Мое личное оценочное суждение:  Очень высокий уровень текучки кадров. Американо- китайская корпоративная модель управления. Валюнтаризм директора - его имя Джек. Будьте осторожны! Вас могут выгнать в любой момент.
Инженерный коллектив очень отзывчатый.