Мое личное оценочное суждение:  На компании появилась сука кличут Картавая Бондини тварюка не риальная . Все у нее лижут жопу картавую скоро с нее спросят по полной...... Стальниковичи ее выгонять как и всех остальных........

Мое личное оценочное суждение:  кабала. хозяйка дешовка за копейку в церкве пукнет.
одни петухи

Мое личное оценочное суждение:  Учредительница достигла много, но потеряла к сожалению человечность.Для нее, персонал проработавший года -это ничто!Никого не ценит сотрудников , а об уважении я вообще молчу. М.М.будьте проще и люди подтянуться. С.В. старается, но мамка обрезат крылья. Поэтому всех конкуренты и забирают, ценят и платят достойно.
В некоторых отделах прекрасный коллектив и чудесный повар

Мое личное оценочное суждение:  Работал в этих компаниях ООО " Элит", ООО " Виктория и К", ООО " Элит -Крым", ФЛП Стальникович М.М., Стальникович С.В., Стальникович В.В., Кондратенко, Гордейчук, Курбацкая, Работа прикольная конечно, но, БАРЫНЯ она-же Стальникович М.М., обожает сплетни, интриги, склоки. Сталкивает людей лбами, приветствует стукачество, сиксотство, в каждом кабинете сидит человек, который ей стучит по средствам электронки, вайбер, скайп, да она-же сама такая. Если Вы каким-то образом попали в эту компашку то пару месяцев будите в авторитете у Барыни, т.к. Вы новый сотрудник, при этом старых будут гнобить, и постоянно говорить - НЕ ДОРАБАТЫВАЕШЬ. ЗА.....ЛА уже с этими НЕ ДОРАБАТЫВАЕШЬ. Сама-то все чужими руками делает, собственного сына, директором поставила, чтобы если, что, на нары не попасть. БАРЫНЯ доиграишся скоро, результат будет нары или черви. Если ваша должность предусматривает материальную ответственность, будьте готовы, что на вас при увольнении повесят большую часть под отчета, а ее штатный юрист будет исполнять волю БАРЫНИ, Алексей ты-же отличный пацан, что ты у нее ЗАБЫЛ? Бросай ее НЕБЛАГОДАРНУЮ Т......РЬ, с твоим опытом тебе не на нее работать надо. Компания специализируется на ЧЕРНОЙ НАЛИЧКЕ. Т.К. Копания работает на 90 в ЧЕРНУХУ. С этой "КОМПАШКИ" продолжают уходить нормальные люди например последние увольнения Кравченко ( работал на ООО " Виктории и К")- собирается привлекать за отсутствие " авансовых отчетов" стройка в Днепродзержинске, Чебатарев работал в ООО " Элит", а этот то чем БАРЫНЕ не угодил? В настоящее время в очередной раз раздувает штаты, чтобы весной сказать до свидания новым сотрудникам, при этом придешь на работу, а ты оказывается сегодня последний день. Вот новость. Хочется выделить Стальниковича С.В., маленький тупой ИДИОТ. Не можешь быть исполнительным директоров, не мешай другим. Коллектив в большей части ГАВНО, за редким исключением. Зарплату платят копейки, требования капец на миллион. При этом повторюсь, НЕ ДОРАБАТЫВАЕШЬ. ПОДУМАЙТЕ СОИСКАТЕЛИ НЕ РЕКОМЕНДУЮ.
Только столовая.

Мое личное оценочное суждение:  Марина опять жлобиться на зарплату??? Вставляют ее кто как хочет, так ей и надо!!!!! Марина, жлобись дальше, тебе это вернется и не раз!
Только столовая, нормальные цены и качество!

Мое личное оценочное суждение:  А Маруську Артур предупреждал- коллектив не трогать, вот и получила за все...
Там где есть капуста- всегда находятся козлы, что непременно радует.

Мое личное оценочное суждение:  Безмозглые решения верхнего планктона травят глубоководных рыб.
Есть нормальные люди.

