Мое личное оценочное суждение:  Нашла вакансию оператора ПК в данной компании. Пришла на собеседование. Менеджер по персоналу не могла выслушать ни одной моей фразы до конца, постоянно перебивала и истолковывала всё на свой взгляд. Потом она пригласила главного сисадмина,он тоже со мной побеседовал. Сказали, что должностную инструкцию ещё не разработали и спорили,кто из них будет её делать. Говорят:ждите звонка, инструкцию на э.п. и ещё потом к нам придёте. Прождала недели 2,написала на почту менеджера, готова ли инструкция. На что мне ответили "Анна! инструкция ещё не готова!", как будто я настырная дура. Никто ничего так и не прислал. Зачем морочить людям голову? Как можно искать персонал,не написав инструкцию? Впечатление негативное.
Рядом-хорошая транспортная развязка