Мое личное оценочное суждение:  на собеседовании менеджер по персоналу задавала мне один и тот же вопрос несколько раз подряд,хотя на него я ответил с первого раза! сложилось впечатление что она не владеет своей профессией и похожа на дилетанта. Сначала нужно знакомиться, рассказать о фирме, а потом задавать вопросы соискателю! И не помешало бы ей подучиться своей профессии.
ни чего ни магу сказать.