Мое личное оценочное суждение:  Присутствуют переработки.
В Интертехпроекте работаю более пяти лет, с перерывом на декрет. Безумно порадовало, что даже когда уходишь в декретный отпуск,за тобой реально сохраняют место. Не знаю, что бы я делала без работы. Домашний быт утомляет, поэтому в первые месяцы после выхода из декрета я просто горела на работе, стараясь наверстать упущенное и отдохнуть от семейного уюта. Сейчас все как-то стабилизировалось, но...»

Мое личное оценочное суждение:  были задержки зп пару раз.
ситуация в целом стабильная, все устраивает. компания на рынке давно, уверенность в завтрашнем дне присутствует. к сотрудникам отношение уважительное. всегда есть к кому обратиться за помощью.

Мое личное оценочное суждение:  были задержки з/п раза два или три на моей памяти, до 2-5 дней.
платят хорошо, в особенности за переработки и ночные смены. есть возможность поучиться у более опытных коллег, тем более что инженерный состав тут очень сильный. взаимоотношения в коллективе в целом неплохие.

Мое личное оценочное суждение:  Главная ложка дегтя - переработки, на мой взгляд, и слабость социального пакета.
Не могу сказать, что Интертехпроект это идеальное место работы. Но в целом, если бы исправить кое-какие минусы было бы нечто очень близкое к идеалу. Судите сами: зарплата стабильно высокая. Есть доплаты за переработки. Свои спецовки выдают. Совместные корпоративы и мероприятия с коллегами присутствуют. Коллектив адекватный, началсьтво тоже.

Мое личное оценочное суждение:  Пока что не обнаружил.
Не идеальный, но вполне приемлимый вариант. Пришел по принципу "чем черт не шутит" срау\зу после окончания учебы, неожиаднно приняли на стажировку. И остался после окончания оной, прошло уже больше 2 х лет. Если бы знал что они и студентов берут, пришел бы еще на последнем курсе.

Мое личное оценочное суждение:  Нет.
Будущим мамочкам - это реально хороший вариант. За мной сохранили место не смотря на то что я уходила в декрет. Вернулась, и снова вышла на работу как не в чем не бывало. Знаю по опыту знакомых что такое сейчас не всегда встречается. А здесь работодатель добросовестный по крайней мере.

Мое личное оценочное суждение:  были пару раз задержки выплат есть переработки
зарплата хорошая коллектив приятный в целом хотя есть канеш исключения возможность учитьс новому, развиваться, повышать квалийикацию выдают свою форму,покупать не надо

Мое личное оценочное суждение:  с коллективом ни разу не выбрались на природу за все три года хотя я и настаивала!все слишком много времени уделяют работе
когда в оффисе у них работала все было нормально. коллеги приятные хоть и зачастую приходится по несколько раз оббращаться когда в работу погружены. но я со всеми ладила. начальство адекватное и платят нормально. я три года тут проработала и в целом впечатление положительное, хотя есть и свои недостатки.

Мое личное оценочное суждение:  ночные смены переработки
коллектив дружный можно набраться опыта есть своя спецодежда есть возможность получать доплаты за переработки по высокому тарифу начальство понимающе относится

Мое личное оценочное суждение:  Высокая загруженность.
Здесь как и везде: работаешь и выкладываешься - есть результат и рост. В противном случае не стоит рассчитывать на лояльное отношение начальства и какие-либо повышения. Что впрочем вполне логично, сейчас нигде не осыпают благами за сидение на месте без дела. В плане условий здесь нормально, меня устраивает.

Мое личное оценочное суждение:  Иногда приходится выходить на работу в выходной, за это правда отдельная доплата, но момент неприятный.
Работаю здесь со студенческой скамьи. Начинал с проектного отдела, потом перевелся. Ситуацией в целом доволен, хотя кое-что изменил бы. Из плюсов здесь основное коллектив, взаимодействие и сплоченность. Есть неплохие перспективы для карьерного роста. Платят хорошо, зарплата выше средней в данной сфере. Выдают свои спецовки, минус затраты на форму.

Мое личное оценочное суждение:  мало мероприятий
вернулась из дикрета, место за мной сохранилось!не везде так с пониманием отнесуться к молодым мамам.у меня двоих подруг так под предлогом декрета умудрились уволить в последствии!здесь по крайней мере такого безобразия не твориться.хотя есть другие минусы. например тут нет никаких мероприятий для детей сотрудников а у моей знакомой вот устраивали утренник не давно... но зп тут хоррошая пока что устраивает!

Мое личное оценочное суждение:  ночные смены, переработки сложно даются
положительные стороны есть для карьеристов, для целеустремленных людей которые приходят устраиваться карьеры ради. для ленивых не самое лучшее место, работать как и везде в строительстве надо много. зарплата выше средней. начальство адекватное, коллеги тоже.

Мое личное оценочное суждение:  Если совмещаете работу и учебу как это делал я будьте готовы к недосыпанию. Времени категорически нехватает, особенно во время авралов или сессий.
На последнем курсе обучения устроился к ним в проектный отдел. Не обидели ни в плане графика, ни в плане зарплаты. Совмещать работу и учебу было сложно конечно, но зато я по крайней мере смог съехать из общаги и начал снимать жилье поближе к офису. Опыта почерпнул более чем, не каждая практика такое дает. Коллектив нормальный, люди адекватные и спокойные.

