Мое личное оценочное суждение:  Переход на новую схему работы - сегодня заявка завтра товар. При переводе не знают как нагреть торговых лиж бы не платить по закону (сокращение) т.е. Должность при которой работник занимается доставкой сигарет и сбором денег называют ТП, а не водитель экспедитор. Врут, обманывают, дают подписывать неглядя всевозможные документы, инструкции итд итп. Оценка коллектива дана до увольнения нормальных сотрудников (руководства), на сегодняшний день ТВЕРДЫЙ КОЛ!!!
Не указаны