Мое личное оценочное суждение:  Зарплата выплачивается уже нестабильно. Понятие соцпакета отсутствует напрочь. Соотношение зарплата/требования несоизмеримы по сравнению с любой другой фирмой. Премия пару раз в год, поэтому реально рассчитывать только на ставку. Добровольно-принудительные выходы по выходным и праздникам при "необходимости".
Адекватный коллектив, хорошая производственная база

Мое личное оценочное суждение:  отсутствие понятия соцпакета, зарплата зависит от прибыли, чаще это голая ставка (так как минуса прошлых месяцев закрываются прибылью текущих). Зп исчисляется исходя из размеров базовой ставки и количества отработанных за месяц часов
стабильная выплата зарплаты, присутствует оплата переработки