Мое личное оценочное суждение:  минусы то что зп пару раз задерживали на 2-3 дня. не критично но не приятно. сейчас вроде как уже давно такого нет.
три года работы тут. до этого полтора года работала в аналогичной компании и была вынуждена уйти т.к. там не было доплаты за переработки в достаточном размере. здесь хорошо платят как за лишние часы работы, так и за ночные смены. форму рабочую тоже выдают, на нее затрат нет. зарплата в итоге более чем достойная, пока что устраивает всё.

Мое личное оценочное суждение:  есть переработки и ночные смены, что и склонило чашу весов в пользу ухода за ребенком. очень трудно было совмещать.
два года проработала, в последствии ушла в декрет, вернулась на рабочее место. и поняла что в таком ритме при ребенке без нянек работать не получится( на маму все время не оставишь у нее тоже есть свои дела. да и к тому же муж тоже целыми днями на работе, пришлось выбирать между работой и домом. но впечатления от работы тут остались хорошие. коллеги хорошо ко мне относились, с парой человек и после увольнения контактирую. атмосфера в коллективе дружная, взаимопомощь присутствует. и опыта можно набраться.

Мое личное оценочное суждение:  были задержки зарплаты несколько раз. не значительные, но тем не менее были. в последнее время такого ненаблюдал.
есть все условия для нормальной работы. дружный коллектив, корпоративы совместные, аддекватное начальство. платят неплохие деньги, смог развязаться с кредитом. раньше правда еще и талоны выдавали на продукты, щас этого нет уже. в целом довольно стабильная компания, все кризисы пережила спокойно, на сотрудниках это не отразилось.

Мое личное оценочное суждение:  1.бывали задержки зарплаты в прошлом.сейчас их уже нет к счастью. 2.убрали талоны на питание которые были раньше.надеюсь что вернут.
работаю уже восьмой год пошел. в двух словах о положительном 1.зарплата здесь приличная более чем 2.народ нормальный работает в основном старшее поколение хотя и молодежь есть.но адекватная. 3.перспективы роста присутствуют.не для лентяев естесственно.но продвинуться можно очень и очень высоко. 4.доплачивают за переработки по повышенному тарифу.тут без коментариев все и так ясно.

Мое личное оценочное суждение:  Работать приходится подолгу и времени часто не хватает чтобы побыть с семьей.
Пару лет здесь проработала, не думала что задержусь на долго но условия располагали. Ушла в итоге потому что не хватало времени чтобы совмещать работу и семью, но впринципе на зарплату и условия жаловатся не приходилось. Платили хорошо просто плохо что переработки были. А колектив тут и правда приятный не спорю.

Мое личное оценочное суждение:  Переработки.
Работать поначалу сложно, но потом легко втягиваешся.Я здесь с 2014 года. Нареканий особых не вызывает в особенности что касается зарплаты. Социальных благ маловато, но условия работы лучше чем в других местах. Да и начальство о тносится с пониманием, распределяет по удобным обьектам.

Мое личное оценочное суждение:  поначалу сложно привыкнуть к графику работы. мне понадобилось два месяца чтоб войти в режим.
весьма не плохо!сильный инженерный состав, есть чему научится. коллеги дружелюбно относятся к новичкам,помогают освоится. есть возможность реализоватся для студентов (принимают на работу в проектный отдел без проблем,даже если опыта работы нет).

Мое личное оценочное суждение:  В прошлои были задержки зп.
Работаю здесь с 2013 года, не так долго как некоторые сотрудники, но мне хватило чтобы сделать выводы. В принципе колектив здесь нормальный и дружелюбный, с начальством тоже вполне сложилось. Единственное что не нравиться что иногда бывали не значительные задержки зп когда только устроилась. В остальном все в порядке, и перспективы присутствуют (в плане кареьры)

Мое личное оценочное суждение:  задержки з.п., каждый офисный сотрудник считает себя главнее ген.директора( чем меньше клоп- тем больше вони),нет возможности применять пытки и телесные наказания к проектному отделу.
прекрасный инженерный состав (дураков не держат).нормальная з.п.. есть возможность заработать ( ночные,переработки).

Мое личное оценочное суждение:  Минус за то что социальный пакет слабоват.
Отличный вариант для тех, кто хочет сделать карьеру. Есть все возможности для этого, просто надо работать не покладая рук. Сегодня не везде можно за короткий срок продвинуться по карьерной лестнице, здесь же все дороги открыты, и не смотрят на возраст и другие факторы, важно что человек реально может и умеет. За такой подход к делу руководству огромный плюс.

Мое личное оценочное суждение:  как уже описал, минусы – отсутствие свободного времени если хотите сделать карьеру. и даже если не хотите, все равно порой случаются переработки, никуда от этого не деться увы.
отличный вариант для тех, кто хочет сделать карьеру. если долго и упорно работать, здесь можно достичь очень много. единственное что это потребует от вас определенных вложений в плане времени. в остальном это оптимальный вариант для карьеристов. зп хорошая, в этом плане не придется искать шабашку и подработки. главное же – коллектив, нормальные взрослые люди, никаких сплетен и склок.