Мое личное оценочное суждение:  Патологическое желание хозяйки и ее старшего сына недоплатить, сэкономить, недодать. При этом, просто маниакальная подозрительность, что тебя заслали конкуренты. Стукачество всячески поощряется. На каждом филиале есть такой сотрудник, который все про всех докладывает хозяйке. Сама тоже любит вызвать тебя к себе в кабинет и "поговорить по душам", а потом за спиной будет говорить - "она точно спит с этим или тем". Продажи уже свалились ниже некуда. Постоянно всего не хватает, ходовые позиции привозят по 5 коробок, хотя потребность в 20. по всем новинкам компания в последнем вагоне. Конкурент везде раньше. Все адекватные руководители уволились. Зато новые не только идиоты, а еще и с липкими руками. Ура Марине! Компания достойна хозяйки.
Кроме дешевой столовой, не заметил. Если правильно донести в уши Марине, что свалишь к конкурентам - будут повышать зарплату. Если ты управляющий в магазине, можно иметь на рулоне 20-30 гривен. В день получается до 500. Воровство процветает и никем не карается. Предыдущий СБ хорошо зарабатывал на солярке. Если тебя туда взяли можешь хорошо навариться. Завалыпич уже до директора по продажам дорос, точнее подсидел, при этом оставил себе для удовольствия откатных клиентов. Утверждает они могут работать только с ним.

Мое личное оценочное суждение:  В этой компании невозможно работать.Уволились лучшие руководители отделов т.к. с Мариной Михайловной работать невозможно.Этот человек разговаривает только матами и криками, не умеет слушать людей, не дает людям реализовывать свои идеи и планы.Пытается сама всем руководить, но во многих процессах не разбирается.Желаю Вам развития и изменений в лучшую сторону.
Нет, за исключением столовой.

Мое личное оценочное суждение:  Компания действительно находится в тяжелом состоянии , основная причина это детство персонала, сплетни , и слабый уровень образовано там персонала ... И это недостаток того что компания не обучает и мало вкладывает , хотя сейчас начали шевелится в этом направлении . А в целом работать можно , главное работать , и обговаривать что от вас ожидают . Я работаю больше 2- х лет , кстати под руководством Сергея была ,парню дали компанию не в лучшее время , но по работе ошибки делает , как и все ... Но его результаты говорят по строй группе о многом , и хочу сказать что работать можно , главное приходить работать .
Почитала , и улыбнуло . Много есть правда и есть бред . Но бред преобладает . Если все так плохо , зачем работаете в этой компании. Если работаете , то выполняйте то зачем вас брали , а не делайте себе и окружающим нервы сплетнями и не довольством которое обговариваете только на курилке .

Мое личное оценочное суждение:  Все веселитесь? :) сейчас "Троль-лизун" подлижет штук 20 положительных отзывов. Если фантазии хватит натролить в правовом поле :))) а что Сережа безграмотен, так это точно! пишет с грамматическими ошибками, надо его заставить диктант написать :)
Даааааа:)))))))) Правельно говорят менеджеры :) а сейчас еще и ангар подключиться :)

Мое личное оценочное суждение:  Никто не оформляется. Уточка с каждого руководителя требует дибильные объяснения по отсутствию менеджера в офисе!!! Игорь, менеджеры работают на территории, в поле. И если он приехал в офис и пробыл на офисе два часа, значит ему так надо. Ты следи за возвратом задолженности и помогай нам, когда реально наступает проблема. А твоя любимая формулировка " Я действую только в рамках закона, а у вас накладные не оформлены должным образом." А я, что-ли должен за наклалными следить? А дкспедитор кому подчиняется, тоже мне.
Вот это троллинг. Очень интересно, как люди с разных городов - Винница, Харьков, Киев могут писать с одного IP? И не просто это IP сети, или провайдера. Это реально пишется с одного ноута. Слава, дто все ты строчишь? Или тебя просит Марина Михайловна выкладывать? О каком удовлетворении зарплатами может идти. -речь, если нам менеджерам мотивацию не подписали до сих пор. Хозяйка вручную перекраивает наши зарплаты и с формулировкой "это ему много! Выписывает мне вместо 7 тыс. всего 5 тыс. И они думают я буду стараться при таком подходе? Насчет Сережи полный долбоеб. Безграмотен, как второгодник и делает всегда удивленные глаза, когда речь заходит о выполнении обещаний. Но маман, видно опять его отстранила от управления, так как маты по этажам слышны только от нее.

