Мое личное оценочное суждение:  Работать приходится много, бывают переработки, но это все оплачивается, если производственная необходимость. Если сама не успеваю, то это уже проблема тайм-менеджмента.
Я в офис Мираторга пришла из ада. Зп по 2-3 месяца не давали, отпуска не видела вообще… Отпускные догоняла полгода. Даже подпись мою пытались подделать на расчетном листе. Представляете? В мираторге же красотень! За почти 2 года как по часам четко – аванс, зарплата. Ну блин, может такое быть, что деньга на карточку упали на день позже – в банке там чего-то не успели и то это редкость. За счет премий в Таиланд слетала, в первый раз море увидела в 26. Сижу смотрю на тех, кто недоволен, так они же блин по половине дня работает, кто бухает, кто просто лентяй, а потом еще обижаются, что им зп урезают почти в 2 раза. Это типа как в СССР – как бы я не работал, а денюшку в полном объеме получать обязан? Ну не идиоты ли??