Мое личное оценочное суждение:  Мои знакомые работают и работали там. Вот решила написать, чтоб все знали правду и не дай бог не попали в эту компанию: 1.Руководство рассказывает, как прекрасно построена компания, какой дружный коллектив - все это иллюзия. Компания построена на сплетнях и жополизанию руководства. Ах, да, руководство (их там трое) набирает только красивых девушек (им совершенно не нужен профессионализм человека), а сами уже понимаете что, и их не смущает, что их жены ждут дома. У одного из партнеров жена приходит на работу, и все играют спектакль, когда она приходит. 2. Руковдство занимается вечными приставаниями и предложениями поехать куда-то выпить и отдохнуть (да, да, женам в этот момент говориться о срочных делах и собвещаниях) 3. Обещают миллионы, а по факту платят гроши. Чтоб вам не рассказывали, хорошей зарплаты вам не видать. Говорят, что если проявишь себя, то ждут тебя миллионы, якобы все зависит от тебя 4. Работы выше крыши, на твою копеючную зарплату пытаються сбросить как можно больше задач, а не справишься - так или зарплату понизят, мол кризисс в компании и тд, или поехали где-то время проведем. 5. Руковдство лицемеры, в глаза комплиментами осыпят, за спиной грязью обольют, а потом обратно в лицо колименты сыпят. 6. Так как в компании работают только те, кто понравится главному партнеру - Забродскому Виктору, то специалистов в компании вы не увидете, компания загибается, никто с поставщиков работать с ними не хотят, деньги не отдают. Если вы хотите найти работу любовницей и жить в мире грязи и лицемерия, то вам сюда. Если вы ищете работу, то избегайте эту компанию. В их сеть входят: TobMax, Bertan
Их нет! Изначально складывают впечатление прекрасной компании, но это обман!

Мое личное оценочное суждение:  Ужасное начальство.Никто не обратил внимание что с одного магазина уволились семь человек.За февраль семь рабочих дней я сделала процент 85,5% мой админ сказала что не может показать что я лучше чем другие и сняла до 71%.На Муссоне. Меня перевели на другой магазин ,у нас был самый дружный коллектив,но нам не давали нормально работать.Мы семь человек написали заявление об увольнении,начальство никак не отреагировало.В итоге я вышла на 101% мне сняли до 91% только чтоб не выплачивать то что заработала,почему Киев не реагирует?Так решила региональный приехала и поменяла 1с на тот процент какой ей надо.Или это нормально?Наш региональный обвинила нашего администратора что она нас подговорила,хотя каждого не устраивает отношение к себе,обещают одно а по факту .Директора в Севастополе творят что хотят,
Работать можно.У нас был очень дружный коллектив.Делали неплохие проценты.

Мое личное оценочное суждение:  Дурят по заработной плате. Задерживают не хило, обещают выплатить в первых числах, а выдают в 10-х, так еще лимит, не больше чем двум сотрудникам в день, короче получишь в лучшем случае к 20-тому числу. Конченное руководство, прямо в глаза и говорит:" Нам нужны роботы!" Текучка офигенная, каждый день новый стажер, это принцип компании. График не такой как оговаривают на собеседовании, будешь работать и 7, и 10 дней без выходных( 10 часов раб день). Некому не советую туда идти!!!!
В коллективе есть хорошие люди.

Мое личное оценочное суждение:  ху*ня полная админ тупой,была на стажеровки 2 дня, продавала обувь наравне с продавцами они сами некоторые тупят,а потом вам позвонят и скажут вы нам не подходите,сотрудники им не нужны ,им нужны рабы так что не стоит тратить свое время,уважайте себя!!!
нет нечего положительного

Мое личное оценочное суждение:  На собеседовании обещали золотые горы. Ставка + нехилый процент! Ха-ха! Берем калькулятор и за чуть перевыполненный план получаем + 300грн! При том, что план(на момент открытия) 22 килорубля на человека. Фирма держится на принципе "самого слабого звена" кого-то, да уволят, а на его место наберут 3-4 стажера, которые за 3 дня стажировки напродают ояебу на сколько денег. И им платить не нужно. Такие дела...
Неплохой график, хороший и понимающий администратор, адекватный коллектив.

Мое личное оценочное суждение:  Работа не официальная полностью, что значит никакого социального пакета, рабочий месяц 210 часов и переработки - это чтобы получить ставку примерно 1800 -1900 гривен, если конечно нет штрафов, а они есть всегда, поверьте частнику очень выгодно штрафовать, как говориться был бы человек, не нравиться штраф - уволен с магазина сразу! Текучка кадров постоянная, набирают по объявлению, не проходя никакой медицинской комиссии, поэтому и не знаешь, что за человек с тобой вместе работает в коллективе, а может он болен заразной болезью, что угрожает жизни и здоровью покупателей!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Сотрудников компании не ценят вообще, улыбаются в лицо, а завтра скажут до свидания, можете завтра на работу не выходить. Работаешь как рабыня, постоянно коробки и еще раз коробки, не считая того того, что у каждого есть личный план, который нужно выполнить, не выполнение его 2 месяца подряд, то ВЫ плохой продавец, поэтому планы магазинов завышены на 20-30%. Продавцам заставляют говорить, что это натуральный замш, но на самом деле в магазине нет моделей и замши, все в магазине из велюра или нубука!!!, так как замш натуральный не может стоить 300 гривен. Обувь китайская почти вся некачественная, начальство заставляет говорить покупателем, что она из натуральной кожи, а не из искусственной , не покупайте такую обувь!!! Так вот, если Вам нужна такая работа и организация, вперед к зарабатыванию денег Ольге Проценко, управляющей, которая не платит налоги минимум 100-150 сотрудникам своих магазинов...
не сдержалась Оля, не увольняй только)))))))))))))))))))))))))))))

Мое личное оценочное суждение:  нет
кто работал или работает в магазине дискони в донецке расскажите стоит ли туда идти работать?