Мое личное оценочное суждение:  Ушёл, потому как набрался опыта и решил открыть собственный бизнес.
Работал с удовольствием. Нравился и коллектив, и условия, и зарплата. Мало того, что в комусе стабильно и деньги всегда выплачивают в срок. В фирме есть система внутреннего карьерного роста - кадровый резерв. Если хорошо работать, то тебя замечают и начинают двигать. Со мной так и произошло. Сейчас для ребят вообще сделали систему обучения для самых активных и талантливых, по результатам учебы могут и повысить и проект свой дать.