Мое личное оценочное суждение:  Реальный отзыв о работе в Гипфел собранный с Питерской сети! Все положительные отзывы написаны под копирку, экспертом быть не надо! Отрицательные тщательно подчищают. Если не обнаружу этот, напишу 3 новых взамен. Плюсы: перед праздниками можно немного больше заработать. Минусы: Оформление на минимальную ставку. Оставшуюся серую зарплату добирать из кассы. Когда в ней наберется необходимая сумма наличными - неизвестно! Поэтому речи быть не может об своевременной выплате. Больничные и отпуска не существуют. Хочешь в отпуск – ищи себе замену сам. Не согласишься выйти на подмену –сразу угрозы увольнения и т.п. В большинстве магазинов работает 1 продавец в смену! Никаких напарниц нет! Ушел за товаром в кладовку, зал полностью без присмотра. Товар воруют! Никакой защиты нет! Продавцы сами придумывают способы защиты, как и чинят сломанные шкафы, полки, все на соплях! В проходных точках работают по двое, продавцы дерутся за покупателей! Т.к. личные продажи! Покупатели в шоке от напора продавцов и необоснованно высоких цен! Условия работы скотские, пообедать негде, чайник или микроволновка за свой счет, есть будете на коробках, выходить в кафе нельзя! По 12 часов питаться только сухпаем. Униформа от фирмы — это толстовка и футболка… За последние 3 года был 1 тренинг! Продавцы сами учат новых сотрудников. Со многим сотрудники могли бы мирится, если бы не самое главное зло этой фирмы – директор Алена! Ежедневное моральное уничтожение сотрудников и постановка заведомо высоких планов продаж – вот единственная обязанность этого руководителя! Продавцы воют от ее самодурства! Отсутствие покупателей в магазине не является причиной плохих продаж! Вы просто не умете продавать, даже если ваш стаж более 20 лет… Немыслимые отчеты по несколько раз в день, аля: «опишите ситуацию, почему вы не торгуете?». На вопросы сотрудников по работе, ответ: «Не надо мне вашего негатива!». Что происходит в магазинах ей вообще по-барабану, главное наполняемость чеков! Если кто-то отвечает в битриксе не по нраву, сразу ссылается в магазин с самыми худшими условиями, и в последствии люди вынуждены увольняется! Молодёжь бежит, кто по старше со слезами и трясущимися руками выходят работать! Если вы любите гнобления по 3 раза в день, издевки и угрозы увольнения, добро пожаловать в Гипфел!

Мое личное оценочное суждение:  Уважаемые соискатели не ходите работать в эту компанию!
Компания которая более 20 лет на рынке, где штат более 500 человек, а условия для работы создать не может. Стыдно.
Я как бывший сотрудник расскажу немного о ней.
В компании работают две крысы, Самир(комерчесский директор) и его подопечная Лидия Спевак(которую он привел не понятно откуда), доют президента компании как корову. Самир тихим сапом хочет подмять компанию под себя, а Спевак Лидия торгуя в интернете шелковыми шарфами по непонятным причинам каким то образом стала директором HR отдела, а сама тупая как пробка, пару слов связать не может. Спевак Лидия проработав в компании два дня, притащила еще и своего мужа, он тоже стал директором только IT отдела(прям семейный подряд какой-то).
Президент компании и генеральный директор пляшут под их дудку как марионетки.
Людей увольняют без уважительной причины, одним днем.
Оформление в компании по ТК, соблюдение которого полностью отсутствует. Нет оплаты больничного и отпуска.
Бедные продавцы, мне их реально очень жалко. На собеседовании в отделе кадров соискатели получают достоверную информацию. Их по краиней мере предупреждают об отсутствии соц.пакета. Руководство компании говорит чтобы это не озвучивали.
Продавцы которые уже работают в данной компании набирают себе зарплату из кассы. А это очень проблематично, т.к. сейчас в основном люди расплачиваются по безналу. Возникает проблема с набором зарплаты из кассы.
Я бы на вашем месте 100 раз подумала идти работать в данную компанию или нет.
Интересно куда смотрят правоохранительные органы и почему их не проверяют.

