Мое личное оценочное суждение:  Как исполнительный, так и финансовый директор полный самодур, с полным пох*** к сотрудникам. Каждое второе слово матерное. Исп дир. даже не пытается вникнуть в суть проблемы, ибо ничерта не смыслит в той сфере, которой пытается руководить. Делает попытку понять, не понимает в результате чего весь негатив выливается на сотрудника внемлющего ей. Под стать им такой же главбух. Переработки не оплачиваются. ЗП мизерная. Компания держится исключительно на кредитах.
Из положительного могу отметить только дружный молодой коллектив девченок-менеджеров.

Мое личное оценочное суждение:  нет
Уютный офис! Приветливый коллектив! Хороший и справедливый финансовый директор, комментарии написанные ниже, явно от обиженных сотрудников, каких везде полно. Не думаю, что стоит обращать на них внимание. Расположен в престижном месте!( в ЦМТ) Пригласили работать, чему очень была рада!

Мое личное оценочное суждение:  Согласна с предыдущими отзывами. Финансовый директор абсолютно не умеет обращаться с сотрудниками, одно хамство и грубость, долго выдержать этого не возможно. Текучка кадров огромная, людей увольняют с легкостью и сотрудники сами бегут. Не тратьте свое время. З.п. 80% серая. Больничные и отпуска из расчета белой з.п.
Офис в ЦМТ

Мое личное оценочное суждение:  предыдущий комментарий мой, даты не внимательно поставила.в этом комментарии исправила, но может это не так и важно.
ЦМТ

Мое личное оценочное суждение:  Все что написано в предыдущих отзывах о главбухе-правда! Только странным образом она из главбуха превратилась в финансового директора, но "быдлячьи замашки" остались. Даже ещё хуже, теперь она чувствует себя госпожой, орет, хамит, позволяет себе обзывать сотрудников. Вопрос: почему такая вседозволенность? или руководство не видит, что из за этой особы с нездоровыми амбициями люди бегут из компании или её поведение одобряется? она откуда то из Сибири,многие в этой компании приезжие, но так себя не ведут. Очень хочется, чтоб руководство этой компании обратило внимание на мой отзыв, и задумалось: стоит ли из за такой особы терять и портить имидж на рынке турбизнеса. Менеджеры уходят строем, сама работала там длительное время. Текучка большая, люди не выдерживают её гнобления и потребительского к себе отношения. З.пл.серая, нет компенсации обедов, никакой корпоративной культуры. Сотрудников за людей не считают, так, рабы на плантациях и это обсуждается при сотрудниках, не стесняясь.Задержка после работы в порядке вещей, а если ты уходишь вовремя, то считают что тебе нечем заняться. Вообщем если вам дороги нервы и уважение к себе, обходите эту компанию стороной, во всяком случае, пока там работает фин.директором Т.....ц О.В.
Удобное расположение офиса. ЦМТ, Краснопресненская набережная.Недалеко от дома, не так много времени затрачивается на дорогу. Всего несколько адекватных сотрудников. Вовремя выплата з.пл, но с одним НО, она серая.

Мое личное оценочное суждение:  Не злобы и мести ради, а только с целью предупредить ))) Не буду распыляться и расписывать все недостатки, которые имеют место быть в Вояже, ибо, если начну - писать устану, а вы читать))) Согласна со всеми отзывами, оставленными выше. Народ, ВСЕ- ВСЕ ПРАВДА!!! Не ходите туда, поберегите здоровье и не пачкайте трудовую!!! Единственная, кого не могу не отметить - это, конечно же, госпожа главбух!!! Больше её высокомерия, себялюбия завышенной самооценки только её ПОПА!
1. Месторасположение офиса - ЦМТ (м.1905 года) 2. Коллектив (милые девочки и несколько мальчиков ;-) жаль, меняются часто....)))

Мое личное оценочное суждение:  Зарплата не соответствует объему работы, выплачивается раз в месяц (белая около 10 тыс. руб). Премия выплачивается в размере 1/2 заработной платы за месяц, при условии выполнения плана сотрудниками ( 9-10 млн. руб). Телефонные звонки по работе ( в командировке) не возмещают. Хамское отношение к сотрудникам, руководство находится в одном помещении с сотрудниками и зачастую не выбирая выражения при всех , мягко говоря, отчитывают. Разговор между руководителями(2 барышни), в процессе обсуждения чего-либо с сотрудниками не обходиться без красноречивого мата. Сотрудник обязан делать и терпеть ВСЕ на отлично, работодатель максимум похвалить на общем собрании. Отпуск у сотрудников только 3 недели, 4-я неделя не выплачивается, обязывают подписать бумагу о том, что положенные 4 недели ты отгулял! Руководство-жены учредителей(беда). Сотрудники-80 % не москвичи. Текучка за последние 1,5 месяца- 6 человек! Мне при расчете не доплатили 3 тыс. руб.
Хорошая возможность получить опыт работы с сфере корпоративного туризма от А до Я.