Мое личное оценочное суждение:  Не рекомендовал бы только потому, что здесь тяжело работать, как в прочем и везде в строительстве. Ночные смены, переработки – все это дается легко только с молоду и когда семьи еще нет, дальше куда сложнее.
Провел на этой работе пять лет сразу после окончания универа. Очень большой опыт дало в плане практики, пока я начал во всем хорошо разбираться – прошел год, зато потом было намного проще. Можно сказать, эта компания стала для меня взлетной полосой. В дальнейшем перешел в другое место, но отношения с коллегами сохранились, с некоторыми и щас общаемся.

Мое личное оценочное суждение:  Работать приходится много, впрочем оно и понятно, зарплата хорошая за просто так не платится. Благо, ее задерживать перестали.
Я здесь давно, не могу сказать что всем доволен, но плюсов явно больше. Стабильная компания, что сегодня важно, так как много компаний-однодневок, устроившись куда с большой вероятностью просто время потеряете. Здесь по крайней мере есть гарантия того, что завтра не останешься без работы. В сегодняшней ситуации это особенно радует, с учетом кредитов.

Мое личное оценочное суждение:  Ночные смены. Также были задержки зп пару раз.
Коллектив отличный, в руководстве тоже не плохие люди, зарплата выше средней. Также полностью довольна графиком, за исключением моментов с ночными сменами. И обилие перспектив в плане карьерного роста.

Мое личное оценочное суждение:  Нет премий, это в минус. Есть доплата за переработки, но если бы были и премии - было бы намного лучше. И с социальными пакетами не очень дела, хотелось бы чтоб вернули талоны на питание.
Два года работаю, все устраивает. Зарплата нормальная, хватает в принципе на все. Со свободным временем правда стало сложнее в последнее время, т.к. стараюсь выкроить побольше для семьи, а это сложно. Зато присутствует хоть какая-то стабильность в кризис, учитывая что и в предыдущие компания выстояла, менять место работы сегодня уж точно не собираюсь. Да и люди в отделе работают приятные, так что в принципе могу сказать что я довольна.

Мое личное оценочное суждение:  не так часто индексируют ЗП, и отсутствуют некоторые социальные блага, которых хотелось бы.
команда сплоченная и колектив дружный, мне нравится здесь.в принципе можно было бы конечно в плане социального пакета добавить поболее, но учитывая ситуацию - лучше места на сегодняшний день вряд ли получится найти. здесь хотя бы есть стабильность и периодическая индексация ЗП (хотя лучше бы конечно чаще)

Мое личное оценочное суждение:  переработки к сожалению все же есть.
здесь дружная команда и нормальное руководство... мне нравится, давно хотела устроитья на более менее стабильное место, а то за последние три года сменила пять мест работы и везде что то не утраивало... здесь по крайней мере нет текучки и народ дружелюбный, не говоря уже о том что не приходится подолгу пытаться достучаться до начальства. всегда есть контакт, если нужно.

Мое личное оценочное суждение:  Хотелось бы в плане социального пакета что-нибудь существенное вроде финансирования спортзала
Устроилась только в этом году, но вполне довольна. Хороший коллектив, приятные люди кругом. И начальство лояльное, хоть и строгое моментами. Социальный пакет не ахти, но зато выдают спецодежду. И есть возможность повысить квалификацию.

Мое личное оценочное суждение:  Было дело, зп задержали на два дня
Два года работы здесь оставили о себе самое пооложительное впечетление. Дружный, приятный коллектив, адекватное руководство, хорошая стабильная зарплата. Я бы наверное и не стала уходить, если бы ребенок не требовал столько внимания. Справедливости ради скажу что даже на время декрета за мной сохранили рабочее место, смогла вернуться и продолжить работать. Но для меня совмещать работу и уход за малышом нереально, увы.

Мое личное оценочное суждение:  Соцпакет хотелось бы получше, хотя-бы вернуть талоны на питание.
По всем пунктам тут в-принципе четверки. Зарплата нормальная, перспективы роста есть, начальство состоит из грамотных профессиональных людей, то же самое могу сказать о коллективе с кем работаю. Отдел подобрался удачный, есть с кем посоветоваться по любому вопросу. Народ в основном опытный, так что могут подсказать если что нужна.

Мое личное оценочное суждение:  Уставала быстро
Работала в этой компании четыре года, условия нормальные. Соцпакет малость подкачал, правда, талоны на питание убрали еще, раньше были. Но зарплата достойная, коллектив приятный. Профессиональное, адекватное начальство, относятся с пониманием, но и строго в то же время. Есть возможность карьерного роста, для амбициозных и трудоспособных хороший вариант. Не рекомендовала бы тем, кто привык ни чего не делать.

Мое личное оценочное суждение:  Хотелось бы чтоб вернули талоны на питание и оплачивали спортзал, было бы неплохо.
Начальство тут хоть и строгое, но придирок без повода не бывает. Коллектив рабочий приятный, атмосфера царит дружелюбная. Есть корпоративы и дрдугие совместные мероприятия. Текучки особой нет, основной состав в большинстве своем не меняется. Зарплата нормальная, выплачивали правда раньше с задержками, но сейчас уже этого практически нет.

