Мое личное оценочное суждение:  Нет.
Спасибо за ваше внимание к нашей компании и за высказанное вами мнение. Мы приняли во внимание ваши отзывы и провели проверку указанной вами информации. По поводу вашего недовольства большим количеством личных вопросов при приеме на работу можем сообщить, что при отборе кандидатов уже много лет используется типовая форма анкеты. Да, там есть вопросы о семейном положении и прописке. 99% кандидатов и сотрудников спокойно реагируют на подобные вопросы. Также вынуждены сообщить, что в последнее время по собственному желанию у нас бухгалтера не увольнялись. Был только один случай увольнения из-за установленного несоответствия должности и недостатка профессиональных навыков. Возможно, это ваш случай. Большое количество юридических лиц объясняется просто – у нас холдинговая структура, к тому же компания уже более 20 лет на рынке и продолжает расти (кстати, вы ошиблись в возрасте компании). По поводу текучки кадров можем сообщить, что более 70% основного состава офисных сотрудников работают у нас 5 лет и более. С наилучшими пожеланиями, Отдел персонала компании Автоклондайк.