Мое личное оценочное суждение:  О компании и Александре Высоцком узнала из соцсетей и YouTube (просто периодически попадалась реклама, так как интересуюсь темой бизнес-образования), поэтому когда увидела вакансию на hh, решила откликнуться, хотя каких-то ожиданий больших не было, что пригласят хотя бы на собеседование. Уже через 4 дня, после прохождения всех этапов отбора мне на почту пришел оффер. Стоит отметить оперативность, потому что ты сразу видишь, что компания в тебе заинтересована и никто не тянет кота за хвост, как это часто бывает. Это сразу усилило мое желание работать в Business Booster.

На тестовой неделе я поняла, что это именно то, чего мне раньше не хватало в других компаниях и организациях, где я работала – четкость поставленных задач, регламенты по их выполнению и отчетность. Когда ты собираешься на координации, чтобы ДЕЙСТВИТЕЛЬНО обсудить задачи и планы, а не просто потратить час в зуме, обсудить тысячный раз одно и то же и разойтись, так ничего и не начав делать. Когда ты четко знаешь свои задачи на неделю и тебе не приходится ходить к руководителю и спрашивать: \\\"А что мне делать?\\\". При этом ты сам составляешь себе расписание (хотя в компании и есть официальные часы работы), можешь работать из любой точки мира, где есть интернет и розетка для ноута:)

Хочу отметить коллектив, который очень заряжает и мотивирует своей энергией и позитивом. У нас в компании каждую неделю проходят встречи, на которых мы делимся результатами работы, и они не только для отчетности, это еще и такой тимбилдинг! Очень надеюсь, что как-нибудь получиться встретиться со всеми вживую:)

Я пока работаю в компании меньше полугода, но по моим ощущениям, здесь есть возможность для карьерного роста (а это главный критерий для меня на любом месте работы).

Из небольших нюансов могу только отметить, что иногда приходиться быть на зум-встречах после 20:00 вечера, но это особенности конкретно моей должности + это бывает не очень часто. И нужно заполнять много статистик и метрик, отчетов, и на начальных этапах может быть немного сложновато запомнить все, что нужно делать и делать вовремя) Но я думаю, что со временем все войдет в привычку и я полностью адаптируюсь. В общем, планы у меня большие и я рада, что начала работать в Business Booster.

Мое личное оценочное суждение:  Работаю несколько лет. Честно скажу, не уверен и не могу судить о коллегах из других отделов, но мне очень нравится мой отдел. Интересная работа, и свобода в ней, которая балансирует с контролем - то что лично мне оч нравится. Если вы про систему и упорядоченность - компания вам подойдет, но если вы про другой стиль корпоративной культуры - некоторые вещи могут показаться странными или ненужными первое время.

Мое личное оценочное суждение:  Я работал в разных компаниях, но Visotsky, это та компания с которой хочется сотрудничать как можно дольше!
Работаю в компании 1,5 года. За этот период очень сильно вырос профессионально благодаря серьезному подходу к внутреннему обучению специалистов, которое начинается с первого дня сотрудничества.

В компании есть возможность для постоянного карьерного роста и реализации своих возможностей и адекватных идей по продвижению.

Каждый сотрудник ведет свои отдельные статистики, считаю это одним из самых сильных мест в компании, т.к. реально видишь свои результаты, а руководитель видит, кому конкретно из подчиненных нужна помощь.

Есть оплачиваемый отпуск, о чем даже и мечтать не могут сотрудники большинства современных компаний.

Еще хочу сказать по поводу сильного обучения ) С целью выхода на западный рынок, компания организовала для всех сотрудников обучение английскому языку, 50% стоимости обучения оплачивает компания. Взять обучение может любой специалист компании. Это еще раз подтверждает, что каждый сотрудник ценен. В большинстве современных компаний просто набрали бы новых специалистов со знанием языка, не дав возможность уже имеющимся.