Мое личное оценочное суждение:  Слишком много времени отнимала работа, пришлось уйти.
Перспективное место, строить карьеру здесь есть все шансы с успехом. Можно высоко продвинуться, но для этого нужно много работать. С другой стороны, если хочется всего и сразу, этого все равно быстро достигнуть не получится. У меня за время работы здесь было только одно повышение, и на новой должности уже навалилось много обязанностей. Зато и зп подросла заметно, выплатил кредит свой досрочно.

Мое личное оценочное суждение:  На данный момент работаю уже более пяти лет, значительных минусов не заметил.
Приветливый, дружелюбный коллектив, чем мне сразу и приглянулось новое место работы когда только устроился. Зарплата нормальная, платят в основном без задержек. Периодически проводятся совместные мероприятия, те же корпоративы и тд. За время работы сумел существенно повысить свои знания по специальности, кстати говоря не без помощи более опытных коллег, которые по первому времени помогали советом.

Мое личное оценочное суждение:  Премий как таковых нет есть только доплата за переработки.
Хорошее место работы, не жалуюсь.Зарплату плотят вовремя и колектив нормальный.Радует что мужчин тут примерно столько же сколько и девушек,или даже больше, так как в женском колективе неизбежно возникают какие-то проблемы. А тут все отлично,ни каких склок и ссор.Да и начальство хоть и строгое но справедливое. В общем мне все нравится.

Мое личное оценочное суждение:  Их нет...
Наверное из всех мест где я работала был самый нормальный работодатель... И коллектив хороший, дружный, с корпоративами и совместными меро приятиями. Не могу сказать о них ничего плохого, ребята правда отличные, до сих пор общаюсь с многими.

Мое личное оценочное суждение:  1. Мало свободного времени, в особенности если ночные смены. С трудом даются. Но за них платят больше. 2. Пару раз задерживали зп на несколько дней, потом правда все ж стали опять стабильно начислять.
1. Нормальный состав отделов, в коллективе нет сплетен, подсиживаний и скандалов; 2. Адекватное начальство, задачи всегда ставят понятно и четко, по мелочам не придираются. Правда и если накосячить, ответ надо будет держать по всей строгости... 3. Зарплата. Без комментариев. 4. Возможность карьерного роста.

Мое личное оценочное суждение:  Были задержки зарплаты в прошлом, сложный период.
В 2006 устроилась сюда после окончания универа на полную ставку, до этого работала на последнем курсе, был более щадящий график. Но не жалуюсь, ибо зарплата хорошая, да и компания стабильная. Уже лет 20 на рынке, по крайней мере в условиях текущего кризиса не так страшно. Ну и карьерный рост тут реальный вполне, не так давно повысили в должности.

Мое личное оценочное суждение:  Незначительны.
Помимо того, что удобно расположен офис, направляют на те объекты, которые находятся поблизости. Учитывая, что я не долюбливаю подолгу торчать в пробках, это большой плюс. Зарплата пока что устраивает. Условия работы вполне приемлемые, некоторых бонусов нет, но есть другие, не менее ценные. И коллектив нормальный, во всяком случае в моем отделе уж точно.

Мое личное оценочное суждение:  нет премий,совсем(
являюсь бывшей сотруднией этой компании.не смотря на то что ушла с работы я уже пару лет как,тем не,менее,вспоминаю прежний колектив довольно тепло.приятный состав подобрался,было и с кем поговорить,и у кого совета попросить).в тоже время практически небыло сплетен,подсиживаний и прочих радостей которые я теперь к сожелению наблюдаю на новой работе.(

Мое личное оценочное суждение:  ---
В данной компании работаю вот уже три года, не советовал бы разве что людям которые желают получать зп за ничегонеделание. Всем же остальным – вполне не плохой старт с возможностью обучения и продвижения. Сам не давно прошел очередные курсы, считаю что это хорошая практика да и плюс дает на случай если потом собираешься искать новую работу. Дополнительная графа в резюме. Хотя я лично увольняться не планирую, все очень даже устраивает.

Мое личное оценочное суждение:  хотелось бы чтоб талоны на питание вернули, а то раньше они были, а потом к сожалению убрали. но надеюсь, все-таки сделают опять.
здесь реально хорошие условия для работы. выдают спец. одежду, распределяют по объектам поближе к дому, чтобы не ехать через весь город. да и сотрудники подобрались неплохие, есть и с кем поболтать, и у кого совета спросить в случаи чего.

Мое личное оценочное суждение:  Переработки и ночные смены тяжело даются, хоть и оплаченные хорошо.
Здесь большие возможности в плане продвижения по карьерной лестнице, сама знаю пару человек, кто начинали с малого, а сейчас на должностях менеджеров. Было бы желание, а продвинуться всегда можно. И начальство адекватное, всячески способствуют любым начинаниям, плюс всегда есть кому помочь из более опытных коллег.

Мое личное оценочное суждение:  после того как устроился сюда, не замечал никаких минусов!
могу с полной уверенностью сказать что работая здесь я чувствовал себя в своей тарелке. никогда бы не подумал, что на работу можно ходить с удовольствием, однако в данном случае это действительно так. когда только начал работать, определили на объект неподалеку от дома, так что ездить далеко не пришлось. все переработки оплачиваются достойно, хотя конечно лучше бы их не было. но это неизбежный элемент в случае работы в этой сфере.