Мое личное оценочное суждение:  В настоящее время происходит отладка определенных бизнес процессов, которые требуют времени, сил и энергии
Своевременная заработная плата Возможность предложить собственные идеи по улучшению процессов в Компании Созданы условия для того, чтобы работать на результат, получать материальное и моральное удовлетворение от работы

Мое личное оценочное суждение:  В компании всего два положительного момента, первое это рабочее место и столовая, в которую ездят сотрудники и других предприятий. Насчет "сынков" могу сказать следующие, Сережа - идиот, тут можно целый день писать.... Витя - хоть немного расторопнее и не сидит у мамы под юбкой, даже если и как там написано торгует кальянами, явно не оттого, что ему хорошо на фирме. Даже сын не выдерживает того дибилизма творящегося на фирме. насчет негатива от сотрудников, КОНЕЧНО НЕГАТИВ, как относятся к сотрудникам, так сотрудник относиться и к фирме. Итог. Фирма бесперспективная полностью, конечно, как и в большинстве случаев можно что-то исправить, но тут случай когда вот-вот и все кончится. Добавить могу еще много. Юра, ("Эфиоп") как его называют на фирме и "Уточка" (СБ) засунули языки Марине Михайловне в одно место, да так, что до гланд достают. )))) На фирме вообще не считаются с личным временем трудяг, люди остаются на фирме после рабочего времени, а им вместо прибавки к зп., говорят, вы обязаны! Не хочу больше писать, Да, компания Осла-*бут)))))), над вашими отзывами, они очень смешные, веселят, я их оценила! )))) побольше "жгите" :) удачи!
Класс. Теперь набрали еще и штат толи «писарей», толи "лизунов" Отзывы пишутся с интервалом в 5-7 мин. Нет слов. Хорошо, что хоть пытаются правду с "говном" смешать :))) вычитанные в интернете "Умные" словечки. Все положительные отзывы реально нужно воспринимать с точностью до наоборот. АБСОЛЮТНО ВСЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ НАПИСАНЫ ОДНИМ ЧЕЛОВЕКОМ, КОТОРОГО ТОЖЕ СКОРО УБЕРУТ. :))))) ЖДЕМ ОБРАТНОГО :))))

Мое личное оценочное суждение:  нет
есть

Мое личное оценочное суждение:  Нет и не было
Улыбка на лице довольного клиента - это мой основной стимул в работе на розничных площадках и моя мотивация. Своих клиентов знаю в лицо, приятно,что могу предложить им то,что они хотят по приемлемой для них цене. Работа приносит удовольствие.

Мое личное оценочное суждение:  Прекрасное рабочее место для получения новых навыков
Благодаря работе в данной Компании, получила уверенность в завтрашнем дне. Спасибо руководству за стабильность.

Мое личное оценочное суждение:  Не заметил
Хорошее отношение к соискателю на интревьюировании. Четко определены требования к должности и мотивация.

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Руководство Компании приветствует свежие идеи и новшества, которые приносят пользу в развитии.

Мое личное оценочное суждение:  С негативом не сталкивался
Прекрасная Компания для построения карьеры и получения новых навыков в работе.

Мое личное оценочное суждение:  Хорошее рабочее место
Только позитивное мнение о Компании. Работаю давно - спасибо за стабильность.

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Компания дает прекрасные перспективы для построения карьеры.

Мое личное оценочное суждение:  Учредитель, стальникович Мария михайловна,подбирает штат подобных себе. Это стукачи и лодари, как и два её сыночка. Нормальному работяге здесь делать нечего. Денег валом, а зарплата как у негров негров на плантации. Чёрный нал, а его 80 процентов на фирме, зачастую воруют то экспедиторы, то бандюки. Служба безопасности:-)неопытен. За инкасацию доплаты никакой. Если пропала выручка филиала или от клиентов, заставляют брать кредит на фирме, т.е загоняют в кабанов, а это от 15 000 гр.до 500 000 гр. Как минимум. Защиты никакой. Выгораживает фирму подхалим Б. Ю. , а также второй этаж финотдел, ну и сынки, которых некому привлечь к службе в армии.
Нет и не видно

Мое личное оценочное суждение:  Не ошибается тот,кто ничего не делает
Компания постоянно выстраивает новые процессы, чтобы идти в ногу с новыми требованиями потребителя и рынка.

