Мое личное оценочное суждение:  Руководство компании набирается по принципу "наш идиот- самый лучший идиот в мире".
нет

Мое личное оценочное суждение:  Даже смена руководства не помогло выбраться из ямы в которую Бойченко загнала компанию. Так же продолжаются задержки за и это длится почти 3 года! Многие сотрудники важные для проектов просто ушли, руководство даже не пытается это остановить.
Плавующая пропускная система и относительное удобство асупа.

Мое личное оценочное суждение:  Пока ждали смены руководства, ушло много грамотных специалистов.
Наконец-то произошла смена руководства! Начали рассчитываться по задолженностям по зарплате. Жизнь налаживается!

Мое личное оценочное суждение:  постоянные задержки з/п, много работы не предусмотренной должностными инструкциями (нужно срочно помочь соседнему отделу, а твоя непосредственная работа в этот момент стоит). Нет премий. В кабинетах либо жарко, либо холодно, кондеи не везде, если не повезло то будете жариться летом (вентиляторов тоже мало, не всем хватает)
Белая з/п, отличный коллектив, з/п индексируется, гибкий график, переработки учитываются, но пользоваться ими проблематично, все зависит от непосредственного руководителя.

Мое личное оценочное суждение:  Корпоративов не было последние 2 года.
Работала 7 лет. Близко от метро. В комнатах нашего отдела кондиционер был. Получала 80 тыс. в белую. При увольнении заплатили все и отпускные. Оплачивали выходные в двойном размере. Были задержки на 4 - 7 дней. Ушла на большую зарплату в банк, но в белую только 30 процентов. Проект не пошел и через 3 месяца стали платить только белую часть. Как Вам прожить на 26 тыс.? Теперь белую компанию найти не могу.

Мое личное оценочное суждение:  Очень плохие условия труда, техника старая, в офисе нет элементарного бумаги и картриджей к принтерам, печатать не на чем, офис душный системы кондиционирования нет, летом температура доходит до 30 градусов. Ну и самое главное последние два года регулярно задерживают заработную плату, в 2014 не платят с начала января, народ бежит толпами, текучка страшная.
Офис рядом с метро, белая зарплата, хороший дружный коллектив

Мое личное оценочное суждение:  Никому нет ни до чего дела! Все друг друга отфутболивают к коллегам, а то и подальше, текучка даже побольше чем в других местах, ждем закрытия очередного завода Базель Элемента
Устроился в контору Дерипаски, потому пообещали золотые горы. За это время полсостава сотрудников сменилось, но з.п. белая, хотя и с трех месячной задержкой, но платят..

Мое личное оценочное суждение:  Зарплату задерживают по три месяца, есть черный список работников, которым не надо вовремя платить. Ген. директор выживает специалистов и нанимает людей, которые полностью ей подчиняются. Кто не подчиняется - увольняются сами или их выживают.
Раньше много было хорошего при старом руководстве, нынешнее руководство все стерло

Мое личное оценочное суждение:  Когда работала-вовсю хвалили, когда решила уволиться, то зарплату не могла получить несколько месяцев. Не рекомендую.
Учет переработок. Можно получить опыт как стартовое место.

Мое личное оценочное суждение:  Гендиректор, из-за своих личных качеств, разваливает компанию Инсофт еле сводит концы с концами. Огромные долги по зарплате, невыполненные обязательства перед клиентами и другими фирмами. Перспективы - только в полной смене руководства.
1. Близко от метро 2. Учитываются переработки, за которые можно брать отгулы 3. Достаточно гибкий график 4. "Белая зарплата"

Мое личное оценочное суждение:  1. стартовые зп в целом несколько ниже рыночных. но! если показываете себя, повышают хорошо. Факт. 2. периодические задержки зп 3. нет соцпакета. Оплачиваемый отпуск и все... 4. действительно своеобразная гендир. Но если Вы не являетесь начальником, Вас это вряд ли коснется
итак, 1. действительно хороший коллектив. подскажут,помогут,научат. Интересные проекты. Компания хороша для старта. 2. в общем, неплохие условия труда. Кабинеты вполне просторные... 3. есть возможность использовать переработки в качестве отгулов. Но перерабатывать никто не заставляет. 4. белая зп 5. Не понимаю, почему все пишут про большое количество нерусских...

Мое личное оценочное суждение:  Задержки заработной платы. Отсутствует рост заработной платы. Не интересный задачи. Не выплаты заработной платы после увольнения.
Чай и печеньки

Мое личное оценочное суждение:  Директор Бойченко. Сумасбродная, разваливает компанию. Практически не дает доделать проект до нормального вида - основное требование не сделать работу хорошо, а сдать. Тех кто увольняется кидают на деньги за неотгулянные отпуска, выбивал ЗП и отпускные после увольнения несколько месяцев. Если с ней не общаться, то остальные программеры и манагеры нормальные.
интересные проекты и свободный график

Мое личное оценочное суждение:  1. Последние 2 года задерживают выплаты ЗП! При этом были случаи, когда ген.директор рассылает всем сотрудникам письмо с текстом "сегодня будет выплачена ЗП", проходит день, два, три и ЗП так и не выплачивается. Финансово компания на грани. В туалетах месяцами не бывает мыла и бумаги. 2. 70% сотрудников приезжие. 3. Отношение ген.директора к сотрудникам отвратительное. Ген.директор женщина и свои эмоции не скрывает. 4. Текучка кадров. 5. По сравнению с другими компаниями ЗП маленькие.
1. За переработки Вы можете взять отгулы по согласованию с Вашим руководителем в удобное для Вас время. 2. Белая заработная плата.