Мое личное оценочное суждение:  Есть переработки, увы, не без этого. Правда, за них хорошо доплачивают.
Работаю здесь уже два года, приятный коллектив и адекватное руководство. Не могу сказать, что всегда все бывает идеально, но явно на порядок лучше, чем в других местах. Если есть проблемы, всегда помогут, отнесутся с пониманием. Когда мне срочно понадобилось отлежаться дома (загрипповала в «сезон», подцепила в метро заразу), мне без больничного дали в себя прийти. А это, согласитесь, не такое частое явление. Куда больше вероятность того, что и с температурой 38 будете мучиться на рабочем месте. В Интертехпроекте к работникам по-человечески относятся, это не может не радовать.

Мое личное оценочное суждение:  Нет.
Из компании «Интертехпроект» уволилась по собственному желанию, полтора года назад, в связи с переездом на ПМЖ в другую страну. До сих пор тепло вспоминаю рабочий коллектив на старом рабочем месте, корпоративы были просто замечательные. Да и в будни было много хорошего, когда тебя постоянно есть кому поддержать, помочь или ответить на возникшие вопросы. Плюс можно повышать квалификацию, обучение финансировалось. Жаль что не везде такие условия.

Мое личное оценочное суждение:  В последнее время задержка з.п и к сожалению туманные перспективы(по наличию объектов) на июль месяц из-за чего принял решение уйти..
Адекватная компания с большим колличеством грамотного инжинерного состава.заработная плата средняя по москве.эта компания где надо работать те кто хочет болтаться и ковыряться в носу лучше неустраиваться...Желаю компании дальнейшего процветания...

Мое личное оценочное суждение:  задержка зп.
Стабильная компания, на рынке 20 лет, имеется карьерный рост, хороший коллектив.

Мое личное оценочное суждение:  Бывают задержки по з/п (до 2 недель).
Работала в структуре генерального подрядчика. Офис рядом с метро. Хороший коллектив, директор по строительству Дебабов М.П. - системный руководитель, всегда помогал в сложных ситуациях. Уволилась в связи с переездом.

Мое личное оценочное суждение:  Кадровикам нужно нацеливаться на нужды конкретных руководителей, знать кухню подразделений, кто, за что отвечает и что делает - на детальном уровне.
Основным лейтмотивом обсуждений здесь был взгляд обиженных и недовольных. От себя хочу заметить, что компания пережила два финансовых кризиса 1998 г. и 2008 г. Многие компании тряхонуло тогда, а мы выжили. Для бизнеса, стартовавшего в 90 годах, ООО «Интертехпроект» заслуживает глубокого уважения. Компания диверсифицирована: ведет деятельность по монтажу и проектированию инженерных систем, генподряду строительных объектов, занимается поставкой слаботочных систем, осуществляет интеграцию интерактивных решений гостиниц и торговых центров и много чего еще. Все запущенные и строящиеся объекты очень заметны и не нуждаются в рекламе. Если кому-то не нравиться здесь и вам надоело быть наемным сотрудником здесь или где-то еще – попробуйте открыть свое собственное дело. В моем понимании здесь негативно пишут, в основном тролли. По сути это недовольные работники, ищущие высокую з/п, не привыкшие полностью выкладываться на работе. Они во всех компаниях пишут, это нормально, сейчас повсюду. Они не понимают, каково вести бизнес в российских реалиях. А ведь люди, стоящие у истоков, создают рабочие места. Делают предложение на рынке, платят налоги. Поднимают в целом общий уровень. Дают работу, пусть и не конфетку, но все же. (Бизнес – это фундамент общества) Да новичку порой не со всеми можно найти общий язык. Любому нужно время чтоб влиться в коллектив. Бывает, конечно психологическая несовместимость, это как повезет. А вы устройтесь к нам хоть уборщицей, курьером или секретарем и когда вы станете профессионалом, и когда вы будете усердно трудится, и начнете улыбаться всем – Вас обязательно повысят, как в нашей, так и в любой другой компании. Примеры есть. Почему иногородних много – это везде сейчас, они более мотивированы работать, потому что они в жестких условиях - или пан или пропал. Не хватает технических специалистов – это тоже везде сейчас, – на собеседования часто приходят кандидаты с повышенной самооценкой по з/п, но без должного опыта и знаний. Просто диплом пусть самого престижного вуза, это ни о чем, важен опыт. Пока вчерашний студент год не отработает в команде опытного специалиста – он и шага сам не сможет сделать. Основное ядро специалистов есть. Иначе как бы сдавали такие крупные объекты без них. Другими словами нужно менять свое отношение к работе, при особом желании, вкалывать по 50-60 часов в неделю, жить своей компанией, тогда и у нас и вообще ситуация во всех российских компаниях улучшиться. Повторюсь, как и в предыдущих постах, что это компания для тех, кто любит и умеет работать. Зарплата средняя по рынку. На отдельные должности, с высокой квалификацией она высокая. Есть все шансы для молодого специалиста на карьерный рост. Просто полезная школа для жизни.

