Мое личное оценочное суждение:  Семейные узы - основа компании. Даже если полный дурак - все равно протащат наверх. После реорганизации в руководстве кретины и бумагомаратели. Начальство подразделений - цари, не меньше. Подняться по карьере можно или родственнику или жополизу. Дружный коллектив - сплошь стукачи и лицемеры, засилье панибратства.
Выплаты в срок, ДМС. Нормальные людей, профи - единицы. На них всё и держится.