Мое личное оценочное суждение:  0,0
Компания стабильно занимает своей сегмент на рынке и медленно, но уверенно движется вперед.

Мое личное оценочное суждение:  Пока нет
Прекрасное отношение к соискателю. Приняли во время. Все вопросы лаконичны и в тему.Осталось хорошее впечатление.

Мое личное оценочное суждение:  Пока не заметила.
Довольна работой в Компании. Развиваюсь в своем направлении и хочу делать здесь карьеру.

Мое личное оценочное суждение:  Положительное перевешивает минимум негатива.
Прекрасное питание для рабочих по доступным ценам.

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Была на собеседовании - осталось прекрасное впечатление.Чистый офис, профессиональная работа отдела по работе с персоналом.

Мое личное оценочное суждение:  Не заметил
Работаю давно и доволен стабильностью по выплате зарплаты и лояльностью со стороны руководства.

Мое личное оценочное суждение:  В данный момент компания неуклонно катится к закату. От былого лидерства остались только воспоминания. Причина банальна как и всегда - жадность, лень и моральные качества учредителя: мама и сыновья. Нежелание платить людям нормальные зарплаты и жлобство во всем, и в оформлении людей на работу и весь оборот по форме 2, уже выливался в огромные кражи директоров филиалов. А недавно и экспедитор причесал фирму на пару сотен тысяч. Все нормальные люди из топ-состава уже ушли. Директор по продажам, коммерческий, финансовый. Так, что хозяйка опять будет набирать новый директорат и опять не сможет делиться властью, полномочиями и деньгами. С младшего Стальниковича уже ржут все поставщики, скоро будут ржать конкуренты. А старшему на столько нужен мамин бизнес, что вместо работы в полях, торгует кальянами на набережной Днепра.
Если позволяет совесть, контору можно поиметь на хорошие бабки. в данный момент там даже службы безопасности нет.

Мое личное оценочное суждение:  Это служба безопасности выгораживает фирму, марионетка ещё та. Зовут его Горбачёва Игорь Анатольевич. Боится попасть в немилость президенту.
Есть нормальные сотрудники

Мое личное оценочное суждение:  ребята компания построена на стукачестве! кто стучит тот и работает. служба безопастности для лохов которая только умеет говорить. нет четких договоров посылайте ее на три можно на пять букв.хозяйка любит кинуть от поставщиков до рабочих это факт подтвержден. при масках шоу бухгалтера отправила на дачу и та там жила а хозяйка и не думала о ней. хозяйка все делает чужими руками сама старается не подписывать нечего и очень жадная. обещает повышение и зарплату но только на словах.
неплохое питание для рабочих.

Мое личное оценочное суждение:  Работала в этой компании два года, что я могу сказать...... компания та еще... хозяйка единственный человек который о чем-то (о компании) думает..... сынок ее Сережа, малолетний идиот с амбициями.... работать можно, но нормальному человеку придется очень сложно.... крайне не приятная компания. Воруют все! а иначе на эту зарплату не прожить. А СБ просто шизофреник, и это правда. Как "напоносит" инструкций, а толку 0......, а то что краску и обои продают прям за забором, это его не волнует.... ну ладно. Итог: компания по пяти бальной шаткая троечка. Ищите работу, ищите дальше. Вами попользуются и выкинут, а вы об этом можете и не узнать. Придете на работу, а вам - спасибо, в ваших услугах больше не нуждаемся. Удачи в поиске работы.
Положительно только питание. НА этом все положительное заканчивается.