Мое личное оценочное суждение:  1. Отсутствуют премиальные 2. Хотелось бы соцпакет побольше
Почитал отзывы обиженных людей и вижу, что они не совсем объективные. Работаю в компании несколько лет и постараюсь объективно оценить ситуацию. 1. Зарплата-не ниже среднего но не запредельная (может где то есть и побольше). Зато выплачивается стабильно и регулярно в конце следующего за отработанным месяцем. Здесь такая система и все к этому привыкли. Задержек практически не бывает. Отпускные выплачиваются регулярно в размере оклада, независимо от того идешь ты в отпуск или остаешься работать. Больничные оплачиваются в зависимости от стажа. 2. Требования к работникам предъявляются высокие. Но дается время на адаптацию и если ты хороший специалист, то тебя заметят. Никто не будет вставлять тебе палки в колеса, всегда помогут и подскажут. Если предложенная зарплата не соответствует предъявляемым требованиям, то это каждый должен решать индивидуально. Это рынок. 3. Условия работы - 8-часовой рабочий день, в пятницу -7. Если есть необходимость задержаться, то переработка оплачивается. 4. По поводу квалификации специалистов. Основное ядро сотрудников имеет высокую квалификацию и большой опыт работы. Результат работы-это десятки построенных объектов. 5. Отношения в коллективе нормальные, рабочие. Бывают случаи не совпадения характеров, но это не система. Где то прочитал, что руководство сторонится от работников, Здесь я могу сказать, что руководство не обязано с каждым пить водку. У каждого свои задачи. Наша задача хорошо выполнять свою работу, задача руководства обеспечить нас работой и зарплатой. В настоящий момент организация имеет стабильный пакет заказов 6. Есть ли лучше организации? Наверное есть. Ищите, флаг вам в руки. Меня сегодня вполне устраивает работа в этой организации.

Мое личное оценочное суждение:  Если что то не нравится в компании, увольняйся, а не хай на весь белый свет всех подряд. Всем советую.
Работаю в компании с августа 2010 года. Устраивался монтажником систем вентиляции. Зарплата до сих пор адекватная на рынке: в базе 30000, а средняя у монтажника от 40000. Задержка ощущается только первый месяц, а дальше выплаты идут стабильно два раза в месяц. Не первый год на стройке, условия труда такие же как в других компаниях, а в некоторых аспектах даже лучше. В данное время, работаю производителем работ. Хватит шкурить Малышева и Коновалову. Ну правда уже вообще не смешно! Специалистов, такого уровня как Малышев в Москве поискать ещё надо! За десять лет работы в данной области работал с разными фирмами и поверьте-Интертехпроект это компания для тех, кто привык к стабильности и уверености в завтрашнем дне, а уровень специалистов не вызывает никаких нареканий.

Мое личное оценочное суждение:  Единственным существенным недостатком компании, на мой взгляд, является слабая работа вспомогательных отделов — АХО, секретариата и, в особенности, отдела кадров. Из-за неслаженности работы административно-хозяйственного блока простейшие вопросы, вроде изготовления визиток или заказа канцтоваров могут решаться месяцами! (Это не шутка.) Для отдела кадров перманентная проблема найти не только инженеров, но даже юристов, секретарей и курьеров. Компании очень не хватает хорошего офис-менеджера и профессионального HR-директора. Хочется надеяться, что с дальнейшим ростом компании эти проблемы будут решены.
Работаю в компании достаточно продолжительное время, чтобы видеть ее реальные (а не придуманные озлобленными троллями) сильные и слабые стороны. Как уже неоднократно отмечено, Интертехпроект на рынке 20 лет, но, вопреки клевете злопыхателей, все это время компания не просто «существует» или «держится на плаву», а очень уверенно и динамично развивается и растет. Обороты увеличиваются год от года, в 2009-2010 годах был закономерный спад, но сейчас докризисные объемы уже превзойдены. Дальнейшие перспективы компании также весьма радужные — уровень объектов, на которых Интертехпроект выполнил и выполняет работы в последние годы, создает ему первоклассную репутацию по-настоящему профессиональной инженерной компании, способной решать самые сложные и масштабные задачи. И это не просто слова. Новые клиенты часто обращаются в компанию по рекомендации, а если и отказываются работать с нами, то, как правило, только из-за цены — хорошая работа стоит хороших денег. Необходимо отметить, что компания не занимается госзаказом, то есть свое уверенное положение завоевала именно на открытом рынке, благодаря профессионализму и трудолюбию своих сотрудников (от директоров до монтажников), а не благодаря откатам и связям в администрациях. Пару слов скажу о коллективе специалистов. Дискуссия о том, сколько в компании работает выпускников «ведущих» и «не ведущих» ВУЗов — просто смешна! Настоящего Профессионала создает не образование, а практика. В Интертехпроекте, как и любой другой современной строительной компании, работают выпускники самых разных ВУЗов — от первоклассных до малоизвестных или недавно созданных. Кто-то работает по прямой специальности, кто-то — по смежной, а кто-то освоил свою профессию не в институте, а непосредственно на рабочем месте. Мои личные наблюдения показывают, что на скорость и качество выполнения работы «образовательные» факторы не оказывают существенного влияния. Но вот чего, точнее кого, в компании совершенно точно нет, так это офисного планктона! Это совершенно удивительно для современной компании со штатом в несколько сотен человек, но никто не сидит по пол дня в социальных сетях и аськах (хотя ни то, ни другое не блокируется), не пьёт чаи всем отделом по пять раз на дню, не проводит в курилке больше времени, чем на рабочем месте (у нас вообще курильщики в явном меньшинстве). В центральном офисе и в офисах на объектах царит профессиональная, деловая атмосфера, попадая в которую новый сотрудник может быстро показать, на что он способен, полностью раскрыть свой потенциал, а молодые специалисты также обзавестись новыми знаниями и навыками. Свой фронт работы и ответственности найдется для каждого, кто хочет работать и зарабатывать. При этом компания ни в коей мере не является «соковыжималкой» — рабочий день до 18:00 (в пятницу до 17:00), после шести, бывает, задерживаются руководители и трудоголики, но никто их к этому не принуждает. Как и в любой компании, иногда случаются авралы, но все переработки всегда оплачиваются. Рост компании естественно сказывается и на оплате труда. Базовая ЗП сейчас как минимум не ниже среднерыночной. А сотрудники, показавшие себя в качестве эффективных профессионалов, быстро поучают зарплатный и карьерный рост. Здесь действительно действует индивидуальный подход, а не совковая «сетка». Было отмечено, что ЗП не индексируется в соответствии с инфляцией. Действительно, автоматической индексации не предусмотрено, однако зарплаты пересматриваются достаточно часто, чтобы, как минимум, не допускать уменьшения реальных доходов сотрудников. Возмущению злопыхателей нет предела от того, что ЗП выплачивается к концу следующего месяца. Да, такова особенность компании. О ней честно предупреждают на собеседовании. Реально чувствуешь это только при ожидании первой ЗП – оно получается длинным. Зато впоследствии всегда знаешь, что у тебя в запасе есть один отработанный месяц. Можно уволиться, а через месяц приехать и спокойно забрать заработанные деньги – компания в этом отношении никогда никого не кидала.

