Мое личное оценочное суждение:  Всё остальное, к сожаление, минусы. Узкий ассортимент и в условиях кризиса очень дорогой для молочной продукции не самого лучшего вкуса. В этом плане Избёнка гораздо устойчивее на рынке, ассортимент там на порядок больше и разнообразнее. Места для 95% точек выбраны самые худшие из всех возможных. Там вы можете разбиться в лепёшку, но вас никто не увидит и не услышит, будь вы хоть трижды дипломированным оратором. Полностью поддержу первого комментатора - отношение к людям как к отбросам. В офисе сидят родственники. Текучка процентов 200. За те 5 месяцев, что там работала, у меня сменилось 6(!!!) менеджеров и три начальника отдела кадров. И, да,менеджеры - это бескультурные люди. И они реально пишут с грамматическими ошибками. Берут, похоже, всех подряд. У меня был менеджер - в прошлом стриптизёрша. Никакого графика 4/2. Работаешь месяцами. Вымаливаешь выходные. Заработки в 50 тысяч - рекламный трюк.. Люди, проработавшие там 3-4 года, получали столько же сколько и я - новичок, 34-35 тысяч. При графике 30 дней в месяц по 12 часов в день не считая дороги(обычно полтора часа в один конец) Штрафы расписаны на двух страницах листа формата А4 мелким шрифтом. Премии обещаются устно, туманно - размеры премий не озвучиваются, "Вы работайте, а мы посмотрим", - примерно так. Если вас штрафуют, вам об этом не говорят,просто тихо вычитают из зарплаты(никаких расшифровок) и вы продолжаете тиражировать ошибку. Инспектор приходит как гестаповец и инспекция напоминает обыск в СИЗО. Сейчас понимаю, что ищут спиртное. Многие тётки, видимо, так расслабляются от невыносимого нервного и физического напряжения.
Полезен любой опыт. Я не профессиональный продавец и каждая компания, где мне пришлось работать, давала мне какое-то новое знание или навык."Плюс" Подворья в том, что после этой компании работать в другой - просто игра и удовольствие. На мой взгляд, работа - это три составляющие: 1-сама работа, 2 - коллектив и отношения с ним, 3- деньги. Сама работа. Процесс продажи это интересная и увлекательная вещь.Заметив нерешительного человека, мягко вовлечь его в разговор и сделать так, чтобы он сам захотел купить то и это.. и самое главное - ушёл довольным и не чувствовал, что ему что-то навязали. Это самая интересная часть и самая приятная.