Мое личное оценочное суждение:  Факты: Интервьюер опоздал на 50 минут без церемоний. Я не безработный, моё время - это реальные деньги. Плохие подъездные пути (разбитая дорога). Пеший путь ок. 7-10 мин от остановки вдоль гаражей и в промзоне. В тёмное время суток не благополучно выглядит там ходить. Домыслы: Сопоставив другие отзывы и факты из моего собеседования, вижу, что они увидели, что мы друг другу не подходим. Теперь понятно. Я же там про оформление с 1 дня, прозрачность работы и отношений в компании, чёткость обязанностей, задач и их оценки, понятность начисления оплаты труда, командировочные, оплачиваемый отпуск и т.п. Допускаю, мой опыт и компетенции тоже могли не достаточно удовлетворить. Хотя должность совпадает с занимаемой мною сейчас. Косвенно - нищий автопарк у офиса тоже определённо характеризует.
Хороший ремонт в офисе, есть точка питания людей. Первые впечатления производят положительные.

Мое личное оценочное суждение:  Неясно кто принимает решения в этой компашке. Говорят одно - делают через го..но. Служба безопасности выписывает менеджерам штрафы за поведение на корпоративе! Жесть. Скайп и вся переписка просматривается. Нормальные люди быстро уходят. Зарплата - половина от обещанной. Стукачей как в анекдоте про хохлов. Хозяйка, жлобится на бабки, поэтому воруют все кто может. Снимают кассу и валят. Теперь сынок ее керует. Маму на пенсию спровадил. За неделю три заявления на уход.
Никаких

Мое личное оценочное суждение:  Полное отсутствие системной работы. Людям из компаний с налаженной организаций труда - лучше не приходить. Можно просто сойти с ума. Многозадачность это слишком мягкое определение. Больших зарплат не будет.
Компания на плаву. лидер в своей отрасли.

Мое личное оценочное суждение:  Два последних отзыва написаны службой персонала компании. Ясно и слепому. Учредитель часто сама не знает чего хочет. В этом и есть основная проблема в компании. Управленческий бардак и низкий уровень руководителей среднего звена. все выросли из компании от чего и страдают. Нет четкой системы заработной платы. Невысокие зарплаты.
Компания развивается и является крупнейшей на рынке в своей сфере. Можно многого добиться простыми методами. Потенциал улучшений огромный. Адекватный собственник. Хотя и сложный в общении, слово свое держит. Но платить много не хочет. Появились в последнее время неплохие руководители на разных участках, но некому их объединить в команду.

Мое личное оценочное суждение:  Имел глупость послать им свое резюме на вакансию "Исполнительный директор" 03.11.2013 г. Какая-то малолетняя тварь Яна, м. 067-634-12-68, 095-826-02-79, позвонила мне, как ни в чем не бывало, 16.01.2014 г. и позвала на собеседование на должность "Начальник отдела продаж". Тупое дерьмо думает, что профессионалам свистнули, как собачонкам, и они тут же побежали в такой маленький вонючий курятник вкалывать, как негры на плантации. Делайте выводы.
Нет.

Мое личное оценочное суждение:  Работала на этой фирме. Говно полное. З\п забрала чудом. Работы много и ответственности также , а вот труд твой не ценится. Госпожа(хозяйка) срать на вас хотела. Только и думает как вас подставить и не заплатить! При этом руководящий состав под стать!!!! Не теряйте время зря!!!!
Есть где пообедать на фирме вкусно и дешево.

Мое личное оценочное суждение:  руководит малолетний сынок хозяйки(тупой ублюдок)по ходу на коксе сидит.отпуск летом недают.(отпуск 1 неделя)как в китае.
есть хорошие люди но мало.

Мое личное оценочное суждение:  говно полное.... дебилоедная управляющая, порит её худое чмо с фабрики ЭДЕМ. конченые, сгорели бы вы быстрее....
воруют все. !!!

Мое личное оценочное суждение:  нестабильность настроения хозяйки, постоянная текучесть кадров, в очередной раз новое руководство. Если Вы ищите стабильную интересную работу - не тратьте зря время, не верьте обещаниям...Кадры не ценят, используют, выжимают и выбрасывают. Впечатление о работе в этой компании - зря потраченное время
есть нормальные здравомыслящие люди, но они почему-то уходят

Мое личное оценочное суждение:  Элит, ООО - Они же Оселя Буд
Питание

Мое личное оценочное суждение:  Не связывайтесь с ними... хозяйка постоянно в разъездах... Перспективы развития компании ее интересуют постольку-поскольку.. Многие работают без оформления, отсюда и результат их работы и ее оплаты соответствующий.Текучка кадров. В общем - шарашкина контора.
Более-менее неплохие з/п. Есть своя столовая. Условия в офисе нормальные.