Мое личное оценочное суждение:  Уже написал,но повторюсь .........задержка З/п ,но не всегда и максимум на неделю.
Начал работать монтажником по слаботочке в 2007 году.В основном работал на сделке ,где в основном кидали с деньгами.......вот вам объём и за это вот столько-то,идёт? На первый вгляд в основном смотришь на фронт работы и говоришь ,ну да вроде пойдёт. А в итоге больше 30-40 т.руб. не получалось.В конце августа ,волею судеб(по объявлению) попал в компанию И.Т.П. И только тогда понял ,что владея этой профессией можно поднимать по 50-60т.руб. Единственное что надо,так это желание работать и всё будет.Оставайся на переработку и вместо 30000 будет значительно больше.А то что пишут про начальство меня просто улыбает,да я таких начальников с роду не видел.......Понимание полное(если только ты не балдокрут и не полный лох завравшийся) ,единственный косяк компании -это задержка з/п порой,но максимум на неделю.Постскриптум; пишут разные козлы о том что рога им мешают ,а виноват не он и не жена ,а все вокруг......

Мое личное оценочное суждение:  !!!
Такого пасквиля и клеветы на компанию я ещё не видел.Работаю в компании больше 11 лет, и считаю что руководство и инженерный персонал в высшей степени квалифицированные специалисты, а иначе как-бы компания продержалась на жёстком строительном Рынке больше 20 лет!!! Так-что скажу просто, но грубо всем кликушам Не надо свои проблемы перекладывать с больной головы на здоровую!!!

Мое личное оценочное суждение:  Зарплата не индексируется с учетом инфляции
В компании работают выпускники лучших ВУЗов России: Бауманский, МЭИ, МИСИ. Хорошие специалисты оцениваются достойно, поощряется проффессиональный рост (выражается зарплатой). Есть люди, которые работают по 10 и более лет, выросли с чертежника до Главного инженера проекта! Есть несколько человек, которые вернулись в Интертехпроект после работы в других фирмах, и в настоящее время работают успешно. Психологический климат положительный, отношения между сотрудниками отличаются доброжелательностью и желанием помочь. Условия на рабочих местах удовлетворительные - освещение, тепло-холодоснабжение. Выдаются талоны на питание в столовой ИКИ.

