Мое личное оценочное суждение:  Система мотивации построена так что через пару лет зп начинает падать не зависимо от того сколько работаешь. Приходилось курировать важные дела и ночью и в отпуске - но это окупалось. Кадровики в компании всегда были странными (но это сугубо мое мнение).
В тот момент когда работала обучение было хорошее и коллектив нормальный и за 3 года работы много чего взяла от компании. Если там пахать, то можно очень хорошие деньги зарабатывать. зп белая и вся компания белая так что все что полагается по закону сотрудник получал. Может Дорошенко и Бураков орут, но это жесткий бизнес и меня в нем многому научили именно эти люди. А орать иногда нужно, чтобы пар выходил. при расставании с компанией выплатили все и даже больше!