Мое личное оценочное суждение:  отсутствие внутрикорпоративной культуры, обучения работать приходится на устаревшем пиратском ПО полное отсутствие каких либо регламентов, инструкций неуважение к свои клиентам: цель одна - получить деньги любой ценой никаких перспектив развития
разве что официальное оформление и то не полностью руководители отделов могут получать достойную зп особо не перетрудившись