недостачь, охрана отсутствует, вместо охраны один администратор на весь зал, соответственно в магазинах воруют, а высчеты за украденный товар с персонала по 3-4 тыс ежемесячно, бешеные переработки которые не оплачиваются, почему-то руководство компании считает что люди должны работать 3-4 часа в день бесплатно, за спасибо, кормят просроченной продукцией, если хотите попортить нервы и побыть бесплатной раб.силой Вам именно туда.
работа рядом с домом

Мое личное оценочное суждение:  Отношение к сотрудникам хамское,управляющая как быдло разговаривает,культура и манера общения отсутствует.Унижает подчиненных. Кормят просроченной продукцией своих сотрудников,а деньги которые выделяются компанией на обеды,покрывают недостачу магазина. З/п не соответствует той,которую обещают...Я вообще не советую работать в этой компании!!!!
работа рядом с домом.

Мое личное оценочное суждение:  Устраивалась на работу продавцом выкладки (график 5/2 и неполный рабочий день), в итоге меня поставили работать продавцом гастронома с графиком 2/5 и 14-часовым полным рабочим днём. То есть занимаюсь я как выкладкой, так и приготовлением гриля, выпечкой (не имея специальной подготовки), продажей сыра и колбасы и консультированием покупателей. Проработав так 3 недели, я попросила директора, чтобы та сняла с меня лишние обязанности, в итоге со скандалом ушла домой ещё в начале рабочего дня, так как директор магазина, не стесняясь в выражениях, кричала на меня, что я трахаю ей мозги, что я должна вообще быть счастлива, что они взяли меня на работу, что я должна работать и не вы*бываться. А когда я заикнулась про идущую у меня переработку (которая не оплачивается по моей же официальной должности) на меня просто вылили ушат помоев и популярно не без матов объяснили, что времена коммунизма, когда все шли друг другу навстречу, давно прошли. Вот такой компетентный директор. Словом, компания экономит на всём, включая своих сотрудников. Наше бесплатное питание состоит из просроченных продуктов и занимается им женщина, работающая по совместительству техничкой. Народу катастрофически не хватает, а те сотрудники, которые там работают, не могут даже просто присесть в течении рабочего дня, потому что работают за троих, не говоря уже о том, чтобы вовремя поесть или поесть вообще.
Работа рядом с домой

Мое личное оценочное суждение:  Я устроилась кассиром в магазин №15 в Барнауле. Работа стоя, пару дней в неделю по 17 часов...За закрепленными за нами полками следили в свое свободное время..Сандень- опять же в выходной.. Если посчитать, сколько я подарила им своего здоровья и времени- уму не постижимо. В конце концов сказала, что буду работать ровно столько, сколько мне ставят часов, на что мне пригрозили лишением премии- ("ЭТО ЖЕ ТВОЙ ЛИЧНЫЙ ВКЛАД").. муж отправил писать заявление- происходящее ему тоже порядком надоело... Директор облила меня грязью, пригрозилась ужасной характеристикой, обещала найти мою новую работу, рассказать всем какая я нехорошая... В центре меня тоже ждали...В общем масса "ПРИЯТНЫХ" впечатлений... Ко всему прочему зарплаты и расчета я так и не дождалась... Сегодня поеду выяснять... Зато носила на работу то по 50, то по 100, то по 200 рублей через день на всяческие нужды...
Рядом с домом

Мое личное оценочное суждение:  Зар.плата не соответствует той что обещают при трудоустройстве, переработки не оплачивают, работать положено, а платить за переработки не положено, ежемесячные высчеты недастачь 3-4 тыс., руководству выгодно что бы на магазине были недостачи, ведь вся украденная продукция оплачивается сотрудниками, поэтому ничего не предпринимается для устранения недастачь, не в одном из магазинов нет охраны, да и зачем проще высчитать с сотрудников, чем тратится на охрану и камеры. Зар.плата по договору составляет 6 тыс. с нее и производится расчет при увольнении. Один работник выполняет функции 2-3 человек, Бесплатное питание просроченными продуктами. в
В магазине не мало хороших сотрудников, работающих за гроши.

Мое личное оценочное суждение:  Уважаемые представители компании не уведела на сайте не одного коментария к отзывам.Вам похоже все равно.что о ней пишут.Или оУтвечать это не про нашу честь.Зато магазины на кождой остановке пооткрывали.Никакого уважения к сотрудникам.
Работа рядом с домом

Мое личное оценочное суждение:  Нормальные и грамотные сотрудники там не нужны,Им нужно только быдло,которое на чужом горбу катается да еще и карьеру себе делает.Руководство зачастую и матом непрочь выругаться.Так,что если это про вас то в перед и с песней.Кассиров,вообще,за людей не считают.Они ни пить,ниесть,ни отдыхать не должны,Только работать.А потом тебе еще и скажут,что ничего не делаешь.Компания отвратительная как по отношению к сотрудникам так и к покупателям которые им свои кровные несут.Никакого уважения
Бесплатное питание просрочкой и то такую бурду наварят потому,что вечно работать некому.Да еще развоз в вечернее время,правда!А так даже хорошего и вспомнить нечего.