Мое личное оценочное суждение:  В компании Visotsky нет лимитов для личностного роста. У каждого - индивидуальная программа обучения, которая актуализируется специальным сотрудником, есть прекрасная библиотека электронных книг, можно (и нужно))) запросить внутренне и внешнее обучение - курсы, программы и т.п. по профессиональному усилению. Хочешь учиться и расти - welcome aboard)

Мое личное оценочное суждение:  Я работаю в компании уже 5 месяцев и ни разу не пожалел о своём решении. За Высоцким давно слежу на Ютубе. Поэтому, когда увидел вакансию, долго не думал. Я вижу на этом сайте много негативных отзывов, которые ничем не подтверждены. Я же вижу компанию изнутри, и ничего подобного не заметил. На каждой работе есть свои правила. И Visotsky Inc не исключение. С самого начала работы есть поддержка со стороны компании в виде куратора, к которому можно обратиться по любому интересующему вопросу. Также мне повезло с руководителем, который тоже оказывал свою поддержку. Он не просто делегировал, а передавал свои знания и опыт, что и продолжает делать. Сейчас, в условиях войны в Украине, особенно ценно то, что компания работает полностью удалённо. Коллеги отзывчивые. Всегда или помогут или знают того, кто точно сможет помочь. Оплата почасовая. Сколько поработал — столько заработал. У кого-то в отзыве есть слова о каких-то высчетах из ЗП — это бред. Оплачивалась и тестовая неделя, и испытательный срок. Уровень оплаты достойный. В компании приветствуется обучение и есть своя внутренняя библиотека и система обучения — полностью бесплатная. Это обучение реально повышает твою компетентность и помогает расти как специалисту. Работа в компании мне нравится. А что касается негативных отзывов, то завистникии есть у любой компании. Так что перепроверяйте факты)

Мое личное оценочное суждение:  Нашла вакансию удаленно, работаю уже пол года, платят вовремя, есть отпуск оплачиваемый, график можно подстраивать под себя. Много обучения, руководители контролируют чтобы не расслаблялась, но это больше плюс. Работой довольна.

Мое личное оценочное суждение:  Работой в компании доволен. Условия труда хорошие, коллектив дружный - с этой стороны претензий нет. Из-за специфики работы, конечно, бывает сложновато, но со временем привыкаешь, как-никак - издержки профессии. Огромным плюсом работы является удаленный формат, в наше время очень удобный формат, лишь бы был интернет и свет. Встречи компании - это что-то из разряда прекрасного, столько позитива на неделю не получаешь нигде.

Мое личное оценочное суждение:  Работал в Высоцкий два года, вырос как профессионал, нашел много друзей, набрался знаний и открыл свой бизнес, компания классная делает из сотрудника настоящего профессионала.

Мое личное оценочное суждение:  Устроилась в компанию относительно недавно, но пока всё нравится. Легко ввели в должность, было много информации новой, но руководители поддерживали. Близки по душе принципы компании. Очень крутой продвинутый коллектив.

Мое личное оценочное суждение:  Компания способствует моей полной реализации как специалиста. Создает атмосферу, в которой приятно учиться, работать и расти. Коллеги просто прекрасные люди, с которыми хочется коммуницировать и сотрудничать. Цели и замыслы компании - делать мир бизнеса системным, мне очень близок. Есть чувство, что делаешь что-то значимое, что здесь ты часть чего-то большего.

Мое личное оценочное суждение:  Мне очень нравится здесь работать. Приятный и дружный коллектив, хорошие руководители, есть возможности обучаться и расти, также стабильно платят. Из недостатков заметила, что слабенький соц пакет, но при этом в трудные времена компания не кидает и старается сохранить персонал и зарплаты по максимуму.

Мое личное оценочное суждение:  Хорошая компания. Заботится о сотрудниках. Платит вовремя зп и предоставляет обучение. Можно работать с нуля на некоторых должностях и расти в профессиональном плане. А также есть удаленка.

