Мое личное оценочное суждение:  Руководителей принято выращивать с низов...и неважно,что человек имеет за плечами физкультурный институт и опыт работы только в продажах,его назначают руководителем всего подразделения САНТЕХНИКА.Человек который понятия не имеет о процессах закупок(его мозг абсолютно девственен в этом),пытается всех научить работать .На это просто смешно смотреть со стороны.Кадры в подразделение САНТЕХНИКА,подбираются по принципу- "за какую футбольную команду болеешь?".В отделе продаж работает,простите за формулировку,но другого слова я даже подобрать не могу - одно быдло,где они вообще таких находят???Брат,сосед,который на работу возит(но при этом ничего не делает на работе, зато свой)
Единственное хорошее подразделение ОБОИ.Руководитель отличный, все налажено.Остальные подразделения не рекомендую.