Мое личное оценочное суждение:  я пришла работать РАБОТАТЬ директором,у меня два высших образования ,опыт управления, а в итоге я совмещала должность директора с должностью технички,а мой зам с должностью грузчика ! хочется предупредить людей- все ложь , и зарплата в том числе !отношение к сотрудникам как к скотам , потом им стыдно в глаза глядеть !и питание просрочкой ! стыд и срам ! за которую сотрудник сам платит , а пишут что питание бесплатно! ушла и не жалею !
очень хорошо встречают ,но всё ложь...

Мое личное оценочное суждение:  Устроившись кассиром, по приходу на свою смену, сначала отпашешь в зале, а только потом полетишь на свое рабочее место. За два месяца работы, Алена Николаевна выплатила мне частями около полутора тысячи рублей, и спустя месяц, после моих регулярных визитов, она выплатила мне заработную плату в размере двух тысяч рублей. Хотя работала я без выходных, в надежде на нормальную оплату. Вышеуказанный директор уходила из этого магазина, тогда и почти весь персонал поменяли, я даже подумывала вернуться туда, собственно и не только я, но вот, и этот директор возвращается на свое рабочее место и работает там и сейчас. Все ближайшие небольшие магазинчики к вечеру мучаются от переизбытка мелочи, а вот в Марии-ра, такое если и было то только к концу своей смены, но принять кассу с нормальным разменом удается только раз в неделю, и никто из остальных кассиров под конец своей смены не задумывается о том, что не мешало бы оставить размен. Начальству нужны только денежки в свой карман, те кого можно обмануть, и вкусные свежие колбаски, которые можно списать и смакуя кушать.
Питание бесплатно, за счет компании, но в помещении, в котором огромное количество испорченного, отвратительно пахнущего товара, и только раз в два-три дня. Можно чаю залпом выпить раз, иногда два раза в день.

Мое личное оценочное суждение:  ничего подобного! каждый сам за себя ! если коллектив нормальный и директор хороший ,то работать можно .но в основном недостачи и хамское отношение.а это минус в зарплате и нежелание идти на работу.и просрочка,просрочка,просрочка!!!
попадаешься на лозунг "мы одна команда" или "один за всех и все за одного "

Мое личное оценочное суждение:  работаешь с утра до ночи ,работаешь техничкой , грузчиком,кассиром,продавцом при этом ты зам директора,и опускают тебя ниже некуда .ворует персонал (а где то и директор) .а вычитают с тебя !кормят просрочкой ,за которую ты платишь в тридорого со своей зарплаты .
нет

Мое личное оценочное суждение:  отвратительный коллектив,грязь как в магазине так и в отношении к сотрудникам.Жалко девочек которые на кассах работают.стоят целый день,мерзнут,потому что помещения холодные,переработка не оплачивается.один совет БЕГИТЕ И НЕ ОГЛЯДЫВАЙТЕСЬ,я ушла и безумно этому рада!!!
10 процентов скидка и 500 бонусов в подарок на новый год

Мое личное оценочное суждение:  Уважаемые Томичи! Цените свое время, контора Мария-ра, в которую входит несколько организаций. Не важно в какую из них попадете, столкнетесь на собеседовании с хорошей зарплатой. Но это только обещания, устраиваясь продавцом , при выходе на работу Вам скажут, что мы делаем общее дело, подсобки увешаны такими плакатами и призывами. И навешают на Вас много разных заданий, уборка, мытье полов (так как штат сократили) и вправду зачем когда есть продавцы.Директор у нас к примеру выполняла функции и директора и приемщика и товар выкладывала, и полы мыла, что только не входит в ее работу. не говоря о нас.И это твориться во всех филиалах. Перед тем как устроиться зайдите в магазин и понаблюдайте со староны за персоналом. Зарплату платят только белую, с учетом всех недостач получаются копейки. Ужасная контора, зато руководители живут припиваючи.
Если бы они были

Мое личное оценочное суждение:  Вечная недостача, снимают каждый месяц по 5-7 тысяч!!! Персонала не хватает и прибавляться не будет!!! Люди бегите от туда!!!! На шею залезут, не снимете потом!!! Это секта натуральная, уволится целая проблема!!!!! Ели как вылезла от туда!!!
Единственное что кормят за счет компании и увозят на такси домой

Мое личное оценочное суждение:  Вечно недостача, нехватка персонала и как следствие, все обязанности возлагаются на зама, и мытье полов и беготня на кассу. Голова кругом, 15 часов на ногах, переработку никто не оплачивает. Каждый месяц высчитывали по 5 тысяч недостачу. На выходных в магазине только 2 человека, стоишь на кассе, а на приемке поставщики дверь выламывают. А зам ответственен за приемку. В общем сплошная нервотрепка, я худенькая, за полгода работы в марии-ра похудела еще больше. Уволилась и вспоминается все как страшный сон!
питание за счет компании, полный соц.пакет