Мое личное оценочное суждение:  Пока работала в компании ничего отрицал ногой не видела)
Ровно 3 года назад пришла на собеседование в компанию Visotsky Consulting CIS. Как раз до этого был не большой перерыв в работе и накануне вечером мне на почту приходит письмо с уведомлением о прохождении тестирования. Я его прошла. Через время раздается звонок​ и меня приглашают на собеседование! Чего тянуть — я сразу соглашаюсь и на следующий день приезжают в офис. Собеседование прошло как на одном дыхание: легко и с удовольствием. После прозвучал вопрос «Наталия, когда сможешь выйти на стажировку?» я не долго думая » Да хоть сейчас!)» И вот это «Да хоть сейчас!)» продлилось 2 года! Я работала и в финансовом отделе и в отделе по связям с общественностью. Получила я колоссальный опыт, который не забывается, который я смогу применять в любой сфере своей деятельности и жизни в целом, даже дома. Сейчас я полностью посвятила себя своей семье. Но, я безумно счастлива, что смогла работать в столь успешном, компетентном, талантливом и очень дружном коллективе! Когда я пришла нас было не больше 12 человек вместе с Основателем компании. Сейчас сотрудников компании Visotsky Consulting CIS, намного больше. Они все разные, талантливые, специалисты и профессионалы своего дела! Они будут расширяться и развиваться все дальше и дальше, и шире! Быть частью этой великолепной команды — это огромное удовольствие и развитие себя, как специалиста и личности!

Мое личное оценочное суждение:  Нет.
Работа в Высоцкий Консалтинг взрастила из меня руководителя и помогла не бояться трудностей, принимать решения самостоятельно и брать за них ответственность. Конечно, компания сначала меня удивила своим подходом к работе, правилами найма. Удивляться я начала с момента как поняла, что люди в компании знают, что такое продукт и понимают, что у каждого на своём месте должен быть свой результат. Раньше мне рассказывали на работе обязанности, но о результате, который хотят от меня получить ничего не говорили и узнала я об этом понялии только из лекций в университете. Дальше стало новым то, что можно и нужно на самом деле брать ответственность за свою область и добиваться в ней результатов, тебя при этом никто не останавливает и если ты можешь доказать, что что-то на самом деле важно сделать сейчас, то это будет сделано. Мне повезло также с руководителями, которые у меня были и особенно с тем, который есть сейчас. Я понимаю, что в меня действительно вкладывает время, силы и знания мой руководитель, создавая действительно сильного сотрудника, руководителя и личность из меня. Ещё очень поражает коллектив, который старается ради одной цели все вместе радуются победам, все вместе готовы играть в игры, которые создаёт нам рынок и наше руководство.

Мое личное оценочное суждение:  Не могу ничего плохого сказать про компанию
В компании Высоцкий Консалтинг я проработала около 8-ми месяцев. Пришла я на должность Офис-менеджера и уже через 2 недели стала на пост руководителя отделения построения (в этом отделении находятся такие функции как найм персонала, введение его в должность и много других). Я благодарна компании за возможность работать в команде профессионалов. Это действительно КОМАНДА - одно целое!

