Мое личное оценочное суждение:  Не было. Наш проект закрыли из-за отсутствия финансирования. Директору не повезло с отделом продаж. Там не хватало специалистов. Они не умели зарабатывать деньги, а хотели получать высокую зарплату. (Были уволены).
Приятный коллектив и профессионализм руководителей. Хорошая рабочая атмосфера. Лояльность руководства. Хорошая оснащённость оборудованием и ПО для работы.

Мое личное оценочное суждение:  Некоторые "кадры" из отдела продаж не смогли обеспечить необходимый уровень доходности компании, за что и были с треском уволены.
Работал руководителем проекта по разработке ПО. Собрал команду профессионалов. Наличие необходимого оборудования и платформы для разработки позволило в короткий срок создать очень перспективный программный продукт. Руководитель - эффективный менеджер, способный объединить коллектив, зажечь его и обеспечить работой и финансированием. Гибкий рабочий график и премии позволили сосредоточится на работе. Очень комфортные условия для работы, близко от дома.