Мое личное оценочное суждение:  1. Не понятна политика высшего руководства 2. Часто меняются директора 3. Повышение зарплаты возможно если другой специалист на должности выше умрёт или уволится 4. Крайне не приветствуется выход на работу в выходные и праздники потому что за это оплата в двойном размере. Если задержался после работы то ты молодец, но денег за это не дадут.
1. Расположение (метро рядом) 2. Дотации на питание (обед в столовой 70 рублей) 3. ДМС 4. Поликлиника на территории завода 5. Хороший коллектив, знающие специалисты-конструктора 6. Разные спортивные мероприятия, игры и т.д. 7. Могут послать на обучение (напр. электробезопасность) если требуется