Мое личное оценочное суждение:  а какие еще могут они быть после таких результатов и успехов?
На каждом этапе прохождения конкурса в эту компанию,у меня все больше возростал интерес. Получила некий вызов, а могу я быть в команде специалистов в областе управления/налаживания бизнеса? И таки да! :) В этой компании все понятно и легко. Если у тебя есть цели и ты руководитель по природе, нравится работать с владельцами, то это идеальное может быть место работы. Получаю огромный опыт в области управления и организации любой задачи, имея конкретные знания и навыки от обучения и взаимодействия с успешными, этичными людьми. Более того, проработав в этой компании около зх лет, то могу компетентно помоч как в найме, так в мотивации, финансовом планировании, координациях, разрешению разных проблем и выявление источников этих проблем в разных областях. Все навыки и знания - это больше всего мне нравится - на 100% практичны,все очень технологично, можно проверить. Некоторые я даже применяю дома. Например, инструмент финансового планирования, как результат - семейный доход упорядочен и растет; планируем отдыхи, покупки квартиры и т.д. Курс по улучшению общения, например который прошла 2г.назад, позволяют легко общаться с разными людьми и быстро разрешать различные вопросы. Многие семейные пары приходят именно на этот курс, чтобы улучшить взаимопонимание, общение в отношениях между собой. Колектив очень дружный и чувствуется поддержка. И каждый осознает, что не просто место занимает за зп., а что его результаты на посту и уборщицы способствуют общему развитию компании и увеличению оборотов. То как говорят о наших продукта владельцы можно услышать: http://www.youtube.com/watch?v=BCbPwhh9-t4, http://www.youtube.com/watch?v=kHHvzHMhiDw То КАК удивили нас клиенты с поздравлением можно увидеть здесь: http://www.youtube.com/watch?v=7FIt2HoXrj8&feature=youtu.be http://www.youtube.com/watch?v=ySJAlYQY0g8&feature=related В завершении, считаю, что мне очень повезло: я занимаюсь любимым делом в дружном колективе с достойными вознаграждениями. Каждый может получить и иметь то, что хочет в любой области! Главное знать чего и как хочешь.

Мое личное оценочное суждение:  Не знаю, что написать:)
Для того, чтобы сделать правильные выводы, нужно получить как можно больше инфо по какому-либо вопросу! О себе: имею общий трудовой стаж 11 лет, работала в нескольких компаниях до Visotsky Consulting. В компании занимаю пост руководителя одного из подразделений компании. О компании: Компания Visotsky Consulting - консалтинговая компания (http://visotsky.org). Наш главный продукт- Школа Владельцев Бизнеса (ШВБ). Подробнее по ссылке :http://masterclass.com.ua/about-page.php. Дам свой коммент по пунктам: 1)На ИС я пришла на определенную ЗП, само собой обсудила изначально, что цифра моей ЗП - это цифра мне на руки. Вообще-то это норма при поступлении на работу в любую компанию (я-то могу судить имея достаточный трудовой опыт). Какую цифру утвердила до прихода на работу-такую и получала и продолжаю получать. Замечу, я не трудоголик, я просто профессионально делаю результат для компании. 2)Да, есть такое. Через 3 мес. оформляем СПД т. к сотрудники работают как СПД в составе Простого товарищества. Что такое Простое товарищество можно посмотреть, например, здесь: http://invaconsult.com.ua/index.php/2011-07-14-12-41-22/121-2011-07-15-04-24-17/2283--55---. 3) Договор, о кот. говорит "несостоявшийся саентолог" - договор на обучение, а не на оформление взаимотношений с работодателем. У нас в компании работает своя собственная Академия, где сотрудники посоянно повышают свой уровень квалификации. Особенно это полезно для молодых специалистов, в которых компании нужно еще вкладывать и вкладывать, чтобы они стали настоящими профессионалами. Компания не заинтересована в том, чтобы ее сотрудники использовали как Кузницу кадров, поэтому сотрудник компенсирует свое обучение, если он не отрабатывает в компании 2,5 года. Это нормально опять же таки. Имею опыт работы в крупной IT-компании, где сотрудник прошедший тренинг, также либо отрабатывал 3 года, либо выплачивал сумму при досрочном уходе из компании. Наша компания для стабильных постоянных сотрудников, а не для гастролеров:). 4) Касательно саентологии- это вообще-то религиозно-философское учение, которое не имеет отношения к Школе Владельцев Бизнеса. ШВБ- это инструменты управления для бизнеса, которые владелец внедряет у себя при прохождении ШВБ. Если сказать простым языком, как это понимаю я. Был себе такой Р. Хаббард, всесторонне развитая личность. Он стал основоположником саентологии, при этом он в процессе своей деятельности скомпоновал такой набор инструментов управления, которые могут с успехом применяться в бизнесе. Как раз с этим набором инструментов управления мы и имеем дело. Все очень просто. Дорогие соискатели, если вы по-настоящему продуктивный человек с нормальным уровнем этики и морали- будем рады Вас видеть! :)