Мое личное оценочное суждение:  Работа отдела кадров оставляет желать лучшего. В результате слабой фильтрации квалификации специалистов в компанию попадают "псевдо-специалисты", которые изначально не удовлетворяют высоким требованиям, и которые потом пишут озлобленные отзывы.
Слуйчайно наткнулся на отзывы о компании ИНТЕРТЕХПРОЕКТ, в которой проработал более 13 лет. Меня настолько возмутил негатив в отзывах злобных людей о компании, что я решил написать реальную объективную информацию. Решил написать не потому, что мне захотелось ответить злопыхателям (они этого не заслуживают), а чтобы дать реальную достоверную информацию для потенциальных будущих сотрудников компании. А специалисты высокой квалификации нашей компании очень нужны, их реально не хватает. Казалось бы, парадокс: в стране высокая безработица, а у нас не хватает специалистов. И это именно так: т.к. хороших реальных специалистов с аналитическим складом ума, творческим подходом - единицы. Отсюда и текучка кадров, о которой многие говорят: «псевдо-специалисты» долго у нас не задерживаются, но тот кто успешно прошел фильтр отбора и на деле доказал свою высокую квалификацию очень ценятся руководством и ощущают на себе и карьерный рост, и индивидуальный подход в зарплате. Из своих наблюдений могу сказать, что один классный специалист находится после фильтрации порядка 50-60 человек, т.е. это больше чем конкурс в МГИМО. Высокие требования к специалистам (начиная от монтажника и заканчивая руководителями проектов) и влекут текучку кадров. Только тщательный и щепетильный отбор специалистов позволил Интертехпроекту уже 20 лет (юбилей справили летом) успешно конкурировать на строительном рынке. Авторов почти всех отрицательных отзывов могу назвать по фамилии, но из этических соображений делать этого не буду. Я чисто по-человечески отношусь с пониманием к их позиции, но и все эти авторы негатива должны понять, что коммерческая компания – это не благотворительная организация, прежде чем что-то требовать (кредиты, повышения зарплаты и т.п.) нужно самому соответствовать предъявляемым требованиям, и причину недовольства нужно искать в самом себе. В Интертехпроекте не один десяток сотрудников, проработавших в компании более 10, 15 и даже 20 лет, это коллектив единомышленников и специалистов высокого уровня. Да, руководители проектов предъявляют жесткие требования: задача поставлена и надо уложиться в поставленные сроки. Тот же Конюшков никогда не будет ходить и подтирать прорабу сопли если тот не может организовать выполнение работ: в его арсенале есть мощный поставленный голос (в сочетании со строительным жаргоном). Справедливости ради нужно отметить, что подобные методы – это единственный способ донести задачу и её важность до исполнителя. На счет задержек в зарплате. Я могу поставить под сомнение, что в Москве есть более стабильная компания по выплате зарплаты: все обязательства перед сотрудниками компания всегда безоговорочно выполняла и выполняет. Да, есть небольшая задержка: как известно, по закону зарплата за предыдущий месяц должна выплачиваться не позднее 15 числа следующего месяца, это считается без задержек. У нас выплата заплаты растягивается до 25-27 числа, т.е. задержка составляет не месяц, а 10-12 дней. Больше не хочу опровергать эмоциональные отзывы несостоявшихся сотрудников нашей компании, а для потенциальных новых сотрудников хочу сказать только одно: если Вы считаете себя специалистом высокого уровня, если Вы амбициозны, то в нашей компании у Вас появится прекрасная возможность проявить себя.

Мое личное оценочное суждение:  Судя по тому, что имеются отрицательные отзывы обиженных товарищей, можно понять, что в компанию попадают тунеядцы и прохиндеи, господа с завышенными требованиями к другим, но не к себе. Такие здесь не задерживаются. И правильно. Неудачники пусть ищут удачу в другом месте и не мешают другим работать.
Всем сомневающимся не советую. Нам нужны уверенные в себе люди. Компании 20 лет. Сам работаю больше 2 лет. Персонал достойный. Много достойных специалистов как среди инженеров, так и среди рабочего персонала. Руководство, конечно, спрашивает строго, но за результат. Если результата нет или он отрицательный, то и спрос особый. Бывают случаи, что зарплата, как тут недовольные пишут, задерживается. Это бывает раз-два в году максимум на 2 недели. Проблему с выплатами руководство пытается решить в первую очередь. Но это же не банк и не ГАЗПРОМ. Что касается руководства, нет такого вопроса, который нельзя было бы с руководством обсудить. Некоторые также пишут, что не дождёшься "СПАСИБО" от руководителей. Таких хочется спросить: вы за спасибо пришли работать или за деньги?

Мое личное оценочное суждение:  По сравнению с 12- проработанными - лучшая компания.
Как доказала нам история: нельзя создать коммунизм в отдельно взятой фирме, когда нас окружает дикий капитализм..... Возможно, люди написавшие отрицательный отзывы чем-то обижены, но.... Работаю давно, пройдено много компаний. К примеру: французы, в представительстве французской компании, нас, (русских инженеров), вообще за людей не считают. Все нормально, работа интересная, объекты достойные, техническое оснащение хорошее. Отношения в коллективе хорошие, доброжелательные. Инженерный состав очень грамотный. Знаем оборудование лучше преставителей фирм-продавцов. Руководители достойные. Бывает, ой, намного, намного, хуже!!!! Так что утром, с удовольствием - на работу, ну а вечером, с удовольствием - домой. По поводу пятницы: Интертехпроект - единственная коммерческая фирма, имеющая в пятницу сокращенный рабочий день, и отпуск - по закону.... А так, и зарплату хочется побольше, и воздух - посвежее, траву - позеленее, воду - помокрее, и весь год - на теплом море...

Мое личное оценочное суждение:  Зарплату повышают не так часто как хотелось бы
Работаю в компании уже очень давно. Случайно обнаружил в интернете отзывы о нашей компании. Был неприятно удивлен, Я понимаю, что везде есть обиженные люди (причем где бы они не работали), но столько вранья я не ожидал прочитать даже от них! Возмущению просто нет предела!!!