Мое личное оценочное суждение:  Девушка, проводившая собеседование, Емкова Ольга, некомпетентна. Минут 5 длилось так называемое собеседование, про работу конкретно ничего не рассказывала, задавала вопросы, не имеющие к работе никакого отношения,например, с кем живёте? кем Вы видите себя через год? через пять лет? Но я же не в битву экстрасенсов пришла, чтоб что-то предсказывать, а на продавца консультанта, который должен знать технику продаж и работу с возражениями. К слову, я работала в продажах в федеральной сети, имею высшее образование. После этих тупых вопросов, сказала, чтоб я ей позвонила на следующей день вечером. Когда я ей позвонила, Ольга сказала позвонить ещё на следующий день. Звоню на следующий день, а она мне говорит: "Вы недостаточно квалифицированный специалист". Как она могла это установить, если она не спрашивала мой диплом и не давала мне никаких кейсов??? Или в данной шарашке оценивается профессионализм по тем тупым вопросам, которые она мне задавала?Кстати, объявления о работе на продавца-консультанта появляется на сайтах достаточно часто, а это уже о чём-то говорит.
нет