Мое личное оценочное суждение:  За мой период работы в компании могу сказать, что: 1. Царит Русский менеджмент, т.е. Не может быть и речи о Европейском подходе к развитию бизнеса. 2. Коллектив состоит из опализов и закомплексованных- необразованных дикарей. 3. Своё мнение можете засунуть себе подальше, так как каждый руководитель, если можно так сказать (так как место данное достаётся либо за выслугу лет либо за чрезмерное удовлетворение генерального) знает все, всегда и везде. 4. Не понятна цель развития бизнеса, на все класть, главное бабки.
НЕТ