Мое личное оценочное суждение:  Скотское отношение руководства. На собеседование приезжал из далека несколько раз. Прошел собеседование с кадрами, заполнил все тесты, пообщался с немного сумасшедшей женщиной-психологом, положительно прошел несколько собеседований с руководителями разных отделов, осталось пообщаться с директором по....(очень важная и весьма занятая особа принимающая окончательное решение), но, прождав аудиенции с ней несколько часов, получил ответ, что сегодня она принять не сможет. Обещали принять завтра, обязательно позвонить через день и т.д. Самому в итоге расхотелось ехать туда, и, считаю, унизительно напоминать о себе, выслушивая отговорки "дрожащих тварей", боящихся подойти к руководителю лишний раз. Но, через какое-то время, меня опять приглашают на собеседование, в этот раз на финальное. С трудом себя пересилив, подзабыв о прошлом негативе - приезжаю, повторно заполняю анкеты и глупые тесты. Жду несколько часов, и вуоля! Предстает передо мной это! Так вот, оно было не в духе и не настроено на общение, что-то сказав приятного о себе и компании, зазвонил телефон, она взяла трубку, поговорила, сказала что должна ненадолго уйти на совещание, попросила её подождать, ушла и уже не вернулась. Кадровик через некоторое время сказал, что она сегодня принять не сможет...............................................................!!! Я, в очередной раз приехал на собеседование за 300 км, а со мной даже не пообщались! Такого отношения я не встречал нигде. Менеджеры (Директора по работе с федеральными сетями, директора по продажам.) скромно, робко, очень тихо, сидят за компами в одном помещении и испуганно смотрят в мониторы. Не хотел бы я оказаться на из месте... Не советую туда обращаться. Даже если сильно "прижмет".
Не самая плохая продукция. Кормят своих работников, частично компенсируют проживание иногородним.