Окно в 21 век
Окно в 21 век

Сергей
Москва
30.04.2014 в 19:17
Мое личное оценочное суждение:  Из отрицательного только работа склада,слишком рано надо там быть.а так все нормально
Работаю в компании уже больше года на отделке,работу предоставляют всегда,с деньгами не задерживают,сколько сказали,столько и дают.Изначально сомневался,что можно заработать на лоджиях и балконах,но суммарно в месяц выходит порой больше.чем если работать на отделке всей квартиры или комнаты.Менеджеры адекватные. Короч не знаю.меня все устраивает.Отрицательного ничего особо сказать не могу,есть свои нюансы,но как и на любой работе
Окно в 21 век

Алексей
Москва
17.12.2012 в 11:22
Мое личное оценочное суждение:  Отрицательные стороны я уже описал выше - карьерный рост не развит и нет единения и корпоративного духа.
Возмутили меня отзывы о компании, которая около полугода является моим работодателем. Я работаю не так много, но уже понял, что компания и ее руководство отвечает за свои слова.
Да, не особо развита корпоративная культура, да, не особо поднимешься по карьерной лестнице, но зато, если сказали, что заплатят 100 рублей, значит заплатят 100 рублей.
Сделал работу - получи деньги! Все честно. Так что, кто работает , то получает деньги, а кто не работает.. пишет плохие отзывы.
Окно в 21 век

Юлия
Москва
21.11.2016 в 19:21
Мое личное оценочное суждение:  Каждый решает для себя- быть или не быть. Но может быть кто-то и посторонится этой компании после комментариев стольких людей об одном и том же.
Я проработала в ней совсем немного. До меня тянула лямку в подборе персонала Лариса, ее хватило на полгода, она ушла в полном разочаровании в рекрутинге. До Ларисы, смотрю, тоже не задерживались мои коллеги... Наверное, повторяющиеся действия специалистов на одной вакансии оставляют неизгладимое подтверждение сложной среды обитания.
1. Деньги на подбор персонала выделяются скудные.
2. Персона Анастасии Масленниковой- заместителя ген. директора- без зазрения профессиональных и этических норм может легко оклеветать, оговорить своего подчиненного и вынести все это пыльное тряпье в коллектив, тем самым демативировать нового сотрудника. Не погнушается над этим поглумиться с генеральным, Олегом Владимировичем Васьковым.
3. Персонал, особенно монтажники, по мнению госпожи Масленниковой, кривой и косой. Работяг не оформляют, замыливают глаза какими-то договорами, которые даже не подписывает руководство, бумаги оседают в тумбочке в бухгалтерии.
4. Цены на услуги монтажа ниже рыночных, поэтому поток персонала не плотный, в наше время все просчитывают наперед свои доходы. Монтажники на своих авто возят расходные материалы. Это не может не сказаться на активности спроса на такую вакансию.
5. Подобранный мною персонал, прошедший тщательную проверку у всех руководителей, как правило не выходил на второй же день, а то и в первый.
6. Все как обычно, ничего нового- скажите вы. Возможно, это мой крик души, но хочется предостеречь всех от такой мутной компании с такими невысокими руководителями.
Центр города, шаговая доступность от метро. На этом все!
Окно в 21 век

Дарья
Москва
12.05.2016 в 18:18
Мое личное оценочное суждение:  в компании зарплата не белая, Масленникова с Куземенской бегают вокруг Васькова(ген.директор)и обманывают сотрудников, отпуск 2 недели и то не начисляется по закону..... А Мунтян-это вообще шедевр, неуч и строит из себя, вообщем коробочка дураков, а не руководство........не знают как людей заманит, уже назвались " академия ремонта" не рекомендую
положительный только сотрудник отдела кадров и та сбежала))) остался один Олег Юдаков-нормальный мужик.
Окно в 21 век

