Мое личное оценочное суждение:  Работать нужно не официально,а по договору. Работодатель с не охотой соглашается оформить по трудовой. Обучения никакого нет на рабочем месте,поэтому всех берут с опытом работы или тех кто более менее шарит в технике. Оклад есть,но его стараются не платить мотивируя это повышением бонусов за продажи. Точки находятся на рынках где очень большая конкуренция,так что продать часто бывает проблематично.
Честность работодателя,большой выбор техники и комплектующих к ним.