Мое личное оценочное суждение:  По работала в компании гипфел, это с борт денег вы там не заработаете , точто на писано на сайте это всё брехня людей не ценят , камер нету в магазине нас штрафуют и ещё останешься должна
Положительных сторон нету

Мое личное оценочное суждение:  Постоянно нуждающаяся в деньгах, администратор Бурыкина Н., приезжая с очередного отпуска, в безденежье начинает штрафовать продавцов. Не предоставляет никаких отчетных документов по штрафам! Видимо эти деньги идут в её карман. Размер штрафа не соответствует официальной зарплаты, а превышает в несколько десятков раз. Руководство Компании!!! Существуют ведомости по зарплате и штрафам. И вам пора их ввести!
нет

Мое личное оценочное суждение:  Нет
Прямо там.ответят они вам.сколько у них зарплата.у них в москве текучка постоянная.зажрались.им 30ки мало.бегут.этож москали.

Мое личное оценочное суждение:  Москва.вопрос .а сколько у вас зп???напишите очень важно.если не миллионерами.а тихая точка?
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Не ценят сотрудников. Не оплачивают больничный и отпуск. Компания черная : скрывают доходы и оформляют не в день приёма на работу. Так поступает администратор Бурыкина Н С. Сама бывший продавец. Бухгалтер обзывает всех ворами. Устраиваясь продавцами, вы будете грузчиками за 250 руб и бесплатными уборщицами. Зарплату набираем из кассы. Инкассатору деньги выносят сами продавцы или он забегает на склад и ему кладут в портфелю. Самая черная-черная компания. Зарплату получает самую большую Караева Жан нна не менее 100 тыс . Любимица Бурыкиной. Только в пенсионный фонд ничего за нее не перечисляют.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Неполный соцпакет. Отсутствие хорошей вентиляции на рабочем месте.
Никонова Елена - наш администратор. Работает в компании несколько месяцев, но за этот короткий срок досконально изучила особенности продаваемой продукции, очень энергичный и трудолюбивый руководитель. Всегда готова помочь в решении возникающих по работе вопросов. Эмоциональна, но справедлива и разумна. Интересы компании являются приоритетом. Поэтому нетерпима к продавцам, не соблюдающим правила внутреннего регламента и торговли. Все очень просто: выполняй необходимые требования и не будет проблем с руководителем.

Мое личное оценочное суждение:  Админ или директор, их не поймешь, Никонова Елена, не уравновешенно себя ведет, слушать людей не умеет,выясняет проблему перед покупателями,что говорит сама не помнит.Главное руководство,задумайтесь!!! Помогите человеку.
Нет

Мое личное оценочное суждение:  Согласна полностью.Помозков самодур.админы курицы.которые не решают ничего. фирма дерьмо.позорная посуда их.которая не качественная.и за такие бабки продается.китайский ширпотреб.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Ужасная фирма. работа 12 часов в день.зп маленькая стала по сравнению с 15 годом.руководитель Помозков Полный идиот.Админы наглые бабы.которые не решают ничего.ездят по точкам делают тупо спимания.вывешивают на витрины какие то вывески по поводу скидок и за это получают не меньше 70 штук.но каснись серьезно решить проблему с отпуском например.решайте сами.подмену ищите сами.мы к вам не пойдем на подмену.у вас маленькая зп.мы будем работать только на тех точках где выход не меньше 4 штук в день.это все их слова.а точки где выход 1700 день им не интерессно.не царское дело.за копейки работать.приезжих ставят на высокооплачиваемые точки а питер работает за копейки.вообщем заседелись бабы.пора менять их.нет соцпакета.не уйти на больничный.если заболеешь.как хочешь.выходи и работай.вообщем кошмар.пока для меня это перевалочная база.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Очень дорогая марка и нет скидок для сотрудников компании, зп наполовину только офицальна, соц пакета нет в принципе. График не всегда 2/2 (если один из сотрудников уходит в отпуск то остальные за него закрывают дни) зп не всегда вовремя пока не собирешь наличку из выручки.
Хороший коллектив, некоторые хорошие клиенты. Администратор хороший, требовательный как в принципе и должно быть, и палку не перегибает.

