Мое личное оценочное суждение:  за молодых сотрудников не держатся,работают в основном люди около или пенсионного возраста.Зарплата никчемная, инженер 3-й категории имеет оклад 18000.с повышением категории оклад увеличивается на 3000 р.Но в зарплату входи премия,равная половине оклада причем стабильно,никогда не отменяли,выплата один раз в месяц,бывает задерживают.Молодым специалистам осуществляется подержка в 3000-5000 тыс к зарплате. В общем недолго осталось такому предприятию с такой политикой
Для студентов хороший опыт,также можно наработать стаж себе,хороший коллектив.