Мое личное оценочное суждение:  Полное отсутствие культуры общения у руководителя отдела по персоналу. Проявление наглости и пафосности на собеседовании отбивает всяческое желание вести дальнейший диалог с этой компанией. Руководству необходимо задуматься об обучении их коллеги хорошим манерам и деловому общению, иначе она вам наберет кандидатов. Хотя в ее бальзаковском возрасте наверное уже надеяться на на что. ФИО уже не помню, к сожалению.
нет