Мое личное оценочное суждение:  У руководства (тех кто повыше), нет планирования работ на будущее (три года одно и тоже, летом работа 4-5 месяцев, зимой домой (80-100% сотрудников), вызовут не вызовут на след год НИКто не ответит, в 2015 на 75% все предпосылки к такому же раскладу) Могут лишить З/П - без уведомления, когда З/П придет там и увидишь, лишили не лишили. Работа бухгалтерии, если начать копать, вообще темный лес, откуда ноги растут, какая у тебя должна быть З/П... При увольнении окончательно убедился, что и отделу кадров на тебя плевать, только "вышел за порог и ты уже не "раб" а г...". Заявления как при работе, так и при увольнении не рассматриваются, а закидываются в дальнюю корзину.
Люди, работяги, коллектив, все те, на ком держится эта контора...