Мое личное оценочное суждение:  есть очень плохие торговые точки и не платят не фига хоть в лепешку расшибись.там народ такой ходит.бедненькие.а у нас зарплата зависит от продаж.и автор прав что несправедливая оплата труда
Хорошая фирма.но согласна с предыдущим автором.обидно когда не справедливо оплачивают зарплату

Мое личное оценочное суждение:  все стороны отрицательные.просто деваться пока некуда.вот и работаю.зарплата у всех разная на больших магазинах достигает 50 тысяч маленькие едва 30 получают.несправедливо просто ужас.нет соцпакета.
нет

Мое личное оценочное суждение:  Шаражкина контора! Зависит все от администраторов, но их меняют как перчатки. И отбирают недалеких, необразованных куриц, которые ставят себя превыше всего! Зп маленькая! Камер в магазинах нет, поэтому если что то пропадает никак не докажешь свою непричастность, приходится выплачивать! Ужасные условия труда! Не оплачиваются ни отпуска ни больничные! Самое отвратительное место, где мне пришлось работатать!
Ничего

Мое личное оценочное суждение:  Если Вы устроитесь работать в СКФО знайте,что Вас задолбает своей тупостью ,некомпетентностью,хамством,обманом ,оскорблениями ,ложью Лиана Геворкян,прикрывающаяся мужем. Абсолютно не разбирающаяся в бизнесе (да что там в бизнесе ,не умеющая говорить по-русски),хамовитая,мерзкая,лживая бабища. Если бы не коллектив ,уволилась бы после первого ее визита. Не стоит работать под началом такой твари,поверьте.
Работа в ТЦ.

Мое личное оценочное суждение:  При собеседовании не предупреждают,что зарплату надо самим считать и набирать,к тому же её не дождёшься,живёшь постоянно в долг.Обман в зарплате,отношение руководства к продавцам очень плохое,они нас не считают за людей.Уволилась месяц назад...-ни зарплаты ни трудовой книжки...Я уже по их вине несколько работ потеряла,остаётся обратиться в суд...Я это и сделаю...
Их нет,и не смешите так,это ужас!

Мое личное оценочное суждение:  Скотское отношение к сотрудникам, доходит до того, что нужно отпрашиваться в туалет. Херовые условия труда, толком не где даже пообедать. Зарплата вообще не соответствует нагрузке. СТЫДОБА, а не бизнесмены.
Не смешите. Их нет.

Мое личное оценочное суждение:  Отрицательно почти все от главных до сотрудников,приходишь в первый день на стажировку а там злые сотрудники начинаюттрассказывать как все плохо,что зарик 16000 что все не во время,и типа если ты с Москвы то че приперлась
Хорошие покупатели

Мое личное оценочное суждение:  Не скрывая сообщили,что отпуск только за свой счет и больничный не оплачивают,по желанию можно просто отработать,чтоб не терять деньги. Зарплата за вычетом налогов 21 т.руб. Заполненную анкету отдают в какую то "службу охраны", типа проверить достоверность данных. Пригласили на стажировку,отказалась.
Собеседование было на Курской, приятные молодые девушки

Мое личное оценочное суждение:  Зарплата не вовремя. Похuistihnoe отношение к процессу работы, к сотрудникам! В офисе, начиная от бухгалтерии , заканчивая региональным директором всем наср@ть на сотрудников. Отпуск не оплачивается. Зарплата на половину "серая". Половина з/п по трудовой, половина типа премия. Т.е. фактическая зп 12600 минималка для налоговой. А остальную часть зп проводят как премию. Понятия ОБЕД и БОЛЬНИЧНЫЙ НЕТ. Элементарную микроволновку ДЛЯ СОТРУДНИКОВ купить для этих великих фирмачей РАЗОРЕНИЕ. СТЫД И ПОЗОР ТАКИМ БИЗНЕСМЕНАМ НА ТЕРРИТОРИИ РОССИИ. !
Их нет

Мое личное оценочное суждение:  НЕ ПЛАТЯТ ЗАРПЛАТУ! По 4 месяца люди работают СОВЕРШЕННО без зарплаты, надеясь все-же получить свои гроши, но приходится увольняться, не дождавшись расчета. Уволилась в мае и вот уже третий месяц жду заработанные деньги! ОТПУСК ФИРМА НЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕТ !
ЭТО АД!