Мое личное оценочное суждение:  Была на собеседовании на вакансию администратор. Менеджер по персоналу Евгения сказала, что обсудит мою кандидатуру с директором и вечером позвонит мне, чтобы в случае положительного ответа, договориться о стажировке. Позвонила, пригласила на стажировку, сказала одеть белую блузку и чёрные брюки или юбку, неяркий макияж. На следующий день в назначенное время приезжаю на стажировку, менеджер отправляет меня к директору. А та меня направляет на стажировку официанткой, я ей начинаю говорить что я пришла на вакансию администратора, и что менеджер сказала что у меня сегодня стажировка. И тут директор говорит, что администратор не требуется, что им нужны официанты и предлагает мне эту должность. Но, если им нужны официанты, то зачем в объявлениях писать вакансию администратора. Даже объявление не могут грамотно написать! Позорище, никакого уважения к соискателям. Так потом эти объявления ещё и каждый день обновлялись и именно на администратора, а ни на официантов.Пришла к выводу, что там сидят граматеи, которые не могут грамотно написать пару строчек.
нет