Елена
Москва
30.06.2015 в 17:10
Мое личное оценочное суждение:  Обходите стороной это место! Это клоака вранья и интриг! Зарплата черная, руководство жадное. Переработки огромные (они не оплачиваются). Праздники не оплачиваются. В выходные на телефоне. (несколько выходных в мес рабочие).В офисе работают далеко не все. Некоторые сидят и плюют в потолок, выбирают ласты. Во главе отделов необразованные люди и хамы. Нормальные деньги можно получить только летом, зимой денег нет (доход 30т.р.). Рабочие места убогие. Офис убогий. Зимой дубарь, летом дышать нечем. Потолок обваливается, кондеи текут . Минусов тьма..............
Если крепкие нервы, то можно поработать замерщиком (деньги неплохие, но не сразу). Находятся на тульской - центр (для кого то тоже плюс)
Окно в 21 век

Сергей Рапкин
Москва
05.12.2014 в 10:25
Мое личное оценочное суждение:  Договор о найме на работу не дают на руки, используя различные предлоги типа "печать будет поставлена только завтра", придите попозже, сначала покажите что вы умеете и т.д. В итоге, когда возникают спорные ситуации - шантажируют тем, что официального договора о трудоустройстве то и НЕТУ! Менеджер по трудоустройству злоупотребляет доверием - без спроса делает ксерокопии Ваших паспортов. Советую всем, кто приходит на собеседование включать диктофон и не вестись на улыбчивую физиономию встречающих. Менеджер Вова и Паша - абсолютно безответственные люди, которые решают свои финансовые проблемы за счёт вновь поступивших. На объект присылают материалы, не соответствующие наряду, проблемы возникающие в следствии этого перекладывают на исполнителя. Есть ещё менеджер Евгений - бегите от него как от огня - все объекты с ним связанные кончаются незакрытыми клиентом нарядом. В итоге - вы не получите денег за свою работу. На складе, в день получения расчёта, на вас, как на узбека, посмотрит некий Сергей с серым лицом и скажет, что все проблемы с деньгами - Ваши собственные.
Мягко стелют, обещают золотые горы.
Окно в 21 век

Александр Волков
Москва
19.06.2014 в 10:18
Мое личное оценочное суждение:  замерщики как кони бегают пешком по Москве по маршрутам составленным неумелыми логистами, зарплата платится в черную ,количество оплаченых заказов не показывают,мол бери сколько дают
вежливый работник отдела кадров
Окно в 21 век

Сергей Днепровцев
Москва
18.07.2009 в 15:23
Мое личное оценочное суждение:  Компания "Окно в 21 век" забрасывает интернет вакансиями мастеров по установке пластиковых откосов. Обещают "обучение, стабильную з/п от 40 000 руб, оплату бензина, оформление по ТЗ". Соискатель должен обладать автомобилем и набором инструментов. На самом деле происходит вот что. Рассказываю о своем опыте. Приходит новый человек в компанию. От 2-х до 3-х недель обучается (за свой счет). Потом он сдает экзамен, ему дают подписать некую " филькину грамоту" - вместо оформления по ТЗ и выпускают самостоятельно работать. Я отработал апрель, май, июнь - денег за заказы я так и не получил. Не говоря уже о компенсации бензина. В компании таким образом работают около 100 мастеров. На сегодняшний день может и больше. Руководство разводит руками и денег не платит - ссылаются на кризис и обязательства по кредитам. На работников им плевать. Т.е. они не отказываются, что должны, но и платить, похоже, не собираются. При условии отсутствия грамотно оформленных трудовых отношений, ждать этих денег - все равно, что ждать у моря погоды.. Вот такой вот получается грамотный развод. Периодически кто то уходит, так и не дождавшись денег, но ведь кто то и приходит в эту компанию - ведь вакансии публикуются постоянно.
Компания "Окно в 21 век" - своеобразная пирамида, о чем я и хотел предупредить всех соискателей.
не успел заметить