Мое личное оценочное суждение:  После прохождения собеседования говорят - "Подождите с недельку, выйдет человек с отпуска, который передаст Вам все дела и Вы сможете приступить к работе. Вы нам подходите и мы Вас сто процентов берем, поэтому ничего не ищите, готовы Вас сейчас оформить, но в отделе кадров там что-то или кто-то отсутствует." Проходит неделя. Поехал в офис, вроде все ок, но... человек еще не вышел с отпуска. На следующий день звоню, а в ответ - "Ну чего Вы волнуетесь, завтра-послезавтра приступите к работе. Мы ж Вас утвердили." А на утро звонят САМИ уже и - "Ваша кандидатура нас не устраивает. Чао. Вы нам не подходите". В общем, одним словом ЛОХОТРОН. Ребята, если у вас повторится история, то мой вам совет - Не слушайте этих "добросовестных работодателей", ищите что-то другое. Не зря ж при их чудесных условиях у них постоянно кто-то увольняется и они очень долго ищут замену.
Сразу после собеседования куча положительных впечатлений, особенно повеселил уровень "белой зарплаты". На вопрос - "Сколько будет падать на карточку денег?" Ответили - "Ой, да около 1500-2000 грн, ну сами посчитайте, мы только отчислять будем с Вас государству аж 120грн." Ну посчитал (благо жена бухгалтер). Итого "белая зарплата" аж 664 грн, а это полставки. Половина от минималки, но и это мелочи ( редко кто до пенсии доживает). Главное, что "черный оклад" обещают хороший и условия на первый взгляд тоже ничего подозрительного не вызывают. Веселее начинается потом...

Мое личное оценочное суждение:  Работа без оформления, без права голоса, без уверенности в получении заработанных денег. Нет четкой постановки задач, должностных обязанностей. Скорее всего, это следствие отсутствия знаний и профессионализма со стороны администрации. Отношение к персоналу просто скотское. Никого из администрации не интересуют работники оптово-розничной сети, их предложения и проблемы. Соискателям работы одно пожелание - не теряйте время и силы в данной компании дабы не потерять веру в то, что все - таки существуют нормальные работодатели, способные оценить ваш профессионализм.
Обучение персонала, возможность карьерного роста (правда ненадолго).

Мое личное оценочное суждение:  Больше половины персонала не оформлены официально. Все увольняющиеся в течении уже нескольких лет(со слов "долгожителей", уходят без зарплаты-находится "недостача" при пересчете и деньги отходят в фонд "Госпожи" , т. к. никто не видит ни сводных актов и не знает точно суммы недостачи. Полное наплевательство со стороны администрации на условия труда - в торговом зале нет отопления, зал - бывшее овощехранилище, обшитое профнастилом. Полная некомпетенция персонала: товаровед, который не может правильно ввести в систему приходные документы(а оттуда и часть недостач). Внутренняя политика компании направлена на поощрение доносов друг на друга, достоверно известно что дирекцией выделяються деньги некоторым "персонажам" на угощения в кафешках с целью разговоров "по душам". В компании царит полный матриархат - все управление женщины исполняющие непонятные прихоти "Госпожи". Человека могут уволить по любой прихоти или доносу.
Неплохой уровень з/п по городу( при 10 часах работы в день и 6-ти выходных в месяц)

Мое личное оценочное суждение:  Руководитель в течение суток может принять несколько решений по одному и тому же вопросу,который может касаться жизненно-важных моментов. Полноценная работа с дистрибуторами невозможна из-за отсутсвия понятия системы мотивации бонусации и скидок вообще. Коллектив сотрудников "заточен" на вкладывание друг-друга учредителю на протяжении 24 часов в сутки. Бедные работяги!
организовано дешевое питание на территории предприятия. Очень важно, т.к. сам головной офис находится " у черта на куличках".