Общая оценка

Диана Коваленко
Москва
02.10.2015 в 11:02
Мое личное оценочное суждение:  они есть в каждой компании, где-то больше, где-то меньше.
За семь лет в Русклимате я прошла путь от зам. начальника до руководителя сразу двух подразделений! Это не считая работы по проектам. Мне нравится многозадачность! Бешеный ритм заставляет испытывать состояние драйва, а это – безумный источник адреналина. Поэтому я лично не могу понять тех, кто жалуется на большие объёмы работы. Это гораздо лучше чем сидеть от звонка до звонка. Я раскрылась в Русклимате и раскрываюсь с каждой новой задачей, понимая, что я могу ещё и это! Компания должна быть «живой», чтобы человек мог расти и двигаться!
За семь лет в Русклимате я прошла путь от зам. начальника до руководителя сразу двух подразделений! Это не считая работы по проектам. Мне нравится многозадачность! Бешеный ритм заставляет испытывать состояние драйва, а это – безумный источник адреналина. Поэтому я лично не могу понять тех, кто жалуется на большие объёмы работы. Это гораздо лучше чем сидеть от звонка до звонка. Я раскрылась в Русклимате и раскрываюсь с каждой новой задачей, понимая, что я могу ещё и это! Компания должна быть «живой», чтобы человек мог расти и двигаться!
Комментарии

отправить