Мое личное оценочное суждение:  К сожалению директор не прекратил практику кидать сотрудников, т.е. как только ты ему уже не нужен то тебе сразу же перестают табелировать часы (без предупреждения заранее), кроме того долги по зарплате в 2 месяца не выплачивают, прием на работу без договора
...